□ 中共孝義市委常委、組織部長 張?jiān)迄i
隨著改革開放的不斷深入,我國社會組織快速發(fā)展,已成為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的重要力量、黨的工作和群眾工作的重要陣地。對照“中國特色社會主義進(jìn)入新時代”這一重大政治判斷,我們深深感到,加強(qiáng)社會組織黨建工作,是推進(jìn)社會治理體系和治理能力現(xiàn)代化的迫切需要,是引領(lǐng)社會組織正確發(fā)展方向的根本保證,是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求的重要任務(wù),是鞏固黨的執(zhí)政地位的內(nèi)在要求。黨的十九大以來,孝義市緊緊圍繞“激活社會組織活力”這個總目標(biāo),按照黨組織在社會組織法人治理結(jié)構(gòu)中法定地位的重要制度安排,堅(jiān)持一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向,以提升組織力為重點(diǎn),
引導(dǎo)社會組織加強(qiáng)黨的建設(shè)、嚴(yán)肅組織生活、嚴(yán)明政治紀(jì)律,旗幟鮮明講政治,推進(jìn)社會組織健康有序開展,更好地為經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展服務(wù)。
堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)是中國特色社會組織的顯著特征,是保障行業(yè)協(xié)會商會正確發(fā)展的根本方向。孝義市加大組建工作力度,著力推動組織覆蓋和工作覆蓋。
(一)按照“三個利于”原則,努力推進(jìn)社會黨組織全覆蓋。立足于“一個新興行業(yè)成立一個行業(yè)協(xié)會、一個省級地域成立一個異地商會、一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域成立一個基層商會”的思路,堅(jiān)持一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向,本著“有利于社會黨組織開展活動、有利于黨員參加組織生活、有利于上級黨組織管理”的三個有利于,按照有班子、有隊(duì)伍、有陣地、有制度、有活動、有經(jīng)費(fèi)、有服務(wù)、有作為的“八有標(biāo)準(zhǔn)”,全面開展社會黨組織創(chuàng)建,把黨員教育培訓(xùn)落實(shí)到支部,把黨建標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范到支部,把業(yè)務(wù)工作成效體現(xiàn)在支部,把全面從嚴(yán)治黨的要求落實(shí)到支部,社會組織黨組織覆蓋率達(dá)到100%。
(二)實(shí)施“三同步”納入機(jī)制,從源頭抓起。結(jié)合社會組織年檢審核工作,摸清各個社會組織的黨員情況,將社會組織登記、檢查、評估與黨建工作“三同步”,即社會組織黨建工作與設(shè)立登記工作同步推進(jìn);社會組織黨建工作與年檢同步檢查;在社會組織等級評估時,同步評估黨建工作,實(shí)現(xiàn)了社會組織黨建工作和社會組織登記、管理工作全流程無縫對接,重要節(jié)點(diǎn)同步完成。目前我市社會組織登記在冊的共101 戶,在黨組織覆蓋的基礎(chǔ)上,黨的活動覆蓋率達(dá)100%。
(三)改變工作方式,加大組建工作力度。針對有的社會組織“小”“弱”“散”、規(guī)?;粡?qiáng)等情況,按照“應(yīng)建必建”的原則,凡有正式黨員3 名以上的社會組織,都要設(shè)立黨的基層組織,通過“單獨(dú)組建、聯(lián)合組建、行業(yè)組建、掛靠組建”等方式,推進(jìn)社會組織黨組織覆蓋,讓黨員都能過上正常的組織生活。
(四)創(chuàng)新組織設(shè)置,實(shí)現(xiàn)全面過硬。商務(wù)樓宇、商圈市場是社會組織聚集度密集的地方,我們努力探索建立黨建活動中心,組建區(qū)域性黨組織,為區(qū)域內(nèi)社會組織在黨組織組建、黨員教育管理、黨的活動開展等方面提供服務(wù)。孝義市義烏商品交易博覽城組建浙商商會黨支部,覆蓋55 戶商家開展黨的工作,形成“黨建孵化、企業(yè)孵化、雙孵共促”的工作模式,黨支部把黨建工作成果轉(zhuǎn)化為推進(jìn)協(xié)會業(yè)務(wù)工作的有力抓手,服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要平臺,聯(lián)系群眾的有效途徑,服務(wù)社會和諧的重要窗口,實(shí)現(xiàn)了黨建工作與業(yè)務(wù)工作的互促共贏。
隨著改革開放的深入推進(jìn),社會組織成為意識形態(tài)滲透的重要對象。市委深深認(rèn)識到,加強(qiáng)社會組織黨建工作是引領(lǐng)社會組織正確發(fā)展方向的根本保證。為確保社會組織管理的政治方向和鮮明的價值導(dǎo)向,孝義市以“不忘初心、牢記使命”主題教育為主線,提高政治站位,引導(dǎo)社會組織自覺地堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,旗幟鮮明講政治。
(一)深化“聽黨話、跟黨走”教育。宏達(dá)中學(xué)著力解決一些教職員工黨員擔(dān)當(dāng)不力、信念不堅(jiān)定、宗旨不牢固、使命感不強(qiáng)等問題,突出用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,引導(dǎo)廣大黨員悟初心、守初心、踐初心。黨支部書記楊云秀親自撰寫“學(xué)習(xí)活動18 法”,開展“不忘初心大家談”征文活動,推出了“共享筆記”“聽書記說”等一系列黨建品牌,使廣大黨員真正動起來,黨支部組織活起來。
(二)開展“增信心、促發(fā)展”教育。社會組織黨建工作要找到和社會組織發(fā)展的結(jié)合點(diǎn),才能增強(qiáng)黨建的吸引力。孝義市結(jié)合行業(yè)發(fā)展形勢,以基層商會和協(xié)會組織為依托,引導(dǎo)管理創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型發(fā)展。浙商商會黨支部持續(xù)開展“守法誠信,增強(qiáng)發(fā)展信心”教育,積極辦好基層商會會長及骨干管理培訓(xùn)班,突出經(jīng)營發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,提升轉(zhuǎn)型發(fā)展的信心和自覺。去年以來,全力協(xié)助義烏商品博覽城項(xiàng)目的引進(jìn)、落地和建設(shè),引進(jìn)大潤發(fā)超市與義烏商品博覽城簽訂合作協(xié)議,深入開展助推轉(zhuǎn)型活動。
(三)加強(qiáng)“增認(rèn)知、樹形象”教育。孝義市通過集中組織、特快專遞等方式,組織引導(dǎo)社會組織人士激發(fā)奉獻(xiàn)熱情,提升社會組織形象,增強(qiáng)認(rèn)知認(rèn)同和自覺踐行的意識,將社會主義核心價值觀內(nèi)化于心、外化于形。孝義市綿羊協(xié)會是一個面向社會服務(wù)的實(shí)體性組織,實(shí)施“一方隸屬、雙重管理”制度,黨支部組織黨員全面開展“亮身份、進(jìn)支部、當(dāng)先鋒”活動,為全市綿羊養(yǎng)殖提供一條龍服務(wù)。
(四)深入“抓黨建、促創(chuàng)新”教育。商會經(jīng)費(fèi)以會費(fèi)為主,但是商會發(fā)展必須突破瓶頸制約,堅(jiān)持以服務(wù)促進(jìn)營利,以營利提供高質(zhì)量服務(wù),真正為商會的發(fā)展提供續(xù)航能力。為此,我們支持商會按自我發(fā)展、自我管理、自我協(xié)調(diào)、自我服務(wù)、自我約束的“五自方針”開展活動,深化“抓黨建、強(qiáng)改革、促創(chuàng)新”活動。焦炭協(xié)會黨支部引導(dǎo)行業(yè)商會構(gòu)建行業(yè)聯(lián)盟,積極探索“行業(yè)商會—行業(yè)聯(lián)盟—產(chǎn)業(yè)集團(tuán)”的商會發(fā)展新思路,把行業(yè)協(xié)會商會作為“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的重要平臺,打造商會孵化器基地。
(五)開展“創(chuàng)品牌、塑樣板”教育。為改變社會組織黨建“點(diǎn)上缺特色、面上無亮點(diǎn)”的情況,孝義市注重黨建工作品牌化建設(shè)。光彩幼兒園是全市品牌建設(shè)試點(diǎn),黨支部在開展傳統(tǒng)政治學(xué)習(xí)的同時,堅(jiān)持在“實(shí)”與“活”上下功夫。確立了紅色主題教育內(nèi)容的基本架構(gòu),開展紅色拓展訓(xùn)練,實(shí)現(xiàn)了內(nèi)容多彩化、形式多樣化、活動經(jīng)?;?,有力地提升了黨員的理想信念教育,打造出一個響亮的紅色主題教育品牌。
社會組織存在組織結(jié)構(gòu)復(fù)雜、人員成分多樣的內(nèi)在特殊情況,黨建工作發(fā)展不平衡,黨組織組建水平還需提高。針對這一現(xiàn)狀,今后要按照日常工作規(guī)范化、重點(diǎn)工作項(xiàng)目化、創(chuàng)新工作品牌化建設(shè)的思路,抓規(guī)范、抓創(chuàng)建、抓機(jī)制、抓品牌,全面推進(jìn)軟弱渙散基層黨組織集中整頓,推進(jìn)基層黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施上檔升級,切實(shí)把社會組織黨建抓實(shí)抓細(xì)抓出成效,推動社會組織黨建由粗放型向精細(xì)化整體推進(jìn),加快社會組織黨建提速提質(zhì)提效。
(一)實(shí)施提質(zhì)擴(kuò)面工程,在“建”字上下功夫,著力解決數(shù)量規(guī)模不夠的問題。目前,我市社會組織黨組織單獨(dú)組建率還不高。為此,要加大組建力度,保證黨建工作不斷檔、管理調(diào)整無縫對接。一要把握重點(diǎn)和關(guān)鍵,以職工人數(shù)較多的社會團(tuán)體、民辦學(xué)校等實(shí)體性社會組織為重點(diǎn),切實(shí)提高這些領(lǐng)域黨組織單獨(dú)組建率。二要提升組建水平,推動聯(lián)合組建黨組織由大聯(lián)合向小聯(lián)合轉(zhuǎn)變,聯(lián)合組建黨組織向單獨(dú)組建黨組織轉(zhuǎn)變。三要加大黨員發(fā)展工作力度,要在嚴(yán)把政治關(guān)、素質(zhì)關(guān)、程序關(guān)和審批關(guān)的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格執(zhí)行社會組織發(fā)展黨員計(jì)劃單列制度,重點(diǎn)在黨員人數(shù)不足3 人的社會組織吸納發(fā)展對象,為單獨(dú)組建黨組織創(chuàng)造條件。四要健全黨建工作指導(dǎo)員隊(duì)伍,通過選派黨建工作指導(dǎo)員和發(fā)揮工會、團(tuán)委、婦聯(lián)等群團(tuán)組織作用等途徑,提高社會組織“兩個覆蓋”水平。
(二)實(shí)施“達(dá)標(biāo)規(guī)范”工程,在“帶”字上下功夫,著力解決制度建設(shè)不規(guī)范問題。按照重點(diǎn)工作項(xiàng)目化推進(jìn)方略,切實(shí)把集中整頓、規(guī)范建設(shè)、品牌創(chuàng)建三類基層黨組織抓好抓實(shí),分類建立管理臺賬。凡班子配備不齊、黨建工作不力、組織生活不健全、黨員教育管理不嚴(yán)格、活動開展不規(guī)范的列為軟弱渙散黨組織,開展集中整頓。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)督辦、項(xiàng)目推進(jìn),確保一抓到底、見到成效,整頓轉(zhuǎn)化經(jīng)過驗(yàn)收后列入規(guī)范化建設(shè)范圍,查缺補(bǔ)漏,強(qiáng)化工作機(jī)制,重點(diǎn)在完善“三會一課”、組織生活會等基本制度上下功夫,在推進(jìn)活動場所“六有”(有場所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有書報、有制度)建設(shè)上下功夫,在全面推行和創(chuàng)新“主題黨日”活動形式內(nèi)容上下功夫,在健全完善黨建檔案資料上下功夫。要堅(jiān)持培育扶持與監(jiān)督管理“兩手抓兩手硬”,積極推進(jìn)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。品牌創(chuàng)建目標(biāo)中,根據(jù)自身優(yōu)勢,確定學(xué)習(xí)型黨組織、服務(wù)型黨組織、創(chuàng)新型黨組織或“五個好”黨組織目標(biāo),本著“打造一個、成熟一個、亮點(diǎn)一個”的原則,通過示范點(diǎn)的帶動效應(yīng),以點(diǎn)帶面,推進(jìn)整體工作。
(三)實(shí)施“厚植素養(yǎng)”工程,在“訓(xùn)”字上做文章,著力解決黨務(wù)工作專業(yè)化水平不高的問題。目前社會組織黨組織存在能力不足、本領(lǐng)不強(qiáng)的危機(jī)感,主要表現(xiàn)是,支部書記不會上黨課、不會談心談話、不會開展組織生活,為此要全面推進(jìn)社會組織黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)項(xiàng)目,強(qiáng)化社會組織黨組織黨建業(yè)務(wù)培訓(xùn),注重培養(yǎng)專業(yè)能力、專業(yè)精神,通過專題培訓(xùn)、以會代訓(xùn)、案列教育等,厚植黨務(wù)素養(yǎng),提升黨務(wù)工作者的實(shí)踐能力,努力保證社會組織黨組織帶頭人能干事、不出事。
(四)實(shí)施“時代先鋒”工程,在“用”字上出實(shí)招,著力解決黨員作用發(fā)揮不足的問題。黨員是黨組織的肌體細(xì)胞,只有細(xì)胞保持健康活力,黨支部這個戰(zhàn)斗堡壘才能堅(jiān)強(qiáng)有力。實(shí)踐證明,黨建工作與黨員聯(lián)系越緊密,黨建的引領(lǐng)作用才能發(fā)揮的越充分。為此要堅(jiān)持強(qiáng)細(xì)胞與固堡壘并重,著力拓展黨員發(fā)揮作用載體,教育引導(dǎo)黨員對標(biāo)提升發(fā)揮作用,并持續(xù)開展黨員責(zé)任區(qū)、示范崗、志愿者等創(chuàng)建活動,激勵黨員立足崗位建功立業(yè)。
(五)實(shí)施“以評促管”工程,在“責(zé)”字上動真的,著力解決黨建責(zé)任不到位的問題。社會組織主要以發(fā)展業(yè)務(wù)為主,存在“重經(jīng)營發(fā)展、輕黨建工作”現(xiàn)象,思想認(rèn)識不到位,精力投入不到位,責(zé)任落實(shí)不到位,從事黨務(wù)工作人員多為兼職,工作積極性不高。為此要抓住政治建設(shè)這個根本,全面落實(shí)管黨治黨的時代要求,把社會組織黨建作為基層黨建重要任務(wù),納入基層黨建述職評議考核內(nèi)容,堅(jiān)持社會組織黨建與各領(lǐng)域黨建同步謀劃、同步推進(jìn)、同步考核。要把黨建情況作為社會組織年檢審核、評估考核、管理監(jiān)督的必備條件和必查內(nèi)容,通過“以評促進(jìn)、以評促改、以評促管”,推動社會組織黨建責(zé)任制的落實(shí)。