齊文娟 楊素青

摘? 要： 大學(xué)生就業(yè)信息是指導(dǎo)高校教學(xué)的重要指標(biāo)，因此設(shè)計大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息自動跟蹤調(diào)查系統(tǒng)。以大學(xué)生、高校、用人企業(yè)、社會作為主體，搭建一個多元多級的大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息跟蹤調(diào)查系統(tǒng)，設(shè)計網(wǎng)絡(luò)拓?fù)鋱D，采用拓?fù)鋱D中的數(shù)據(jù)服務(wù)器、系統(tǒng)Web服務(wù)器以及備份服務(wù)器，確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)安全穩(wěn)定運(yùn)行。通過系統(tǒng)中的高校就業(yè)指導(dǎo)中心管理模塊、用人單位管理子模塊、大學(xué)生就業(yè)管理子模塊以及問卷調(diào)查等模塊，跟蹤大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息，利用大學(xué)生管理模塊查看用人單位信息以及大學(xué)生就業(yè)方向，并通過用人企業(yè)管理模塊向大學(xué)生發(fā)出邀請函、反饋信息給院校，以配合高校調(diào)查大學(xué)生就業(yè)情況。分析實驗結(jié)果可知，黑盒測試結(jié)果顯示該系統(tǒng)與預(yù)期測試結(jié)果一致，系統(tǒng)滿意度高于98%，說明運(yùn)用該系統(tǒng)進(jìn)行大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息自動跟蹤調(diào)查時，效果較好。

關(guān)鍵詞： 大學(xué)生就業(yè); 動態(tài)信息; 自動跟蹤調(diào)查; 系統(tǒng)設(shè)計; 拓?fù)鋱D設(shè)計; 黑盒測試

中圖分類號： TN820.4?34; G717? ? ? ? ? ? ? ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)識碼： A? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文章編號： 1004?373X（2020）22?0106?04

Abstract： As the employment information of college students is an important index to guide college teaching， an automatic tracking investigation system for the dynamic information of college students′employment is designed. With college students， colleges， employing enterprises and society as the main parts， a multivariate and multi?level tracking investigation system for dynamic information of college students′employment is built. The network topological graph is designed. The data server， system Web server and backup server in the topological graph are used to ensure the safe and stable operation of the system data. The dynamic information of college students′employment is tracked by means of the management module of the employment guidance center in college， the employer management sub?module， the college students′ employment administration sub?module and the questionnaire survey module in the system. The college students′administration module is used to check the employer information and the employment direction of college students， and the employer management module is used to send out invitation letter and feed the information back to the college， so as to cooperate with colleges to investigate the employment situation of college students. According to the analysis of the experimental results， the black?box testing results show that the results got by the system are consistent with the expected testing results， and the satisfaction degree of the system is higher than 98%， which illustrates that the application of the system in the automatic tracking investigation for the dynamic information of college students′ employment has better effect.

Keywords： college student employment; dynamic information; automatic tracking investigation; system design; topology design; black?box testing

0? 引? 言

各高校擴(kuò)招使大學(xué)生數(shù)量越來越多，就業(yè)情況也越來越嚴(yán)峻。目前，高等院校教育評價工作中最重要的部分就是畢業(yè)生的就業(yè)情況[1]，而開展評價工作的前提是對大學(xué)生就業(yè)情況進(jìn)行動態(tài)調(diào)查，以此來了解就業(yè)情況。各高校對大學(xué)生的就業(yè)情況關(guān)注度很高，并且有其各自的大學(xué)生就業(yè)跟蹤方法，各高校下各院系之間的大學(xué)生就業(yè)跟蹤方法也各有不同，常用的大學(xué)生就業(yè)情況統(tǒng)計方法一般為人工統(tǒng)計方法。該方法受噪聲影響大，對大學(xué)生的就業(yè)情況統(tǒng)計不全面、跟蹤調(diào)研有遺漏、學(xué)生就業(yè)信息不準(zhǔn)確、調(diào)查速度過慢、時間過長、效率低下，逐漸被其他方法所取代[2?4]。因此，需要設(shè)計大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息自動跟蹤調(diào)查系統(tǒng)，該系統(tǒng)功能非常強(qiáng)大，操作簡單效率高[5?6]。對該系統(tǒng)進(jìn)行設(shè)計，能夠及時了解大學(xué)生就業(yè)情況，不僅對高校的綜合教學(xué)水平有一定的評估作用，而且對指導(dǎo)高校今后的教學(xué)方向發(fā)揮了重要的作用[7]。

多元多級大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息自動跟蹤調(diào)查系統(tǒng)可以有效解決人工統(tǒng)計方法的各種問題，因此對多元多級指標(biāo)體系進(jìn)行科學(xué)合理的設(shè)計，將大學(xué)畢業(yè)生、高校、用人企業(yè)以及社會等主體歸入高等院校教育評價中，構(gòu)建一個長效運(yùn)行機(jī)制，收集大學(xué)生的就業(yè)信息并進(jìn)行整理分析[8?10]，為今后的教學(xué)方向做出指導(dǎo)，提升高校的教學(xué)質(zhì)量。本文對大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息自動跟蹤調(diào)查系統(tǒng)進(jìn)行多元多級設(shè)計，方便高校制定教學(xué)計劃，提高大學(xué)生就業(yè)質(zhì)量。

1? 大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息自動跟蹤調(diào)查系統(tǒng)設(shè)計

1.1? 分析系統(tǒng)需求

教育部新發(fā)布的規(guī)章制度中指出，深化改革的重點是建立高等教育質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn)和評價體系。其中，參與主體包括：大學(xué)生、高校、用人企業(yè)、社會。根據(jù)上述背景對大學(xué)生就業(yè)情況進(jìn)行調(diào)研[11]，搭建一個多元多級的大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息自動跟蹤調(diào)查系統(tǒng)，該系統(tǒng)具有以下特點：

1） 多元化的調(diào)查對象

傳統(tǒng)麥可思調(diào)查和教育廳調(diào)查對象比較單一，分別集中在應(yīng)屆畢業(yè)生和往屆畢業(yè)生。為避免調(diào)查對象的單一性，本文系統(tǒng)將調(diào)查對象延伸到在校生和實習(xí)生，調(diào)查對象具有多元化特征。

2） 多元化的調(diào)查平臺

調(diào)查網(wǎng)是一個包含多平臺的網(wǎng)絡(luò)調(diào)查體系，不應(yīng)該只包含一個調(diào)查網(wǎng)。因此，本文調(diào)查系統(tǒng)采用包含多平臺的網(wǎng)絡(luò)調(diào)查體系，極大地提高了大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息自動跟蹤調(diào)查的范圍和質(zhì)量。

3） 多元化的調(diào)查主體

系統(tǒng)調(diào)查主體的多元性對于提高調(diào)查結(jié)果的真實性意義重大，本文系統(tǒng)的調(diào)查主體主要是大學(xué)生、高校、社會和用人企業(yè)。其中，作為主體的各大高校，在培養(yǎng)專業(yè)人才跟蹤評價時扮演著重要的角色，且調(diào)查系統(tǒng)完成專業(yè)建設(shè)改革的成效檢驗與專業(yè)剖析的數(shù)據(jù)支持都是將高校作為實施主體進(jìn)行實踐，同時本文調(diào)查系統(tǒng)還可展開中觀層面和宏觀層面的大學(xué)生就業(yè)調(diào)查，將調(diào)查主體延伸到各專業(yè)的大學(xué)生。

1.2? 網(wǎng)絡(luò)拓?fù)鋱D

因為大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息具有分布范圍廣、數(shù)據(jù)量大以及動態(tài)變化性強(qiáng)的特點，因此高質(zhì)量的大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息自動跟蹤調(diào)查系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)拓?fù)鋱D，應(yīng)該具有確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)穩(wěn)定、高效傳輸，以及提高跟蹤調(diào)查效果的功能。上述構(gòu)建的大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息自動跟蹤調(diào)查系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)拓?fù)鋱D見圖1。

由于本文設(shè)計系統(tǒng)執(zhí)行大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息管理、訪問以及維護(hù)主要是在廣域網(wǎng)的條件下進(jìn)行，因此網(wǎng)絡(luò)部署和硬件需要加大安全防范力度，對系統(tǒng)的安全進(jìn)行重點深入分析。

為確保系統(tǒng)可以24 h不間斷運(yùn)行，把外網(wǎng)防火墻部署在系統(tǒng)的互聯(lián)網(wǎng)入口位置，同時采用數(shù)據(jù)服務(wù)器、系統(tǒng)Web服務(wù)器以及備份服務(wù)器，保證數(shù)據(jù)的安全穩(wěn)定運(yùn)行，這樣即使其中一個服務(wù)器出現(xiàn)問題，也可及時有效切換。

1.3? 數(shù)據(jù)庫設(shè)計

為高效管理海量大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息數(shù)據(jù)，應(yīng)設(shè)置合理的系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫，其對象包含管理員、大學(xué)生、用人單位、模塊、試題、問卷以及答卷。各對象的屬性定義如表1所示。

1.4? 系統(tǒng)模塊

多元多級的大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息自動跟蹤調(diào)查系統(tǒng)能夠輔助分析大學(xué)生就業(yè)情況，其中包含招聘信息、用人企業(yè)信息、大學(xué)生信息和反饋調(diào)查信息。

以大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息自動跟蹤調(diào)查需求分析作為基礎(chǔ)，該系統(tǒng)包含四個模塊，分別為高校就業(yè)指導(dǎo)中心管理模塊、用人企業(yè)管理模塊、大學(xué)生管理模塊、系統(tǒng)管理員管理模塊，每個模塊又分為各子模塊。各模塊之間功能存在差異，高校就業(yè)指導(dǎo)中心管理模塊以用人單位管理子模塊和大學(xué)生就業(yè)管理子模塊作為重點，可跟蹤調(diào)查大學(xué)生就業(yè)情況;用人企業(yè)管理模塊的重點是查看大學(xué)生情況，對合適的大學(xué)生發(fā)出邀請函并向院校進(jìn)行反饋，配合高校跟蹤大學(xué)生就業(yè)情況;大學(xué)生管理模塊的重點是查看用人單位信息以及大學(xué)生選擇的就業(yè)方向;系統(tǒng)管理員管理模塊的重點是設(shè)置數(shù)據(jù)備份權(quán)限管理，維持系統(tǒng)的正常運(yùn)行。

2? 實驗分析

本文系統(tǒng)以某大學(xué)為研究對象，通過實驗驗證大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息自動跟蹤調(diào)查系統(tǒng)的性能。

2.1? 系統(tǒng)實現(xiàn)效果

用戶對本文系統(tǒng)進(jìn)行操作時，可對系統(tǒng)的多個模塊進(jìn)行管理，以本文系統(tǒng)高校就業(yè)指導(dǎo)中心管理模塊為例，用戶進(jìn)入本文系統(tǒng)中的高校就業(yè)指導(dǎo)中心登錄界面后可以選擇不同的管理指令，此時會顯示相關(guān)的任務(wù)列表，點擊相應(yīng)按鈕會生成相關(guān)信息，例如點擊問卷調(diào)查管理，即生成試卷基本信息界面，可對試卷進(jìn)行設(shè)計，效果見圖2。

用戶進(jìn)入大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息問卷調(diào)查管理界面后，可以看到調(diào)查試卷標(biāo)題和試題信息，高校就業(yè)指導(dǎo)中心用戶根據(jù)系統(tǒng)提示對界面進(jìn)行操作、編輯試卷，提高大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息自動跟蹤調(diào)查效果。

2.2? 系統(tǒng)測試

系統(tǒng)設(shè)計完成后，需要對系統(tǒng)的功能和性能進(jìn)行測試，同時檢驗系統(tǒng)的安全性，檢驗本文系統(tǒng)是否可以滿足高校、大學(xué)生以及用人單位的需求，通過對本文系統(tǒng)進(jìn)行測試找出系統(tǒng)存在的問題以及問題原因并進(jìn)行改正。

2.2.1? 測試原則

實驗對本文系統(tǒng)性能進(jìn)行測試前，需要遵循以下原則：

1） 對本文系統(tǒng)進(jìn)行測試時，無需系統(tǒng)開發(fā)人員參與，而是由專門的測試人員展開測試。開發(fā)人員對系統(tǒng)形成固定思維，不能客觀地發(fā)現(xiàn)問題，而測試人員對系統(tǒng)不了解，測試結(jié)果更客觀，能夠及時發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)的問題，并盡快解決。

2） 在對系統(tǒng)進(jìn)行測試時需對系統(tǒng)進(jìn)行全面測試，不可只檢測部分功能，需從系統(tǒng)的兼容性、合理性等角度出發(fā)，只有在經(jīng)過測試后，保證系統(tǒng)沒有問題才能將本文系統(tǒng)應(yīng)用到實際跟蹤調(diào)查大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息中。

3） 一旦在測試中發(fā)現(xiàn)本文系統(tǒng)存在問題，經(jīng)修復(fù)后，需更換測試人員進(jìn)行二次測試，確認(rèn)問題是客觀存在而非人為導(dǎo)致。

4） 在測試過程中檢測出系統(tǒng)存在問題或錯誤時，需將問題及時保存并進(jìn)行反饋，在保證問題已經(jīng)解決且未出現(xiàn)其他問題的前提下才能將本文系統(tǒng)投入使用。

2.2.2? 測試方法

常見的系統(tǒng)測試方法包括白盒法、黑盒法、集成測試、單元測試法和系統(tǒng)測試法，本文系統(tǒng)為滿足高校、大學(xué)生以及用人企業(yè)的需求，系統(tǒng)設(shè)計相對簡單，復(fù)雜度不高，主要測試部分為系統(tǒng)的各子模塊，因此選用黑盒法即可滿足對本文系統(tǒng)測試的需求。

黑盒法是常用于測試系統(tǒng)性能的一種方法，該方法主要對系統(tǒng)的各模塊進(jìn)行測試，無需對系統(tǒng)構(gòu)造進(jìn)行考慮，僅以不同身份登錄檢測各子模塊的功能，若發(fā)現(xiàn)問題即可直接反饋，具有直觀、快速、安全等特點。

2.2.3? 測試結(jié)果

在對系統(tǒng)進(jìn)行測試時分別以高校就業(yè)指導(dǎo)中心的身份、用人企業(yè)的身份、大學(xué)生身份以及系統(tǒng)管理員身份登錄系統(tǒng)對系統(tǒng)進(jìn)行測試。表2為以大學(xué)生身份登錄系統(tǒng)測試后的效果反饋。

2.3? 滿意度調(diào)查

為驗證用戶對本文系統(tǒng)的使用滿意度，對某大學(xué)的1 000名用戶進(jìn)行了滿意度調(diào)查，調(diào)查結(jié)果見表3。

從表3可以看出，用戶對系統(tǒng)各項性能的平均滿意度達(dá)到98%以上，不滿意的情況為0，對系統(tǒng)滿意度達(dá)到一般的用戶很少，說明本文系統(tǒng)在使用上可以滿足大多數(shù)用戶的需求。

3? 結(jié)? 論

本文設(shè)計多元多級的大學(xué)生就業(yè)動態(tài)信息自動跟蹤調(diào)查系統(tǒng)，跟蹤大學(xué)生的就業(yè)情況，為今后高校的教學(xué)目標(biāo)指明方向，同時本文系統(tǒng)對大學(xué)生的就業(yè)情況進(jìn)行動態(tài)化的跟蹤調(diào)查，大大提高了高校的人才質(zhì)量和用人企業(yè)的滿意度，彌補(bǔ)了傳統(tǒng)就業(yè)跟蹤系統(tǒng)的不足。在今后的研究中可以不斷豐富本文系統(tǒng)中各模塊的內(nèi)容和功能，完善系統(tǒng)的各項性能。

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