文/王小利
3個(gè)月主題教育的開展,4個(gè)掘進(jìn)黨支部的成立,5個(gè)機(jī)關(guān)部室組織機(jī)構(gòu)的調(diào)整,332名黨員“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”APP的普及,1000余人次安全宣教活動(dòng)的參與……2019年,陜北礦業(yè)張家峁公司全面構(gòu)建“一軸五驅(qū)”大黨建格局,持續(xù)推進(jìn)“雙一流”黨支部建設(shè),為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展提供了強(qiáng)大精神動(dòng)力,匯聚了磅礴力量。
踐行“初心使命”,開展主題教育。張家峁公司黨委牢牢把握“守初心、擔(dān)使命,找差距、抓落實(shí)”的總要求,創(chuàng)新推出“145工作清單”,累計(jì)開展集中學(xué)習(xí)、專題研討、高質(zhì)量調(diào)研、主題黨課90余次,征集研討材料、心得體會(huì)100余篇;落實(shí)整改各類意見建議56條,組織90余名黨員干部開展紅色教育4次,主題教育工作動(dòng)態(tài)編印11期,高強(qiáng)度、高密度的主題教育使廣大黨員干部深刻領(lǐng)會(huì)到黨性修養(yǎng)的真諦,查出了制約發(fā)展的癥結(jié),擺明了突出問題的根源,有效完成了主題教育初期制定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),達(dá)到了預(yù)期的效果。
聚焦“一軸五驅(qū)”,強(qiáng)化黨建工作。修訂完善了公司黨委會(huì)議事規(guī)則、“三重一大”實(shí)施辦法,充分發(fā)揮黨委“把方向、管大局、保落實(shí)”的作用。嚴(yán)格執(zhí)行陜北礦業(yè)“一軸五驅(qū)”黨建體系實(shí)施方案,連續(xù)三個(gè)季度在陜北礦業(yè)季度考核中榮獲“一級(jí)黨建質(zhì)量先進(jìn)單位”稱號(hào)。
對(duì)標(biāo)“一流”,加強(qiáng)支部建設(shè)。按照陜北礦業(yè)“1+5”“雙一流”建設(shè)管理模式,采取以點(diǎn)帶面、典型引領(lǐng)的方式,選樹3個(gè)黨支部作為標(biāo)桿,穩(wěn)步推進(jìn)“雙一流”黨支部建設(shè)。
錘煉“三種能力”,嚴(yán)抓干部管理。一是提升工作能力:修訂完善《中層干部考核管理辦法》,建立健全干部選拔任用程序;堅(jiān)持半年開展一次中層干部業(yè)務(wù)講評(píng)工作。二是增強(qiáng)學(xué)習(xí)能力:對(duì)標(biāo)先進(jìn),補(bǔ)齊短板,深入神東煤炭公司等單位開展對(duì)標(biāo)交流活動(dòng)。三是增強(qiáng)服務(wù)能力:持續(xù)提升干部走基層活動(dòng)的實(shí)效性,全年深入15個(gè)基層單位,征集各類意見建議183條,有效解決156條。
在崗位精細(xì)化管理中提升員工“氣質(zhì)”。張家峁公司堅(jiān)持每季度深入15個(gè)基層區(qū)隊(duì)抽查崗位“雙述”、班前禮儀;組織33名職工參加陜北礦業(yè)公司首屆職工崗位描述大賽,榮獲團(tuán)體第一名;組織21個(gè)基層單位開展了“壯麗70年 奮斗新時(shí)代”準(zhǔn)軍事化匯演,在精細(xì)化管理中提升員工“氣質(zhì)”。
在視覺識(shí)別系統(tǒng)中刷新礦區(qū)“顏值”。按照陜煤集團(tuán)標(biāo)識(shí)規(guī)范要求,張家峁公司統(tǒng)一更換了工業(yè)區(qū)大門、宣傳欄、路燈、門條等公司標(biāo)識(shí);制作了“以高質(zhì)量發(fā)展在進(jìn)行”為主題的企業(yè)文化長(zhǎng)廊,刷新了礦區(qū)的“顏值”,營(yíng)造了和諧的礦區(qū)環(huán)境。
在企業(yè)文化宣貫中增強(qiáng)礦工“福祉”。以“突出特色、富有新意、便于落實(shí)”為導(dǎo)向,圍繞礦井安全生產(chǎn)探索安全文化宣教模式,創(chuàng)新宣教思路、方法和載體,確保職工安全責(zé)任意識(shí)到位、操作行為規(guī)范,為全面打造本質(zhì)安全型企業(yè)提供強(qiáng)有力的安全思想保障。張家峁公司先后在15個(gè)基層單位開展了“精細(xì)管理進(jìn)區(qū)隊(duì),安全知識(shí)伴我行”安全宣傳教育周活動(dòng),參與職工累計(jì)達(dá)1100余人次,使安全文化更好地根植在礦區(qū)職工的各項(xiàng)安全管理工作中。
陣地建設(shè)“多點(diǎn)開花”。張家峁公司充分發(fā)揮“兩站一刊一平臺(tái)”宣傳陣地作用,2019年全年內(nèi)發(fā)稿件1200篇,外發(fā)稿件1282篇;微信公眾平臺(tái)推送98期;拍攝《公司智慧煤礦建設(shè)進(jìn)行時(shí)》等20余部微視頻。此外,公司成立宣傳工作包保小組,每季度召開宣傳工作例會(huì),每月制定宣傳主題,大力宣傳公司在安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、智慧礦山建設(shè)等方面的新舉措、新成績(jī);定期召開通訊員學(xué)習(xí)交流座談會(huì),分享媒體刊登的優(yōu)秀稿件和小視頻拍攝制作方法,極大地提高了通訊員的投稿積極性和外發(fā)稿件的命中率。在宣傳工作上,張家峁公司保持在陜北礦業(yè)宣傳工作第一梯隊(duì)行列。
理論研討“高歌猛進(jìn)”。2019年,張家峁公司共開展黨委中心組學(xué)習(xí)29次,其中圍繞“不忘初心、牢記使命”主題教育、智慧礦山建設(shè)等思想政治、形勢(shì)任務(wù)及企業(yè)發(fā)展主題,開展理論交流研討9次;組織開展了“助力高質(zhì)量發(fā)展,獻(xiàn)禮新中國(guó)成立七十周年”政研論文征集活動(dòng),共征集論文46篇;聚焦當(dāng)前智慧礦山建設(shè)和高質(zhì)量發(fā)展主題,組織開展了理論研討9次。同時(shí),開展了高質(zhì)量發(fā)展安全生產(chǎn)、政工工作和經(jīng)營(yíng)管理研討會(huì),高效匯集了公司三大管理領(lǐng)域的“好聲音”。
開展紅色教育活動(dòng)
扎實(shí)推進(jìn)“好人推薦”工作。扎實(shí)開展“我推薦 我評(píng)議 身邊好人”工作,共完成好人線索推薦829條。其中劉小龍獲得第七屆“榆林好人”之“愛崗敬業(yè)”榮譽(yù)稱號(hào);賈艷、賀建軍分別獲得店塔最美志愿者、最美退役軍人榮譽(yù)稱號(hào)。
持續(xù)開展道德實(shí)踐活動(dòng)。2019年,張家峁公司開展了3期道德講堂,開展了19期員工素質(zhì)拓展講壇,參與人數(shù)2595人次。通過開展道德實(shí)踐活動(dòng),提升了職工的文化素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,展現(xiàn)出了礦工的新形象。
深化文明創(chuàng)建管理。2019年,張家峁公司完成了陜西省委宣傳部、文明委舉辦的“慶祝新中國(guó)成立70周年精神文明建設(shè)成果展示活動(dòng)”宣傳點(diǎn)贊活動(dòng),獲得點(diǎn)贊26476次。與此同時(shí),張家峁公司持續(xù)加強(qiáng)扶貧幫困,助力脫貧攻堅(jiān),組織開展了10元關(guān)愛行動(dòng),發(fā)動(dòng)全公司職工募捐,共募集善款21075.5元。
用思想政治引導(dǎo)青年。以“青年大學(xué)習(xí)”、學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)APP、“不忘初心 跟黨走”主題實(shí)踐活動(dòng)為載體,組織青年認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神、團(tuán)的十八大精神及中央群團(tuán)工作會(huì)議精神,增強(qiáng)了團(tuán)員青年的責(zé)任感、榮譽(yù)感。
用理論知識(shí)武裝青年。積極探索構(gòu)建了“互聯(lián)網(wǎng)+共青團(tuán)”工作新格局,持續(xù)推進(jìn)“智慧團(tuán)建”系統(tǒng)建設(shè),搭建“線上”共享學(xué)習(xí)平臺(tái);健全完善青年人才庫(kù),帶動(dòng)青年積極參加公司組織的崗位練兵、技術(shù)比武等青年主題活動(dòng),為廣大青年提供“線下”技能提升平臺(tái)。
用團(tuán)青品牌組織青年。突出黨建帶團(tuán)建,制定了《共青團(tuán)工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方案》,探索推進(jìn)團(tuán)組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、示范化。積極打造“青年崗位能手”“青年安全監(jiān)督崗”等形式新穎、凸顯特點(diǎn)的團(tuán)支部品牌活動(dòng),推進(jìn)團(tuán)支部工作特色化、品牌化,讓團(tuán)組織強(qiáng)起來、活起來。
用主題活動(dòng)凝聚青年。開展“弘揚(yáng)雷鋒精神 深化志愿服務(wù)共建美麗礦區(qū)”、紀(jì)念“五四運(yùn)動(dòng)”100周年“唱響青春旋律 弘揚(yáng)時(shí)代精神”主題活動(dòng),參加了“唱響青春旋律 弘揚(yáng)時(shí)代主題”誦讀活動(dòng),通過主題活動(dòng)的開展凝聚起了青年職工干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。