李紅 姚丹成 胡賢榮

【摘要】員工的職業(yè)健康管理關(guān)系著個(gè)人切身利益，實(shí)現(xiàn)企業(yè)職工健康管理水平的提升不僅體現(xiàn)了企業(yè)以人為本的核心觀念，也是企業(yè)保持長(zhǎng)期競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵所在?；诖嗽谖恼碌年U述中主要是針對(duì)化工企業(yè)職業(yè)病危害檢測(cè)與職業(yè)衛(wèi)生管理展開(kāi)一系列的分析和探討，針對(duì)在化工企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程中有可能造成的主要健康危害進(jìn)行分析，旨在能夠幫助化工企業(yè)更好的做好職業(yè)衛(wèi)生管理工作，為化工企業(yè)作業(yè)人員的職業(yè)健康提供有效的保障，也為企業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

【關(guān)鍵詞】化工企業(yè);職業(yè)病危害;職業(yè)衛(wèi)生管理

【中圖分類(lèi)號(hào)】 R135

【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A

【文章編號(hào)】2095-6851（2020）08-159-02

化工企業(yè)職業(yè)病危害檢測(cè)與職業(yè)衛(wèi)生管理將會(huì)對(duì)企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生直接的影響，因此在當(dāng)前階段化工企業(yè)要加強(qiáng)對(duì)職業(yè)衛(wèi)生管理工作的高度重視。基于中小化工企業(yè)在職業(yè)病危害檢測(cè)與職業(yè)衛(wèi)生管理的現(xiàn)狀進(jìn)行分析，大部分的化工企業(yè)在職業(yè)衛(wèi)生管理工作實(shí)際開(kāi)展的過(guò)程中都存在一些問(wèn)題，進(jìn)而產(chǎn)生了不良的影響，因此貫徹落實(shí)職業(yè)病危害檢測(cè)與職業(yè)衛(wèi)生管理工作就成為了化工企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的重中之重。在文章的介紹中對(duì)此展開(kāi)了全面的分析和探討，旨在保障職工的生命健康，為企業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

一、化工企業(yè)生產(chǎn)中可能導(dǎo)致健康危害

（一）毒物危害。

化工企業(yè)的生產(chǎn)流程相對(duì)比較復(fù)雜，并且原材料和產(chǎn)品大多都是氣體或者是煙、霧等有毒性、腐蝕性較強(qiáng)的有害物質(zhì)。在化工企業(yè)實(shí)際生產(chǎn)的過(guò)程中能夠透過(guò)皮膚、呼吸道以及呼吸系統(tǒng)進(jìn)入到人的體內(nèi)，對(duì)人體器官造成嚴(yán)重的傷害，甚至有刺激性較強(qiáng)的有害物質(zhì)快速的進(jìn)入到人的體內(nèi)引起職工呼吸系統(tǒng)的快速衰竭。

（二）噪聲危害。

隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的改革，在一定程度上促進(jìn)了工業(yè)的發(fā)展，而在工業(yè)快速發(fā)展的過(guò)程中所產(chǎn)生的噪聲污染也越來(lái)越嚴(yán)重。根據(jù)相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)截止到目前，我國(guó)至少有1000萬(wàn)的職工在噪聲超標(biāo)的環(huán)境下開(kāi)展工作，而這些職工至少有十分之一的人患上了職業(yè)性的耳聾。當(dāng)人們長(zhǎng)期處在噪聲環(huán)境下會(huì)逐漸產(chǎn)生聽(tīng)覺(jué)疲勞，如果不能及時(shí)的采取相關(guān)的措施，那么將有可能會(huì)導(dǎo)致聽(tīng)力的永久喪失或者是形成噪聲性耳聾，在交流上造成一定的障礙，影響人的正常生活和工作。

（三）粉塵危害。

在化工企業(yè)實(shí)際生產(chǎn)的過(guò)程中，將會(huì)產(chǎn)生大量的生產(chǎn)性粉塵，不僅會(huì)對(duì)當(dāng)?shù)氐沫h(huán)境造成一定的傷害，在嚴(yán)重的時(shí)候可能還會(huì)職工的生命安全造成一定的危險(xiǎn)。比如說(shuō)最常見(jiàn)的肺部疾病，根據(jù)相關(guān)的資料統(tǒng)計(jì)我國(guó)化工企業(yè)的職業(yè)病中有百分六十以上患的都是塵肺，足以見(jiàn)化工企業(yè)職業(yè)病帶給人們的危害。除此之外在長(zhǎng)期吸入粉塵的情況下還有可能會(huì)導(dǎo)致呼吸道以及肺炎、肺癌等等疾病。

二、化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理現(xiàn)狀分析

（一）職業(yè)衛(wèi)生安全管理體系不完善。

在化工企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程中，對(duì)環(huán)保和安全問(wèn)題加強(qiáng)了防范意識(shí)，貫徹落實(shí)以人為本的理念，對(duì)職業(yè)衛(wèi)生管理工作也加強(qiáng)了一定的重視。但是就當(dāng)前職業(yè)衛(wèi)生管理的現(xiàn)狀進(jìn)行分析，由于我國(guó)職業(yè)衛(wèi)生管理起步相對(duì)較晚，因此無(wú)論是在管理理念上還是在管理模式上都相對(duì)比較落實(shí)，加上還有部分的化工企業(yè)并沒(méi)有設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生檢測(cè)機(jī)構(gòu)，這樣就導(dǎo)致了職業(yè)衛(wèi)生安全管理的體系還不完善，為職業(yè)衛(wèi)生安全管理工作的開(kāi)展帶來(lái)了一定的負(fù)面影響。

（二）職業(yè)衛(wèi)生安全管理執(zhí)行力較弱。

在職業(yè)衛(wèi)生安全管理工作實(shí)際開(kāi)展的過(guò)程中需要每一個(gè)員工主動(dòng)的去遵守，嚴(yán)格的要求自己，只有這樣才能保障化工企業(yè)職工的身心健康。但是在工作機(jī)制實(shí)際執(zhí)行的過(guò)程中，還有部分的化工企業(yè)缺乏高效的執(zhí)行力，這樣就導(dǎo)致了在職業(yè)衛(wèi)生安全管理工作實(shí)際開(kāi)展的過(guò)程中并沒(méi)有達(dá)到相關(guān)有效的結(jié)果，不能從根本上解決職業(yè)病對(duì)龜友企業(yè)產(chǎn)生的危害。

（三）化工企業(yè)員工衛(wèi)生意識(shí)不足。

在職業(yè)衛(wèi)生管理工作實(shí)際開(kāi)展的過(guò)程中需要每一個(gè)員工積極主動(dòng)的參與，但是就當(dāng)前現(xiàn)狀進(jìn)行分析，大多數(shù)化工企業(yè)的員工自身素質(zhì)和衛(wèi)生意識(shí)相對(duì)較差[1]。受到多種因素的影響，化工企業(yè)員工的素質(zhì)不高，而政府部分的培訓(xùn)也只是針對(duì)企業(yè)的管理層，這樣的情況導(dǎo)致了化工企業(yè)整體的衛(wèi)生意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)職業(yè)衛(wèi)生安全管理工作的開(kāi)展造成了一定的負(fù)面影響。

三、化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理的策略

（一）構(gòu)建完善職業(yè)衛(wèi)生管理體系。

針對(duì)當(dāng)前職業(yè)衛(wèi)生管理的現(xiàn)狀，化工企業(yè)要結(jié)合自身的實(shí)際情況建立相對(duì)完善的職業(yè)衛(wèi)生管理體系，將其深入到化工企業(yè)的生產(chǎn)過(guò)程和員工之中，真正的發(fā)揮醫(yī)務(wù)工作者的實(shí)際作用和功能，為職業(yè)衛(wèi)生安全管理工作的有效開(kāi)展提供良好的途徑，奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

（二）科學(xué)配置衛(wèi)生管理資源。

在當(dāng)前階段化工企業(yè)要強(qiáng)化職業(yè)衛(wèi)生管理人員的綜合素質(zhì)，可以采取培訓(xùn)的方式構(gòu)建職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)體系，不僅需要對(duì)相關(guān)的管理人員進(jìn)行培訓(xùn)，針對(duì)員工的職業(yè)衛(wèi)生安全意識(shí)也要進(jìn)行培訓(xùn)，并進(jìn)行考核，合格之后才能正式的進(jìn)入工作崗位[2]。

（三）強(qiáng)化職業(yè)衛(wèi)生工作監(jiān)管力度。

監(jiān)督管理在化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生疾病預(yù)防中起著非常關(guān)鍵的作用，因此在當(dāng)前階段強(qiáng)化對(duì)化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理工作的監(jiān)督力度，對(duì)職業(yè)衛(wèi)生管理工作實(shí)施的情況進(jìn)行檢測(cè)，如果在檢查的過(guò)程中發(fā)現(xiàn)存在安全隱患的化工企業(yè)要嚴(yán)肅的進(jìn)行處理。此外還要加強(qiáng)對(duì)職業(yè)中毒事故的培訓(xùn)，積極吸取事故的教訓(xùn)，制定相對(duì)完善的應(yīng)急預(yù)案，更好的保障職工的身心健康。

（四）構(gòu)建職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

為了保障化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理工作的更好開(kāi)展，針對(duì)在崗職工和離崗職工要及時(shí)的進(jìn)行職業(yè)健康監(jiān)測(cè)[3]。如果在檢測(cè)的過(guò)程中出現(xiàn)有職業(yè)病的職工要及時(shí)的進(jìn)行治療，針對(duì)存在或者是疑似職業(yè)病的員工要采取相應(yīng)的處理措施，進(jìn)行職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案的錄入，為職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門(mén)對(duì)職業(yè)危害情況中的全面掌握提供詳細(xì)的資料，以便及時(shí)做出處理。

總結(jié)

綜上所述，化工企業(yè)要加強(qiáng)對(duì)職業(yè)衛(wèi)生管理工作的重視，結(jié)合自身的實(shí)際情況針對(duì)職業(yè)病危害及時(shí)進(jìn)行檢測(cè)，并采取相關(guān)的措施，對(duì)于危害員工健康因素深入分析和了解，為職業(yè)衛(wèi)生管理工作的順利開(kāi)展提供有效措施。

參考文獻(xiàn)：

[1]?呂彩霞.中小化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生檢測(cè)與職業(yè)衛(wèi)生安全問(wèn)題分析[J].化工管理，2019（13）：130-131.

[2]?鐘燕華，李艷.石油化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生評(píng)價(jià)辦法的相關(guān)探討[J].化工管理，2018（34）：50-51.

[3]?王超.化工企業(yè)如何做好職業(yè)健康管理[J].云南化工，2018，45（02）：231-232.