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        分析建筑工程管理的制約因素及應(yīng)對(duì)措施

        2020-11-26 04:51:48趙振軍
        建材發(fā)展導(dǎo)向 2020年1期
        關(guān)鍵詞:施工進(jìn)度施工現(xiàn)場(chǎng)施工人員

        趙振軍

        (陽(yáng)泉市建筑工程質(zhì)量監(jiān)督站,山西 陽(yáng)泉 045000)

        1 分析建筑工程管理的制約因素

        1.1 缺乏集體感

        在施工現(xiàn)場(chǎng)管理者對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行管理的過(guò)程中,由于施工現(xiàn)場(chǎng)面積大、復(fù)雜性大,管理者難以進(jìn)行全面的監(jiān)督和管理。面對(duì)這種情況,最好的解決辦法是通過(guò)員工來(lái)管理訂單和質(zhì)量。在大多數(shù)建筑企業(yè),施工人員的素質(zhì)往往很低。即使他們知道自己在那里做得不好,也可能會(huì)出現(xiàn)問(wèn)題。但是,如果他們不說(shuō),是因?yàn)楣ぷ魅藛T太多,工作人員太雜,施工人員心里就會(huì)有僥幸心理,以為別人找不到或不知道是他們干的。這將導(dǎo)致管理的脫節(jié),使每個(gè)員工都照顧好自己的一部分,缺乏集體意識(shí)。

        1.2 員工水平不同,設(shè)備擺放雜亂

        在施工單位,施工人員的技能往往不同。由于作業(yè)方式和技術(shù)水平的不同,施工人員往往難以配合,只能獨(dú)立完成某一塊,這種技術(shù)水平的偏差很可能造成質(zhì)量問(wèn)題。在施工過(guò)程中,施工人員經(jīng)常需要一些設(shè)備來(lái)進(jìn)行操作,因?yàn)檫@種機(jī)械設(shè)備往往很重,所以施工人員一般會(huì)用一次性的車(chē)輛將所需的全部設(shè)備拉到施工現(xiàn)場(chǎng),達(dá)到了方便的目的。但由于這些機(jī)械設(shè)備在施工現(xiàn)場(chǎng)是隨機(jī)堆放的,沒(méi)有專(zhuān)門(mén)放置的地方,因此基本上在被帶走后不會(huì)放回原處,這使得施工人員每次使用時(shí)都會(huì)先找到設(shè)備,降低了施工效率。

        1.3 重視程度不足

        現(xiàn)在社會(huì)經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展,這對(duì)建筑企業(yè)來(lái)說(shuō)既是機(jī)遇,也是危機(jī)。機(jī)遇在于能夠在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的強(qiáng)風(fēng)中揚(yáng)帆起航。在發(fā)達(dá)國(guó)家,企業(yè)愿意花巨資,也要提高企業(yè)的管理水平。在我國(guó),創(chuàng)業(yè)的趨勢(shì)帶來(lái)了太多沒(méi)有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)的人,這使得很多企業(yè)沒(méi)有意識(shí)到建設(shè)工程管理的重要性,所以很少有企業(yè)專(zhuān)門(mén)設(shè)立建設(shè)工程管理部門(mén),一般都納入人事部門(mén),甚至有些企業(yè)根本沒(méi)有相關(guān)部門(mén)。由于對(duì)建筑工程管理的普遍忽視,建筑工程管理的管理力度和宣傳力度不斷下降,管理力度和宣傳力度的缺乏也會(huì)導(dǎo)致員工對(duì)管理和規(guī)章制度的心理蔑視。

        1.4 質(zhì)量管理不到位

        首先,沒(méi)有完善的動(dòng)態(tài)質(zhì)量管理體系。在施工過(guò)程中,重要的施工內(nèi)容往往放在施工結(jié)束后的質(zhì)量管理上,也就是說(shuō),當(dāng)出現(xiàn)施工質(zhì)量問(wèn)題時(shí),要采取措施加以處理,而不重視施工前期和施工過(guò)程中的質(zhì)量管理。這種施工方法會(huì)增加返工的可能性,影響施工進(jìn)度,增加成本投資。其次,沒(méi)有全面的質(zhì)量管理機(jī)制。一般來(lái)說(shuō),質(zhì)量管理被認(rèn)為是質(zhì)量管理部門(mén)的核心工作,而其他部門(mén)對(duì)其重視程度不高。在這種情況下,施工人員不能獨(dú)立參與管理活動(dòng),造成各種施工質(zhì)量問(wèn)題。最后,施工質(zhì)量管理的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)還沒(méi)有完全落實(shí)。

        2 加強(qiáng)建筑工程管理的應(yīng)對(duì)措施

        2.1 加強(qiáng)合同管理

        在建筑工程的各個(gè)施工環(huán)節(jié),有關(guān)管理人員要充分重視合同管理,充分發(fā)揮施工合同本身的作用。在此過(guò)程中,要做好合同管理工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)合同中存在的問(wèn)題,并提出相應(yīng)的對(duì)策,確保建筑工程管理的有序?qū)嵤?。一旦發(fā)生合同糾紛,要用法律武器,在很大程度上保障各方的合法權(quán)益,明確各方責(zé)任,便于有關(guān)部門(mén)處理和裁決。

        2.2 完善對(duì)應(yīng)的管理體系

        在目前,在我國(guó)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展的條件下,建筑工程管理水平全面提高。在這種環(huán)境下,建筑工程管理也提出了嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)。要求有關(guān)人員充分注意項(xiàng)目管理,加強(qiáng)思想認(rèn)識(shí),建立健全管理體制。只有這樣,才能保證項(xiàng)目管理的順利實(shí)施,實(shí)現(xiàn)建筑工程的順利實(shí)施。管理水平的提高促進(jìn)了建筑工程的穩(wěn)定發(fā)展。在建筑企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中,工程管理與企業(yè)利益有著密切的關(guān)系。因此,在具體建設(shè)中,嚴(yán)格按照管理要求和標(biāo)準(zhǔn),并具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn),建立完善的管理體系,使施工人員相互監(jiān)督,相互減少,促進(jìn)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

        另外,根據(jù)建筑工程的實(shí)際情況,優(yōu)化現(xiàn)有管理體制,要求施工人員按照施工標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工,提高建筑工程的穩(wěn)定性和安全性,降低安全隱患的發(fā)生概率。例如,結(jié)合施工要求,建立標(biāo)準(zhǔn)的安全管理責(zé)任制,明確管理人員的責(zé)任。通過(guò)科學(xué)監(jiān)測(cè),及時(shí)發(fā)現(xiàn)施工環(huán)節(jié)中存在的問(wèn)題,保證施工人員的安全。另外,要加強(qiáng)施工人員安全意識(shí)的培養(yǎng),提高施工人員的安全水平。

        2.3 加強(qiáng)施工進(jìn)度的管理形式

        每個(gè)建筑單位都有自己的管理模式。因此,在施工項(xiàng)目管理過(guò)程中,施工進(jìn)度應(yīng)與實(shí)際施工完全結(jié)合嚴(yán)格控制。在施工管理過(guò)程中,要采取多元化管理方式,有效運(yùn)用監(jiān)督等管理機(jī)制,加強(qiáng)施工人員管理,提高施工人員效率,保證施工進(jìn)度。例如,施工單位可以在工作期間制定每周和每月的計(jì)劃,要求施工人員每天記錄其實(shí)際工作條件,方便人員的更換,避免施工進(jìn)度因無(wú)知而延誤。提高工作效率。同時(shí),要有效利用監(jiān)理組織,使施工人員自覺(jué)地完成監(jiān)理制度下的各項(xiàng)必要工作。

        3 結(jié)語(yǔ)

        總之,在施工管理過(guò)程中,影響施工管理質(zhì)量的因素很多。隨著我國(guó)科學(xué)技術(shù)水平的逐步提高和建筑業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展,建筑工程管理模式也呈現(xiàn)出多樣化、現(xiàn)代化的特點(diǎn)。借助網(wǎng)絡(luò)技術(shù),管理人員可以實(shí)現(xiàn)管理模式和管理理念的創(chuàng)新,并加以改進(jìn)。在管理體系的基礎(chǔ)上,為建筑工程管理的順利開(kāi)展提供依據(jù),在保證我國(guó)建筑工程穩(wěn)定發(fā)展的同時(shí),防止不必要的安全問(wèn)題。

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