冼秋霞 韋月蘭 莫貝霞
醫(yī)院感染可簡稱之為院感,指患者入院前不存在感染,入院48 h后住院治療期間獲得的感染,或者患者在醫(yī)院感染以后離院后感染癥狀顯現(xiàn)。多種原因可引發(fā)院感,如護理人員手部的衛(wèi)生、滅菌操作、消毒、環(huán)境清潔程度較差等。院感給患者安危和預(yù)后帶來的影響較為嚴重,此問題得到全球醫(yī)學(xué)界的共同關(guān)注。醫(yī)療各級機構(gòu)雖加大重視院感的程度,逐漸降低了其發(fā)生幾率。但作為組成醫(yī)療質(zhì)量管理關(guān)鍵的部分,會給醫(yī)療水平帶來一定的制約,因而需高度予以重視,所以,對于院感的預(yù)防、控制來講有效的管理十分關(guān)鍵。有資料表明[1],控制院感期間開展6S管理,可顯著降低發(fā)生院感的幾率。日本為該項管理的起源地,在5S基礎(chǔ)上發(fā)展而來,為現(xiàn)代企業(yè)管理行之有效的一項模式,但在控制院感的應(yīng)用研究甚少,為明確其實際的價值,文章將6S管理執(zhí)行在我院護理管理中,經(jīng)證實效果良好,現(xiàn)加以表述,詳細如下。
在醫(yī)院2017年10月—2019年10月間收治的住院患者中選取360例,隨機分為兩組,每組180例,其中對照組男97例,女83例,年齡平均(46.2±11.7)歲;觀察組男101例,女79例,年齡平均(46.1±11.8)歲。兩組一般資料對比差異無統(tǒng)計學(xué)意義(P>0.05)。
本研究經(jīng)醫(yī)院醫(yī)學(xué)倫理委員會批準,患者及家屬知曉本次研究,并簽署了同意書[2]。
將護理常規(guī)管理給予對照組,嚴格依照醫(yī)院及科室相關(guān)制度執(zhí)行,明確護理人員個人義務(wù),使病房舒適、整潔得以保證。
將6S管理給予觀察組,創(chuàng)建小組,學(xué)習6S管理相關(guān)知識,擬定計劃。主要包括:(1)整理。劃分科室的區(qū)域,將劃分區(qū)域內(nèi)科室的工作交由指定人員完成,分類整理負責區(qū)域內(nèi)的物品,整理時應(yīng)以其重要性、使用頻率、數(shù)量、種類等為依據(jù),同時為其張貼較為醒目的標簽。為能合理使用空前區(qū)域,可清除無用的物品,釋放一定的空間,創(chuàng)建工作環(huán)境的整齊性。(2)整頓。明確必須品現(xiàn)有的數(shù)量、放置的位置和場所,借助標簽或記號筆等標記相應(yīng)物品,方便于及時尋找到所需的物品,縮短尋找時間。明確標識物品相應(yīng)的分類。急救物品和藥品由專人負責管理,每周完成一次檢查,保存時應(yīng)以藥品需求為依據(jù),如所需存儲的條件、藥品效期,保證存放的合理性,確保藥物發(fā)揮其最佳的療效。(3)清掃。清掃工作場所的工作應(yīng)徹底,儀器和設(shè)備應(yīng)給予特定的消毒、清潔,有關(guān)說明需得到塑封標識,并將其置于設(shè)備附件明顯位置,表明每次消毒的具體時間。清除臟污不留死角,徹底隔離污染源,操作應(yīng)確保無菌,執(zhí)行隔離、消毒時應(yīng)保證嚴格,保障其內(nèi)部的清潔,儀器設(shè)備運行得以保證正常。(4)清潔。規(guī)范化、制度化前三項措施,創(chuàng)建考核衛(wèi)生的小組,定期展開考核和檢查,并確保制度化、規(guī)范化,有利于科室各區(qū)域長期保持整理、清潔的狀態(tài)[3]。(5)素養(yǎng)。管理護理、醫(yī)療質(zhì)量關(guān)鍵的內(nèi)容即為醫(yī)護人員自身職業(yè)的素養(yǎng),職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)可使患者滿意度、護理質(zhì)量、護理服務(wù)得以提升。對護士行為和職業(yè)準則進行規(guī)范,培訓(xùn)護士人文修養(yǎng)、溝通技巧、服務(wù)禮儀,讓其職業(yè)素養(yǎng)和工作習慣得以良好養(yǎng)成。以科室實際的狀況為依據(jù),讓護理人員強化自身對醫(yī)院感染控制的意識,將有關(guān)感染培訓(xùn)完成,對傳播感染的方式和預(yù)防策略加以掌握。七步洗手法為消毒標準手法,嚴格應(yīng)執(zhí)行,并完成細菌定期的培養(yǎng),對手部清潔的質(zhì)量進行查看。定期培訓(xùn)護理人員醫(yī)療廢物的管理、消毒隔離、技術(shù)操作、護理知識等,并予以考核,使護士專業(yè)的素養(yǎng)得以提升。(6)安全。創(chuàng)建控制質(zhì)量的小組,每周開展不定期的抽查,如感染、治療室的管理等,通報醫(yī)院感染情況和護理質(zhì)量,使問題得到及時的發(fā)現(xiàn),并對其梳理和總結(jié),使護理的質(zhì)量持續(xù)得以改進,降低感染的幾率。強化培訓(xùn)有關(guān)護理安全方面的內(nèi)容,進而培養(yǎng)護士對安全的意識,護理時減少差錯,完善防范[4]。
本次評價標準將根據(jù)兩組患者衛(wèi)生感染情況、衛(wèi)生執(zhí)行合格率、護理質(zhì)量各項數(shù)據(jù)、患者滿意度而得出最終結(jié)論。
評定衛(wèi)生執(zhí)行情況的標準:<90分即為不合格;90~95分即為合格;>95分即為良好。合格率=合格率+良好率[5]。
本次研究計入SPSS 17.0統(tǒng)計學(xué)軟件,計量資料用(±s)表示,采用t檢驗,計數(shù)資料用(n,%)表示,行χ2檢驗,以P<0.05為差異有統(tǒng)計學(xué)意義。
兩組醫(yī)院感染的數(shù)據(jù)對比,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。見表1。
兩組衛(wèi)生執(zhí)行的合格率對比,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。見表2。
表2 衛(wèi)生執(zhí)行情況分析
兩組護理質(zhì)量各項數(shù)據(jù)對比,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。見表3。
表3 護理質(zhì)量分析(分,±s)
表3 護理質(zhì)量分析(分,±s)
兩組滿意度對比,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05),見表4。
表4 滿意度分析 [例(%)]
既往,6S管理為企業(yè)管理的理念,屬管理現(xiàn)場較有成效的方式,伴隨著發(fā)展不斷的醫(yī)療事業(yè),6S管理得到醫(yī)院更多的關(guān)注,逐步將其引入院內(nèi)[6]。醫(yī)院及科室的形象會其得以顯著改善,提升內(nèi)部人員工作的積極性和效率,進而提升患者的各項滿意度,保障了醫(yī)療各方面的安全性,并緩解了醫(yī)患緊張的關(guān)系[7]。護理人員在患者整體治療期間與之接觸最為頻繁,因而,可以說護理管理的有關(guān)質(zhì)量與院感的發(fā)生幾率間關(guān)系密切。據(jù)相關(guān)文獻顯示[8],醫(yī)院感染的發(fā)生多由于操作人員不標準的操作引發(fā),如隔離消毒等,加大了感染的幾率。
管理醫(yī)院感染中消毒隔離最為關(guān)鍵,徹底完成科室環(huán)境和醫(yī)療設(shè)備的消毒和清掃是醫(yī)院感染和細菌移位預(yù)防的關(guān)鍵方案[9]。其中整理、整頓的實施嚴防污染和清潔物品的亂放行為,防止交叉出現(xiàn)感染[10]。清潔、清掃的實施可明顯減少微生物在空氣中、使用物表面的量,降低院感的發(fā)生幾率。而素養(yǎng)和安全經(jīng)培訓(xùn)有關(guān)方面知識,向護理人員明確其可能發(fā)生的途徑,強化治療期間安全的意識[11]。管理時依據(jù)6S標準,有助于強化護士防范院感的意識,將執(zhí)行消毒隔離的力度提高,使醫(yī)院環(huán)境無菌、干凈、整潔得以保障,降低院感的發(fā)生,使護理安全得以保證[12]。
經(jīng)本次研究顯示,院感發(fā)生幾率對比,觀察組數(shù)據(jù)明顯較對照組低,兩組衛(wèi)生執(zhí)行的合格率、護理各項質(zhì)量的評分、患者的滿意度對比,觀察組均較對照組高,提示6S管理的應(yīng)用效果更佳。
綜上所述,6S管理的開展,獲得了較為確切的療效,可降低院感發(fā)生的幾率,提高作的質(zhì)量,護患和諧關(guān)系得以維持,進而提升了護理的滿意度。