王 羅
我國審計事業(yè)不斷發(fā)展,截至目前,“金審”工程一期、二期建設(shè)成果豐碩,中央、省、市、縣3000多個審計機關(guān)升級系統(tǒng),但是我國的審計事業(yè)發(fā)展仍然力有不逮,國家審計需要一套更加成熟完善的審計體系。審計工作應(yīng)圍繞國家治理體系建設(shè)開展,通過審計發(fā)現(xiàn)政府部門機構(gòu)設(shè)置缺陷,密切關(guān)注國家高風險領(lǐng)域、生態(tài)環(huán)境、社會福利保障等多維層面,為國家治理層面的制度設(shè)計提出修改完善建議。本篇文章從我國經(jīng)濟形勢入手,分析探索建立我國審計機關(guān)成熟度模型的經(jīng)驗和具體路徑。
當前,經(jīng)濟全球化、貿(mào)易全球化進程受阻,這對國家治理能力帶來挑戰(zhàn)。因此,我國的國家治理機制需要做出改變,應(yīng)對目前我國的經(jīng)濟形勢變化。
國家審計的核心是提出合理建議,促進國家治理的完善,保證經(jīng)濟發(fā)展和社會生活的健康運行,最大程度的保障人民利益。隨著國家治理的目標、任務(wù)、重點和方式的轉(zhuǎn)變,國家審計的目標、任務(wù)、重點和方式也在轉(zhuǎn)變。國家審計作為國家治理體系的內(nèi)在制度,基于政府對人民群眾的公共受托責任,在當代社會被賦予深刻的內(nèi)涵,我國的國家審計需積極分析探索,找出適合我國國家治理的具體路徑。
結(jié)合我國審計事業(yè)發(fā)展中積累的經(jīng)驗和我國相關(guān)學(xué)者工作的研究,我國審計事業(yè)發(fā)展應(yīng)該在關(guān)注審計基礎(chǔ)層次工作的同時,不斷提升國家審計的前瞻功能,合理預(yù)判國家治理過程中存在的風險,采取相應(yīng)的風險規(guī)避政策。結(jié)合有關(guān)經(jīng)驗路徑,進一步發(fā)展我國審計事業(yè)。
有關(guān)學(xué)者研究他國的審計機關(guān)成熟度模型,對于我國現(xiàn)階段的經(jīng)濟發(fā)展形勢,仍然適用。審計機關(guān)成熟度模型第一層就是打擊貪污腐敗,第二層是保證政府工作透明度,我國審計在日常工作中,也應(yīng)該繼續(xù)關(guān)注貪腐現(xiàn)象,嚴厲打擊,重拳出擊,贏得社會公信力。國家主席習近平提出要大力反腐倡廉,“蒼蠅”、“老虎”都要打。隨著打擊貪污腐敗力度的不斷加大,我國的國家治理整肅了社會風氣,保障人民利益不受損失,贏得了社會群眾的掌聲。我國政府在以后工作中還應(yīng)該繼續(xù)嚴厲打擊腐敗,實現(xiàn)政府工作的公開透明,自覺接受群眾監(jiān)督,保證政策的陽光下運行。
審計機關(guān)成熟度模型第三、四層是確保問責制、加強政府辦事經(jīng)濟效率性。落實到我國的社會實際中,則是要大力推進經(jīng)濟責任審計和績效審計制度的發(fā)展。經(jīng)濟責任審計是具有我國特色的審計實踐,是我國借鑒外國審計經(jīng)驗形成的適合我國國情的一項審計實踐。實施經(jīng)濟責任審計,對領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責任的履行情況進行合理評價,落實領(lǐng)導(dǎo)層的經(jīng)濟責任,實現(xiàn)對權(quán)力的監(jiān)督制約和制衡。推行績效審計,合理有效我國政府工作的效率、效益,政策制定是否合理,有無浪費國家資源的情況發(fā)生,更好的從國家治理角度提出意見。
國家審計第五層、第六層是增強洞察力、發(fā)揮前瞻功能。美國的國家審計已經(jīng)形成了一套完整的體系,國家審計能夠更好的服務(wù)于國家治理層面,積極探索增強國家審計洞察力的途徑,可以大力改革,擴大審計范圍,擴充審計資源,使審計人員可以更好的了解國家政策方針形式,增強洞察力。在發(fā)揮前瞻性功能時,審計機關(guān)可以從更多的審計主題角度出發(fā),從多個社會角度入手,了解社會基本情況,抽絲剝繭探究問題實質(zhì),出具審計報告,也可以發(fā)布我國的高風險領(lǐng)域清單,投入資源,積極防范探索。
審計職位需要涵蓋分析員、采購管理專家、行政專業(yè)人員、律師、傳播分析師(視覺)、通信分析師(書面)、刑事調(diào)查員、經(jīng)濟學(xué)家、財務(wù)審計師、人力資本管理專家、信息技術(shù)管理專家,有一支完善全面的審計隊伍,可以涵蓋社會方方面面,對社會的事物進行準確評價和描述。隨著我國國家審計的進一步開展,專業(yè)審計人員缺口將會越來越大,而且審計內(nèi)容將會不斷擴展,對審計復(fù)合型人才的需求將會越來越大。審計署、廳要不斷加強自身隊伍的建設(shè),加大對在職審計人員技能的培訓(xùn);擴大招聘專業(yè)范圍,不斷招募審計人才,積極開展大數(shù)據(jù)系統(tǒng)的培訓(xùn),提高審計人員的素養(yǎng)。在開展審計工作時,也可以有效借助社會審計隊伍的力量,團結(jié)一切可以團結(jié)的力量,充分利用社會監(jiān)管的價值,同時也要不斷吸收高校審計人才,獲取專家意見,定期召開行業(yè)專業(yè)討論會,優(yōu)化審計隊伍,建設(shè)一支能進行全面審計、精通于各個領(lǐng)域的專業(yè)審計隊伍。
我國的審計署系統(tǒng)體系包括審計署機關(guān)的各職能司,派出審計局,18個審計特派員辦事處以及其直接附屬機構(gòu),這些機構(gòu)性質(zhì)隸屬于國務(wù)院,大多數(shù)職能部門主要負責某些特定的審計業(yè)務(wù),與國家治理直接相關(guān)的機構(gòu)較少。隨著國家審計服務(wù)與國家治理概念的提出,國家審計部門組織也需要進一步的改革重組。審計部門應(yīng)該進一步擴展,密切關(guān)注國家政策導(dǎo)向,成立有關(guān)方面的專業(yè)部門,派駐專業(yè)人員,緊跟政策導(dǎo)向,為國家治理提供堅實的后盾基礎(chǔ)。每個部門各司其職,負責自己領(lǐng)域的內(nèi)容,直接負責國家治理,發(fā)揮國家審計的洞察力和前瞻性作用。我國可以適當借鑒現(xiàn)有國際間其他國家審計經(jīng)驗,不斷比較綜合,建立一套適合我國國情的審計體系。
國家治理要求的提高,意味著國家審計的業(yè)務(wù)水平也應(yīng)該不斷提高,業(yè)務(wù)能力需要不斷深化。隨著審計全覆蓋的展開,國家審計的影響力已經(jīng)得到了提升,由于我國審計事業(yè)開展較晚,審計業(yè)務(wù)大部分停留在受托財務(wù)和受托管理責任階段,受托社會責任階段影響力不足,審計業(yè)務(wù)難以覆蓋社會方方面面。我國審計在未來的發(fā)展中應(yīng)關(guān)注國防、醫(yī)療、軍事、政治服務(wù)、社會民生(社會補助、就業(yè)、教育)等方面,保證審計受托社會責任的履行,持續(xù)關(guān)注環(huán)境審計,關(guān)注水環(huán)境、大氣環(huán)境審計,同時關(guān)注信息安全審計,國際法規(guī)審計,打破外國貿(mào)易壁壘限制,填補我國國際相關(guān)業(yè)務(wù)法律空白、審計空白,培養(yǎng)能開展國際審計的隊伍,維護民族企業(yè)權(quán)益,捍衛(wèi)國家尊嚴。
我國審計的機關(guān)由于體制的特殊性,負責對政府財政部門、事業(yè)單位還有其他國有企業(yè)進行監(jiān)督評價,然而卻沒有機構(gòu)能夠?qū)徲嫏C關(guān)進行監(jiān)督、評價。隨著我國國家審計的不斷發(fā)展,國家審計的地位也會不斷提升,國家審計的權(quán)利也會隨之增加。審計機關(guān)自身工作得不到評價,也容易造成審計機關(guān)工作人員不作為,極容易一枝獨大。為了保證國家審計工作的合理、合法、合規(guī)性,需要聘請獨立機構(gòu)對國家審計機關(guān)工作的評議,給權(quán)力加上保險。每三年,國家審計應(yīng)該聘請獨立機構(gòu)對政府審計工作的質(zhì)量進行一次審查,以確定其設(shè)計和運行是否適當有效,獨立機構(gòu)也能為國家審計存在的缺陷和不足提供一定的建議,不斷完善國家審計的工作。