文/賀凱勃

黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央高瞻遠(yuǎn)矚，提出“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”新發(fā)展理念。習(xí)近平總書記對(duì)全國安全生產(chǎn)、煤礦安全生產(chǎn)與環(huán)境保護(hù)問題多次作出重要指示，提出了“發(fā)展絕不能以犧牲人的生命為代價(jià)，這必須作為一條紅線”“決不以犧牲環(huán)境為代價(jià)去換取一時(shí)的經(jīng)濟(jì)增長。既要金山銀山，也要保住綠水青山”的經(jīng)典論斷。這給我國煤炭工業(yè)指明了發(fā)展方向。

國家能源集團(tuán)神東大柳塔煤礦具有“世界第一大井工礦”殊譽(yù)，這既取決于它高效的生產(chǎn)能力和龐大的資源體量，還在于它是全球第一個(gè)對(duì)傳統(tǒng)井工煤礦模式進(jìn)行顛覆式新技術(shù)革命的煤礦，推動(dòng)了中國乃至世界煤炭工業(yè)的技術(shù)革命。

大柳塔煤礦自1987年開工建設(shè)迄今，大膽進(jìn)行高產(chǎn)高效礦井模式的探索和實(shí)踐，礦井產(chǎn)能由最初的360萬噸提高到3300萬噸，為神東“千萬噸礦井群”建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。34年來，累計(jì)回采煤炭5.7億噸，創(chuàng)造利潤800多億元，上繳稅費(fèi)近300億元，成為壯大綜合國力、保障國家能源穩(wěn)定供應(yīng)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、改善民生的重要力量。

創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)讓煤炭開采駛上“快車道”

大柳塔煤礦自1998年被原煤炭工業(yè)部授予全國首個(gè)特級(jí)高產(chǎn)高效礦井以來，始終站在進(jìn)一步提升規(guī)模效應(yīng)、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的高度，總結(jié)投產(chǎn)以來積累的寶貴經(jīng)驗(yàn)，率先打破傳統(tǒng)工業(yè)化井工煤礦建設(shè)模式，確立了“高起點(diǎn)、高技術(shù)、高質(zhì)量、高效率、高效益”的建設(shè)方針，全力打造高產(chǎn)高效、安全智能、綠色環(huán)保、管理領(lǐng)先的世界一流礦井，先后實(shí)現(xiàn)了“單井千萬噸、雙井雙千萬噸、雙井三千萬噸”的跨越式發(fā)展，為煤炭行業(yè)技術(shù)進(jìn)步和創(chuàng)新發(fā)展做出了巨大貢獻(xiàn)。

創(chuàng)新采掘布局，開創(chuàng)煤礦開采新模式。首創(chuàng)無盤區(qū)布置，取消盤區(qū)集中大巷，簡化生產(chǎn)系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了集中開采。首創(chuàng)超長工作面布置，工作面推進(jìn)長度普遍增加到6000米，直達(dá)井田邊界，工作面寬度增加到350米，萬噸煤掘進(jìn)率大幅度減少，資源回收率顯著提升，實(shí)現(xiàn)了高效回采。

創(chuàng)新采掘工藝，引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展新高度。首創(chuàng)特厚硬煤層上分層綜采下分層綜放開采工藝，實(shí)現(xiàn)了頂板安全，提高了資源回收率，為特厚硬煤層安全、高效回采提供了新技術(shù)、新方法。首創(chuàng)特厚煤層分層開采下分層大斷面切眼在極近綜采采空區(qū)下安全掘進(jìn)技術(shù)。應(yīng)用“馬麗散‘先注后掘’+全錨錨桿和錨索+鋼帶網(wǎng)片+單體鋼梁棚”等聯(lián)合支護(hù)新方法，掘錨機(jī)和連采機(jī)兩臺(tái)設(shè)備前后兩次成巷短掘短支工藝，實(shí)現(xiàn)了綜采采空區(qū)下極近層間距（3.5～4米）大斷面切眼安全掘進(jìn)，保證了后續(xù)4個(gè)工作面1200萬噸煤量的安全回收，也為類似條件下大斷面巷道掘進(jìn)提供了寶貴經(jīng)驗(yàn)。

創(chuàng)新裝備應(yīng)用，開辟高產(chǎn)高效新道路。應(yīng)用7m大采高一次采全高綜合機(jī)械化采煤方法，自2011年以來，大采高工作面累計(jì)產(chǎn)煤1.3億噸，工作面回采率達(dá)到94%，近3年平均回采工效達(dá)到519噸/工。應(yīng)用世界首套全斷面高效快速掘進(jìn)技術(shù)工藝系統(tǒng)，月單進(jìn)水平達(dá)3088米，創(chuàng)造了煤巷大斷面單巷掘進(jìn)的新紀(jì)錄，推動(dòng)了掘進(jìn)裝備的升級(jí)，全員工效提高1.5～2倍。

科技引領(lǐng)為煤礦插上智慧騰飛“翅膀”

大柳塔煤礦將改革創(chuàng)新作為破解制約發(fā)展的“引擎”，推進(jìn)各業(yè)務(wù)與新一代信息技術(shù)融合，進(jìn)行了多項(xiàng)前沿技術(shù)的行業(yè)應(yīng)用，用先進(jìn)的理念、新興的技術(shù)、智能化的開采，助力煤炭行業(yè)革命。

煤礦“最強(qiáng)大腦”——打造一體化智能綜合管控中心。以煤礦高產(chǎn)高效與綜合應(yīng)用為核心，融合神東億噸級(jí)煤炭生產(chǎn)集中控制系統(tǒng)，實(shí)時(shí)感知全礦主要生產(chǎn)系統(tǒng)，最遠(yuǎn)控制距離達(dá)50公里，監(jiān)測數(shù)據(jù)點(diǎn)位17萬余個(gè)，控制設(shè)備11000余臺(tái)，集成展示、關(guān)聯(lián)控制、智能報(bào)警，為礦井無人值守提供系統(tǒng)保障。構(gòu)建煤礦主要災(zāi)害精準(zhǔn)預(yù)警平臺(tái)，以透明地質(zhì)保障和安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)為依托，挖掘礦井海量數(shù)據(jù)并進(jìn)行分析與應(yīng)用，實(shí)現(xiàn)主要災(zāi)害精準(zhǔn)預(yù)測、智能通風(fēng)控制、應(yīng)急聯(lián)動(dòng)響應(yīng)，為安全管理提供應(yīng)急救援依據(jù)。

智能開采示范工程——首創(chuàng)5G+高級(jí)智能綜采工作面。搭建萬兆生產(chǎn)控制環(huán)網(wǎng)與一體化綜合通信分站，建立大帶寬高速數(shù)據(jù)傳輸通道，將設(shè)備姿態(tài)自感知、截割自適應(yīng)、人員接近防護(hù)、智能巡檢機(jī)器人等技術(shù)與透明工作面數(shù)字模型和AI智能算法模型結(jié)合，形成“自主割煤+無人跟機(jī)+智能決策”采煤模式，工作面作業(yè)人員由5人減少至2人，逐步邁向無人化開采。

高效協(xié)同掘進(jìn)技術(shù)——建設(shè)全國首個(gè)5G+智能掘進(jìn)工作面。構(gòu)建“自主掘進(jìn)協(xié)同作業(yè)+遠(yuǎn)程監(jiān)控”的智能掘進(jìn)模式，實(shí)現(xiàn)掘支運(yùn)平行作業(yè)和多臂同時(shí)支護(hù)，連續(xù)破碎運(yùn)輸和智能化遠(yuǎn)程操控，真正做到了掘進(jìn)工作面少人化、運(yùn)輸系統(tǒng)無人化，將工人從高粉塵、高噪音、高風(fēng)險(xiǎn)的工作環(huán)境中解放出來。

無人則安創(chuàng)新實(shí)踐——研發(fā)應(yīng)用煤礦機(jī)器人集群及智能裝備。大柳塔煤礦34部帶式輸送機(jī)（約5萬米運(yùn)輸長度）、21個(gè)變電所、7個(gè)供排水泵房實(shí)現(xiàn)了無人值守、遠(yuǎn)程集中監(jiān)控；取消固定作業(yè)崗位62個(gè)，減少作業(yè)人員200多人。研發(fā)推廣錨桿支護(hù)機(jī)器人、噴漿機(jī)器人等8類智能裝備，有效改善了作業(yè)環(huán)境，降低了工人作業(yè)強(qiáng)度，提高了作業(yè)效率，將傳統(tǒng)的人與設(shè)備之間的作業(yè)模式變革為機(jī)器與設(shè)備之間的協(xié)同作業(yè)。

通過大力推進(jìn)“機(jī)械化換人、自動(dòng)化減人、智能化無人”綠色智慧礦山建設(shè)，以裝備升級(jí)帶動(dòng)生產(chǎn)系統(tǒng)和勞動(dòng)組織優(yōu)化，大柳塔煤礦每年節(jié)約人工成本4000多萬元，噸煤電耗僅8.92千瓦時(shí)，設(shè)備開機(jī)率達(dá)90%，最高回采工效504.97噸/工，有效提高了煤礦管理效能、改善了井下作業(yè)環(huán)境、釋放了發(fā)展活力。

綠色發(fā)展生態(tài)優(yōu)先成就煤?！熬G洲”

大柳塔煤礦地處毛烏素沙漠的邊緣，自然生態(tài)條件十分脆弱，水資源嚴(yán)重缺乏。但大柳塔煤礦始終堅(jiān)持綠色開采，踐行“綠水青山就是金山銀山”的生態(tài)理念，邊開采、邊綠化、邊整治，實(shí)現(xiàn)了資源開發(fā)和生態(tài)保護(hù)協(xié)同發(fā)展。

創(chuàng)新礦井水資源處理與利用模式。率先自主研發(fā)應(yīng)用《生態(tài)脆弱區(qū)煤炭現(xiàn)代開采地下水和地表生態(tài)保護(hù)關(guān)鍵技術(shù)》，創(chuàng)新三級(jí)處理、三類循環(huán)、三種利用的礦井水處理與利用模式，降低了礦井水外排量，實(shí)現(xiàn)了礦井水全面達(dá)標(biāo)利用，為煤礦保水開采開辟了一條嶄新的道路。該技術(shù)榮獲2014年國家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步二等獎(jiǎng)。

構(gòu)建礦井能耗管理體系。圍繞“雙碳”目標(biāo)，從生產(chǎn)降能、生活控能方面，構(gòu)建了礦井能耗管理體系。井下供水系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)變頻恒壓供水，主運(yùn)系統(tǒng)設(shè)備實(shí)現(xiàn)變頻驅(qū)動(dòng)、按需智能調(diào)速，輔運(yùn)系統(tǒng)引進(jìn)新能源電車，綜采面供液系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)變頻恒壓供液，工業(yè)廠區(qū)使用太陽能路燈和熱水器，實(shí)行能耗定額考核制度，2020年全礦實(shí)際噸煤能耗0.79千克標(biāo)準(zhǔn)煤/噸，遠(yuǎn)低于國家標(biāo)準(zhǔn)。

建成首個(gè)國家級(jí)水土保持科技示范園。踐行“人與自然和諧共生”的理念，開展沉陷區(qū)“三基地”復(fù)墾工程。將植被、礦井水、沉陷土地等環(huán)境要素轉(zhuǎn)變?yōu)橘Y源要素，累計(jì)實(shí)施生態(tài)治理與建設(shè)沉陷區(qū)面積約80km2，基本恢復(fù)了塌陷區(qū)生態(tài)原貌，植被覆蓋率由3%提高到64%以上，生態(tài)環(huán)境實(shí)現(xiàn)了正向演替。2012年被國家能源局評(píng)為“中國最美礦山”，2017年被國家水利部評(píng)為“國家水土保持科技示范園區(qū)”，2017年建成國家級(jí)綠色礦山。

精益管理練就打造世界一流的“真功夫”

對(duì)于煤礦來說，先進(jìn)的產(chǎn)能優(yōu)勢要得到充分釋放，離不開對(duì)安全生產(chǎn)無事故的依賴和對(duì)精益管理的執(zhí)著。大柳塔煤礦緊緊抓住國家能源集團(tuán)管理品級(jí)躍升的關(guān)鍵核心要素，以“七個(gè)一流”為標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持質(zhì)量第一效益優(yōu)先，打造一流的安全保障體系，創(chuàng)造一流的經(jīng)營業(yè)績，集聚培育一流的人才，全面提升管理品質(zhì)，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

推行“1210”安全管理模式，奮力追求“零傷害”目標(biāo)。以落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任為一個(gè)核心，以風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控體系和隱患排查機(jī)制兩項(xiàng)內(nèi)容為抓手，落實(shí)十項(xiàng)安全強(qiáng)化舉措。構(gòu)建起以“三項(xiàng)措施”為核心的風(fēng)險(xiǎn)管控體系和“崗位—班組—區(qū)隊(duì)—業(yè)務(wù)科室—礦領(lǐng)導(dǎo)”五級(jí)聯(lián)動(dòng)的隱患排查治理機(jī)制。截至2021年10月底，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)2188天，近6年來無輕傷以上人身傷害事故，安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理保持一級(jí)水平。

全面推行內(nèi)部市場化改革，提升經(jīng)營效益。建立以勞動(dòng)定額為基礎(chǔ)、以勞動(dòng)價(jià)格為杠桿、以貨幣化結(jié)算為基準(zhǔn)、以信息化管理為手段的內(nèi)部市場化機(jī)制，突出價(jià)值、能力、貢獻(xiàn)崗位評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，真正實(shí)現(xiàn)了按勞分配，充分發(fā)揮出減人、增效、創(chuàng)收的主觀能動(dòng)性，使員工和企業(yè)由利益共同體逐步向事業(yè)共同體轉(zhuǎn)變。大柳塔煤礦2021年綜采飽和度達(dá)到100.7%，較2020年提高2.2%，人均工資收入較2020年度漲幅約9%，實(shí)現(xiàn)了“礦井降本提效、員工創(chuàng)效增收”的雙贏目標(biāo)。

推廣應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程，助力煤礦本質(zhì)安全。提出煤礦崗位標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程的編制和應(yīng)用思路，梳理出涉及礦井各崗位流程760條，常用流程233條，2013年6月在全礦實(shí)踐應(yīng)用并取得了顯著成效，員工作業(yè)逐步規(guī)范，隊(duì)伍專業(yè)化素質(zhì)明顯提升，隨后在全國煤炭行業(yè)得到了全面推廣，為煤礦實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)。

機(jī)制保障+模式創(chuàng)新，構(gòu)筑起一流人才培養(yǎng)的“四梁八柱”。大柳塔煤礦堅(jiān)持“相馬”與“賽馬”相結(jié)合的人才培養(yǎng)模式，不斷完善年輕干部交流輪崗常態(tài)化機(jī)制，加大高端人才和行業(yè)發(fā)展急需人才的培養(yǎng)力度，推進(jìn)人才培養(yǎng)縱向銜接與橫向貫通，努力打破人才培養(yǎng)的“天花板”，構(gòu)筑起一流人才培養(yǎng)的“立交橋”。先后為全國煤炭行業(yè)培養(yǎng)和輸送了企業(yè)高管、礦長、技術(shù)精英等800多名人才。同時(shí)，培養(yǎng)出全國勞動(dòng)模范薛占軍和以“博士礦工”聞名全國的王連生，他們成為了新時(shí)代礦工競相學(xué)習(xí)的典范。

建礦34年來，大柳塔煤礦連續(xù)數(shù)十年被評(píng)為煤炭工業(yè)特級(jí)安全（高產(chǎn)）高效礦井，多次被評(píng)為“安全生產(chǎn)先進(jìn)集體”，曾獲得全國“雙十佳煤礦”“中央企業(yè)先進(jìn)集體”、全國煤炭系統(tǒng)“文明煤礦”“中央企業(yè)學(xué)習(xí)型組織標(biāo)桿”、全國精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位和陜西省“環(huán)境友好企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào)。《生產(chǎn)現(xiàn)代化礦區(qū)建設(shè)與生產(chǎn)技術(shù)》獲2000年國家科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)；《千萬噸礦井群資源與環(huán)境協(xié)調(diào)開發(fā)技術(shù)》獲2012年國家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)。

作為國家能源供應(yīng)的“穩(wěn)定器”和“壓艙石”、國家能源集團(tuán)煤炭生產(chǎn)的主力軍，安全高效智能綠色的大柳塔煤礦借助國家能源戰(zhàn)略西移的政策支持，高點(diǎn)站位，相繼開創(chuàng)了共和國煤田開發(fā)、礦井建設(shè)、煤炭開采的新模式、新紀(jì)元。未來，大柳塔煤礦在拓寬煤礦發(fā)展道路上必將前景光明、大有可為。