2019年12月14日至15日，中日工業(yè)設(shè)計(jì)教育高峰論壇暨百利達(dá)工業(yè)設(shè)計(jì)研究班22周年紀(jì)念會(huì)在廣東工業(yè)大學(xué)東莞華南設(shè)計(jì)創(chuàng)新院舉辦。來(lái)自日本和中國(guó)的多位資深教授、企業(yè)家和設(shè)計(jì)教育界翹楚為東莞的產(chǎn)業(yè)和設(shè)計(jì)界發(fā)展獻(xiàn)上了一場(chǎng)關(guān)于工業(yè)設(shè)計(jì)的思想盛宴，增強(qiáng)了中日兩國(guó)之間的學(xué)術(shù)交流，對(duì)設(shè)計(jì)與設(shè)計(jì)教育事業(yè)的發(fā)展起到了積極的推動(dòng)作用。

上世紀(jì)八九十年代，當(dāng)時(shí)中國(guó)的工業(yè)設(shè)計(jì)以及設(shè)計(jì)教育相當(dāng)落后，經(jīng)濟(jì)也不發(fā)達(dá)，對(duì)外交流極少，各院校的辦學(xué)條件也很差。日資企業(yè)東莞百利達(dá)健康器材有限公司每年拿出數(shù)十萬(wàn)～近百萬(wàn)（初期）給予支持，自1997至2007，連續(xù)十年為中國(guó)高校工業(yè)設(shè)計(jì)教師、學(xué)生和企業(yè)設(shè)計(jì)師免費(fèi)提供研修培訓(xùn)，研究班教師由百利達(dá)聘請(qǐng)日本具有設(shè)計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專家教授擔(dān)任，學(xué)員通過(guò)國(guó)內(nèi)各院校教授推薦，每年20～30名不等。學(xué)習(xí)期間學(xué)員往返路費(fèi)、食宿、學(xué)習(xí)用品、工具、資料及圖書(shū)等全由百利達(dá)提供，此外每天還發(fā)給學(xué)員每人50元的"零花錢(qián)"。研究班更為學(xué)員提供了國(guó)內(nèi)難得一見(jiàn)的麥克筆、色粉、繪圖工具，油泥、油模型制作工具以及各種珍貴的圖書(shū)資料。這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)被推薦院校的教授和學(xué)員稱為“不出國(guó)門(mén)的留學(xué)”。

在百利達(dá)研究班十年辦學(xué)的過(guò)程中，該公司也曾有過(guò)不景氣的時(shí)候。此時(shí)其內(nèi)部有人提出停辦研究班的意見(jiàn)，但被時(shí)任社長(zhǎng)的谷田大輔先生否定了。他說(shuō)，“企業(yè)要回報(bào)社會(huì)，這件事對(duì)中國(guó)很有意義，況且我承諾過(guò)要辦十年，因此必須堅(jiān)持辦下去?！?/p>

研究班十年辦學(xué)，共分三個(gè)階段。第一階段（第一期、第二期），主要面向研究生和在校高年級(jí)本科生，以培養(yǎng)設(shè)計(jì)素養(yǎng)與技能為主;第二階段（第三期～第七期），面向青年教師，培養(yǎng)滿足產(chǎn)業(yè)需求的設(shè)計(jì)方法與實(shí)踐能力;第三階段（第八期～第十期）面向青年教師，培養(yǎng)信息時(shí)代的設(shè)計(jì)思維與方法。來(lái)自國(guó)內(nèi)46所大學(xué)的青年教師、研究生、本科生，累計(jì)達(dá)240多名，如今他們都已成為中國(guó)設(shè)計(jì)與設(shè)計(jì)教育事業(yè)的中堅(jiān)力量，其中一些學(xué)員已成為國(guó)內(nèi)外著名企業(yè)和設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)的領(lǐng)軍人物。

廣東工業(yè)大學(xué)藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院原院長(zhǎng)、教授、碩士生導(dǎo)師生導(dǎo)師

楊向東

2020年6月