孫東 中國(guó)電信股權(quán)有限公司石柱分公司

電信企業(yè)管理人員要時(shí)刻清楚地意識(shí)到思政工作已經(jīng)成為國(guó)企現(xiàn)代管理體系中關(guān)鍵的一環(huán)，需要電信企業(yè)重視以及積極開展思政工作，不僅有助于為我國(guó)電信經(jīng)濟(jì)注入新鮮活力，同時(shí)也為電信企業(yè)貫徹國(guó)家重要戰(zhàn)略部署提供重要的思想保障。但是，現(xiàn)階段在我國(guó)電信企業(yè)改革的關(guān)鍵時(shí)期，思政工作也面臨著一系列的問題，使得思政工作的效果大打折扣，為企業(yè)發(fā)展蒙上一層陰影。因此，電信企業(yè)需要科學(xué)地組織企業(yè)開展思政工作，積極發(fā)展思政工作優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)電信企業(yè)的快速發(fā)展。

一、電信企業(yè)思政工作面臨的主要問題

（一）電信企業(yè)對(duì)于思政工作的重要性缺乏必要的認(rèn)識(shí)。電信企業(yè)在日常的經(jīng)營(yíng)管理過程中，更多的是注重企業(yè)的生產(chǎn)效益，企業(yè)所創(chuàng)造的價(jià)值，而對(duì)思政工作這類無(wú)法在短期產(chǎn)生價(jià)值與利益的活動(dòng)關(guān)注不足，尤其是一些電信企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人員沒有充分認(rèn)識(shí)到思政工作對(duì)于企業(yè)未來(lái)發(fā)展的重要性，所以造成整個(gè)企業(yè)的思政工作難以順利開展，同時(shí)也會(huì)帶動(dòng)基層員工出現(xiàn)抵觸學(xué)習(xí)情緒，從而引起惡性循壞，思政工作逐步被電信企業(yè)邊緣化。

（二）電信企業(yè)思政工作的內(nèi)容形式過于單調(diào)。思政工作本身就是一個(gè)比較沉悶的教育活動(dòng)，由于其過于冗長(zhǎng)、繁瑣的特性，使得電信企業(yè)的員工在進(jìn)行思政學(xué)習(xí)的過程中，處于一種游離的狀態(tài)，不能將自己的身心完全投入到思政工作中去，從而使思政工作的教育效果大打折扣。此外，一些企業(yè)的思政工作內(nèi)容空洞、方法陳舊，員工普遍認(rèn)為思政工作的舊方法無(wú)法滿足自身需求，逐漸對(duì)思政教育工作失去興趣。

（三）電信企業(yè)思政工作沒有與實(shí)際情況相結(jié)合。電信企業(yè)會(huì)根據(jù)上級(jí)指示不定期地開展思政教育活動(dòng)，但是這些思政教育活動(dòng)的效果收效甚微，其中主要原因就是思政工作同企業(yè)的實(shí)際生產(chǎn)情況相脫離，而現(xiàn)代人的思想過于活躍，思政工作脫離實(shí)際，從根本上無(wú)法帶動(dòng)企業(yè)員工的學(xué)習(xí)積極性，也使得員工將思政教育當(dāng)做企業(yè)任務(wù)來(lái)完成，從某個(gè)角度而言會(huì)造成企業(yè)同員工之間的矛盾。

二、電信企業(yè)尋求思政工作新途徑的重要性

（一）能夠充分調(diào)動(dòng)電信企業(yè)員工的學(xué)習(xí)積極性。尋求思政工作的新途徑，增加思政工作的多樣性以及能動(dòng)性，充分調(diào)動(dòng)電信企業(yè)員工的學(xué)習(xí)熱情，使其更容易更深刻地接受思政教育。電信企業(yè)員工對(duì)于思政工作的態(tài)度，會(huì)直接影響到企業(yè)的日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，如果思政工作仍局限于舊手段、舊形式，不從根本上調(diào)動(dòng)企業(yè)員工的學(xué)習(xí)積極性，最終只會(huì)損害電信企業(yè)自身利益。

（二）能夠權(quán)衡國(guó)企利益與國(guó)家利益之間的關(guān)系。無(wú)論在何種經(jīng)濟(jì)環(huán)境中，任何企業(yè)在日常經(jīng)營(yíng)過程中都是為了獲取企業(yè)利潤(rùn)。但對(duì)于電信企業(yè)來(lái)說，由于其特殊性，電信企業(yè)不能一味的追求企業(yè)利潤(rùn)而忽視國(guó)家利益，需要時(shí)刻為國(guó)家利益著想。因此，對(duì)于電信企業(yè)而言，必須重視思政教育工作，將國(guó)家利益高于一切的思想根植于企業(yè)職工腦中，在面對(duì)個(gè)人利益與國(guó)家利益的選擇面前，以保障國(guó)家經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展為前提。

（三）能夠更好地助推社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的良性循環(huán)。社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是我國(guó)特有的經(jīng)濟(jì)形式，是根植于我國(guó)的政治形式而建立起來(lái)的一種經(jīng)濟(jì)體制。經(jīng)歷了近四十年的發(fā)展，社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)在我國(guó)已經(jīng)有了一定的基礎(chǔ)，但仍存在一系列的問題。在面對(duì)這些問題時(shí)，我國(guó)電信企業(yè)經(jīng)歷了多次改革，包括讓利放權(quán)、電信產(chǎn)權(quán)重組、建立現(xiàn)代企業(yè)制度以及當(dāng)前的國(guó)企混改政策等，皆收到一定的成效。

三、電信企業(yè)思政工作的新途徑

為加強(qiáng)電信企業(yè)思政工作的力度，使思政工作能夠緊隨我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)步伐，更好地發(fā)揮電信企業(yè)在我國(guó)經(jīng)濟(jì)中的支柱作用，需要從以下幾方面入手。

（一）利用現(xiàn)代先進(jìn)手段豐富思政工作內(nèi)容。新時(shí)期下，電信企業(yè)的發(fā)展環(huán)境發(fā)生了巨大的變化，更好地滿足市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，提高電信企業(yè)在電信經(jīng)濟(jì)中的重要地位，是電信企業(yè)面臨的新要求和標(biāo)準(zhǔn)。電信企業(yè)在新時(shí)期的發(fā)展際遇下，必須要結(jié)合當(dāng)前的時(shí)代發(fā)展需求，將電信企業(yè)的行業(yè)發(fā)展特點(diǎn)有效地融入思政工作中，形成具有行業(yè)特點(diǎn)的思政工作。同時(shí)，也要善于利用現(xiàn)代先進(jìn)手段，不斷豐富思政工作內(nèi)容，拓展思政工作的覆蓋面，使其更有針對(duì)地組織思政教育工作。

（二）提高電信企業(yè)管理者對(duì)思政工作的重視及糾正認(rèn)識(shí)偏差。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)當(dāng)中，在如此之大的競(jìng)爭(zhēng)壓力面前，一部分電信企業(yè)的管理者對(duì)于思政工作開展的重要性持有懷疑和輕視的態(tài)度，認(rèn)為思政工作無(wú)法給企業(yè)或者國(guó)家?guī)?lái)有形利益，從根本上否定了思政工作的存在價(jià)值。雖然，思政工作無(wú)法在短時(shí)間內(nèi)給企業(yè)或國(guó)家?guī)?lái)短期利益，但是從電信企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展來(lái)看，思政工作的存在具有十分重要的政治和經(jīng)濟(jì)含義。因此，從發(fā)展的角度來(lái)看，必須扭轉(zhuǎn)電信企業(yè)管理者對(duì)思政工作的認(rèn)識(shí)，著眼未來(lái)，認(rèn)識(shí)思政工作的魅力。

（三）加強(qiáng)思政工作的后端保障機(jī)制建設(shè)。電信企業(yè)有了對(duì)思政工作的前端認(rèn)識(shí)，以及在形式和內(nèi)容上的中端拓展，那么就必須要有相對(duì)應(yīng)的后端保障機(jī)制。有了保障機(jī)制，才能使電信企業(yè)的思政工作順利開展，因此，對(duì)于電信企業(yè)而言，后端保障機(jī)制是必不可少的一項(xiàng)。一方面，電信企業(yè)要強(qiáng)化基礎(chǔ)性的保障力度，在人財(cái)物三個(gè)方面著重把握保障力度；另一方面，電信企業(yè)也要強(qiáng)化宣傳保障機(jī)制，為思政工作井然有序地開展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，并營(yíng)造良好的思想輿論環(huán)境，使電信企業(yè)的思政工作形成良性循環(huán)。

結(jié)語(yǔ)：新時(shí)期下，面對(duì)更為錯(cuò)綜復(fù)雜的國(guó)內(nèi)與國(guó)際環(huán)境，電信企業(yè)需要保持臨危不亂的姿態(tài)，而思政工作的開展能夠促使電信企業(yè)達(dá)成這種姿態(tài)。面對(duì)新環(huán)境，思政工作不能再局限于傳統(tǒng)的教育方式，需要開辟新的教育方向和方法。因此，探索思政工作的新途徑，對(duì)促進(jìn)電信企業(yè)更好地適應(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展、發(fā)揮企業(yè)優(yōu)勢(shì)有積極的現(xiàn)實(shí)參考和意義。