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        乜慶麟:守護高墻內(nèi)的正義

        2021-01-15 05:34:58黃莎劉丹
        方圓 2021年24期
        關(guān)鍵詞:監(jiān)區(qū)在押人員看守所

        黃莎 劉丹

        “你在監(jiān)室里有沒有被人欺負?有沒有遇到什么困難……”派駐北京第一看守所的北京市檢察院第三分院檢察官乜慶麟,每天都會去自己負責的監(jiān)區(qū)“刷臉”,而類似這樣的話語,他一年里也要重復說上好多遍。

        大多數(shù)時候,乜慶麟得到的回復是“沒有”,可即便是這樣,他一點也不嫌棄自己的“嘮叨”。每天他還要關(guān)注:有多少人員進出監(jiān)所,手續(xù)合法嗎?在押人員又提出什么新訴求,監(jiān)區(qū)的飯菜質(zhì)量如何、有沒有將飯菜留樣備查,監(jiān)所衛(wèi)生工作做得怎么樣?這些外人或許覺得細枝末節(jié)的事情他都會問得一清二楚。

        駐所檢察官的工作看起來比較單一,重復性也很高,甚至是很難出亮點,但是在乜慶麟看來,正是各種各樣的瑣碎“小事”讓駐所檢察官的工作變得充實而豐富。他認為這些工作看起來不大,可如果不留心,很容易出現(xiàn)疏漏。如何把瑣碎的事情做得細致,怎樣在工作里找到亮點,乜慶麟覺得這些事情都是對他的專業(yè)考驗。

        乜慶麟的工作環(huán)境比較特殊,他每天的活動范圍是在高墻內(nèi)。從辦公室的窗戶向外望去,一排排鐵柵欄把整個監(jiān)區(qū)封閉得嚴嚴實實,網(wǎng)絡信號也因此很不好?!霸S多人覺得我們在與世隔絕的環(huán)境里辦公,很是清閑,還認為駐所檢察官的工作是個適合養(yǎng)老的好地兒,其實我們連刷手機偷個懶的機會都沒有?!必繎c麟笑著對《方圓》記者說道。

        在日常工作中,與乜慶麟形影不離的是一個黑色封皮筆記本,監(jiān)區(qū)內(nèi)的在押人員遇到想要咨詢的問題、不懂的法律知識點,或者他們有什么訴求,在巡視監(jiān)室時,乜慶麟都會一一記錄在本子上??梢源鹨山饣蟮木彤攬鼋鉀Q,一些需要聯(lián)系協(xié)調(diào)的事情他會完成之后再進行回復。每天上下午巡視回來,乜慶麟的本子上都會記下十幾二十頁內(nèi)容。

        乜慶麟指導年輕檢察官辦案。(攝影: 方圓記者 張哲)

        從事駐檢工作十多年,這樣的本子乜慶麟已經(jīng)用掉二十多本。每到年底,本子因為記錄內(nèi)容的特殊需要集中銷毀,但無法被磨滅的是日復一日積累的信任。這樣的工作習慣,乜慶麟會教給團隊里的年輕人。他說:“怎樣體現(xiàn)我們的監(jiān)督和我們的責任感?就在這個本子里。今天人家問你了你沒記下來,過兩天忘了沒回復,人家就對你有看法,首先就覺得你拿他們不當回事?!?/p>

        與隨身攜帶的記事本不同,乜慶麟辦公室書架里還有一批長年只多不少的“住客”,那是一排碼得整整齊齊的檔案。黃皮的封面翻開,是不同字跡的信件。“尊敬的檢察官”是常見的開頭,底下是不同的訴求,每一封信的前一頁都被附上了另一頁紙來說明信件來源以及對訴求的回應和解決情況。新冠肺炎疫情發(fā)生以來,看守所實行封閉式管理,駐所檢察官不再進入監(jiān)區(qū)內(nèi)巡視,因此在押人員的訴求大多會通過信件的方式轉(zhuǎn)達到乜慶麟手中。

        對在押人員的關(guān)心,乜慶麟會細致地詢問他們夏天監(jiān)區(qū)熱不熱、冬天監(jiān)區(qū)冷不冷,生病了求醫(yī)有無困難等。逢年過節(jié),乜慶麟還得關(guān)照在押人員容易有所起伏的心情,工作并沒有那么容易開展。

        乜慶麟最近遇到了一名絕食鬧情緒的在押人員。經(jīng)過詢問,這名在押人員一審被判了死刑,上訴后一直沒有新的消息,很是著急,后來生病了連藥也不吃了。乜慶麟能理解對方的心情,許多在押人員在監(jiān)區(qū)內(nèi)通過思想教育,想要獲得改過自新的機會,而且這種愿望很迫切。通常這種情況下,乜慶麟需要先穩(wěn)定住在押人員的情緒,保證對方的生命安全,同時會耐心傾聽在押人員的想法,然后運用自己的專業(yè)知識幫他們解決合法訴求。

        經(jīng)過一番交談,乜慶麟說:“我會和案件承辦單位取得聯(lián)系,得到確定的消息之后會第一時間來告訴你,不過你得保證回監(jiān)室后要好好吃飯、吃藥,把身體養(yǎng)好了,你才有力氣把自己的想法寫下來,在二審法庭上為自己陳述……”雖然只是幾句很平常的關(guān)切,可每一個字都說進了在押人員的心坎里。乜慶麟覺得,站在對方的角度思考并且提供切實可行有價值的建議,才算是真正地解決問題。而這些工作的效果,無法依靠數(shù)據(jù)量化,卻能實打?qū)嵉厥鑼г谘喝藛T的情緒,為監(jiān)區(qū)的穩(wěn)定提供保障。

        乜慶麟和監(jiān)所同事一起巡視在押人員情況。(攝影:方圓記者 張哲)

        對于駐所檢察官這份工作,一開始乜慶麟是有抵觸情緒的。他說:“我不了解這份工作,也不知道自己可以去做些什么。以前在一線辦案,那是實打?qū)嵉墓ぷ?,每辦完一個案件,我會總結(jié)辦案經(jīng)驗,找到辦理案件的意義所在”。然而真正到了監(jiān)區(qū)近距離接觸到在押人員之后,乜慶麟有了不一樣的感受。

        在乜慶麟眼里,不只有在押人員的身影,還有他們的父母、伴侶、孩子以及關(guān)心他們的朋友。家人現(xiàn)在過得好不好,有沒有怨恨他們,會不會經(jīng)常來監(jiān)區(qū)看看他們,乜慶麟突然覺得好多種想法在腦子里翻涌。這些在押人員雖然都是因為觸犯法律而來到這里的,但是乜慶麟認為關(guān)心在押人員的合法權(quán)益,也是一件很重要的事情。

        很多年以前,乜慶麟就為一個死刑犯四處奔波過。這個死刑犯是一名三十多歲的男子,他懷疑妻子在外地打工時與老板之間存在不正當關(guān)系。他想找妻子問清楚情況,可妻子嫌他影響了自己的正常工作,很不耐煩,這也讓男子心中的疑慮越來越深,甚至產(chǎn)生了恨意。后來男子以給妻子送新衣服為由把她約了出來,想讓妻子留在自己身邊不要在外面打工了,但妻子沒同意,他沖動之下拿刀殺死了妻子。

        在得知自己被判了死刑后,男子找到了乜慶麟,說案發(fā)前,他因為一直去找妻子的老板討要說法而被老板手下的員工毆打過,所以案發(fā)時備著刀是為了防身,并非蓄意殺人。乜慶麟很重視這個線索,按照男子的描述,他去派出所進行調(diào)查,確認了案發(fā)的前幾天該男子確實因為挨過打而報警,警方那邊也留存有報警記錄,由此,男子帶刀防身有了正當?shù)睦碛伞5窃诶^續(xù)搜查證據(jù)的過程中,乜慶麟沒能發(fā)現(xiàn)更多有價值的信息。后來又因為賠償金的問題,男子無法和受害人家屬達成和解,忙碌了一圈下來,這起死刑案件又重新回到了原點。

        沒能改變最終的判決結(jié)果,成了乜慶麟工作多年來的一個遺憾。但是讓乜慶麟感到意外的是,男子不但沒有怨言,反而對他表示感謝。男子覺得自己的確觸犯了法律,應該接受法律的制裁,特別是看到乜慶麟為自己的案子進行最后的奔波和努力,他感受到了檢察官的一份用心,很受感動,自己沒有遺憾了。乜慶麟說:“這是我該做的,我覺得還能做得更好,為在押人員做得更多?!痹谪繎c麟眼里,雖然在押人員都是違法犯罪人員,但他們也是有血有肉、有感情的一條生命,要在法律的框架內(nèi)公平公正地對待他們。“我們代表的是正義。”

        在監(jiān)區(qū)工作,駐所檢察官經(jīng)常要面對人性最為陰暗險惡的那一面,但有時候也能拉一把誤入歧途的羔羊。

        給乜慶麟留下深刻印象的是關(guān)押在監(jiān)區(qū)的一個14歲女孩。第一看守所關(guān)押人員多涉及重案要案,這個未成年孩子是怎么進到這里的?在了解情況后乜慶麟得知,女孩結(jié)識了幾名二十多歲的社會青年,被他們當作實施仙人跳搶劫的誘餌。這幾名青年實施了多起搶劫,甚至在搶走錢財后還殺害了被害人,影響極為惡劣。由于該案屬于重大案件,犯罪嫌疑人需要羈押在第一看守所,而這名未成年女孩作為同案人,也須一同羈押在這里。

        第一次見到女孩時,乜慶麟很揪心,小小年紀得了性病,又黑又瘦,還被家人拋棄了,沒人來看她,甚至也沒有錢買內(nèi)衣褲。檢察室和看守所干警紛紛湊錢給她買了新衣服,還有牙膏、牙刷等日用品。乜慶麟覺得,女孩還有長久的未來,不能就這樣放棄她。于是,乜慶麟和女同事隔三岔五就一起找女孩聊天,給她買書,給她講講人生、家庭和責任等。慢慢地,女孩把乜慶麟當成了家人,也開始明白自己需要盡快擺脫之前糟糕的人生。女孩身上發(fā)生的變化乜慶麟都看在眼里,他說:“這個小孩其實挺單純,你對她好她知道,也能信任你。而信任就是基礎(chǔ),能幫著她走上正路。”

        半年的時間,女孩仿佛變了個人,人變白了也胖了,病也治好了。在看守所里能學文化,她變得很有禮貌,表達能力也變強了,能和乜慶麟交流自己的想法。女孩還激動地說:“謝謝叔叔阿姨,你們告訴了我人生還有很多其他的東西?!?/p>

        在面對監(jiān)所里的未成年人時,乜慶麟經(jīng)常扮演著大家長的角色,每天巡視時也會格外重視和關(guān)照這些孩子們,尤其是在案件進程的關(guān)鍵時刻,找他們多聊聊,讓他們心態(tài)放平穩(wěn),相信檢察機關(guān),好好配合辦案機關(guān)工作。乜慶麟也會定期找人給他們講課。來到監(jiān)室給他們講課的有檢察官,也有看守所里文化水平高一點的在押人員。在這個特殊的“學?!?,乜慶麟希望這些孩子們能繼續(xù)接受教育,有所改變,能夠去開啟他們的新生活。

        被限制在高墻電網(wǎng)圍起的四方天地里,看起來很少和外界接觸,但其實乜慶麟每天都要給很多人打電話。他的手機里存了785個聯(lián)系人,有時候這邊電話剛掛,又有一個電話打了進來。

        協(xié)調(diào)溝通是乜慶麟工作的一個重要方面。第一看守所在押人員來源復雜,需要和各地有關(guān)單位保持聯(lián)系,又因為涉案普遍為大案,案件審理周期長,涉及公檢法多個部門,而在押周期長也意味著在押人員生老病死的情況也多,需要協(xié)調(diào)聯(lián)絡的人就更多了。另外,駐所檢察官還需要對看守所的干警工作進行監(jiān)督,直白來講就是挑刺兒,之后還得要求對方能在你提出意見后有所改進。雖然做起來比較難,但乜慶麟說:“監(jiān)督要有原則,但監(jiān)督的方法是可以靈活變通的。我們是為了解決問題,而不是針對某個干警,這些都是干出來的經(jīng)驗,書里是沒有的,得靠實踐一點點學?!边@也是乜慶麟常常對年輕駐所檢察官說的話。

        日常工作中,乜慶麟較少發(fā)出《糾正違法通知書》或者《檢察建議書》,他不會為了出成績?nèi)グl(fā),一旦發(fā)出,一定是存在需要監(jiān)督的理由,有時候是因為出現(xiàn)的問題不是個例,需要引起重視,而有時候是借此機會讓對方能建立相應制度,加強管理,促進看守所的執(zhí)法規(guī)范。他說:“讓對方覺得我這么做是對的,理解了我的意圖他就對我沒有成見。坦誠就是我的訣竅。讓對方明白我不是為了我的成績,而是為了彼此共同的目標,那就是維護看守所的穩(wěn)定?!?/p>

        但并不是所有駐所檢察官的工作都能順利開展,也會存在不敢監(jiān)督、不愿監(jiān)督的難題。乜慶麟認為,解決這個難題就要清楚駐所檢察官的顧慮在哪里,是擔心影響彼此關(guān)系,還是擔心日后工作不好開展。說到底還是得在長期的工作配合中贏得相互的理解和支持。

        每天下班前,乜慶麟把當天的工作內(nèi)容記錄在檢察日志里,但他的工作并沒有隨著換下檢服而結(jié)束,他隨時都有可能被叫回來。乜慶麟最怕在下班后接到電話,鈴聲一響,心里一沉,總擔心是哪里出問題了。有一次已經(jīng)是夜里兩點了,他的手機突然響起,原來是看守所里有在押人員去世了。乜慶麟立馬趕去醫(yī)院,整晚都在處理相關(guān)事宜。隨后的一兩天內(nèi),他需要找專人鑒定該名在押人員是否屬于自然死亡,也得到看守所里找干警管教詢問情況,還得查看事發(fā)前幾天的監(jiān)控確保沒有異常。

        十幾年的駐檢工作生涯,乜慶麟已經(jīng)習慣了這種總有突發(fā)情況的工作節(jié)奏,每次遇到問題時,他都覺得肩上的擔子很重,需要用力去扛起來。駐所檢察官的工作大多時候都是默默無聞的,但是在監(jiān)所里,在押人員對乜慶麟和他團隊的檢察官卻有著最為樸素的認知,認為駐所檢察官是法律專家,是來幫助他們解決問題的。能夠得到這樣的認可,乜慶麟覺得自己再多的辛苦也算是值得了。

        北京市檢察院第三分院三級高級檢察官,派駐第一看守所主任。榮立個人三等功兩次,曾入選北京市檢察院偵查人才庫及“十百千”人才庫。被北京市檢察院評為業(yè)務骨干和業(yè)務標兵,榮獲“第五屆北京市檢察機關(guān)業(yè)務技能比武十佳檢察官”。

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