摘要：規(guī)范化的會計核算，是企業(yè)發(fā)展中的重要環(huán)節(jié)，不僅作用于企業(yè)的財務收支信息，且對企業(yè)未來的經(jīng)濟決策產(chǎn)生重要影響。基于此情，文章將對企業(yè)會計的核算規(guī)范化問題進行探究，望所述對推動企業(yè)健康發(fā)展有一定幫助。

關鍵詞：企業(yè);會計;核算

引言

會計核算的規(guī)范化是企業(yè)會計信息質量的關鍵，尤其是在市場競爭激烈的今天，會計部門所提供的信息，更是成為了左右企業(yè)發(fā)展的必要條件。因此，在下文當中，筆者將對當前企業(yè)在會計核算規(guī)范化方面存在的問題進行分析，并提出幾點改進建議，旨在促進我國企業(yè)的健康、快速發(fā)展。

一、企業(yè)會計核算規(guī)范化的意義

企業(yè)實現(xiàn)會計核算規(guī)范化的意義主要有三點，其一，規(guī)范化的核算，能夠避免會計信息出錯，提升會計信息的質量，為企業(yè)財務工作開展，奠定良好基礎;其二，規(guī)范化的操作，確保了會計信息的準確性，而這些信息則可以成為企業(yè)制定未來發(fā)展決策的重要依據(jù);其三，做好會計核算的規(guī)范化管理，對于企業(yè)的稅務籌劃工作開展，具有一定幫助，能夠為企業(yè)的稅務籌劃工作，提供充足的數(shù)據(jù)支持，因此，無論從哪一角度而言，我們都有必要對會計的規(guī)范化核算問題進行探究。

二、企業(yè)會計核算過程中存在的問題

1、會計核算管理制度有待完善

在企業(yè)的會計核算過程中，要想實現(xiàn)規(guī)范化，其中的關鍵要素就是構建更為系統(tǒng)完善的會計核算管理制度和機制，為各項工作的有序進行提供制度保障。然而從實際情況來看，很多企業(yè)并沒有構建系統(tǒng)完善的會計核算管理制度，相關的制度內容也不夠全面，缺乏應有的針對性和實效性，而這對于企業(yè)的會計核算規(guī)范化管理造成嚴重的制約。某些企業(yè)在財務管理環(huán)節(jié)沒有明確企業(yè)資產(chǎn)和個人資產(chǎn)的內涵，而這種情況使企業(yè)資產(chǎn)鏈的混亂程度進一步加劇，由此對企業(yè)經(jīng)營管理和發(fā)展造成嚴重影響。

2、會計人員專業(yè)技能不足

規(guī)范化的會計核算，需要專業(yè)化的會計隊伍，然而，在目前的企業(yè)財務部門中，很多會計從業(yè)人員，在專業(yè)技能方面存在一定不足，除了基本的財務信息整理，對于一些更為專業(yè)化的財務技能，沒有全面掌握，另外，一些管理者更是缺乏管理經(jīng)驗，才會計人員的職能安排及財務工作管理方面，存在欠缺，最終導致了會計信息缺乏準確性與科學性，若長此以往，會導致賬目混亂，信息失真，成為阻礙企業(yè)發(fā)展的絆腳石。

3、會計信息準確度較低

在企業(yè)發(fā)展當中，若會計信息缺乏規(guī)范性，則會導致核算出的信息準確性較低。在實際的企業(yè)發(fā)展當中，一些企業(yè)為了能夠占領市場份額，經(jīng)常采取低價運營模式，使其承接的業(yè)務量日益增多，進而導致財務部門從事會計核算人員的工作量增加，為了提高工作效率，一些人經(jīng)常會自主加班，且對于專業(yè)技能掌握的不全面等因素，最終造成了企業(yè)會計信息準確性不高的情況發(fā)生。

三、提高企業(yè)會計核算規(guī)范化的建議

1、優(yōu)化會計核算管理制度

正所謂“無規(guī)矩不成方圓”，科學、合理的管理制度，是促進企業(yè)發(fā)展的關鍵，因此，就目前情況而言，企業(yè)有必要優(yōu)化自身內部的會計管理制度。在實際的制度優(yōu)化中，應明確會計核算基礎工作要求，細化及明確使用會計科目、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制會計報表等內容，對會計核算的各個流程環(huán)節(jié)進行規(guī)范及制度化。

2、提升會計核算人員的專業(yè)技能和綜合素養(yǎng)

提升會計人員的專業(yè)技能與綜合素養(yǎng)，也是提高會計核算規(guī)范化的關鍵，筆者認為，對于規(guī)范核算信息可從兩方面入手，其一 ，要著重做好會計核算人員的選拔、引進和考核工作。在對相關人員進行招聘的過程中，要充分考慮其專業(yè)技能，同時也要使其具備應有的工作經(jīng)驗和創(chuàng)新能力，在道德品質和綜合素養(yǎng)方面也要符合相對應的工作要求，使其具備責任感和使命意識，能夠適應會計核算工作，這樣才能使企業(yè)的會計核算質量得到顯著提升;其二，要加大會計核算人員的培訓和再教育的力度，同時進行嚴格的考核。對于會計核算人員有更高的要求，使其在培訓的過程中能夠充分掌握相對應的崗位實踐技能和創(chuàng)新能力，可以更有效地應對市場競爭日益激烈的要求，使會計核算人員能夠充分掌握新技能和新模式，能夠熟練應用信息化技術手段，為企業(yè)會計核算高效化、規(guī)范化的發(fā)展提供相應的人力支撐。

3、構建完善的信息化核算和管理模式，促使會計核算結果更精準

在實際過程當中，要確保相關從業(yè)人員具備應有的職業(yè)道德規(guī)范，使其能夠嚴格按照相對應的標準和要求開展各項會計核算工作，這樣才能為提升會計核算結果的精準性提供必要的基礎。同時，要確保相關部門和各個環(huán)節(jié)都能夠認真履行《會計法》的相關規(guī)定，遵守企業(yè)會計準則，體現(xiàn)會計核算規(guī)范化發(fā)展的重要價值，在相關制度和法律法規(guī)的指引之下明確分工、協(xié)同作業(yè)，不斷應用新技術和新方法，構建完善的信息化核算和管理模式，為會計核算規(guī)范化管理提供技術支持和保障，促使會計核算結果更為精準。

結束語

綜上所述，雖然現(xiàn)階段，在我國的部分企業(yè)當中，會計核算的規(guī)范化仍然存在問題，但筆者相信，只要不斷優(yōu)化制度，注重人員技能與素質培養(yǎng)，提高監(jiān)督力度，企業(yè)財務部門的會計信息核算工作，一定會做的更好，成為推動企業(yè)發(fā)展的重要力量。

參考文獻

[1]楊穎剛.企業(yè)會計核算規(guī)范化管理研究[J].財會學習，2020（26）

[2]張婭.企業(yè)會計核算規(guī)范化管理分析[J].財會學習，2020（9）

作者簡介：

葉夢情，出生日期：2000.9.1，性別：女，民族：漢，專業(yè)：會計，學校：遼東學院

（遼東學院?遼寧?丹東?118000）