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        高校研究生黨支部工作創(chuàng)新研究

        2020-07-16 03:49:06徐蘭英王碩高凱露王鈺清
        法制博覽 2020年6期

        徐蘭英 王碩 高凱露 王鈺清

        [內(nèi)容摘要]高校研究生黨支部是黨的基層組織的重要組成部分,新時代的黨建工作形勢向其提出了更新、更高的要求。本文通過分析高校研究生黨支部工作中出現(xiàn)的問題,在組織建設(shè)、組織活動、思想建設(shè)、管理機(jī)制和為民服務(wù)等方面提出了新的工作方式,旨在發(fā)揮研究生黨支部自身優(yōu)勢,使研究生黨支部工作更加科學(xué)與高效。

        [關(guān)鍵詞]黨建;研究生黨員;研究生黨支部

        中圖分類號:G643.1;D267.6 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:2095-4379-(2020)17-0095-02

        作者簡介:徐蘭英(1981-),女,漢族,河北滄州人,研究生,河北大學(xué)新聞傳播學(xué)院,副教授,思想政治教育與黨的建設(shè)專業(yè);王碩(1998-),男,漢族,河北邢臺人,河北大學(xué)新聞傳播學(xué)院,新聞學(xué)專業(yè)本科生;高凱露(1999-),女,漢族,河北邢臺人,河北大學(xué)新聞傳播學(xué)院,新聞學(xué)專業(yè)本科生;王鈺清(1999-),女,漢族,河北邢臺人,河北大學(xué)新聞傳播學(xué)院,播音與主持藝術(shù)專業(yè)本科生。

        一、現(xiàn)階段高校研究生黨支部工作存在的問題

        由于研究生招生規(guī)模逐漸擴(kuò)大、專業(yè)逐漸細(xì)化,黨支部活動的統(tǒng)一性與支部成員行動的個體性之間矛盾更加突出,加之研究生的培養(yǎng)特點(diǎn),當(dāng)前研究生黨支部在開展具體工作時面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。

        (一)支部設(shè)置不夠合理

        秉承易于管理、便于操作的工作原則,當(dāng)前高校中研究生黨支部大多以年級或班級為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行橫向劃分。這種設(shè)置方式存在著一些問題:首先,由于黨員數(shù)量較少,橫向劃分的黨支部在低年級中不易組建;其次,由于不同學(xué)科培養(yǎng)方式存在差異,橫向設(shè)置的黨支部在開展活動時不易協(xié)調(diào)成員,在學(xué)習(xí)時間等方面難以得到保證;最后,由于成員學(xué)科背景復(fù)雜,這種設(shè)置不利于結(jié)合學(xué)科特色開展黨建工作。除橫向設(shè)置黨支部外,部分研究生黨支部采取以學(xué)科為標(biāo)準(zhǔn)的縱向設(shè)置方式。這種方式有利于在黨建活動中發(fā)揮專業(yè)特色,打造支部品牌,但是由于不同年級研究生的學(xué)習(xí)和校外實(shí)習(xí)要求不同,支部在開展活動時要面臨不同年級成員之間協(xié)調(diào)的問題。

        (二)理論學(xué)習(xí)不夠深入

        從培養(yǎng)特點(diǎn)來看,研究生的學(xué)制較短,大多為兩到三年,且整體重視科研能力培養(yǎng),對思想政治教育的重視程度不足。黨員進(jìn)行理論學(xué)習(xí)應(yīng)當(dāng)是一種長期性、自覺性的行為,在研究生階段黨支部督促學(xué)習(xí)的時間有限,而研究生黨員所處的輕視思想理論學(xué)習(xí)的環(huán)境又會對研究生進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)的自覺性產(chǎn)生不利的影響;從個人方面來看,當(dāng)前社會生活節(jié)奏整體偏快,研究生群體雖然還未正式進(jìn)入職場,但是其承擔(dān)著繁重的學(xué)習(xí)科研任務(wù),節(jié)奏同樣較快。深入、全面的理論學(xué)習(xí)要求投入大量的時間和精力,研究生在完成自己的學(xué)業(yè)任務(wù)、應(yīng)付來自社會的種種壓力后,時間、精力的不足會直接使黨員的學(xué)習(xí)效果大打折扣。

        (三)管理機(jī)制不夠完善

        在日常管理方面,黨支部面臨的主要問題是對在外實(shí)習(xí)黨員的管理。研究生在一定的年級會將大部分時間用于校外實(shí)習(xí),該部分黨員會長期處于沒有黨組織密切管理的狀態(tài)下,但大部分單位依舊采用與在校黨員相同的管理辦法,難以滿足在外實(shí)習(xí)黨員的管理要求,這也有可能會反過來影響黨支部總體的工作效果;在對研究生黨員考核方面,部分黨支部在黨性修養(yǎng)方面缺少量化的考核機(jī)制。對黨性修養(yǎng)缺乏一套完整的、全面的指標(biāo)體系,如群眾評價、輔導(dǎo)員評價等一些主觀標(biāo)準(zhǔn)的量化制定較為困難等,會很大程度地影響考核的效果,無法實(shí)現(xiàn)以此激發(fā)支部成員參與支部活動的積極性的目的。

        (四)支部活動不夠豐富

        從支部組織的集中學(xué)習(xí)形式來看,由于研究生黨員學(xué)習(xí)任務(wù)重,集中學(xué)習(xí)時間較少,所以雖然有一些創(chuàng)新性嘗試,但是大部分集中學(xué)習(xí)依然以宣教為主,學(xué)習(xí)的深度以及黨員之間的交流不夠充分;從黨建與新媒體結(jié)合方面來看,當(dāng)前新媒體發(fā)展迅速,黨建工作對于聲音、圖像、動畫等不同媒介的特性認(rèn)識不足,通過不同媒介進(jìn)行理論知識學(xué)習(xí)的能力不足,沒有做到與時俱進(jìn)。

        (五)為民服務(wù)不夠充分

        為人民服務(wù)是黨的宗旨,也是黨員黨性培養(yǎng)的必修課。黨員思想意識和黨性修養(yǎng)的提升,除了學(xué)習(xí)思想理論外,更應(yīng)當(dāng)在為民服務(wù)的實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)。首先,研究生黨員學(xué)業(yè)壓力大,空余時間較少,參與為民服務(wù)的精力有限;其次,由于學(xué)校與社會接觸較少,大部分活動局限于學(xué)校內(nèi)部的簡單志愿服務(wù),形式較為單一,缺乏新意;最后,在有限的為民服務(wù)的活動中,缺少對真正有需要的弱勢群體的幫助,無法實(shí)現(xiàn)為民服務(wù)的初衷,作為整體閱歷較本科生黨員更加豐富的研究生黨員,其參與活動的滿足感和使命感不強(qiáng),通過志愿活動提升黨性修養(yǎng)的目的難以實(shí)現(xiàn)。

        二、對于高校研究生黨支部工作創(chuàng)新的幾點(diǎn)思考

        (一)按照研究生班級、專業(yè)特點(diǎn),探索組織建設(shè)“新”

        黨的基層組織的設(shè)置是黨的組織建設(shè)的重點(diǎn),研究生黨支部的設(shè)置應(yīng)當(dāng)以專業(yè)為基礎(chǔ)進(jìn)行縱向劃分,同時重視黨小組在黨員教育學(xué)習(xí)過程中的作用。以學(xué)科為標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置黨支部,以班級為單位劃分黨小組,可以在實(shí)現(xiàn)黨建與專業(yè)特色相結(jié)合的基礎(chǔ)上,尊重不同階段研究生的差異性,解決支部全體成員共同參加學(xué)習(xí)時間短、連續(xù)性差的問題。除此之外,黨支部工作要重視支部委員的設(shè)置與輪換制度,在研究生總體學(xué)制較短的情況下,確保新舊支部委員之間存在一定時間的交接過程,保證本支部在實(shí)踐中積累起來的優(yōu)良傳統(tǒng)可以得到傳承,提升黨支部內(nèi)、支部之間、支部與黨委之間的溝通效果。

        (二)結(jié)合研究生思維、能力情況,探索思想建設(shè)“新”

        針對研究生群體在當(dāng)前的社會背景下表現(xiàn)出來的缺少學(xué)習(xí)投入的精力和時間的特征,應(yīng)當(dāng)探究滿足黨員學(xué)習(xí)的日?;?、零散化、伴隨性等學(xué)習(xí)需求的手段,如聲音類媒體的特性就實(shí)現(xiàn)伴隨性學(xué)習(xí),使黨員在不需要投入過多精力的前提下進(jìn)行理論學(xué)習(xí)。在移動自媒體發(fā)展的媒介環(huán)境中,研究生黨支部應(yīng)當(dāng)重視以網(wǎng)絡(luò)手段對支部成員進(jìn)行黨性教育能力的培養(yǎng),選用微信、微博、短視頻等形式,以影音圖文配合的手段,實(shí)現(xiàn)異地、不同時和定量學(xué)習(xí)。

        (三)根據(jù)研究生培養(yǎng)、發(fā)展需求,探索管理機(jī)制“新”

        對待在外實(shí)習(xí)的研究生黨員,應(yīng)當(dāng)設(shè)置專門的黨小組對其進(jìn)行管理,由黨支部統(tǒng)一安排學(xué)習(xí)任務(wù)和目標(biāo),由黨小組根據(jù)在外實(shí)習(xí)黨員的時間和工作等因素安排學(xué)習(xí)時間和形式。在責(zé)任主體方面,導(dǎo)師作為研究生階段最直接影響研究生學(xué)習(xí)生活的人群,實(shí)習(xí)單位作為黨員能力和素養(yǎng)發(fā)揮的重要平臺,都需要承擔(dān)一定的責(zé)任,因此要構(gòu)建起黨支部、研究生導(dǎo)師與實(shí)習(xí)單位共同負(fù)責(zé)的研究生黨員管理制度。堅(jiān)持將評價指標(biāo)多元化、量化,尤其對于黨員參與黨支部活動、參與黨支部組織的學(xué)習(xí)頻率等要進(jìn)行切實(shí)的統(tǒng)計(jì),作為階段性考評的參照。

        (四)激發(fā)研究生參與、投入熱情,探索組織活動“新”

        激發(fā)研究生黨員參與組織活動的積極性,因?yàn)檠芯可?jīng)歷過本科階段的培養(yǎng),其閱歷和能力比本科生要強(qiáng),可以承擔(dān)一部分的監(jiān)督和教導(dǎo)的任務(wù)。首先在黨員、發(fā)展對象以及積極分子等不同發(fā)展階段的研究生間設(shè)置一幫一互助小組,互相監(jiān)督、互相負(fù)責(zé),保證學(xué)習(xí)在質(zhì)和量兩方面提高。其次,建立黨員講黨課制度,讓研究生黨員為積極分子講述理論知識,變學(xué)習(xí)者為講述者,有助于黨員更深刻地理解黨的理論知識,也有利于黨員之間開展充分交流。最后,應(yīng)當(dāng)建立起黨員參與組織活動獎罰制度,保證獎懲公開化,激起黨員之間互相競爭學(xué)習(xí)、競爭成長,保證組織活動的質(zhì)量與參與度。

        (五)對標(biāo)研究生自我、社會意識,探索為民服務(wù)“新”

        黨員應(yīng)當(dāng)在為民服務(wù)的活動中提升自己的黨性修養(yǎng)和社會責(zé)任意識。首先應(yīng)當(dāng)創(chuàng)新為民服務(wù)活動形式,加強(qiáng)與社會的聯(lián)系,著眼社會弱勢群體,與孤兒院、敬老院等建立長期聯(lián)系,使黨員在幫助真正需要的人的過程中意識到黨員的社會責(zé)任;其次,黨支部應(yīng)當(dāng)安排黨員與弱勢群體建立一對一服務(wù)關(guān)系,使志愿服務(wù)日?;源瞬粩嗵岣唿h性修養(yǎng);最后,黨員應(yīng)當(dāng)把為民服務(wù)與日常生活相結(jié)合,把服務(wù)做到生活中的每一件小事,尤其是對學(xué)弟學(xué)妹和入黨積極分子進(jìn)行思想和心理幫助,在助人的過程中互相成長,也更好地做到為民服務(wù)。

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