亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        法律背景高管對(duì)企業(yè)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)的影響路徑研究

        2021-01-16 15:02:01子若飛甄能靜云南民族大學(xué)管理學(xué)院
        環(huán)球市場(chǎng) 2021年9期
        關(guān)鍵詞:審計(jì)師管理層高管

        子若飛 甄能靜 云南民族大學(xué)管理學(xué)院

        一、前言

        企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)主要與企業(yè)自身的發(fā)展以及審計(jì)師面臨的風(fēng)險(xiǎn)有內(nèi)在關(guān)聯(lián),從某種意義上而言,企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)水平意味著企業(yè)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)事件的承受能力。一方面,隨著企業(yè)面臨的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)升級(jí),企業(yè)出于完成業(yè)績(jī)承諾等壓力而進(jìn)行利潤(rùn)操作等盈余管理行為的概率增加。另一方面,財(cái)務(wù)不確定性代表企業(yè)面臨著復(fù)雜的財(cái)務(wù)狀況,為了保證審計(jì)質(zhì)量,審計(jì)師會(huì)增加審計(jì)程序,投入更多的審計(jì)工作量,來(lái)檢驗(yàn)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況,從而降低審計(jì)失敗的風(fēng)險(xiǎn)。

        二、理論分析

        法律背景的高管對(duì)企業(yè)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)的影響大致可以分為正面和負(fù)面兩大類,不同方向的影響主要是因?yàn)楦吖鼙旧砝娉霭l(fā)點(diǎn)以及風(fēng)險(xiǎn)偏好不同,進(jìn)而影響管理層的最終決策和公司行為。因此,本文將從法律背景的高管對(duì)企業(yè)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)的影響的兩個(gè)方向來(lái)分析其產(chǎn)生影響的原因及路徑。

        (一)正面影響

        法律背景的高管對(duì)企業(yè)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)的正面影響可以視為法律背景的高管會(huì)降低企業(yè)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān),即法律背景高管與企業(yè)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)成負(fù)相關(guān)關(guān)系。

        第一,法律背景的高管可能會(huì)運(yùn)用自身的法律方面的知識(shí)來(lái)降低企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn),從而降低企業(yè)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。相比于一般高管,法律背景的高管做出不道德的事情的可能性更低,使企業(yè)的訴訟風(fēng)險(xiǎn)降低,從而降低企業(yè)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。

        第二,由于法律背景高管擁有更高的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),他們更容易感知到企業(yè)存在的問(wèn)題,從而對(duì)企業(yè)加強(qiáng)督促,促進(jìn)企業(yè)完善內(nèi)部控制制度,提高企業(yè)的內(nèi)控質(zhì)量,進(jìn)而降低企業(yè)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。對(duì)于內(nèi)部控制質(zhì)量較高的企業(yè),審計(jì)師在進(jìn)行審計(jì)工作時(shí),得益于企業(yè)完善的內(nèi)部控制制度以及較高的內(nèi)部控制質(zhì)量,可以減小對(duì)企業(yè)提供的資料進(jìn)行外部求證的范圍,從而降低企業(yè)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。

        第三,由于法律背景的高管更加嚴(yán)謹(jǐn),他們擁有更高的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),更低的風(fēng)險(xiǎn)偏好,出于對(duì)低風(fēng)險(xiǎn)的追求,法律背景的高管會(huì)促使管理層減少利潤(rùn)操作等類似的盈余管理行為,從而提高企業(yè)的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,降低企業(yè)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。當(dāng)企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量較低時(shí),審計(jì)師必須付出更多的時(shí)間和資金去判斷會(huì)計(jì)信息是否真實(shí),審計(jì)時(shí)需要承擔(dān)更高的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)也是一樣。

        最后,法律背景的高管為了維護(hù)管理層的利益,可能會(huì)利用一些手段來(lái)幫助管理層和企業(yè)掩蓋違法違規(guī)的事實(shí),或者延長(zhǎng)公司違法犯罪事實(shí)被查出的時(shí)間,降低企業(yè)被訴訟的風(fēng)險(xiǎn),從而降低企業(yè)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。

        (二)負(fù)面影響

        法律背景的高管對(duì)企業(yè)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)的正面影響可以視為法律背景的高管會(huì)提高企業(yè)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。

        一方面,由于法律背景的高管通常更偏向于較低的風(fēng)險(xiǎn)偏好,所以為了提高審計(jì)報(bào)告的可信度,其可能會(huì)主動(dòng)建議企業(yè)選擇高聲譽(yù)的審計(jì)機(jī)構(gòu),或者建議管理層主動(dòng)要求審計(jì)師增加審計(jì)程序。高聲譽(yù)事務(wù)所的選擇以及審計(jì)程序的增加,更容易發(fā)現(xiàn)企業(yè)潛在的問(wèn)題,這會(huì)使得企業(yè)承擔(dān)更高的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

        另一方面,法律背景的高管會(huì)利用自身知識(shí)幫助企業(yè)掩蓋內(nèi)部控制存在的缺陷,以便管理層做出更多的自利行為,這樣一來(lái),企業(yè)的內(nèi)部控制質(zhì)量不但不會(huì)提高,反而可能降低,企業(yè)承擔(dān)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)自然會(huì)提高;同時(shí),由于高管的自利行為中,法律背景的高管可能也是受益人,因此法律背景的高管還可能會(huì)對(duì)管理層的利潤(rùn)操縱行為視而不見(jiàn),促進(jìn)管理層進(jìn)行更多的盈余管理活動(dòng),使得企業(yè)的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量降低,從而提高企業(yè)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。

        三、結(jié)論性評(píng)述

        法律背景的高管對(duì)企業(yè)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)產(chǎn)生正面影響的原因可以從四個(gè)角度來(lái)解釋:

        第一,法律背景高管可能通過(guò)降低訴訟風(fēng)險(xiǎn)來(lái)降低審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。第二,法律背景高管可能通過(guò)提高內(nèi)部控制質(zhì)量從而降低企業(yè)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。第三,法律背景高管可能通過(guò)提高企業(yè)的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量從而降低企業(yè)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。第四,法律背景高管可能通過(guò)降低公司違法犯罪的次數(shù),延長(zhǎng)公司違法犯罪事實(shí)被查出的時(shí)間,從而降低企業(yè)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。

        法律背景的高管對(duì)企業(yè)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)產(chǎn)生負(fù)面影響的原因可以從兩個(gè)角度來(lái)解釋:

        第一,法律背景高管可能通過(guò)選擇高聲譽(yù)審計(jì)機(jī)構(gòu)、增加審計(jì)程序等方式來(lái)提高企業(yè)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。第二,法律背景的高管可能會(huì)使用自身專業(yè)知識(shí)幫助公司掩蓋自身問(wèn)題,促進(jìn)管理層進(jìn)行自利行為,從而提高企業(yè)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。

        猜你喜歡
        審計(jì)師管理層高管
        審計(jì)師駐村“治未病”桐廬“紀(jì)審聯(lián)動(dòng)”延伸至村 打通“最后一米”
        杭州(2023年1期)2023-03-15 03:25:36
        財(cái)務(wù)重述、董事長(zhǎng)更換與審計(jì)師變更
        審計(jì)師輪換類別與審計(jì)結(jié)果
        ——基于“關(guān)系”的視角
        核安全文化對(duì)管理層的要求
        重要股東、高管二級(jí)市場(chǎng)增、減持明細(xì)
        重要股東、高管二級(jí)市場(chǎng)增、減持明細(xì)
        重要股東、高管二級(jí)市場(chǎng)增、減持明細(xì)
        重要股東、高管二級(jí)市場(chǎng)增、減持明細(xì)
        審計(jì)師聲譽(yù)與企業(yè)融資約束
        高級(jí)管理層股權(quán)激勵(lì)與企業(yè)績(jī)效的實(shí)證研究
        精品一区2区3区4区| 性色av无码久久一区二区三区| 久久综合久久鬼色| 国产高潮精品久久AV无码| 白白视频在线免费观看| 国产99久久亚洲综合精品| 国产精品99久久国产小草| 亚洲免费视频一区二区三区| 自拍偷区亚洲综合第一页| 欧美群妇大交群| 亚洲av无码一区二区一二区| 成人国产精品一区二区视频| 好大好硬好爽免费视频| 无码一区二区三区人| 人妻爽综合网| 免费女女同黄毛片av网站| 伊人久久大香线蕉av不变影院| 久久久久99精品成人片欧美| 人人爽久久涩噜噜噜丁香| 亚洲av理论在线电影网| 成人国产在线播放自拍| 国产精品成人一区二区在线不卡 | 亚洲国产av自拍一区| 爱性久久久久久久久| 欧美白人最猛性xxxxx| 激情综合网缴情五月天| av免费一区二区久久| 夜夜躁日日躁狠狠久久av| 18禁裸男晨勃露j毛免费观看| 中文字幕久久久久久久系列| 日本高清在线一区二区| 日本熟女中文字幕在线| 中文亚洲av片在线观看| 啪啪无码人妻丰满熟妇| 午夜日本理论片最新片| 手机在线国产福利av| 亚洲成av人片女在线观看| 国产特级毛片aaaaaa| 草草影院国产| av有码在线一区二区三区| 蜜桃视频在线看一区二区三区 |