陳麗

摘要：隨著農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)業(yè)化、規(guī)模化發(fā)展，很多地區(qū)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟已成為地區(qū)經(jīng)濟建設的重要產(chǎn)業(yè)。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟合作組織是農(nóng)業(yè)發(fā)展中不可或缺的重要存在，對振興農(nóng)村地區(qū)經(jīng)濟、提高農(nóng)民經(jīng)濟收益具有重要意義。文章從發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟合作組織的意義出發(fā)，分析了當前農(nóng)業(yè)經(jīng)濟合作組織發(fā)展中存在的問題，并嘗試提出了推動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟合作組織發(fā)展的措施，以期為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟合作組織發(fā)展提供一定的參考。

關鍵詞：農(nóng)業(yè)經(jīng)濟;農(nóng)合組織;龍頭企業(yè);運行機制

1、發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟合作組織的積極意義

1.1推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展進程

我國農(nóng)民人口基數(shù)大，成本相對復雜，在生產(chǎn)經(jīng)營組織上相對松散，導致農(nóng)業(yè)發(fā)展水平相對滯后。發(fā)展農(nóng)合組織有助于統(tǒng)一農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，擴大農(nóng)業(yè)專業(yè)化生產(chǎn)與運營規(guī)模，進而加速農(nóng)業(yè)發(fā)展速度，盡快實現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展。

1.2推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展

在我國農(nóng)村基本經(jīng)營制度下，農(nóng)合組織可以為農(nóng)戶提供生產(chǎn)經(jīng)營平臺及相關市場信息，在激活農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活力、組織農(nóng)村各項生產(chǎn)要素等方面發(fā)揮著重要作用。發(fā)展農(nóng)合組織有助于實現(xiàn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)資源的優(yōu)化配置，對增強經(jīng)濟合作整體實力、提升各項服務功能、促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展具有重要意義。

2、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟合作組織發(fā)展存在的問題

2.1政策扶持力度不足

農(nóng)業(yè)發(fā)展需要資金與政策支持，農(nóng)合組織發(fā)展亦如此。然而不少地區(qū)政府并沒有有效落實農(nóng)合組織管理監(jiān)督工作，沒有結(jié)合區(qū)域農(nóng)合組織發(fā)展需求制定科學合理的宏觀調(diào)控政策。一些地區(qū)農(nóng)合組織無法得到足夠的政府扶持資金，在管理、技術等方面存在過于嚴苛或過于松散等極端現(xiàn)象，嚴重影響了農(nóng)合組織的發(fā)展及相關功能的發(fā)揮。

2.2龍頭企業(yè)參與不足

龍頭企業(yè)是帶動和引領區(qū)域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的重要勢力，對推動農(nóng)合組織發(fā)展具有重要作用。然而不少地區(qū)農(nóng)合組織在發(fā)展中忽視了與龍頭企業(yè)的溝通與聯(lián)動，導致很多龍頭企業(yè)不信任農(nóng)合組織，呈現(xiàn)出兩者獨立發(fā)展的態(tài)勢。當然，也有一些地區(qū)的農(nóng)合組織因規(guī)模較小，無法對當?shù)剞r(nóng)頭企業(yè)形成足夠的吸引力，龍頭企業(yè)不重視也不愿意為農(nóng)合組織發(fā)展發(fā)揮帶動作用。

2.3內(nèi)部管理體系混亂

不少地區(qū)農(nóng)合組織存在內(nèi)部管理體系混亂的問題，沒有制定明確的管理制度及責權范疇，且在機構(gòu)領導、組織成員資格認定等關鍵環(huán)節(jié)存在一定的隨意性。此外，不少地區(qū)農(nóng)合組織多由政府職能部門、供銷社、相關企業(yè)組建，在產(chǎn)權管理上缺乏科學有效的監(jiān)督，使得發(fā)展決策及相關事務管理的決策權由少數(shù)人掌握，在監(jiān)督與管理上缺乏公開與公正性，致使農(nóng)合組織形如虛設。

3、推動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟合作組織發(fā)展的措施

3.1優(yōu)化政策扶持與資金支持

在農(nóng)合組織發(fā)展過程中，政府通常會采取政策扶持與資金支持的方式，并偏向于資金扶持。為更好地推動農(nóng)合組織發(fā)展，政府相關部門應從多個角度考慮，因地制宜，并及時調(diào)整與優(yōu)化扶持策略與力度。比如，在農(nóng)合組織成立初期，可結(jié)合相關政策為農(nóng)合組織提供一定的資金支持，來助力農(nóng)合組織起步。隨后，應加強對一些成熟農(nóng)合組織發(fā)展經(jīng)驗的研究，優(yōu)先向一些發(fā)展前景廣、社會效應大的農(nóng)合組織提供相應的資金與技術管理支持，以鼓勵和鞭策其它農(nóng)合組織積極探索發(fā)展創(chuàng)新，進而實現(xiàn)更加長遠的發(fā)展【1】。與此同時，政府相關部門應進一步完善相關法律法規(guī)及政策建設，為農(nóng)合組織提供良好的宏觀發(fā)展環(huán)境，為農(nóng)合組織發(fā)展提供動力。譬如，賦予農(nóng)合組織法人地位，允許農(nóng)合組織在法律許可范圍內(nèi)進行發(fā)展創(chuàng)新等。

3.2發(fā)揮龍頭企業(yè)作用

農(nóng)合組織的良性發(fā)展壯大離不開龍頭企業(yè)的積極參與，政府相關部門應結(jié)合區(qū)域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展實際需求，通過宏觀調(diào)控等多重舉措來鼓勵龍頭企業(yè)與當?shù)剞r(nóng)合組織展開深度合作，架起農(nóng)合組織與龍頭企業(yè)合作的橋梁，充分發(fā)揮政府媒介功能，推動兩者之間相互了解、相互信任以及良性合作關系的建立。政府相關部門應做好價格保護機制、風險管理等相關管控工作，以切實維護農(nóng)合組織與龍頭企業(yè)的利益，實現(xiàn)兩者之間互惠互利以及長期穩(wěn)定合作關系的建立。此外，還可探索現(xiàn)代股制模式，鼓勵通過農(nóng)合組織購買龍頭企業(yè)股份、龍頭企業(yè)以社會團體方式加入農(nóng)合組織等形式讓兩者之間建立利益關系，來拉近兩者之間的距離，促進兩者在資源及運行經(jīng)驗等方面優(yōu)勢的發(fā)揮，實現(xiàn)共同發(fā)展【2】。

3.3完善農(nóng)業(yè)經(jīng)濟合作組織運行機制

完善的運行機制是農(nóng)合組織實現(xiàn)長遠發(fā)展的重要前提，農(nóng)合組織應不斷完善組織構(gòu)成、運行及利益分配機制，來提升組織發(fā)展管理的規(guī)范性。在具體操作中，應以市場競爭機制為指導，以獨立競爭主體為定位來制定相關運行機制，切實提升農(nóng)合組織發(fā)展的核心競爭力。比如，利益分配是推動農(nóng)合組織發(fā)展的內(nèi)在動力，農(nóng)合組織應遵循利益分配機制，采取民主管理的方式來提升利益分配的合理性，更好地滿足組織成員服務及利益分配需求。

3.4規(guī)范組織內(nèi)部管理

農(nóng)合組織應重視內(nèi)部管理工作，以適用性、先進性、合理性為基礎原則完善內(nèi)部管理制度與體系建設，來規(guī)范農(nóng)合組織內(nèi)部管理者及成員的行為，以更好地激發(fā)農(nóng)合組織發(fā)展?jié)撃?。農(nóng)合組織應結(jié)合不同階段發(fā)展需求及時調(diào)整和補充內(nèi)部管理制度，確保各項管理工作都能有效落實至具體運行層面，通過制度來規(guī)范和指導農(nóng)合組織的發(fā)展。尤其是在農(nóng)合組織管理層選舉及成員資格認證環(huán)節(jié)，應明確劃分相關管理流程及責權范疇，確保內(nèi)部管理工作嚴格按照相關標準及規(guī)定執(zhí)行，以提升內(nèi)部管理的權威性與實效性。此外，農(nóng)合組織應明確產(chǎn)權管理權限，在法律許可范圍內(nèi)成立合法賬戶，依托民主管理制度與體系來規(guī)范資產(chǎn)處理決策、剩余價值分配及組織發(fā)展決策等核心管理工作。

結(jié)語

總而言之，發(fā)展農(nóng)合組織對推動農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展具有重要意義。政府相關部門應從政策、資金、制度建設等多元途徑加大扶持與管控力度，為農(nóng)合組織營造良好的發(fā)展條件，以促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻

[1]賈國斌.農(nóng)業(yè)合作經(jīng)濟組織對促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的影響探析[J].中國商論，2019（15）：194-195.

[2]鐘沛芳.新型農(nóng)村合作經(jīng)濟組織法地位及合作經(jīng)濟組織發(fā)展路徑研究[J].農(nóng)業(yè)經(jīng)濟，2020，402（10）：71-72.