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疫情發(fā)生以來，為發(fā)揮人才工作在“防疫情、助復工、促發(fā)展”中的作用，淄博市實施四項專項行動，充分調(diào)動各級力量，發(fā)揮有關(guān)部門職能作用，創(chuàng)新服務方式，加大服務力度，幫助支持人才和企業(yè)復工復產(chǎn)、共克時艱。

助力人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專項行動

堅持疫情期間政策落實不打烊，全市制定疫情防控專家人才支持政策8個，支持人才企業(yè)復工復產(chǎn)政策45個，分類制作人才政策“10樣大禮包”，從頂尖人才到中職生全覆蓋，通過融媒體集中推送，讓人才居家了解政策。實行人才來淄“一對一”服務，疫情期間外地人才到淄博進行研發(fā)指導、生產(chǎn)建設(shè)的，統(tǒng)籌安排人才專員和專門醫(yī)護人員進行對接，采取人性化方式在居住場所進行安置。對在淄博創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的高層次人才進行一次電話或網(wǎng)絡(luò)拜訪，了解生產(chǎn)經(jīng)營情況及面臨的實際困難，積極協(xié)調(diào)幫助解決。全市各級各部門已與360余名高層次人才進行了溝通聯(lián)系，協(xié)調(diào)幫助解決復工復產(chǎn)等方面問題230余項。同時，對研發(fā)診療藥物、創(chuàng)新防控技術(shù)及研發(fā)生產(chǎn)醫(yī)療器械耗材、堅持生產(chǎn)疫情防護用品的26名企業(yè)負責人頒發(fā)為期二年的“淄博優(yōu)秀企業(yè)家服務卡”，在交通出行、旅游服務、體育健身、醫(yī)療保健、休假療養(yǎng)、子女入學、科研服務、審批服務等方面提供“一對一”高效精準化服務。

關(guān)愛衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才專項行動

聚力傳遞淄博溫度，突出抓好人才激勵服務，制定《關(guān)于落實疫情防控一線工作人員關(guān)心關(guān)愛工作的通知》，從職稱評審、人才工程申報等方面推出10條措施。對參與疫情防控和醫(yī)療救治一線工作的符合申報重點人才工程的專家，不受申報名額限制。在申報淄博青年名醫(yī)、基層名醫(yī)時，放寬申報條件。對直接參與疫情防控和醫(yī)療救治一線工作的專業(yè)技術(shù)人員，放寬職稱評審條件。取得相應職稱的，在崗位聘用時予以傾斜。為參與疫情防控和醫(yī)療救助人才免費辦理新冠病毒專項意外保險，開展寄送慰問信、家屬走訪慰問等活動，目前已為104名援鄂醫(yī)療隊員免費辦理了總額1000萬元的專項意外保險。

線上人才招聘專項行動

開展線上活動引才聚才，積極轉(zhuǎn)變招引方式，變不利為機遇，廣泛宣傳推介淄博，提升城市影響力和關(guān)注度。統(tǒng)籌各級各部門策劃重點招才引智活動56個，抓好品牌活動策劃實施，開展線上人才招引活動83次，高校、院所、企業(yè)等參與1192家。重點推出“春風行動”和“青鳥計劃·人才聚‘齊’”兩大網(wǎng)絡(luò)招聘系列，已為1300余家企業(yè)發(fā)布職位1500余個，提供崗位20000余個，初步達成就業(yè)意向2200余人。策劃線上“頂尖名校人才特招行動”，面向10所國內(nèi)頂尖名校畢業(yè)生，以市委、市政府名義組織線上人才特招活動。同時，各區(qū)縣也積極利用自媒體和網(wǎng)絡(luò)發(fā)布求職信息，保障企業(yè)用工需求，已建立各類企業(yè)求職群460余個，為1655家企業(yè)發(fā)布招聘崗位16102個，初步達成就業(yè)意向5749人。

“不見面”人才政策兌現(xiàn)專項行動

創(chuàng)新政策兌現(xiàn)模式，實行“政策找人”，對高校畢業(yè)生生活補貼實行“不見面發(fā)放”全程網(wǎng)上辦理，采取“零申報”“零填表”“零跑腿”居家領(lǐng)補貼，通過大數(shù)據(jù)對比和網(wǎng)上信息提報，進行網(wǎng)上數(shù)據(jù)排查、審核、公示，及時將補貼資金撥付到位。截至目前，已為4234名畢業(yè)生發(fā)放補貼1946.25萬元。返淄人才業(yè)務不間斷，通過網(wǎng)上辦理、電話接待，及時受理、審核返淄人員安置申請。截至目前，收到返淄人才安置申請596份，通過審核410人，已正式辦理手續(xù)20人。