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        高校人文地理學野外綜合實習問題及解決途徑思考

        2020-08-15 00:44:49趙筱青趙文娟田敏宋浩昆林錦屏
        教育現(xiàn)代化 2020年101期
        關(guān)鍵詞:帶隊人文地理人文

        趙筱青,趙文娟,田敏,宋浩昆,林錦屏

        (云南大學 地球科學學院,云南 昆明)

        人文地理學以人地關(guān)系地域系統(tǒng)理論為基本指導(dǎo)思想,研究人類活動的空間差異和空間組織以及人類與地理環(huán)境之間相互關(guān)系。人文地理學野外綜合實習是課堂教學的拓展和深化,它作為連接課堂教學與社會實踐的橋梁,在擴展學生的人文地理知識、提高地理技術(shù)的操作水平、培養(yǎng)解決實際問題能力等方面具有不可替代的作用。

        一 人文地理學實習目的及意義

        人文地理學實習目的首先是由人文地理學科性質(zhì)決定的,人文地理學是一門以協(xié)調(diào)人地關(guān)系為最高目的、以人文地理現(xiàn)象為研究對象,揭示人類活動的空間結(jié)構(gòu)及其地域分布的規(guī)律性,探討各種人文現(xiàn)象的地理分布、擴散和變化的一門學科。人文地理學實習目的不能只局限于印證、鞏固課堂所學知識、初步掌握地理調(diào)查方法等內(nèi)容,而應(yīng)該是在詳盡觀察與分析實習區(qū)域的人文地理事象特征的基礎(chǔ)上,認識實習區(qū)域人類社會系統(tǒng)及其與自然系統(tǒng)之間的關(guān)聯(lián),學會認識人文地理空間結(jié)構(gòu)的方法,深刻理解實習區(qū)空間結(jié)構(gòu);掌握解決社會經(jīng)濟發(fā)展中某些問題的方法,提高實踐能力以及地理調(diào)查和地理思想表達的能力,滿足社會發(fā)展的需要[1]。

        通過野外實習,培養(yǎng)學生感知認識能力,把課堂上的抽象理論,應(yīng)用到實際中,親自去體驗和判斷;提高學生人文地理技能,培養(yǎng)學生野外觀察能力、資料獲取能力、地理分析能力、知識運用能力和實際工作能力;培養(yǎng)學生的科研能力和團隊協(xié)作精神,使學生在對人文地理事象產(chǎn)生興趣的基礎(chǔ)上,形成科學的地理思維方式,鍛煉溝通與解決問題的能力;促使學生帶著問題主動學習,帶著疑問去觀察和解決問題,從而激發(fā)學生對人文地理專業(yè)學習的探索欲望和內(nèi)在的學習動力,有效提高人文地理教學效果[2]。

        二 云南大學人文地理學野外綜合實習地點及教學環(huán)節(jié)

        云南大學人文地理學野外實習安排在第四學期期末暑假一周,實習地點在滇中地區(qū)玉溪市新平縣縣城、桂山工業(yè)園區(qū)、平甸鄉(xiāng)磨皮彝族村、漠沙鎮(zhèn)曼蚌傣族村南堿小組,實習內(nèi)容圍繞城市地理、工業(yè)地理、文化地理和農(nóng)業(yè)地理四個部分,實習專業(yè)為自然地理與資源環(huán)境、人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃和地理信息科學三個專業(yè)90名本科生,帶隊教師三名。

        (一) 實習教學環(huán)節(jié)

        人文地理野外實習的具體教學環(huán)節(jié)包括實習準備階段、動員階段、野外實習階段、總結(jié)階段和效果評價階段[3]。

        1.實習準備階段。實習帶隊教師制訂實習計劃,針對城市地理、工業(yè)地理、農(nóng)業(yè)地理、文化地理四個方向,分別設(shè)計4-5個實習專題,然后落實實習安排。協(xié)助學生分組確定組長,三個專業(yè)90名學生分成7個大組,每個組12-13人。教師詳細講解野外記錄本記錄內(nèi)容,實習報告格式和撰寫方法,公布詳細的實習計劃和日程安排,布置實習內(nèi)容和任務(wù)。

        要求學生熟悉新平縣實習地點的基本情況,選擇研究專題,每個組選題需涉及四個方向,組內(nèi)成員對每個方向的選題不重復(fù)。根據(jù)選題要求,各組制定工作計劃,查閱資料,設(shè)計專題提綱,羅列資源清單。同時下載相關(guān)圖件數(shù)據(jù),準備野外需要的工作底圖和需要填寫的表格。

        2.動員階段。由院系教學領(lǐng)導(dǎo)、實習帶隊教師作實習前動員講話,強調(diào)實習期間的注意事項和實習紀律,提高安全意識,認真完成實習任務(wù)。要求學生做好記錄,每天實習結(jié)束隨機抽查實習日志。詳細告知實習日程安排和實習計劃,并將實習計劃、實習日程、實習報告的要求等資料上傳班級群,以備學生隨時查看。

        3.野外實習階段。實習中,進行實地考察,聽取專家專題報告和實習點介紹,搜集資料、問卷調(diào)查與訪談、小組討論與師生交流。帶隊教師要特別強調(diào)安全意識,有效組織和管理野外實習,引導(dǎo)學生積極觀察、深入思考、資料收集和解答問題等。為有效監(jiān)督實習質(zhì)量,每天實習完成回到住宿地點,教師要對學生總結(jié)當天實習情況及存在的問題,然后布置第二天實習內(nèi)容及注意事項。

        4.總結(jié)階段?;氐綄W校后各組進行數(shù)據(jù)處理和資料整理等,根據(jù)自己的選題撰寫實習報告。教師監(jiān)督各小組相互交流實習報告初稿,提出修改建議,小組成員根據(jù)討論結(jié)果,認真修改和完善實習報告,并提交最終成果。

        5.效果評價階段。教師認真審核野外筆記及實習報告,提出具體修改意見,學生對實習報告認真修改和補充。教師將實習報告以及學生從準備階段到實習結(jié)束的整個階段表現(xiàn)相結(jié)合,根據(jù)實習考核體系,全面評定學生的實習成績。同時,教師可以組織實習經(jīng)驗交流會,全面評價野外實習教學活動,并廣泛征求學生對今后野外實習的具體意見和建議。

        (二) 實習內(nèi)容

        雖然人文地理野外實習內(nèi)容豐富,但是受實習時間和實習經(jīng)費等因素制約,不可能面面俱到。在野外實習中,實習內(nèi)容會有適當取舍與側(cè)重,要根據(jù)課堂講授內(nèi)容決定實習內(nèi)容[4]。新平縣野外實習專題主要圍繞城市、農(nóng)村、民族、文化、資源與發(fā)展等設(shè)計16-20個專題題目。

        三 云南大學人文地理學野外實習存在的問題

        采用問卷調(diào)查方式,分析總結(jié)人文地理學野外實習存在的問題。問卷調(diào)查對象為2015和2016級的自然地理與資源環(huán)境、人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃、地理信息系統(tǒng)三個專業(yè),已經(jīng)參加人文地理學野外綜合實習的本科生;調(diào)查采取發(fā)放問卷的方式,共發(fā)放90份問卷,有效問卷86份,有效回收率為95.5%。問卷涉及的內(nèi)容包括學生野外實習的動機、內(nèi)容、方法、效果、影響因素、實習線路的選擇等方面[5]。主要問題如下:

        (一) 實習對學生人文地理學情懷和科學研究興趣的培養(yǎng)尚不足

        問卷調(diào)查可知,學生最認可的是實習使課堂知識轉(zhuǎn)化到實際應(yīng)用中,理論知識與實際緊密結(jié)合(占53.49%),實現(xiàn)了實習的主要目的;其次是掌握了專題調(diào)查的技巧與方法(占16.28%),培養(yǎng)了科研能力和團隊協(xié)作精神(占13.95%),獨立工作、口頭表達和組織管理能力也得到了提升(占12.79%)。但是只有3.49%的學生認為實習培養(yǎng)了人文地理科學研究興趣,特別是沒有學生認為通過實習可以培養(yǎng)愛國主義熱情、理想、紀律及勞動教育等人文地理情懷。

        (二) 學生對實習地點和實習管理的認可度較低

        通過實習目標、實習時間、實習內(nèi)容、實習地點、實習方法和實習管理等方面的調(diào)查,有50%的學生認為人文地理野外實習內(nèi)容豐富、有典型性,能將課程理論聯(lián)系區(qū)域社會經(jīng)濟實際,有助于提高實踐能力;實習目標(實習目標明確,符合實習要求)、實習時間(安排合理,長短適宜)、實習方法(能夠體現(xiàn)新的教育教學理念,運用靈活、多樣、具有啟發(fā)性)善可,分別占11.63%、13.95%和15.12%。但是實習地點和實習過程管理科學規(guī)范性、實習指導(dǎo)教師配備及責任心等方面學生認可度較低,僅占調(diào)查人數(shù)的3.49%和5.81%。

        (三) 指導(dǎo)教師的專業(yè)知識、實踐經(jīng)驗及管理能力有待提高

        通過學生對實習指導(dǎo)教師評價的問卷分析,發(fā)現(xiàn)學生對實習帶隊老師的指導(dǎo)方法與手段評價很高,62.79%的學生認為實習指導(dǎo)老師的方法得當,能夠體現(xiàn)新的教育教學理念,運用靈活、多樣、具有啟發(fā)性。實習手段符合教學需要,設(shè)計合理,能最大限度的調(diào)動學生的學習積極性和主動性,激發(fā)學生探究動機;但是只有13.95%的學生認為帶隊老師態(tài)度認真,責任心強,僅12.79%的學生認為帶隊老師具有扎實的專業(yè)理論、基礎(chǔ)知識和一定的實踐經(jīng)驗,特別是只有10.47%的學生認為老師有一定的組織和管理能力,說明我們的實習指導(dǎo)老師在實習管理、責任心、專業(yè)知識及實踐經(jīng)驗等方面還需要加強。

        (四) 實習考核方式不當

        科學的成績考核方式是實現(xiàn)教學目標的重要保障,它能激發(fā)學生的學習激情和創(chuàng)造性,而不合理的考核方式則會產(chǎn)生壓抑學生個性、束縛學生思想的不良后果。目前,26.30%的學生認為人文地理實習成績評定不規(guī)范,具有一定的隨意性。例如實習成績評定依據(jù)野外實習記錄和專題實習報告質(zhì)量,各占一半,沒有打分依據(jù)。評價主體單一化,僅由帶隊教師獨自定性評價,評價的依據(jù)是學生野外記錄、撰寫的實習報告和教師對學生的印象。但是教師在野外實習期間內(nèi)不可能詳細觀察到每個學生的實際表現(xiàn),避免不了憑主觀印象評定成績,評價結(jié)果難以得到學生的認同。

        (五) 其他困境

        調(diào)查結(jié)果表明,實習學生太多、知識儲備不足和經(jīng)費欠缺是人文地理野外實習的制約因素。19.72%的學生認為實習人數(shù)太多,聽不到老師講解;此外,學生在實習中遇到的專業(yè)問題難以解決,19.03%的學生認為是自己的知識儲備不足,實際是有些人文地理課程還沒開課,就提前實習了。說明有必要調(diào)整培養(yǎng)方案中授課時序;有13.15%的學生認為實習經(jīng)費欠缺也影響了實習的成效。實習費用中只有租車費和指導(dǎo)教師的住宿費可以報銷,學生的吃住、駕駛員的吃住、實習地點部門技術(shù)員講解等費用都沒有經(jīng)費支持;另外8.65%的學生認為實習時間不充足,7.96%的學生認為實習效果與自己的不重視有關(guān),5.19%的學生認為實習過程缺乏有效的指導(dǎo),與帶隊老師的經(jīng)驗有關(guān)。

        四 完善人文地理學野外實習建設(shè)的途徑

        針對以上實習存在的問題,從以下幾方面考慮實習建設(shè)途徑。

        (一) 優(yōu)化實習路線和實習方式

        目前實習地點都在云南省境內(nèi),學生基本認可,但是隨著國家一帶一路倡議,有必要讓學生了解和思考一帶一路沿線區(qū)域的人文地理特征和發(fā)展問題,對于提高學生認知、觀察、分析能力及將來就業(yè)有很大幫助。因此,需要優(yōu)化現(xiàn)有的實習路線,建設(shè)一帶一路沿線區(qū)域的實習地點。在現(xiàn)有的人文地理學綜合實習線路基礎(chǔ)上,結(jié)合我們與老撾國家一直以來的科研合作良好基礎(chǔ),未來可以建設(shè)中撾聯(lián)合實習線路,鞏固和優(yōu)化原新平實習點,打造昆明-玉溪新平-普洱自然保護區(qū)及水電站-老撾人文地理學實習線路。

        實習方式方面,人文地理學綜合實習要弱化基地式和部門專家講課式等實習方式,強化參與實際項目、專題研究和參觀式實習方式,更能鍛煉學生發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力。

        (二) 提升帶隊教師的實習指導(dǎo)水平

        目前,由于每個假期都有大批教師被派出帶學生實習,而專業(yè)教師數(shù)量有限,帶隊教師難免出現(xiàn)非專業(yè)教師情況。由此出現(xiàn)了學生反映在遇到問題時缺乏老師的有效指導(dǎo),同時也說明我們的實習老師對實習內(nèi)容不熟悉,不具備實習指導(dǎo)的能力。而實習教師個人學術(shù)水平、實習能力的高低直接影響著實習效果,野外實習的指導(dǎo)教師要具備本專業(yè)知識和野外實習的經(jīng)驗。下一步完善教師隊伍,引進地理學優(yōu)秀人才,鼓勵教師間、學校間交流學習并積極參加各項實習教學活動;在經(jīng)驗豐富的教師帶領(lǐng)下,實行梯隊式培養(yǎng),一對一詳細指導(dǎo),對帶隊教師進行實習內(nèi)容和指導(dǎo)方法的培訓(xùn),提高野外教學指導(dǎo)水平。

        (三) 規(guī)范學生成績考核內(nèi)容與評分標準體系

        人文地理野外實習的評價方式應(yīng)充分考慮每個學生資料查詢、野外調(diào)查和記錄的能力,數(shù)據(jù)整理和圖件制作能力,以及論文寫作和報告總結(jié)的能力,實習態(tài)度和紀律等方面,采用規(guī)范的量化打分體系。本研究在廣泛征求學生意見的基礎(chǔ)上,提出了人文地理學綜合實習考核內(nèi)容及評分標準。個人實習成績由實習過程與最終成果相結(jié)合,一級評價內(nèi)容包括實習前準備(15%)、實地實習(35%)、實習資料整理(20%)、實習成果及心得(20%)、實習態(tài)度(10%)五個方面;二級評價分項包括相關(guān)資料搜集準備、實習內(nèi)容計劃設(shè)計、有野外筆記、圖件和文字的集成、個人實習報告和心得、考勤與紀律等。

        (四) 完善實習內(nèi)容及管理

        首先針對人文地理綜合實習中,部分學生認為實習內(nèi)容和形式還有不合理的地方,影響了實踐能力的提高。需要專業(yè)教師討論和梳理實習內(nèi)容,盡快完成實習指導(dǎo)書的編寫,同時需要調(diào)整培養(yǎng)方案中課程授課時序。

        其次針對新平縣城住宿周圍學生就餐地點少的問題。需要考察適宜學生消費的2-3個餐飲地方提供學生參考;另外針對學生太多,在野外90人左右的學生圍著一位老師講解,聽不清楚,影響實習效果等問題,需要把學生分3個組,三位指導(dǎo)老師每人一組講解。

        最后,針對實習經(jīng)費問題。一方面通過學校自籌,由于本科教學實習是雙一流建設(shè)中的重要內(nèi)容之一,要提高實習效果,加大地理學科實習經(jīng)費,從雙一流建設(shè)經(jīng)費中考慮分配一定比例的實習經(jīng)費;另一方面可以與當?shù)卣?、企業(yè)和公司合作,爭取贊助資金。這樣,學校和贊助方承擔大部分實習經(jīng)費,學生承擔較少部分經(jīng)費,從而保障實習任務(wù)的順利開展。

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