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        新時代國企組織工作的探索與研究

        2020-07-14 08:42:18鄭昌
        科學導報·學術 2020年75期
        關鍵詞:黨員隊伍組織生活黨組織

        鄭昌

        【摘 ?要】新時代,要將嚴格政治標準、突出實效導向、提升隊伍質(zhì)量作為加強國有企業(yè)基層組織組織力建設的重要方向,緊扣黨的規(guī)章制度,執(zhí)行黨的組織路線,切實將國有企業(yè)基層黨組織打造成宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。

        【關鍵詞】國企;組織工作

        一、嚴格政治標準

        (一)夯實組織基礎。

        從實際工作需要出發(fā),科學設置劃分支部人員組成,使黨的組織有效嵌入企業(yè)主體,構建起嚴密細致的基層組織框架。堅持以德為先、任人唯賢、人事相宜,按照好干部標準,將組建一個忠誠干凈擔當?shù)膬?yōu)秀黨組織“班子”作為國有企業(yè)基層黨組織建設的重要政治任務。同時要不斷提升所屬黨組織、黨員自我凈化、完善、革新、提高的能力,把學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實作為提升思想覺悟、發(fā)現(xiàn)解決問題、增長能力素質(zhì)、扎實為民服務的主要途徑,活學活用蘊含其間的馬克思主義立場觀點方法,為持續(xù)加強基層黨組織組織力建設提供動力源泉。要把經(jīng)費保障、場所保障、信息平臺交流保障突出抓緊抓好。要依據(jù)黨規(guī)黨紀,結合企業(yè)實際,加強本系統(tǒng)、本單位基層黨組織黨建制度體系的修訂完善,突出細節(jié)指導,為持續(xù)提升基層黨的建設科學化、規(guī)范化、標準化水平提供制度依托。

        (二)涵養(yǎng)政治生態(tài)。

        首先要讓所屬黨員特別是黨員領導干部牢固樹立堅定的政治責任意識,按照《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》有關規(guī)定,持續(xù)發(fā)揚“不忘初心、牢記使命”主題教育成效,展現(xiàn)黨內(nèi)政治生活政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性。同時把黨的政治紀律、政治規(guī)矩嚴起來、實起來,變成“鐵絲網(wǎng)”“高壓電”,嚴查嚴管違反政治紀律的行為,帶動黨的其他紀律一并嚴起來。積極發(fā)揮先進政治文化的涵養(yǎng)作用,用中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化作為土壤,用革命文化和社會主義先進文化積極灌溉,全面弘揚社會主義核心價值觀,凝練彰顯單位特色的企業(yè)文化,推動構建積極健康的企業(yè)政治生態(tài)。

        (三)端正服務意識。

        做好企業(yè)職工經(jīng)常性思想政治工作是體現(xiàn)基層黨建實效的重要一環(huán),要積極做好所屬員工的關懷幫扶,關心員工成長、幫助提升能力、了解職工需求、幫扶困難職工,不斷凝聚組織向心力。要立足主責主業(yè),以支部或黨小組為單位打造服務品牌,在服務標準、服務流程、服務質(zhì)量的提升上潛心作為,機關黨支部開展服務基層品牌業(yè)務建設,基層黨支部開展服務客戶特色品牌建設,用服務力助推經(jīng)營力。

        二、突出實效導向

        著眼新時代黨的建設總要求,在推進業(yè)務工作的同時,一同謀劃、部署、推進、考核黨建工作,全面樹牢組織任務“雙植入”工作理念,在部署重點難點工作時,同步植入黨組織和黨員發(fā)揮作用的關鍵節(jié)點,在推進中心工作任務落實時,同步植入黨建工作的具體任務,用黨建成效激發(fā)業(yè)務能量。

        (一)持續(xù)加強理論武裝效果。

        將習近平新時代中國特色社會主義思想核心要義、基本精神、實踐要求作為理論學習的重中之重,堅持把讀原著、學原文、悟原理作為強化黨員日常政治理論素養(yǎng)的基本手段,把綜合業(yè)務知識的學習作為提升干事創(chuàng)業(yè)能力的重要途徑,圍繞中心工作任務,科學設置學習研討課題,明確任務目標導向,讓基層黨組織的學習活動與所做的工作結合起來,與從事的事業(yè)結合起來,強化理論指導實踐功效。同時在“雙植入”工作理念上不斷推動基層黨組織拓展“黨建+”工作意識,不斷校準黨建工作與中心工作相融互通的應力點位。加強黨建對業(yè)務的賦能,避免基層黨組織在開展工作時簡單機械、浮于表面、囿于事務,形成“兩張皮”,切實起到用黨的創(chuàng)新理論引領企業(yè)發(fā)展的實際功效。

        (二)持續(xù)激發(fā)組織生活效能。

        要靈活運用科學方法,抓準基層黨組織標準化、規(guī)范化的施力點,用“繡花功夫”落實各項標準,規(guī)范各項要求,讓組織生活真正嚴謹有效。要按照“圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展工作”的要求,抓好結合,緊盯融入,將“三會一課”內(nèi)容合理設計,展現(xiàn)國企特點,貼近員工實際,講企業(yè)話,說企業(yè)事,突出政治引領,推動中心工作。要對組織生活內(nèi)容進行提前籌劃設計,年有年度任務、月有月度計劃,力爭每次過組織生活前都要對目的意義、內(nèi)容標準清晰掌握,都能緊密結合實際,學準、議透、做深,切實發(fā)揮鍛煉黨性、推動工作的作用。要充分結合所屬黨員思想特點,針對工作模式中存在的問題障礙,主動創(chuàng)新探索,打造活動載體,激發(fā)參與熱情,發(fā)揮黨員主觀能動性,為相關問題的解決開辟新的途徑。

        三、提升隊伍質(zhì)量

        (一)加強黨員隊伍教育培訓。

        以黨員教育培訓工作規(guī)劃為依據(jù),緊盯基本任務、立足中心工作、突出國企特點,強化政治功能,以習近平新時代中國特色社會主義思想教育培訓為核心。對基層黨組織書記、委員、黨小組長,重點以黨的創(chuàng)新理論、黨建工作實務、群眾工作、基層治理等為主開展教育培訓,努力打造一支有信仰、能奉獻、本領強、品行好的基層黨組織帶頭人隊伍。對基層黨務工作者,通過集中開展培訓、經(jīng)驗交流會、黨務干部能力比武等形式,不斷提升基層黨務工作者的理論和能力水平;對普通黨員,通過開展集中學習研討、知識競賽考核等形式全面強化黨性意識;對新進黨員要積極開展黨的基礎知識、優(yōu)良傳統(tǒng)、作風紀律等教育培訓,強化思想入黨,提升他們的政治覺悟和理論素養(yǎng)。

        (二)加強黨員隊伍監(jiān)督管理。

        要積極發(fā)揮“三會一課”重要作用,定期過好主題黨日,明確黨員意識,強化黨員經(jīng)常性管理教育。在組織生活中,要組織黨員積極開展學習交流活動,匯報個人思想、工作情況,同時履行民主議事職責,積極開展志愿活動,全面增強黨組織的向心力、凝聚力。具體工作中,要以經(jīng)常性思想政治工作、組織生活會、民主評議黨員、黨員輪訓、主題或?qū)n}學習教育、黨費收繳使用管理等作為重要抓手,不斷錘煉黨員黨性,加強組織管理。要常態(tài)化開展榜樣選樹活動,圍繞黨員示范崗、責任區(qū)開展設崗定責、承諾踐諾活動,引導黨員學習先進、履職盡責,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。要嚴格管理黨員黨籍和組織關系,不斷優(yōu)化黨員隊伍結構,充分激活基層黨組織末端細胞活力。要綜合運用嚴肅組織生活、采納群眾意見、檢查黨員工作等多種監(jiān)督方式,保證黨員嚴格遵守黨的各項制度規(guī)定,對存在問題的黨員及時進行處置,確保黨員隊伍肌體健康。

        (三)加強黨員隊伍入口把關。

        發(fā)展優(yōu)秀分子加入黨組織是保持黨員隊伍先進性的極端重要舉措,要嚴格按照發(fā)展黨員工作細則執(zhí)行,依托黨員發(fā)展高質(zhì)量來保障黨員隊伍高質(zhì)量。在確定入黨積極分子及其培養(yǎng)教育方面,要加強宣傳引導,樹立鮮明的政治導向,切實將非黨員群體中的優(yōu)秀分子吸納到黨組織中,逐步把業(yè)務骨干培養(yǎng)成共產(chǎn)黨員。在確定和考察發(fā)展對象時,要嚴格落實規(guī)定動作,發(fā)揮組織鑒別功效,突出培養(yǎng)聯(lián)系人作用,切實做到把握質(zhì)量、慎重發(fā)展。在接收和預備黨員的轉(zhuǎn)正時,要防止相關人員出現(xiàn)“保險箱”心態(tài),不思進取,坐等入黨。要通過日常組織生活、個別談心等方法積極主動聽取本人思想?yún)R報,要通過集中培訓、實踐鍛煉等方式強化教育考察,扎實引導預備黨員一步一個腳印成長進步,逐步成長為合格共產(chǎn)黨員,切實發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

        總之,要以黨章為綱,以《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》等為準,在實踐中全面對標國有企業(yè)基層黨組織的政治建設標準、組織建設標準、工作質(zhì)量標準,在堅持和加強黨的全面領導中,推動國有企業(yè)做大做強,在高質(zhì)量改革發(fā)展的康莊大道上穩(wěn)步向前。

        (作者單位:國家能源集團寧夏煤業(yè)公司洗選中心)

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