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        1+X證書制度下的物聯網技術專業(yè)人才培養(yǎng)研究

        2021-02-23 22:36:36車亞進
        科教創(chuàng)新與實踐 2021年41期
        關鍵詞:職業(yè)技能證書聯網

        車亞進

        摘要:本文以物聯網技術專業(yè)為例,從實踐角度探討了如何整合學歷證書與X證書。實施1+X證書制度,是從企業(yè)角度深化復合型技術人才評價模式和培養(yǎng)模式的改革,實現了物聯網技術專業(yè)人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新,為全面實施1+X證書制度積累了經驗,提供了思路。

        關鍵詞:1+X證書制度;高職院校;物聯網專業(yè);人才培養(yǎng)模式

        一、簡介

        為進一步推動新時期職業(yè)教育的創(chuàng)新與發(fā)展,深化科技人才培養(yǎng)模式改革,2019年,教育部、國家發(fā)展改革委、財政部、市場監(jiān)管總局聯合印發(fā)了《關于在院校實施“學歷證書+若干職業(yè)技能等級證書”制度試點方案》,啟動實行“學歷證書+若干職業(yè)技能等級證書”的試點制度(以下簡稱1+X證書制度)[1]。1+X證書體系的核心理念是“一體化”,即將學位證書與該專業(yè)相應的職業(yè)技能等級證書銜接,以適應現代職業(yè)教育的發(fā)展需要,促進高校人才培養(yǎng)模式的改革與創(chuàng)新,為專業(yè)建設和發(fā)展提供新方向和新機遇。在國家實施1+X證書制度的背景下,如何有效實施“文憑與證書相結合”的創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式,已成為高職院校努力探索的重要課題。

        二、背景

        職業(yè)人才和職業(yè)教育質量的提升是當前我國國民經濟結構轉型的前提,隨著國家產業(yè)轉型升級的加快,社會經濟發(fā)展進入新常態(tài),職業(yè)教育也迎來了新的發(fā)展機遇[2]。1+X證書制度就是在這種背景下誕生的。

        長期以來,高等職業(yè)教育過分強調理論知識的實踐性,注重圍繞職業(yè)崗位的實踐,技術含量低,忽視了理論知識的深度和廣度,以及大部分高職學生理論基礎不強,導致學生學習效果不理想。因此,學生在未來工作中對本行業(yè)、本領域的高科技理論的理解和掌握能力有限,缺乏技術創(chuàng)新的能力,限制了學生的發(fā)展空間,不利于中國技術創(chuàng)新和產業(yè)升級的需要。同時,隨著互聯網時代新技術、新流程、新商業(yè)模式的不斷涌現,產業(yè)組織、專業(yè)崗位、人才規(guī)格發(fā)生變化,大量傳統的職業(yè)資格證書因含金量下降而被拋棄,2014年以來,國家取消了大量政府認可的職業(yè)資格認證。鑒于上述情況,2019年,國務院發(fā)布了《國家職業(yè)教育改革實施方案》,提出在高職院校和應用型大學開展1+X證書試點工作,用來深化復合型技術技能人才培養(yǎng)模式和評價模式改革,提高人才培養(yǎng)質量,暢通技術技能人才成長渠道,擴大就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力,應對中國產業(yè)轉型升級帶來的員工需求的巨大變化[3]。

        職業(yè)教育試點學校的啟動,標志著與普通教育平行的職業(yè)教育專用軌道正在形成,人才培養(yǎng)的“立交橋”正在逐步建設,越來越多的技術研發(fā)人才需要精通實用技能,專門從事技術創(chuàng)新和工藝創(chuàng)新。目前,職業(yè)教育試點剛剛開始,高職院校實施1+X證書制度仍面臨諸多挑戰(zhàn),例如1+X證書制度與人才培養(yǎng)計劃銜接不清、文憑與證書不完全融合、教學方法因諸多問題而過時等。因此,我國高職院校需要有效融合1+X證書制度,根據1+X證書制度重新制定學生的人才培養(yǎng)方案,實現人才培養(yǎng)模式的改革與創(chuàng)新。本文研究了1+X體制下高職應用物聯網技術專業(yè)人才培養(yǎng)計劃的制定思路。

        三、高職物聯網技術專業(yè)的定位與培養(yǎng)目標

        1.職業(yè)教育人才培養(yǎng)方向。

        目前,隨著科技的發(fā)展,工廠生產線上的手工熟練操作逐漸被機器所取代,生產線的自動化程度越來越高。我們現在需要的是能夠掌握控制知識、熟悉設備工作原理、根據故障現象快速判斷故障點、勤于思考和解決技術問題的實用型人才。因此,職業(yè)教育的定位是培養(yǎng)善于利用理論指導實踐、將高新技術融入產業(yè)實踐、跟蹤技術前沿、在生產實踐中勤于思考、勇于創(chuàng)新的學生,培養(yǎng)能夠深入研究生產中遇到的實際問題,創(chuàng)造性地解決問題,具有終身學習與創(chuàng)新的能力,精通理論和實踐并且扎根于第一線,具有高素質的復合、創(chuàng)新、發(fā)展型技術技能人才。

        2.職業(yè)教育物聯網技術專業(yè)的培養(yǎng)方向。

        根據物聯網技術專業(yè)的具體情況,結合物聯網技術行業(yè)對人才的需求以及相應的“X”證書,有三個與物聯網技術專業(yè)貼近度高的證書,即“工業(yè)物聯網”、“無線傳感器網絡”和“物聯網智能家居系統”。通過深入探究三種職業(yè)技能等級證書的能力要求,分析專業(yè)崗位要求和典型任務,將職業(yè)教育的物聯網技術專業(yè)定位為“智能終端開發(fā)、測試與維護”:即根據項目需要制定智能終端開發(fā)方案,設計復雜智能產品的應用系統架構,能夠理解智能終端產品的工作原理,精通產品測試,維護智能終端,跟蹤和分析系統運行狀態(tài),并開展新技術的研究和跟蹤等技術工作。

        3.職業(yè)教育物聯網技術的培養(yǎng)目標。

        在新時期堅持中國特色社會主義思想,應堅持建設工匠精神,全面推進“三個全面”教育改革。培養(yǎng)思想政治堅定、德技結合、思維創(chuàng)新、全面發(fā)展、具有良好的物聯網從業(yè)人員的專業(yè)素質、能夠面向智能終端相關領域的復合、創(chuàng)新、發(fā)展型高端技術技能人才。

        四、高職物聯網技術專業(yè)“文憑+證書一體化”人才培養(yǎng)的模式與體系

        1.重構課程體系,將“X”職業(yè)技能水平標準融入“1”

        課程是人才培養(yǎng)的基礎,課程體系是專業(yè)教學的框架?!拔膽{+證書一體化”最關鍵的環(huán)節(jié)是課程體系的重組,這是實現專業(yè)人才培養(yǎng)目標的關鍵因素。在1+X證書制度的背景下,將職業(yè)技能水平標準轉化為課程體系建設的基礎,用職業(yè)技能水平標準指導課程體系的完善,將工作領域中的每個任務與相應的教學任務進行比較。根據物聯網專業(yè)在職業(yè)教育中的定位目標,結合職業(yè)教育的發(fā)展現狀,以1+X證書的職業(yè)能力要求為指導,對“X”與“1”的整體進行整合。

        2.調整課程內容,實現工作任務與教學任務的整合

        課程內容的優(yōu)化與整合是文憑與證書整合的重點。遵循“X”是“1”的補充、加強和擴展的基本原則,調整課程教學內容。將高校課程培養(yǎng)的基本技能、綜合技能和專業(yè)素質,與“X”證書初級、中級和高級要求的核心知識點、技能點和素養(yǎng)要求保持一致,實現未來工作任務與課程教學任務的整合和對接、技能培訓項目與真實企業(yè)項目的整合對接。

        高校應從職業(yè)技能等級證書的能力要求和行業(yè)需求出發(fā),構建以“基礎-核心-整合崗位”能力為主線的課程體系,整合與物聯網技術專業(yè)密切相關的X證書標準,關注產業(yè)創(chuàng)新鏈的動態(tài)發(fā)展,推動課程內容改革,使其滿足證書標準、行業(yè)標準、生產流程、項目開發(fā)等行業(yè)需求。同時,將“X”證書內容嵌入課程內容,將“工業(yè)物聯網”、“無線傳感器網絡”和“物聯網智能家居系統”等專業(yè)級證書與現有相關教材相結合,編撰課程、證書相融合的教材,保持課程內容與實際工作高度一致,加快學生適應角色轉變,縮短高校學生從校園學習到企業(yè)工作的過渡時間。

        3.結合“X”證書技能要求構建實踐教學體系

        根據物聯網技術人才培養(yǎng)的目標定位,結合職業(yè)證書的內容,系統、結構化地設計實踐教學體系。根據“工業(yè)物聯網”、“無線傳感器網絡”和“物聯網智能家居系統”等專業(yè)證書的技術技能要求,購買實驗設備樣機,統籌安排實驗教學內容,編寫“課程證書整合”實踐教材,增加綜合與設計實踐教學的比重,將企業(yè)的真實項目與產品設計作為實踐選題來源,有效地提升高校學生對物聯網行業(yè)的認識以及學生應對并解決復雜問題的能力。

        4. 校企聯合,導入企業(yè)資源,創(chuàng)新課堂教學

        1+X證書制度是產教融合的新方向,其課堂教學離不開企業(yè)的深入參與。積極推廣啟發(fā)式、探究式、合作式、任務式、項目式的企業(yè)實踐教學法是深化產教結合,促進課程內容與技術發(fā)展的銜接、教學過程與生產過程的銜接、人才培養(yǎng)與產業(yè)需求的融合[4]。

        企業(yè)資源的導入可以使課堂教學更加有效和實用。合理利用企業(yè)提供的師資、技術、平臺等相關資源,將行業(yè)最新人才需求融入專業(yè)教材和課程,真正實現與企業(yè)零距離對接。所謂“校企聯合”,是指學生可以聯系當地骨干企業(yè),通過實習的方式加入企業(yè),進行現代學徒培訓,直接獲得行業(yè)企業(yè)的最新專業(yè)技能,確保學生教育不脫離市場;所謂“導入”,就是導入優(yōu)質的企業(yè)資源,即將企業(yè)團隊引入課堂,實施真實的項目教學,共同開發(fā)設計課程實踐項目,充分發(fā)揮真實企業(yè)數據的實踐優(yōu)勢。同時,要充分利用線上線下資源,提高高校課堂的教學質量,提升學生學習的自主性、積極性。

        5. 在教學中引入CDIO工程教育模式

        高等職業(yè)教育不同于普通教育,因此,教學模式可采用CDIO工程教育模式,用C(Conception構思)設計整體教學目標,圍繞X證書的專業(yè)技能要求制定合理的教學目標;采用D(Design設計)設計教學內容,在能力培養(yǎng)的主線上,融入X證書相應的內容,使高校的教學內容既基礎又具有前瞻性,既理論又實用;I(Implementation實現)從道德、知識、能力、素質、創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)五個維度設計教學目標的實現路徑;用O(Operation運作)探索創(chuàng)新教學方法。

        CDIO工程教育模式體現了“做中學”,不僅注重高校學生對基礎知識的掌握,更注重對高校學生團隊合作與實踐操作能力的培養(yǎng)。在實施過程中,可結合教學內容安排項目設計任務,分組完成設計任務。使學生既具備職業(yè)技能等級證書要求的技能,又具備工程概念要求的技能,有效實現就業(yè)對接。

        五、結論

        “文憑+證書一體化”是實施1+X證書制度的唯一途徑。高職院校應從培養(yǎng)學生的專業(yè)能力入手,將證書的知識要求和技術要求融入教學,使得專業(yè)人才培養(yǎng)與專業(yè)崗位要求相匹配,高校學生的專業(yè)知識、技能與企業(yè)對專業(yè)能力的要求相匹配。本文以物聯網技術專業(yè)為例,將X證書的專業(yè)技能水平標準有機整合到專業(yè)人才培養(yǎng)計劃中,為學生打下堅實的基礎,使學生了解未來工作的發(fā)展方向,在今后的工作中,可以快速融入工作環(huán)境,實現就業(yè)對接。

        參考文獻:

        [1] 劉劍梅.1+X證書制度下高職院校高技能人才培養(yǎng)研究——以新能源汽車技術人才培養(yǎng)為例[J].佳木斯職業(yè)學院學報,2020,36(10):182-183+186.

        [2] 劉麗偉,鄒媛.高校推進戰(zhàn)略規(guī)劃實施對策研究[J].黑龍江教育(理論與實踐),2018(05):7-9

        [3] 孫飛,舒宏偉.1+X證書制度下職業(yè)技能和工匠精神融合培養(yǎng)探討[J].豫章師范學院學報,2020,35(03):112-115.

        [4] 教育部辦公廳 ?工業(yè)和信息化部辦公廳關于印發(fā)《現代產業(yè)學院建設指南(試行)》的通知[J].中華人民共和國教育部公報,2020(Z2):167-170.

        基金項目:“書證融通下物聯網應用技術專業(yè)建設與實踐”(項目編號2021TX012)

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