張藝謀

黨的十八大以來，習近平總書記以不同的形式表達了對廣大青年的關(guān)切和期望。圍繞“青年理想信念”形成了一系列重要部署，強調(diào)青年理想信念教育的重要性。青年是中央企業(yè)發(fā)展的主體，培養(yǎng)和打造一支有理想、有本領(lǐng)、有擔當?shù)那嗄曷毠り犖?，對于新時代國企自身發(fā)展和新時代青年全面發(fā)展十分重要，對于實現(xiàn)國家民族的戰(zhàn)略發(fā)展更是格外重要。理想信念教育是青年思想政治教育的核心環(huán)節(jié)，但它絕非傳統(tǒng)的道德說教。通過本課題的研究，借以厘清國有企業(yè)青年員工理想信念教育的難點和痛點，為中央企業(yè)乃至全國加強青年理想信念教育提供實踐案例。

青年理想信念教育是青年成長成才的必備營養(yǎng)，青年理想信念教育是踐行社會主義核心價值觀的必然要求，青年理想信念教育是實現(xiàn)偉大復(fù)興中國夢的基礎(chǔ)工程。青年成長成才不僅需要物質(zhì)滿足，也需要精神支撐。科學的理想信念是青年投身社會實踐的源泉所在，廣大青年只有將個人夢想與國家夢想緊密結(jié)合，才能在實現(xiàn)國家夢想的偉大征程中實現(xiàn)個人青春夢想。因此，青年理想信念教育能夠讓廣大青年積極主動地投身于中國夢的實踐之中，為實現(xiàn)中國夢凝聚強大的青春正能量。

一、國有企業(yè)青年員工理想信念教育的重點

黨的十九大報告中提出：“加快完善社會主義市場經(jīng)濟體制，深化國有企業(yè)改革，培育具有全球競爭力的世界一流企業(yè)?！迸嘤澜缫涣髌髽I(yè)，需要一流青年人才隊伍。全面調(diào)研和掌握新時代國企青年理想信念現(xiàn)狀及存在的問題，具有重要理論意義和實踐價值。筆者開展“青年理念信念”調(diào)研，發(fā)放調(diào)查問卷500份，做到范圍廣、數(shù)據(jù)全、典型突出。

在“青年入黨動機”的調(diào)研中，56%的調(diào)研對象選擇“為實現(xiàn)共產(chǎn)主義”，廣大青年的人生觀、世界觀、價值觀的主流是積極、健康的，但是部分青年在“為公”還是“為己”的選擇上失衡。在“對青年理想信念負面影響”的調(diào)研中，45%的調(diào)研對象認為，拜金主義對青年的負面影響最大，一些青年熱衷于在工作之外從事微商、外賣等商業(yè)活動。在社會生活中，一些青年享樂奢靡之風時有出現(xiàn)，并借助微信、抖音等傳播媒介曬之于各式“朋友圈”。另外，企業(yè)主要資源和精力投入到生產(chǎn)經(jīng)營管理上，對青年理想信念教育停留在“說教式、集中式、靜態(tài)式、被動式”形式上，效果不大。

二、青年員工理想信念教育的創(chuàng)新探索和研究

（一）踐行理想信念教育與持續(xù)落實習近平新時代中國特色社會主義思想以及創(chuàng)新創(chuàng)造新載體相結(jié)合

持續(xù)加強習近平新時代中國特色社會主義思想的理論武裝，貫穿國有企業(yè)青年工作學習，構(gòu)建教育引導、實踐養(yǎng)成、制度保障為一體的理論武裝機制。踐行理想信念教育，緊跟時代潮流，擺脫傳統(tǒng)的說教式做法，創(chuàng)新創(chuàng)造運用廣大青年喜愛的新載體。調(diào)研中，56%受訪對象希望通過微信、抖音進行理想信念教育，31%希望通過微電影、話劇開展理想信念教育，僅有13%青年支持傳統(tǒng)載體開展理想信念教育。

1.開辟中船澄西新媒體矩陣陣地

新媒體廣泛運用使得青年理想信念教育方式、思考方式和動員方式發(fā)生了顯著變化。利用微信等新媒體把握住廣大青年思想脈搏，提高理想信念教育吸引力和凝聚力，為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。2015年公司開通官方微信，累計發(fā)布消息1000多條，閱讀量達60萬次。2019年公司開通了官方抖音，累計閱讀量超50萬人次。

2.打造微電影、舞臺劇的品牌形象

微電影是一種新誕生的電影藝術(shù)，是一種新型的流行元素，融入到了國企青年人的生活。尤其在信息化時代背景下，微電影在國有企業(yè)青年理想信念教育中扮演著重要角色。近幾年來，中船澄西每年拍攝一部微電影，其內(nèi)容緊緊結(jié)合中船澄西實際，進行劇本創(chuàng)作，由員工自拍自導自演，《堅守》《禮物》《驚夢》《迷途》，網(wǎng)絡(luò)點擊量累計超過100萬次。2019年5月，公司團委自編自導自演紅色話劇《那年那月》，在線播放量32萬人次。

（二）踐行理想信念教育與強化企業(yè)共青團功能相結(jié)合

設(shè)計貼近國有企業(yè)青年的工作載體，要從國企青年堅定理想信念的重點和落腳點出發(fā)，設(shè)計解決問題工作載體，將踐行理想信念教育與強化企業(yè)共青團功能相結(jié)合。

1.探索建立青年工作委員會組織架構(gòu)

公司共青團工作覆蓋到28周歲以下共青團員，然而，大部分超齡青年以及非團員是共青團組織服務(wù)的“真空地帶”，28至35周歲青年員工大都是骨干力量，這部分青年已經(jīng)占到公司青年人數(shù)80%以上。公司探索成立青年工作委員會，使企業(yè)共青團工作得到有效延伸，擴大了企業(yè)青年理想信念教育效果。

2.堅持黨建帶團建，夯實青年人才培養(yǎng)工程

優(yōu)秀青年人才是企業(yè)發(fā)展基石，尤其是在船舶市場長期低迷情況下，實施青年人才培養(yǎng)工程尤為重要。在調(diào)查問卷中涉及到“工作中能力不能充分發(fā)揮的最主要原因”時，46%受訪者選擇“崗位與自身專長、興趣不匹配”；在“最希望團組織幫助解決問題”調(diào)研中，37%受訪者選擇了“提高自身業(yè)務(wù)能力”；在“最希望團組織開展哪項活動”調(diào)研中，42%受訪青年選擇了“開展技術(shù)培訓、競技活動”。因此，公司團委主要通過“五大工程”不斷挖掘和培養(yǎng)優(yōu)秀青年人才。

開展“雙推”工程。一是推優(yōu)入黨。公司團委制訂《中船澄西團委推優(yōu)入黨實施辦法》，規(guī)定推優(yōu)入黨工作的開展要求和流程。黨委在年度黨員發(fā)展計劃中，給予團員優(yōu)秀發(fā)展對象指標。二是推優(yōu)薦才。公司團委與人力資源部門形成有效推優(yōu)薦才溝通機制，積極推薦優(yōu)秀團干、青年團員，為各部門人才的培養(yǎng)和輸送提供參考，助力青年員工在合適崗位上成長成才。

開展青工比武工程。緊密結(jié)合中心工作，公司團委近年來舉辦了裝配工、車工、電焊工、鉗工、CAD等技能比賽，有26個部門的356名青年選手參加比賽。為服務(wù)青年成才，公司選拔優(yōu)秀選手參加上級比賽，連續(xù)4次參加“振興杯”全國大賽角逐并獲得全國大獎，無錫地區(qū)僅中船澄西獲獎，為公司和社會培養(yǎng)了更多高技能人才。

開展十佳青年評選工程。為培育青年先鋒模范，團委開展優(yōu)秀青年評選，形成關(guān)心青年員工成長成才良好氛圍，發(fā)掘和培養(yǎng)青年人才。據(jù)統(tǒng)計，連續(xù)13屆評選出的“十佳青年”，60%以上已成長為公司中層及以上領(lǐng)導，100%成為公司及各部門骨干。

開展青年“五小”評比工程。公司團委聯(lián)合科協(xié)，開展“五小”成果評比，每年收集“五小”成果近400項。僅以2015年至2017年為例，中船澄西青工“五小”總數(shù)900余項，青年員工參與專利授權(quán)數(shù)量超過240件，產(chǎn)生直接經(jīng)濟效益100萬元，間接經(jīng)濟效益600萬元，相關(guān)專利技術(shù)廣泛應(yīng)用于修造船生產(chǎn)三大產(chǎn)業(yè)中。

開展青年志愿服務(wù)工程。江陰段是長江下游最為繁華的航運黃金水道，過往船只密集且類型多樣，季風和漲落水影響大，易發(fā)生水上險情。中船澄西團委成立505志愿者服務(wù)站水上救援隊，連續(xù)22年開展水上義務(wù)救援。2010年以來，成功搶救落水等遇險人員200多人，參與搶險救火、船舶碰撞等水上事故救助63起，志愿巡邏值班18萬小時，尤其是成功參與了幾項特別重大險情的救援工作，挽回巨大經(jīng)濟損失、保障遇險人員生命安全。該項目獲得2018年江蘇省青年創(chuàng)益大賽金獎、2018年首屆中央企業(yè)青年志愿者服務(wù)大賽金獎、第四屆中國青年志愿者服務(wù)項目大賽銀獎。

（三）踐行理想信念教育與培育踐行社會主義價值觀相結(jié)合

培育和踐行社會主義核心價值觀，增強團員青年對中國特色社會主義文化的自信。社會主義核心價值觀是理想信念與行為實踐之間的重要連接點，將其內(nèi)化為青年的堅定信念，外化為青年的自覺行動，學習教育是基礎(chǔ)，忠實踐行是關(guān)鍵。引導團員青年弘揚新風尚，將追求新時尚引導成為團員青年的自發(fā)行為和自然狀態(tài)，引導成為弘揚社會主義新風尚的自覺行為和集體規(guī)范，具有重要意義。公司通過“為你悅讀朗誦會”、志愿服務(wù)活動以及對身邊青年弘揚新風尚的先進事跡進行宣傳報道等形式，營造文明和諧、進步有愛的良好社會氛圍。

三、結(jié)論與展望

理想信念教育是青年思想政治教育的核心環(huán)節(jié)，但它絕非傳統(tǒng)的道德說教。通過本課題的研究，借以厘清國有企業(yè)青年員工理想信念教育的難點和痛點，闡釋了將傳統(tǒng)載體與新興載體的有機結(jié)合，深度融合國有企業(yè)青年理想信念教育的具體探索和實踐路徑，逐步提升企業(yè)青年員工理想信念教育的水平，為培育具有全球競爭力的世界一流企業(yè)夯實堅實的青年基礎(chǔ)，為中央企業(yè)乃至全國加強青年理想信念教育提供實踐案例。