(青島西海岸公用事業(yè)集團(tuán)工程建設(shè)有限公司,山東 青島 266400)
思想政治工作是企業(yè)發(fā)展過程中不可缺少的指導(dǎo)載體,是促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要抓手,尤其是在各種市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)問題頻發(fā)的情況下,積極開展思想政治工作有利于貫徹和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,與此同時(shí)也有利于企業(yè)在正確思想的引導(dǎo)下實(shí)現(xiàn)健康可持續(xù)發(fā)展。
一項(xiàng)工程不是一個(gè)人就可以完成的,這其中從選址、圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、功能設(shè)計(jì)到高科技應(yīng)用和一磚一瓦的蓋造,不同分工的人員都是其中的一分子。讓這樣一個(gè)龐大復(fù)雜的群體,幾百人甚至成千上萬人能像一個(gè)人一樣統(tǒng)一思想、集中精力,思想政治工作在其中的作用是非常重要的。每一個(gè)項(xiàng)目都要遵循同一個(gè)目標(biāo)、同一個(gè)原則,并且為了這個(gè)目標(biāo)而共同奮斗、共同努力,這就是“人心齊,泰山移”,心往一處想,勁兒往一處使的巨大能量。
通過企業(yè)職工思想政治工作的展開,不僅可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,同時(shí)能夠?yàn)槠髽I(yè)創(chuàng)造更加合理的工作結(jié)構(gòu)。在思想政治工作的開展中,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的政治理論水平將會(huì)得到提升,創(chuàng)新自身的思想意識(shí),對(duì)企業(yè)未來發(fā)展能夠有更加正確的認(rèn)識(shí),明確未來朝向與思路,使得企業(yè)的工作方式能夠得到創(chuàng)新。比如,能夠?qū)鹘y(tǒng)的內(nèi)部單項(xiàng)流程工作模式摒棄,采取更加開放與多向性的工作模式。幫助企業(yè)加強(qiáng)與外部力量之間的聯(lián)系,使得工作質(zhì)量與工作水平都能夠得到提升,增強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。有了更加完善的工作結(jié)構(gòu),職工的工作興趣也會(huì)在很大程度上被激發(fā)。
政治思想工作的推行,可以通過媒體和各種會(huì)議等形式,對(duì)企業(yè)的各領(lǐng)導(dǎo)干部與員工展開思想宣傳教育,幫助企業(yè)樹立企業(yè)形象,形成良好的企業(yè)氛圍,以此來提高企業(yè)的軟實(shí)力,充分發(fā)揮企業(yè)的企業(yè)性質(zhì)和使命。將現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和社會(huì)發(fā)展新要求及企業(yè)新的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)通過宣傳的方式,讓每位企業(yè)員工了解,使員工可以及時(shí)掌握企業(yè)的未來發(fā)展目標(biāo),對(duì)提升認(rèn)識(shí)水平有著很大的幫助。
想要做好新時(shí)期企業(yè)員工思想政治工作,一方面,必須立足于企業(yè)員工的基本生活,重視他們的各種內(nèi)在需求和解決好實(shí)際生活困難,從而找到對(duì)企業(yè)的心理歸屬感。企業(yè)思想政治工作方向就是通過符合時(shí)代理念的思想教育,創(chuàng)造每位員工都能選擇其自身適應(yīng)的并且能夠發(fā)揮個(gè)人聰明才智的優(yōu)良環(huán)境,通過公平競(jìng)爭(zhēng)、個(gè)人努力改變自身處境的機(jī)會(huì),促使每個(gè)人的聰明才智和內(nèi)在潛能得到充分發(fā)揮。另一方面,在滿足內(nèi)在需求和實(shí)際生活等基本生存需要的基礎(chǔ)上,加大推進(jìn)黨組織與員工群眾的情感互動(dòng),建立和諧穩(wěn)定的黨群、干群關(guān)系。思想政治工作者必須要深入企業(yè)基層一線、深入基層普通職工群眾中去,懷著深厚的感情去了解他們最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,要特別注重員工的感情需要和尊重需要,讓職工能夠?qū)崿F(xiàn)“自我價(jià)值”。
首先,進(jìn)行激勵(lì)機(jī)制的創(chuàng)新,激勵(lì)機(jī)制創(chuàng)新就在于企業(yè)要發(fā)揮遠(yuǎn)景對(duì)其發(fā)展的指導(dǎo)作用,企業(yè)要?jiǎng)?chuàng)新激勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)員工為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展而奮斗。明確企業(yè)發(fā)展遠(yuǎn)景,并以具體的事實(shí)體現(xiàn)出來,以引導(dǎo)企業(yè)在新的時(shí)期不受不良思想的引導(dǎo)。此外,要確保激勵(lì)機(jī)制能夠長(zhǎng)久發(fā)展并且不斷進(jìn)化,這些是確保思想政治工作發(fā)揮作用的重要舉措。其次,創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,一方面是要對(duì)組織領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行改革,即創(chuàng)新工作機(jī)制方式方法,比如企業(yè)實(shí)行黨政雙重領(lǐng)導(dǎo),各有分工和側(cè)重點(diǎn)。另一方面,建立健全的思想政治工作責(zé)任制,即在開展思想政治工作的人員和制度方面進(jìn)行創(chuàng)新,逐步形成特色的思想政治工作開展方式。最后,創(chuàng)新工作方法,傳統(tǒng)的思想政治工作方法比如開會(huì)、談話等在現(xiàn)在的發(fā)展形勢(shì)下具有一定的局限性,這些工作方法效率太低,而且網(wǎng)絡(luò)媒體的發(fā)展使各種信息思想的傳播更加方便,單純依靠傳統(tǒng)的工作方法就會(huì)影響思想政治工作開展的效果,所以就需要積極探索新的具有創(chuàng)新性的工作方面。
為了使思想政治工作更有針對(duì)性,我們一定要有針對(duì)性地開展以政策導(dǎo)向?yàn)橹攸c(diǎn)的思想政治工作,解釋和消除干部職工各種思想障礙和生活中的問題。要與干部職工共享本系統(tǒng)的改革發(fā)展成果,急職工之所急,想職工之所想,做干部職工的貼心人、熱心人和信得過的人。要千方百計(jì)采取一切有效措施解決干部職工的住房、醫(yī)療、養(yǎng)老、子女教育、衣食住行等生活方面的實(shí)際問題,解除干部職工的后顧之憂。同時(shí),我們要正確把握干部職工思想政治工作的發(fā)展方向,敏銳判斷干部職工思想政治工作面臨的新形勢(shì),深入研究干部職工思想政治工作中遇到的新問題,不斷推動(dòng)干部職工思想政治工作發(fā)展,使干部職工思想政治工作不斷有新突破、新進(jìn)展。
綜上所述,思想政治工作對(duì)于企業(yè)發(fā)展而言具有重要作用。因此,企業(yè)要結(jié)合實(shí)際情況,采取有效措施,將思想政治工作更好地落實(shí)到企業(yè)中,不斷提升職工思想道德素質(zhì),實(shí)現(xiàn)企業(yè)更好發(fā)展。