許佳

三門核電有限公司 浙江臺(tái)州 317100

習(xí)近平總書記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào)，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)，是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國(guó)有企業(yè)的“根”和“魂”，是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。要通過(guò)加強(qiáng)和完善黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)和改進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)，使國(guó)有企業(yè)成為“六個(gè)依靠力量”。各級(jí)黨委要抓好國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)，把黨要管黨、從嚴(yán)治黨落到實(shí)處。

國(guó)有企業(yè)基層支部工作對(duì)黨的建設(shè)和發(fā)展具有重要意義。企業(yè)必須規(guī)范支部工作，建立健全黨的組織，選配高素質(zhì)、專業(yè)化黨務(wù)工作者，把黨員日常教育、管理的基礎(chǔ)性工作抓緊抓好，以標(biāo)準(zhǔn)化引領(lǐng)規(guī)范化，注重日常監(jiān)督，推動(dòng)基層支部工作質(zhì)量全面提升。

1 組織體系規(guī)范化是支部工作規(guī)范化的基礎(chǔ)保障

黨的力量來(lái)自組織。黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、黨的全部工作要靠黨的堅(jiān)強(qiáng)組織體系去實(shí)現(xiàn)。黨的基層組織是確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實(shí)的基礎(chǔ)。進(jìn)入新時(shí)代，企業(yè)要注重黨的組織體系建設(shè)，規(guī)范基層組織體系，動(dòng)態(tài)調(diào)整組織設(shè)置。公司黨委按照“四同步、四對(duì)接”要求，嚴(yán)格開(kāi)展自查自糾。按時(shí)完成黨委及黨支部換屆工作，黨組織覆蓋全體行政部門、覆蓋全體黨員，確保了黨組織能夠有效融入中心工作，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用[1]。

2 干部隊(duì)伍專業(yè)化是支部工作規(guī)范化的重要關(guān)鍵

推進(jìn)基層支部規(guī)范化，干部隊(duì)伍建設(shè)是關(guān)鍵，要按照“一崗雙責(zé)”要求選優(yōu)配強(qiáng)支部書記。高素質(zhì)、專業(yè)化的支部書記，能夠快速響應(yīng)并落實(shí)國(guó)家的方針政策，帶領(lǐng)支部結(jié)合企業(yè)中心工作，提升黨支部的戰(zhàn)斗力，發(fā)展支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。

三門核電有限公司黨委十分重視公司支部書記的選配和支部委員的選舉工作，黨支部選舉工作嚴(yán)格按照公司程序執(zhí)行，同時(shí)注重支部書記及新任支部委員的培訓(xùn)工作，提升黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高干部隊(duì)伍及黨務(wù)工作者的專業(yè)化水平[2]。

一是支部業(yè)務(wù)培訓(xùn)。注重加強(qiáng)對(duì)支部書記、委員等黨務(wù)工作者的培養(yǎng)。每年根據(jù)工作情況，完善支部領(lǐng)域培訓(xùn)大綱，組織支部書記集中培訓(xùn)，努力培育一批精于黨務(wù)工作、了解公司管理體系和發(fā)展方向的復(fù)合型黨務(wù)工作者。

二是黨性提升培訓(xùn)。公司黨委強(qiáng)調(diào)，黨務(wù)工作者要做“紅色基因”的傳承者、傳遞者、傳播者。繼續(xù)組織“紅色教育”培訓(xùn)，向周邊的群眾傳遞黨的思想和理念，通過(guò)黨員的言行舉止影響周邊的人，教育下一代。

三是核工業(yè)史學(xué)習(xí)。全體黨員要學(xué)習(xí)核工業(yè)創(chuàng)業(yè)歷程，在了解歷史的脈絡(luò)過(guò)程中汲取營(yíng)養(yǎng)，沿襲優(yōu)良的傳統(tǒng)，堅(jiān)持核工業(yè)“四個(gè)一切”精神，從思想和精神層面樹立牢固的正向價(jià)值觀和核心意識(shí)。

3 黨員學(xué)習(xí)規(guī)范化是支部工作規(guī)范化的突破口

基層支部工作中，黨的政治建設(shè)決定黨的建設(shè)方向和效果，不抓黨的政治建設(shè)或背離黨的政治建設(shè)指引的方向，黨的其他建設(shè)就難以取得預(yù)期效果，基層支部工作要把堅(jiān)定政治信仰作為著力點(diǎn)，規(guī)范黨員學(xué)習(xí)教育，以先進(jìn)的理論和科學(xué)知識(shí)武裝黨員頭腦，提高黨員的政治理論素養(yǎng)。

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)宣貫黨的十九大精神。黨委書記帶頭在公司范圍內(nèi)講十九大專題黨課，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭在分管領(lǐng)域內(nèi)講十九大精神黨課，做到了黨政班子成員宣講十九大全覆蓋。組織全體黨員和副處以上干部進(jìn)行了黨的十九大知識(shí)閉卷考試，掀起學(xué)習(xí)十九大精神的熱潮。

二是加強(qiáng)黨員培訓(xùn)。結(jié)合國(guó)內(nèi)時(shí)事和熱點(diǎn)，邀請(qǐng)專家講授專題授課，提高公司廣大黨員的政治思想素養(yǎng)。每年按照省國(guó)資委的要求，組織新黨員、發(fā)展對(duì)象參加省國(guó)資委黨校培訓(xùn)班。2017年-2019年，共組織300 余名黨支部書記委員、黨員、團(tuán)員參加了井岡山黨性教育、古田黨性教育、紅旗渠黨性教育等培訓(xùn)。由參加培訓(xùn)的基層黨支部書記在全公司范圍內(nèi)開(kāi)展巡講活動(dòng)，推動(dòng)紅色教育和愛(ài)國(guó)主義教育。

三是成立“支部理論研究小組”。支部理論研究小組主要任務(wù)是學(xué)習(xí)、交流黨史、軍史，黨的理論、支部工作，發(fā)揮公司的“小黨?！甭毮?。小組成員從最初的幾名黨史愛(ài)好者逐步擴(kuò)大到各支部書記、黨史愛(ài)好者和青年代表，成員覆蓋所有黨支部和團(tuán)支部。小組學(xué)習(xí)活動(dòng)逐漸固定化、規(guī)范化，年初制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，每月安排小組成員開(kāi)展一次專題學(xué)習(xí)。

4 組織生活規(guī)范化是支部工作規(guī)范化的日常抓手

黨的組織生活具有重要意義，是黨的生活的一部分，是黨組織對(duì)黨員進(jìn)行教育、管理、監(jiān)督的重要形式。嚴(yán)格黨的組織生活，是加強(qiáng)對(duì)黨員的教育、管理和監(jiān)督，是促進(jìn)黨員學(xué)習(xí)，提高黨員素質(zhì)，促使黨員更好地發(fā)揮先鋒模范作用的重要措施。公司黨委以標(biāo)準(zhǔn)化引領(lǐng)規(guī)范化，推動(dòng)基層支部工作質(zhì)量全面提升。

一是執(zhí)行黨支部標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施方案。公司黨委嚴(yán)格開(kāi)展支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，落實(shí)基層黨組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、制度化建設(shè)要求，進(jìn)一步優(yōu)化完善支部工作制度和管理辦法。根據(jù)基層黨支部建設(shè)實(shí)際需要，結(jié)合近年來(lái)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，研究制定了《三門核電有限公司基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施辦法》和《三門核電有限公司推進(jìn)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的實(shí)施方案》。針對(duì)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)各領(lǐng)域要求，制定了相應(yīng)的管理程序和實(shí)施細(xì)則，指導(dǎo)支部開(kāi)展工作。以“操作票”為具體載體，針對(duì)支部執(zhí)行較多的黨支部日常主要工作、黨支部基本制度領(lǐng)域，民主評(píng)議黨員制度、黨員組織生活會(huì)制度、“三會(huì)一課”制度、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)制度等10 項(xiàng)工作內(nèi)容，梳理編制出13 張操作票，為各支部規(guī)范開(kāi)展各項(xiàng)工作提供了操作指南。

二是規(guī)范支部“三會(huì)一課”?；鶎咏M織能力強(qiáng)不強(qiáng)，抓中心工作落實(shí)是試金石，也是磨刀石。支部“三會(huì)一課”突出黨性鍛煉，讓支部成為團(tuán)結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅(jiān)克難的堡壘。

通過(guò)以上四項(xiàng)工作，三門核電營(yíng)造“大支部”標(biāo)準(zhǔn)化基層支部格局，通過(guò)組織引領(lǐng)作用，確保安全生產(chǎn)，績(jī)效考核情況逐年提升，把全面從嚴(yán)治黨不斷引向深入，真正實(shí)現(xiàn)中國(guó)特色的央企形象。