劉 騰 張杲旻

當(dāng)前，國(guó)防和軍隊(duì)建設(shè)站在新的歷史起點(diǎn)，開啟新的征程。面對(duì)異常復(fù)雜的安全發(fā)展環(huán)境，需要把握特點(diǎn)規(guī)律，扎實(shí)做好安全保衛(wèi)工作。

一、聚焦時(shí)代特點(diǎn)破題開局

進(jìn)入新時(shí)代，應(yīng)對(duì)周邊形勢(shì)、服務(wù)備戰(zhàn)打仗、適應(yīng)體制轉(zhuǎn)變、純正官兵思想、堅(jiān)守安全底線的任務(wù)更重、標(biāo)準(zhǔn)更高、要求更嚴(yán)。一是深學(xué)理論強(qiáng)身鑄魂。保衛(wèi)干部要深刻認(rèn)識(shí)習(xí)近平強(qiáng)軍思想的重大意義，牢固確立習(xí)近平強(qiáng)軍思想在國(guó)防和軍隊(duì)建設(shè)中的指導(dǎo)地位，深入抓好學(xué)習(xí)領(lǐng)悟和宣傳貫徹，切實(shí)在學(xué)懂弄通做實(shí)上下真功、使長(zhǎng)勁。要注重把學(xué)習(xí)成效融會(huì)貫通到安全保衛(wèi)工作中，體現(xiàn)在為單位擔(dān)責(zé)、為安全盡責(zé)上，真正做到學(xué)、思、用貫通，知、信、行統(tǒng)一。二是積極適應(yīng)體制之變。當(dāng)前，國(guó)防和軍隊(duì)改革深入推進(jìn)，從目前運(yùn)行情況看，人員少工作量大已成為常態(tài)，安全保衛(wèi)工作如何在新的編制體制下高效運(yùn)轉(zhuǎn)，發(fā)揮好中心輔助作用，成為各級(jí)面臨的共同問題。要積極轉(zhuǎn)變思維理念，由過去“就安全抓安全”的小安全思維定勢(shì)轉(zhuǎn)換為“以備戰(zhàn)打仗為中心”的大安全工作格局，由“安全工作是領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)的事”的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)換為“安全工作大家挑、人人身上有指標(biāo)”的共識(shí)共為。要搞好工作統(tǒng)籌，區(qū)分工作重點(diǎn)，抓住主要矛盾，有的放矢做好安全保衛(wèi)工作。三是更好服務(wù)備戰(zhàn)打仗。安全保衛(wèi)工作的最終落點(diǎn)和核心指向是服務(wù)備戰(zhàn)打仗。要鮮明打仗導(dǎo)向，加強(qiáng)戰(zhàn)時(shí)保衛(wèi)工作研究，及時(shí)修訂戰(zhàn)時(shí)保衛(wèi)工作預(yù)案，開展常態(tài)推演、實(shí)景檢驗(yàn)、動(dòng)態(tài)演練，不斷濃厚安全保衛(wèi)工作的“硝煙味”。要聚力為戰(zhàn)研戰(zhàn)，樹牢“時(shí)刻準(zhǔn)備打仗”意識(shí)，積極研究敵情、研究對(duì)手、研究打仗，本著打仗急需什么就補(bǔ)充什么的原則，扎實(shí)做好查漏補(bǔ)缺，確保拉得出、用得上、保得好。

二、強(qiáng)化工作研究落地踐行

安全保衛(wèi)工作是一個(gè)動(dòng)態(tài)過程，舊的問題隱患化解了，新的矛盾困難又會(huì)滋生，必須緊跟形勢(shì)任務(wù)變化加強(qiáng)研究探索，才能始終跑在風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)前面。一是傳承優(yōu)良傳統(tǒng)。在多年的工作實(shí)踐中，安全保衛(wèi)工作形成了一系列優(yōu)良傳統(tǒng)和有益做法，從以前的“三互”“雙四一”“三幫一帶”“三個(gè)環(huán)節(jié)”“兩個(gè)經(jīng)常性工作”，到現(xiàn)在的“一本賬”“兩抓”“三知”“三項(xiàng)基礎(chǔ)性工作”“四防”“四個(gè)以外”等等。這些都是先行者的實(shí)踐總結(jié)和心血結(jié)晶，是用無數(shù)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)探索得來的客觀規(guī)律，要當(dāng)好傳承者、實(shí)踐者、弘揚(yáng)者，在實(shí)際工作中創(chuàng)造性抓好貫徹落實(shí)，讓這些優(yōu)良傳統(tǒng)和有益做法煥發(fā)新的時(shí)代魅力。二是創(chuàng)新工作手段。時(shí)代在變遷，開展安全保衛(wèi)工作的手段也要?jiǎng)?chuàng)新。要針對(duì)新生代官兵特點(diǎn)，不斷健全網(wǎng)上網(wǎng)下相結(jié)合的綜合防控體系，通過建立官兵家庭QQ群、微信群和設(shè)立微信公眾號(hào)等方式，用好通俗易懂的“網(wǎng)言網(wǎng)語”，定期發(fā)布安全常識(shí)，搞好安全提醒和安全督促，制度化建立部隊(duì)、社會(huì)、家庭“三位一體”防控預(yù)警系統(tǒng)，將安全保衛(wèi)工作延伸到官兵家屬圈、正課后、微信中，切實(shí)形成全員參與、立體防控、齊抓共管的工作格局。三是拓展軍地協(xié)作。要注重借助地方技術(shù)優(yōu)勢(shì)，在常態(tài)化與地方國(guó)安、公安、綜治辦等職能部門搞好溝通協(xié)作的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)與地方企業(yè)、科研院所技術(shù)交流，重點(diǎn)跟蹤了解周界防護(hù)、視頻智能分析、無人機(jī)干擾捕獲等安防新技術(shù)，必要時(shí)引進(jìn)新成果共享共用。

三、緊貼官兵實(shí)際真心服務(wù)

牢固樹立“官兵至上，基層第一”的理念，把服務(wù)的本領(lǐng)練硬練實(shí)，把服務(wù)的工作做細(xì)做好。一是切實(shí)固牢思想防線。思想防線是基礎(chǔ)防線，也是最根本的防線。思想防線筑得牢，就會(huì)在成長(zhǎng)過程中少栽跟頭、少走彎路。要堅(jiān)持開展經(jīng)常性法紀(jì)教育，綜合運(yùn)用上級(jí)通報(bào)、身邊案例、歷史教訓(xùn)，增強(qiáng)警示性和震撼力，真正觸動(dòng)官兵靈魂，讓官兵時(shí)刻提醒自己，時(shí)時(shí)想安全、處處抓安全、事事要安全，持續(xù)強(qiáng)化抓預(yù)防保穩(wěn)定的意識(shí)。要借助地方優(yōu)勢(shì)資源，定期邀請(qǐng)駐地國(guó)安、公安等部門領(lǐng)導(dǎo)來部隊(duì)授課，豐富教育內(nèi)容，打深思想烙印，使官兵“眼前常有警戒線，心中常亮紅綠燈”。二是積極開展法律服務(wù)。要充分發(fā)揮專職律師功能作用，定期開展“送法下基層”活動(dòng)，普及法律常識(shí)，提供法律服務(wù)，不斷提高官兵法律素養(yǎng)。要針對(duì)涉法涉訴問題逐年增多實(shí)際，積極發(fā)揮軍地協(xié)作優(yōu)勢(shì)，全力解決官兵涉法涉訴問題，有效維護(hù)軍人軍屬合法權(quán)益，最大限度化消極因素為積極因素。要主動(dòng)與駐地律師事務(wù)所建立協(xié)作機(jī)制，遇有涉法涉訴問題，在自身難以解決的情況下，及時(shí)獲取地方法律援助。三是大力防治心理問題。近年來，心理問題已經(jīng)成為影響部隊(duì)安全穩(wěn)定的重要因素。要廣泛普及心理健康常識(shí)，引導(dǎo)官兵正確區(qū)分心理問題與思想問題，提高官兵心理調(diào)適能力。要針對(duì)官兵心理問題多發(fā)頻發(fā)的實(shí)際，深入調(diào)研心理健康狀況，積極開展心理行為訓(xùn)練，細(xì)致做好心理疾患測(cè)查，扎實(shí)開展心理教育疏導(dǎo)，及時(shí)研究制定心理問題防治措施，定期召開心理問題防治座談會(huì)，讓心理問題防治進(jìn)入官兵頭腦、進(jìn)入黨委機(jī)關(guān)決策。

四、常思短板不足奮力提高

新時(shí)代，安全保衛(wèi)工作面臨的社會(huì)環(huán)境、工作對(duì)象及犯罪手段都發(fā)生了深刻變化，對(duì)保衛(wèi)干部的能力素質(zhì)提出了更高要求。一是加強(qiáng)法規(guī)學(xué)習(xí)。由于當(dāng)前軍隊(duì)調(diào)整改革尚未完全落地觸底，安全保衛(wèi)領(lǐng)域部分法規(guī)制度正處在將建未建、將改未改的“真空地帶”，在處理相關(guān)問題時(shí)一旦政策把握不準(zhǔn)確、處理不得當(dāng)，極易衍生其他問題，增加解決難度。要跟進(jìn)做好政策闡釋工作，及時(shí)征求上級(jí)有關(guān)部門意見建議，依法穩(wěn)慎解決有關(guān)問題。要在上級(jí)有關(guān)政策出臺(tái)后，及時(shí)開展“學(xué)、知、用”活動(dòng)，深學(xué)精學(xué)勤學(xué)新頒發(fā)法規(guī)政策制度，結(jié)合實(shí)際搞好“二次創(chuàng)新”，努力成為學(xué)法規(guī)、懂法規(guī)、用法規(guī)的政策能手。二是提升專業(yè)素養(yǎng)。安全保衛(wèi)工作專業(yè)性強(qiáng)、涉及面廣，保衛(wèi)干部專業(yè)素質(zhì)要求高、成長(zhǎng)周期慢，如果沒有“兩把刷子”，就難以勝任安全保衛(wèi)工作。作為軍隊(duì)調(diào)整改革后的新時(shí)代保衛(wèi)干部，要勇于擔(dān)當(dāng)起歷史使命，積蓄?yuàn)^進(jìn)能量，不斷鍛造、提升與崗位相匹配的過硬能力。要有本領(lǐng)恐慌，學(xué)好崗位必備的、工作急需的、自身短缺的，努力成為安全預(yù)防專家、刑偵辦案高手、忠誠(chéng)衛(wèi)士尖兵。要增加保衛(wèi)工作科技含量，牢固樹立“科技是核心戰(zhàn)斗力”思想，學(xué)習(xí)高科技、鉆研高科技、掌握高科技，為保衛(wèi)工作插上高科技的時(shí)代翅膀。三是培塑嚴(yán)實(shí)作風(fēng)。作風(fēng)連著安全。保衛(wèi)干部要牢固樹立“發(fā)現(xiàn)問題是能力、揭露問題是黨性、解決問題是政績(jī)、掩蓋問題是失職”的思想，敢于堅(jiān)持原則、敢于揭短亮丑、敢于較真碰硬，自覺貫徹群眾路線、徹底查糾問題隱患、較真解決難題痼疾、帶頭培塑嚴(yán)實(shí)作風(fēng)，用改進(jìn)作風(fēng)的實(shí)際成效取信官兵、用解決問題的務(wù)實(shí)舉措贏得官兵、用身先士卒的表率作用感召官兵，切實(shí)以抓鐵有痕、踏石留印的過硬作風(fēng)推動(dòng)安全保衛(wèi)工作落地落實(shí)。