文竹

“來我們兩河口村，林業(yè)資源豐富，發(fā)展前景好”“漁翔白竹歡迎你回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，毗鄰神農(nóng)架，旅游資源豐富，這里也有詩和遠方”“來落步河村，幸福生活就像蜜甜”……在興山縣南陽鎮(zhèn)的村級換屆“招賢集市”現(xiàn)場，10個村的駐村“第一書記”、村支部書記賣力宣傳本村發(fā)展優(yōu)勢和美好前景，面對坐在臺前的119名本土鄉(xiāng)賢能人，使盡渾身解數(shù)，開展了一場“搶人”大戰(zhàn)。

鄉(xiāng)村振興，人才是關(guān)鍵。面對村級換屆選人用人難、能人志士報效家鄉(xiāng)難的“兩難”困境，興山縣以南陽鎮(zhèn)為試點，開辦“招賢集市”，面對面招聘，感召本土優(yōu)秀人才返鄉(xiāng)治村。

“推動鄉(xiāng)村振興，建設(shè)溫泉水鄉(xiāng)，打造養(yǎng)生南陽，有你們的參與更美好?！蹦详栨?zhèn)龍門河村村民陳緒坤聽了該鎮(zhèn)黨委書記彭學植的招賢演說，心情久久不能平靜。

今年42歲的陳緒坤2002年就去北京打拼，主要從事新媒體市場運營?！叭ツ陹炅?0多萬，但總有為家鄉(xiāng)盡一份力的想法。”陳緒坤說。

“我叫李俊，今年44歲，現(xiàn)任南陽鎮(zhèn)百羊寨村支部書記、主任。今天我給大家講講我從養(yǎng)殖戶到村書記的經(jīng)歷。”臺上，李俊和另外兩名回鄉(xiāng)任職的優(yōu)秀人才也忍不住分享了自己的經(jīng)歷。

李俊畢業(yè)后在外打過工，開過餐館，苦活累活也干過，在創(chuàng)業(yè)最紅火的時候，毅然選擇回鄉(xiāng)發(fā)展產(chǎn)業(yè)，一步步成長為村支部書記?！爱敵踹€擔心收入會減少，但沒想到村里的產(chǎn)業(yè)發(fā)展起來了，自家的產(chǎn)業(yè)也沒耽誤?！甭犃死羁〉摹半p贏”之路，臺下響起了熱烈的掌聲。

“今年我們準備擴大蔬菜種植規(guī)模，非常希望通過這次‘招賢集市找到有經(jīng)驗的能人幫忙出謀劃策?！蔽奈浯逯Р繒洀埮d華對這次招募充滿期待。

“今天這么多青年才俊立志返鄉(xiāng)，也給了我們很大的壓力，大家比學趕超，我們村干部更要加強學習、提高能力、努力工作?！标柸妩h支部書記許開虎笑著說。

當天，南陽鎮(zhèn)村級換屆“招賢集市”采取線上線下同步直播的形式開展，現(xiàn)場共收到意向書103份，登記后備人選119人。

自2月25日起，興山縣8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的“招賢集市”相繼“開市”，場場人頭攢動。“迎賢演說”“典型說法”“政策引路”“村級吆喝”“供需對話”“深度洽談”六個環(huán)節(jié)精彩紛呈，熱烈“火爆”。

據(jù)興山縣委組織部相關(guān)負責人介紹，該縣舉辦村級換屆“招賢集市”，旨在壓實鎮(zhèn)村兩級黨組織責任，抓實前期人才儲備，助推村級換屆工作穩(wěn)妥有序開展。該縣8場“招賢集市”共吸引鄉(xiāng)賢能人820人，其中黨員221人、35歲以下364人、大專以上文化程度189人。通過深度對接，8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)初步鎖定村（社區(qū)）黨組織書記后備人選21人，村（社區(qū)）副職干部意向性人選243名，19人被作為網(wǎng)格員后備人選，320人被新增到村級后備干部庫，121人被納入“產(chǎn)業(yè)帶頭人計劃”，149名創(chuàng)業(yè)成功人士表達回村回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)意愿。