李潔,呂偉冬,周玲
(1.惠州市第二婦幼保健院產科,廣東 惠州 516000;2.惠州市第二婦幼保健院科教科,廣東 惠州 516000;3.惠州市第二婦幼保健院重癥醫(yī)學科,廣東 惠州 516000)
當前我國醫(yī)學教育分為三個階段,其中規(guī)范化培訓(簡稱“規(guī)培”)作為畢業(yè)后醫(yī)學教育階段,其目的是通過理論與臨床實踐工作相結合,不斷的提高住院醫(yī)師臨床操作能力與綜合能力,為當前的臨床工作提供高質量人才。規(guī)培作為當代住院醫(yī)師所必須經歷的學習過程,也是培養(yǎng)高層次醫(yī)學專業(yè)人才的重要方式[1-2]。規(guī)培的主要目的是培養(yǎng)出專業(yè)的、專科人才,對某一科室業(yè)務工作能夠熟練掌握并深入了解臨床現(xiàn)狀。婦產科作為臨床上一門重要的學科,實踐性較強,涉及多個診斷與治療領域,因此,對醫(yī)學生而言展開婦產科的臨床培訓十分重要[3-4]。但是,在傳統(tǒng)的規(guī)培教學中,被動教學容易讓學生產生較大的學習壓力,大大降低其學習興趣,甚至產生不良心理狀態(tài)。CBL教學法是一種新型的教學模式,能夠有效提升規(guī)培帶教質量。隨著當前網絡平臺運營推廣,有學者將微信與CBL 教學法結合,并應用到當前的醫(yī)學教育領域中。為進一步了解微信聯(lián)合CBL 教學法在婦產科住院醫(yī)師中的應用價值,現(xiàn)對本院30 例規(guī)培醫(yī)師進行分組,現(xiàn)報道如下。
1.1 臨床資料 選取2019年1月至2020年1月本院30 名婦產科住院醫(yī)師為研究對象,按照隨機抽樣法分為對照組和觀察組,每組15 名。對照組中男3 名,女12 名;年齡23~27歲,平均(25.6±0.3)歲。觀察組中男4名,女11名;年齡23~27歲,平均(25.4±0.5)歲。兩組規(guī)培醫(yī)師基本信息比較差異無統(tǒng)計學意義,具有可比性。
1.2 方法 對照組規(guī)培醫(yī)師采取CBL 教學法:以臨床病例為基礎設置問題、進行討論、總結經驗。做好規(guī)培醫(yī)師的基礎理論知識培訓,收集病例要點、診斷、治療手段。由帶教老師講授相關操作,教學結束后對典型病例的患者進行查房,在查房過程中展開學習,并演示相關查體[5]。
觀察組在對照組基礎上聯(lián)合微信平臺展開教學。具體方法為:①建立教學微信平臺。教師根據本科室典型的病例類型,選擇典型臨床患者信息,將其編寫到微信平臺上進行推送[6]。要求每名學生在接受教學前提前了解疾病的相關知識。同時將臨床問病史、??撇轶w、技能操作等視頻送至微信教學平臺,方便學生進行學習,并反復熟悉。對于疾病的基本理論知識、實踐操作的關鍵步驟及重難點,需要以文案或公眾號的形式發(fā)送至微信平臺,讓規(guī)培醫(yī)師能夠提前學習。住院醫(yī)師可以在微信群內通過文字、實時語音的方式展開交流,及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題[7-8]。②臨床帶教教學。在臨床教學時,因為前期充分準備能夠提高規(guī)培醫(yī)師的實踐能力,也有助于規(guī)培醫(yī)師快速進入角色,方便病史詢問、進行專科檢查工作等。在展開臨床帶教時,需要注意保護患者的隱私,以不暴露患者隱私為前提,將病情相關信息發(fā)送至微信平臺上,或制作成視頻發(fā)送到微信群,讓大家通過觀看視頻學習掌握操作技巧,也有利于規(guī)培醫(yī)師學習并觀察自身的不足之處。通過微信共同討論,以加強醫(yī)師對各種錯誤操作的認識,相互學習、借鑒[9]。③課后延伸。課后,學生對教學內容存在疑問時,可以通過微信與教師取得聯(lián)系,進行一對一式課后輔導。同時也可以組成小組,將自己的操作過程制作成視頻,反饋至教師微信后,由教師提出指導意見,小組成員共同學習。
1.3 觀察指標 觀察比較兩組規(guī)培醫(yī)師出科前問診、病歷書寫成績、理論成績、技能測試成績,各個指標成績分值范圍0~100 分,總分數越高表示醫(yī)師成績越高。同時比較兩組規(guī)培醫(yī)師的學習積極性、教學滿意度。學習積極性由帶教老師進行評價,與教學滿意度一樣均采用本院自制調查表,以無記名的形式進行調查,分值0~100分,分值越高表示醫(yī)師教學滿意度越高。
1.4 統(tǒng)計學方法 采用SPSS 22.0統(tǒng)計軟件進行數據分析,計量資料采用“”表示,予以t檢驗,計數資料采用[n(%)]表示,予以χ2檢驗,以P<0.05表示差異具有統(tǒng)計學意義。
2.1 兩組規(guī)培醫(yī)師出科時各項成績比較 觀察組規(guī)培醫(yī)師出科成績及帶教滿意度均高于對照組,差異具有統(tǒng)計學意義(P<0.05),見表1。
表1 兩組規(guī)培醫(yī)師出科成績以及帶教滿意度比較(,分)
表1 兩組規(guī)培醫(yī)師出科成績以及帶教滿意度比較(,分)
組別對照組(n=15)觀察組(n=15)t值P值問診及病歷書寫82.78±3.53 90.04±3.58 5.593 0.000理論成績83.65±3.64 93.12±3.76 7.008 0.000操作技能成績82.86±2.57 91.47±3.03 8.393 0.000總分248.73±3.52 281.59±3.59 25.313 0.000帶教滿意度87.40±3.51 95.81±3.10 6.955 0.000
2.2 兩組規(guī)培醫(yī)師學習積極性以及帶教滿意度比較 觀察組規(guī)培醫(yī)師學習積極性評分及帶教滿意度評分均高于對照組,差異具有統(tǒng)計學意義(P<0.05),見表2。
表2 兩組規(guī)培醫(yī)師學習積極性、帶教滿意度評分比較(,分)
表2 兩組規(guī)培醫(yī)師學習積極性、帶教滿意度評分比較(,分)
帶教滿意度87.40±3.51 95.81±3.10 6.955 0.000組別對照組觀察組t值P值例數15 15學習積極性83.12±5.30 92.56±4.63 5.195 0.000
CBL教學法屬于臨床上一種新型的教學方法,在臨床醫(yī)學教學過程中主要以病例為先導,以常見問題作為基礎,學生作為主體,帶教教師作為引導者進行啟發(fā)性教育指導。該教學目的在于培養(yǎng)學生的臨床思維能力,全面提升學生的操作能力,相較于傳統(tǒng)的教學模式該教學模式的優(yōu)勢十分明顯,近年來也被廣泛的應用于臨床中[10-11]。盡管CBL 教學優(yōu)點十分明顯,但是目前仍然存在一些問題,例如受空間、時間限制,且對帶教老師備課要求比較嚴格,師生之間的交流相對較少,導致教課質量有所降低,會讓教學停留在較為淺顯形式化層面。隨著臨床研究不斷深入,有學者提出可以借助網絡平臺來延展教學內容和交流時間[12]。
微信作為當前最為重要的網絡社交平臺,能夠用于醫(yī)學教學領域中,無時間、空間的限制,通過利用微信的及時性、互動性的優(yōu)勢,使得CBL教學方式得以延展,在節(jié)省人力、物力的同時,還能夠最大程度聯(lián)系教師與學生,從而全面提升教學質量[13-14]。
在CBL教學過程中,可以借助微信平臺讓教師提前分享典型病例,有助于學生預習和復習鞏固知識。其次,微信平臺不僅能夠傳輸視頻、文檔,而且能夠分享各種影像學資料,并且能夠以豐富的多媒體形式進行展示,讓學生更加生動、具體的進行學習了解,掌握多方面臨床知識。同時當學生面臨問題時,也能夠及時向老師進行詢問,提高學生自主學習能力。本研究中,觀察組規(guī)培醫(yī)師采取微信聯(lián)合CBL教學法后,學習成績、學習主動性及帶教滿意度均高于對照組(P<0.05)。
綜上所述,微信教學聯(lián)合CBL 教學模式打破時間、空間限制,方便學生、帶教老師交流,值得臨床推廣。