(河南高速房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,河南 鄭州 450000)
加強(qiáng)房地產(chǎn)公司政治活動(dòng)團(tuán)隊(duì)的組成是大學(xué)進(jìn)行思想政治活動(dòng)的前提。需要不斷提高政治團(tuán)隊(duì)的思想和專業(yè)水平,以使房地產(chǎn)公司的政治團(tuán)隊(duì)適應(yīng)新形勢(shì)下的思想政治要求,是需要深入開展繼續(xù)教育活動(dòng)。
現(xiàn)階段,中國(guó)的社會(huì)格局正在發(fā)生復(fù)雜而嚴(yán)重的變化,思想政治活動(dòng)面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。在社會(huì)生活的許多方面,思想政治工作發(fā)生了新的變化,這些變化不適應(yīng)社會(huì)生活,缺乏覆蓋面和適當(dāng)性并且針對(duì)性方法不強(qiáng)以及手段延遲。如果不決心扭轉(zhuǎn)這種局面,應(yīng)對(duì)不良的思想潮流,我們可能會(huì)犯錯(cuò)誤,進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治工作將具有重要的現(xiàn)實(shí)和長(zhǎng)期意義。我們必須提高對(duì)憂患的認(rèn)識(shí),保持冷靜,并且提高政治警惕性。我們必須研究和解決新的問題,以加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,凝聚執(zhí)政黨的立場(chǎng),以“三個(gè)代表”的身份行事,完成黨的歷史使命的高度,研究解決政治思想工作的問題。要成功完成這項(xiàng)艱巨而復(fù)雜的任務(wù),需要建立一個(gè)強(qiáng)大而高素質(zhì)的政工隊(duì)伍。
房地產(chǎn)公司發(fā)展迅速,但是,由于缺乏專業(yè)人才,房地產(chǎn)政工素質(zhì)相對(duì)較差,在這種情況下,對(duì)政工隊(duì)伍的繼續(xù)教育已成為房地產(chǎn)公司發(fā)展的必然選擇。但是,中國(guó)房地產(chǎn)公司對(duì)政工的繼續(xù)教育仍然存在一些問題。
隨著房地產(chǎn)公司的不斷發(fā)展,政工隊(duì)伍的繼續(xù)教育水平提高了,但是仍然存在一些問題。首先,員工培訓(xùn)水平相對(duì)較低且波動(dòng)較大,無法更好地反映培訓(xùn)的總體效益。然后對(duì)于培訓(xùn)計(jì)劃的制度化和規(guī)范化還比較低,與實(shí)際有很多的差距,培訓(xùn)方面的目的、任務(wù)、方法、內(nèi)容等還待提高,而且對(duì)于投資過少,讓培訓(xùn)效果不能達(dá)到更好的要求,培訓(xùn)的方法滯后,缺少長(zhǎng)遠(yuǎn)培訓(xùn)計(jì)劃,資源得不到整合,對(duì)于培訓(xùn)效果評(píng)估體系還為建立,使得很多政工隊(duì)伍不能得到更好的發(fā)揮。
就新階段來看,對(duì)于房地產(chǎn)企業(yè)來說,對(duì)于員工進(jìn)行繼續(xù)教育,對(duì)于提高企業(yè)綜合素質(zhì),進(jìn)而提高企業(yè)效益,雖然可以吸入很多的人才,但是也會(huì)擔(dān)心培訓(xùn)后的人才流失,很對(duì)時(shí)候?qū)τ谫Y金的投入很少,也不是很注重員工繼續(xù)教育工作,時(shí)間長(zhǎng)了之后對(duì)于很多企業(yè)來說就會(huì)忽視了對(duì)于員工的培訓(xùn)。一些公司在繼續(xù)教育方面進(jìn)行了巨額投資,但沒有有效的控制或控制管理,害怕他們?cè)诩夹g(shù)水平提高后更換工作,綜合考慮后放棄很多的培訓(xùn)投入的想法。
房地產(chǎn)公司不同于普通公司,他們的政治職業(yè)培訓(xùn)需要以公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略為基礎(chǔ),并針對(duì)培訓(xùn)活動(dòng)進(jìn)行全面、系統(tǒng)和前瞻性的考慮。當(dāng)前,許多房地產(chǎn)公司不愿接受政治職業(yè)培訓(xùn),并且未從企業(yè)發(fā)展計(jì)劃入手。也沒有根據(jù)員工的實(shí)際情況進(jìn)行積極培訓(xùn)。一些公司主動(dòng)向其員工提供戰(zhàn)略培訓(xùn),但由于培訓(xùn)過程中沒有長(zhǎng)期的戰(zhàn)略或長(zhǎng)期計(jì)劃,因此培訓(xùn)是無長(zhǎng)遠(yuǎn)計(jì)劃。培訓(xùn)對(duì)實(shí)現(xiàn)公司的長(zhǎng)期,中期和短期目標(biāo)是有一定影響的。如果因?yàn)橹虚L(zhǎng)期目標(biāo)培訓(xùn)無法在短期內(nèi)獲得很多收益而不進(jìn)行有效的培訓(xùn),那么這對(duì)公司的長(zhǎng)期發(fā)展是不利的。
隨著時(shí)代的不斷發(fā)展和新知識(shí)的不斷更新,房地產(chǎn)公司的政治工作者需要與時(shí)俱進(jìn),不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)和新方法,滿足時(shí)代發(fā)展的需要。如果學(xué)習(xí)新知識(shí)并且不及時(shí)補(bǔ)充新知識(shí),而是停留在原始知識(shí)的基礎(chǔ)上,那么它將不僅滿足時(shí)代發(fā)展的需要,而且也會(huì)改變他們的思想。要教育人民,首先要教育自己;要養(yǎng)育人民,首先要自己吸收營(yíng)養(yǎng)。這意味著房地產(chǎn)公司的政治工作者可以根據(jù)公司政治思想工作的特點(diǎn),任務(wù)和要求,從實(shí)際出發(fā),學(xué)習(xí)政治工作者的專門知識(shí)和相關(guān)專門知識(shí),需要與部門人員進(jìn)行交流,補(bǔ)充知識(shí)并利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)新知識(shí)。
1.知識(shí)更新周期越來越短的特點(diǎn)決定著政工隊(duì)伍必須終身接受教育
隨著科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展,新的知識(shí)不斷產(chǎn)生,舊知識(shí)不斷被淘汰。如果不及時(shí)添加新知識(shí),那么就算是擁有原始知識(shí)的人也會(huì)變成沒有知識(shí)的人。像其他專業(yè)領(lǐng)域一樣,政工專業(yè)領(lǐng)域也面臨老齡化問題。因此,在房地產(chǎn)企業(yè)從事政治工作的同事需要不斷增加新的知識(shí),以滿足房地產(chǎn)企業(yè)不斷變化的思想政治工作的需求。
2.改革開放的新形勢(shì)對(duì)房地產(chǎn)政工隊(duì)伍更新知識(shí)提出了新要求
在改革開放和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大背景下,房地產(chǎn)企業(yè)思想政治工作的內(nèi)容發(fā)生了重大變化。因此,在新時(shí)代房地產(chǎn)公司的政工隊(duì)伍要始終了解新形式,學(xué)習(xí)新理論,探索新情況,開拓新渠道,探索新方法,研究新法律,總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)。并且需要增加新的知識(shí)。才能勝任房地產(chǎn)政工隊(duì)伍在房地產(chǎn)企業(yè)的思想政治工作。社會(huì)變革中的各種問題決定著思想政治工作的多樣性。隨著改革開放的不斷深化和社會(huì)整體利益格局的巨大變化,導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)利益的多元化隨著這種多樣化,人們的思維方式和價(jià)值觀的多樣性,尤其是利益取向的多樣性,可能導(dǎo)致矛盾和沖突。如果處理不當(dāng),將形成不穩(wěn)定因素。這種多樣性可以通過積極或消極方式發(fā)展。重要的是通過思想政治工作來指導(dǎo),所涉及的問題是全方位的。因此,房地產(chǎn)政工隊(duì)伍應(yīng)具備知識(shí)的全面性。
現(xiàn)階段,繼續(xù)教育是當(dāng)今社會(huì)許多人的共同使命。如果人們想做得更好,并不斷實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,就必須跟上時(shí)代的發(fā)展趨勢(shì),不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),并創(chuàng)建一個(gè)不被排斥的房地產(chǎn)政治工作團(tuán)隊(duì)。
1.明確學(xué)習(xí)的基本內(nèi)容
隨著新時(shí)代的到來,房地產(chǎn)政工隊(duì)伍在需要獲得相關(guān)知識(shí),以在獲取專業(yè)知識(shí)的基礎(chǔ)上不斷提高自身其整體素質(zhì)。其次,深入研究社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律,學(xué)習(xí)一系列黨的改革開放政策,通過學(xué)習(xí),全面掌握政治活動(dòng)的基本理論和專業(yè)知識(shí)。
2.采取多元化的學(xué)習(xí)方式
房地產(chǎn)政工隊(duì)伍可以通過多種方式參加繼續(xù)教育,選擇需要且最適合自己的學(xué)習(xí)方法。(1)通過參加繼續(xù)教育,將能夠全面而系統(tǒng)地學(xué)習(xí)與政治活動(dòng)有關(guān)的知識(shí),并在改善專業(yè)知識(shí)的同時(shí)開闊了眼界。(2)可以通過參加學(xué)習(xí)短期課程來學(xué)習(xí)與工作有直接關(guān)系的政工知識(shí),并且及時(shí)有效地應(yīng)用到工作中去。
1.政治堅(jiān)定
房地產(chǎn)企業(yè)政工隊(duì)伍需要在政治上奠定“三個(gè)基礎(chǔ)”。首先,必須為理論路線打下基礎(chǔ)。無論情況如何復(fù)雜或如何變化,都會(huì)建立一條理論界線。保持正確的政治方向和立場(chǎng)。二是為政策和法律打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。了解黨的指導(dǎo)方針,政策和國(guó)家法律法規(guī),并嚴(yán)格遵守黨的政治,組織,勞動(dòng)和生活紀(jì)律。第三是為群眾路線打下基礎(chǔ)。公司的意識(shí)形態(tài)和政治活動(dòng)是黨與公眾之間的重要紐帶。因此,與群眾的密切聯(lián)系是企業(yè)政治政工隊(duì)伍的必修課和基本技能。
2.道德高尚
一個(gè)公司的政治工作團(tuán)隊(duì),具有良好的道德品質(zhì)和工作作風(fēng),在良好的公司思想和政治活動(dòng)中起著決定性的作用。因此,公司的政治活動(dòng)團(tuán)隊(duì)必須是一個(gè)擁有愛國(guó)主義,集體主義的工作團(tuán)隊(duì)。
3.知識(shí)面廣
公司的政治活動(dòng)是一門科學(xué)。企業(yè)公司的思想和政治活動(dòng)給予人們的東西一定不能停留在原則和政策的表面上,而必須植根于人們的內(nèi)心。對(duì)于人們思想和觀念調(diào)整。企業(yè)政工隊(duì)伍必須學(xué)會(huì)獨(dú)立思考,理論與實(shí)踐相結(jié)合。我們只有通過“體現(xiàn)”基本原則才能真正說服人們。公司意識(shí)形態(tài)和政治活動(dòng)的科學(xué)知識(shí)是多方面的。政工隊(duì)伍人員不僅需要閱讀大量書籍,不僅要學(xué)習(xí)政治理論,還需要更好地理解經(jīng)濟(jì)學(xué),管理學(xué)和自然科學(xué)等多方面的知識(shí)。
4.業(yè)務(wù)精深
企業(yè)政工干部的業(yè)務(wù)能力是多方面的,但最基本的是三個(gè)方面。首先,我們必須能說。創(chuàng)建報(bào)告時(shí),需要有理有據(jù)。演講時(shí),必須引用經(jīng)典,這樣會(huì)很有魅力。從事思想工作時(shí),需要富有情感和人情味的。第二,能寫。撰寫文章時(shí)不注意文采,文字枯燥,總是幾句空話、白話、讓人聽而生畏。有些甚至構(gòu)成概念,詞很奇怪,讓人難以理解,這樣的文章是沒人想讀的。第三,能干。以深入研究基層和實(shí)際情況為目標(biāo),對(duì)員工進(jìn)行研究,主要是把握員工的思想趨向的動(dòng)態(tài),進(jìn)行有針對(duì)性的思想政治活動(dòng)。
結(jié)語:綜上所述,我國(guó)的宏觀政策正在推動(dòng)房地產(chǎn)公司的發(fā)展,為了更好地適應(yīng)宏觀環(huán)境,房地產(chǎn)公司進(jìn)行了重組和戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型。在此過程中,需要許多高質(zhì)量和專業(yè)的人才。政治活動(dòng)是一種軟力量,可以影響、引導(dǎo)和改變?nèi)藗兊乃枷牒托睦?,在提高人才素質(zhì)方面發(fā)揮重要作用。因此,有必要加強(qiáng)政治專業(yè)隊(duì)伍的日常教育活動(dòng),為房地產(chǎn)政治隊(duì)伍建設(shè)的研究提供依據(jù)。本文主要分析多層次房地產(chǎn)公司對(duì)政治工作者進(jìn)行持續(xù)教育的需求,主要說明了繼續(xù)教育是提高房地產(chǎn)公司政治工作者的思想和專業(yè)水平的有效手段。