張艷豐 高鵬程

摘 要：新時(shí)代下，高質(zhì)量黨建是地勘企業(yè)深化改革的重要組織保障。在企業(yè)黨建過程中，黨委必須堅(jiān)持黨建工作與企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展相融合的指導(dǎo)思想，積極推進(jìn)黨建工作深入開展，從而為地勘企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。本文從突出建設(shè)之要、夯實(shí)政治之基、凝聚發(fā)展之力、強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新之路四個(gè)方面入手，提出了新時(shí)代下以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)地勘企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的建議。

關(guān)鍵詞：黨建;地勘企業(yè);高質(zhì)量發(fā)展

隨著地勘企業(yè)改革的不斷深化，黨建工作在穩(wěn)定企業(yè)發(fā)展大局中的作用日益凸顯。但是，從當(dāng)前地勘企業(yè)黨建工作現(xiàn)狀來看，黨建工作仍然存在黨支部作用弱化、工作開展重形式輕內(nèi)容、黨務(wù)工作者工作能力不強(qiáng)等問題，這些問題對(duì)黨建工作質(zhì)量的提升帶來了負(fù)面影響。為此，地勘企業(yè)黨委必須著重于解決黨建工作問題，以高質(zhì)量、高效率、嚴(yán)要求為建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，不斷推進(jìn)黨建工作扎實(shí)開展、開拓創(chuàng)新，從而為做強(qiáng)做優(yōu)地勘企業(yè)提供政治組織保障。

一、突出建設(shè)之要，提高黨組織領(lǐng)導(dǎo)力

十九大報(bào)告中指出，要以提升組織力為重點(diǎn)，突出政治功能，把各領(lǐng)域基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。為此，地勘企業(yè)黨委要明確黨建是提升黨的領(lǐng)導(dǎo)力、組織力、戰(zhàn)斗力和影響力的第一要?jiǎng)?wù)，要求各級(jí)黨組織必須強(qiáng)化自身建設(shè)，不斷提高黨建工作質(zhì)量[1]，具體建議如下。其一，健全黨建工作制度。地勘企業(yè)黨建要結(jié)合企業(yè)項(xiàng)目周期長(zhǎng)、野外作業(yè)地點(diǎn)分散、人員流動(dòng)性大等情況，健全黨建工作制度，使黨建工作制度符合地勘企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要，做到黨建工作深入到項(xiàng)目中、落實(shí)到工地上。黨建工作制度包括《黨委會(huì)議事制度》《黨員民主評(píng)議辦法》《“三會(huì)一課”制度實(shí)施辦法》《黨建工作責(zé)任制》《黨員管理工作制》《野外工作期間黨組織管理辦法》等。其二，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。地勘企業(yè)黨委要重視基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，搞好黨內(nèi)政治生活，積極推進(jìn)民主建設(shè)，及時(shí)進(jìn)行黨務(wù)公開，全面開展民主評(píng)議、民主監(jiān)督工作，從而解決黨組織作用弱化的問題。地勘企業(yè)黨委還要加強(qiáng)對(duì)基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員的培訓(xùn)，監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)班子成員的政治生活，著力提升黨支部書記的能力水平。其三，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。地勘企業(yè)黨委要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，落實(shí)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)“一崗雙責(zé)”制度，將黨建工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)與企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核掛鉤，增強(qiáng)黨員干部的責(zé)任意識(shí)，提升黨組織在企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力[2]。

二、夯實(shí)政治之基，穩(wěn)固黨對(duì)地勘企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)地位

在地勘企業(yè)黨建工作中，黨的政治建設(shè)決定著黨的建設(shè)方向和成效，關(guān)系著企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)可持續(xù)發(fā)展。為此，黨建工作要以政治建設(shè)為根基，加強(qiáng)對(duì)先進(jìn)理論的學(xué)習(xí)，提高黨員干部的政治本領(lǐng)，確保黨在地勘企業(yè)發(fā)展中始終保持正確的領(lǐng)導(dǎo)方向，具體建議如下。

其一，深入理論學(xué)習(xí)。地勘企業(yè)黨委要積極組織領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部開展政治學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的重要講話精神，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，使領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部在思想、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致[3]。領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部要深刻理解先進(jìn)理論內(nèi)涵，將所掌握的理論知識(shí)融會(huì)貫通，科學(xué)踐行于工作實(shí)踐之中，始終堅(jiān)持以理論為指導(dǎo)，不斷提升黨建工作能力。其二，開展意識(shí)形態(tài)教育。地勘企業(yè)黨委要認(rèn)清新形勢(shì)下黨建工作面臨的新情況、新問題，關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的意識(shí)形態(tài)變化，定期開展意識(shí)形態(tài)教育，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的黨性修養(yǎng)，使黨員干部始終保持斗志昂揚(yáng)的精神風(fēng)貌，充分發(fā)揮出領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部在企業(yè)改革發(fā)展中的作用，引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。黨建工作中的意識(shí)形態(tài)教育要與地勘企業(yè)工作實(shí)際相結(jié)合，由基層黨支部落實(shí)意識(shí)形態(tài)教育責(zé)任，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處置意識(shí)形態(tài)工作中存在的傾向性問題、苗頭性問題，快速遏制問題擴(kuò)大化。其三，開展專題教育。地勘企業(yè)黨委要結(jié)合企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理、企業(yè)文化建設(shè)的需要，定期開展專題教育，夯實(shí)企業(yè)政治文化基礎(chǔ)，增強(qiáng)企業(yè)黨組織工作活力。如，企業(yè)黨組織可開展高水平的講座，由黨委書記深入到黨員干部和職工群眾中開展講座，或者邀請(qǐng)黨校基礎(chǔ)理論教授來企業(yè)開展講座。

三、凝聚發(fā)展之力，推動(dòng)地勘企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，地勘企業(yè)受內(nèi)外部因素的共同影響，面臨著一定的發(fā)展阻力。為助力地勘企業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展，地勘企業(yè)黨委必須加強(qiáng)黨建工作，發(fā)揮出黨建工作的政治保障和精神引領(lǐng)作用，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展大局，凝聚全體廣大職工群眾的力量，開展一系列有成效的黨建工作，推進(jìn)地勘企業(yè)改革發(fā)展，具體建議如下。其一，落實(shí)“四同步”。地勘企業(yè)要將黨建工作與經(jīng)營(yíng)發(fā)展置于同等重要的位置，整體部署黨建工作，避免出現(xiàn)黨建與經(jīng)營(yíng)發(fā)展相互獨(dú)立的情況。所以，地勘企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格落實(shí)地勘企業(yè)黨建工作與企業(yè)發(fā)展“四同步”，即黨組織建立與企業(yè)行政組織建立相同步，黨務(wù)干部配備與企業(yè)行政干部配備相同步，黨建工作制度制定與企業(yè)生產(chǎn)管理制度制定相同步，黨建工作考核與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核相同步[4]。其二，嚴(yán)把干部選任關(guān)。地勘企業(yè)要發(fā)揮出黨組織在經(jīng)營(yíng)管理人才選聘中的作用，突出管理層干部任用的政治標(biāo)準(zhǔn)，要求管理崗位人才必須具備較高的政治覺悟、良好的黨性修養(yǎng)以及精湛的經(jīng)營(yíng)管理能力。同時(shí)，地勘企業(yè)黨委還要從生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)人才中發(fā)展黨員干部，將年輕人才培養(yǎng)成為黨建骨干力量，進(jìn)一步強(qiáng)化黨建與企業(yè)經(jīng)營(yíng)之間的聯(lián)系。其三，開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。地勘企業(yè)黨委要在黨員干部群體中積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，樹立優(yōu)秀黨員干部典型，發(fā)揮出典型人物或事跡的輻射帶動(dòng)作用。地勘企業(yè)黨委可開展“黨員先鋒隊(duì)”“黨員技術(shù)創(chuàng)新工作小組”“黨員示范崗”等評(píng)比活動(dòng)，引導(dǎo)黨員干部在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理創(chuàng)新、技術(shù)攻關(guān)、生產(chǎn)力提升方面貢獻(xiàn)力量，使黨員干部起到凝聚人心的作用，切實(shí)推進(jìn)地勘企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

四、強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新之路，搭建高效黨建工作平臺(tái)

高質(zhì)量黨建要求以開拓創(chuàng)新的精神，開辟黨建工作新路徑，搭建起高效率的黨建工作平臺(tái)，進(jìn)而引領(lǐng)地勘企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。地勘企業(yè)的基層黨員職工長(zhǎng)期在野外工作，使得一部分黨員職工無法及時(shí)回到企業(yè)參加黨組織會(huì)議和活動(dòng)，易造成黨員職工思想松懈，逐步疏離黨組織。為解決好地勘企業(yè)黨建工作中出現(xiàn)的這一問題，地勘企業(yè)黨委要積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”的新工作模式，重視信息化手段在黨建工作中的應(yīng)用，推進(jìn)黨建工作靈活高效開展，具體建議如下。

一是召開視頻會(huì)議。黨組織要定期在網(wǎng)絡(luò)社交平臺(tái)召開視頻會(huì)議，使工作在野外的黨員干部能夠同步參加支部學(xué)習(xí)活動(dòng)，要求黨員干部深入學(xué)習(xí)黨的方針政策和會(huì)議精神，及時(shí)與黨支部進(jìn)行溝通互動(dòng)[5]。

二是建設(shè)黨建網(wǎng)站。地勘企業(yè)黨組織要積極建設(shè)黨建網(wǎng)站，將網(wǎng)站建設(shè)成思想文化建設(shè)、傳播正能量事跡、宣傳政策知識(shí)、發(fā)布企業(yè)動(dòng)態(tài)的重要陣地，搭建起黨委與黨員職工溝通的橋梁。

三是開通微信公眾號(hào)。黨組織要開通專門服務(wù)于黨建工作的微信公眾號(hào)，并在微信公眾號(hào)上開辟“宣傳欄”“微黨課”“廉政建設(shè)”等黨建板塊，同時(shí)還要開辟“工作動(dòng)態(tài)”“今日頭條”“職工文苑”“安全生產(chǎn)”“技術(shù)成果”等企業(yè)管理板塊，從而將黨組織宣傳教育內(nèi)容與企業(yè)發(fā)展信息及時(shí)傳遞給黨員干部。此外，黨組織還可利用微信公眾號(hào)組織開展多樣化的線上黨建活動(dòng)，如黨建知識(shí)問答活動(dòng)、優(yōu)秀黨員干部投票活動(dòng)、我為企業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策活動(dòng)等，使工作在野外一線的黨員干部能夠積極參與到黨建活動(dòng)中來。

四是建立電子檔案。地勘企業(yè)黨組織要針對(duì)每一名黨員干部建立起個(gè)人電子檔案，在電子檔案中記錄黨員干部參與黨建工作的情況，方便黨員干部和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)查詢相關(guān)信息，為強(qiáng)化黨員管理、開展黨員干部選優(yōu)評(píng)級(jí)提供可靠依據(jù)。

五、結(jié)語

地勘企業(yè)要加強(qiáng)黨組織建設(shè)，鞏固黨組織對(duì)地勘企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的領(lǐng)導(dǎo)，使黨建工作成為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要保障。在地勘企業(yè)黨建工作中，各級(jí)黨組織必須明確自身肩負(fù)的雙重責(zé)任，通過強(qiáng)化自身建設(shè)和理論學(xué)習(xí)，提高黨在企業(yè)發(fā)展中的領(lǐng)導(dǎo)力、凝聚力和執(zhí)行力。同時(shí)，地勘企業(yè)還要積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”工作模式，借助新媒體實(shí)現(xiàn)黨建工作與企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作、文化建設(shè)的有機(jī)融合，滿足高質(zhì)量黨建引領(lǐng)地勘企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的切實(shí)需求。

參考文獻(xiàn)：

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[2]李楊.加強(qiáng)黨建工作助力地勘單位改革發(fā)展[J].東方企業(yè)文化，2019（7）：47-49.

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[5]陸渝霞.新常態(tài)下國(guó)有地勘單位基層黨建工作探討[J].現(xiàn)代企業(yè)文化，2018（21）：60-61.