司涵

“由于對自身要求不嚴(yán)，紀(jì)律意識和規(guī)矩意識淡薄，沒有將黨規(guī)黨紀(jì)銘刻于心，面對誘惑，我心存僥幸，最終受到了紀(jì)律的嚴(yán)懲。請各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志以我為戒。”這是南充市營山縣生態(tài)環(huán)境局干部周某在該局4月9日召開的警示教育會上的深刻檢討。

2019年12月，南充市營山縣生態(tài)環(huán)境局環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法大隊大隊長康某被開除黨籍、開除公職，并被移送檢察機關(guān)依法起訴;2020年4月，該局又有4名干部被給予黨內(nèi)警告處分。短時間內(nèi)，南充市營山縣生態(tài)環(huán)境局5名干部職工先后受到黨紀(jì)政務(wù)處分，甚至被移送司法機關(guān)，營山縣紀(jì)委監(jiān)委決定組織該局全體干部職工召開警示教育會。

“生態(tài)環(huán)境局系列案件的發(fā)生，相關(guān)人員受到黨紀(jì)國法嚴(yán)懲，既有他們自身信念不堅定、法紀(jì)意識淡薄的原因，同時也充分說明局黨委在管黨治黨方面存在問題和薄弱環(huán)節(jié)，大家一定要痛定思痛，以案為鑒，舉一反三……”營山縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣自然資源和規(guī)劃局紀(jì)檢監(jiān)察組組長司釗對發(fā)生在南充市營山縣生態(tài)環(huán)境局的幾起案件進(jìn)行了深刻剖析，提出了整改要求，并對南充市營山縣生態(tài)管理局全體干部職工進(jìn)行廉政警示談話。

營山縣紀(jì)委監(jiān)委還組織南充市營山縣生態(tài)環(huán)境局全體干部職工集中觀看了警示教育片《失守的底線——營山縣三起嚴(yán)重違紀(jì)違法典型案例警示錄》，并要求人人談心得、寫體會，確保讓每一名干部職工受警醒、明底線、知敬畏。

南充市營山縣生態(tài)環(huán)境局一名干部在參與了系列警示教育活動后談道：“以前總覺得違紀(jì)違法的事情離自己很遠(yuǎn)，現(xiàn)在才明白身邊的誘惑無處不在，稍有不慎就可能跌入‘陷阱、墜入‘深淵，走上違紀(jì)違法甚至犯罪的道路。在以后的工作生活中，我一定要時刻保持清醒，防微杜漸?！?/p>

面對連續(xù)違紀(jì)違法案件暴露出的問題，南充市營山生態(tài)環(huán)境局不回避、不遮掩，主動認(rèn)領(lǐng)，舉一反三開展自查自糾，建立問題臺賬逐一進(jìn)行整改，并深挖問題產(chǎn)生的根源，不斷建立健全制度機制，嚴(yán)防不正之風(fēng)和腐敗行為再次發(fā)生。截至目前，該局通過自查自糾發(fā)現(xiàn)問題13個，已整改11個，兩個問題正在整改中，查找出廉政風(fēng)險點位19個，建立健全風(fēng)險防控機制4項。

國家監(jiān)察體制改革以來，營山縣紀(jì)委監(jiān)委既注重減存量、又重視遏增量，扎實做好審查調(diào)查“后半篇文章”。按照“一案一警示”要求，通過現(xiàn)場宣布處分決定、當(dāng)事人在支部討論會上做現(xiàn)場檢討、編制懺悔錄、制作警示教育片、加大通報曝光力度等方式，用好身邊反面教材為身邊人敲警鐘、醒腦子，讓冷冰冰的處分決定“一張紙”，變成以案明紀(jì)、洗滌靈魂的“一堂課”。

2019年以來，營山縣紀(jì)委監(jiān)委在案發(fā)單位召開警示教育會12場次，組織領(lǐng)導(dǎo)干部旁聽法院職務(wù)犯罪案件審理2次，組織100余人次參觀廉政警示教育基地，組織觀看警示教育片13部，通報曝光典型案例76件93人。（作者單位/營山縣紀(jì)委監(jiān)委） （責(zé)編/周盼）