傅立民

加強黨對國有企業(yè)的全面領導，團結凝聚92戶歸口管理企業(yè)、1.8萬個基層黨組織和33萬名黨員隊伍。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，省屬企業(yè)1.7萬名黨員參加學習教育，舉辦讀書班590場次，專題黨課1020場次，討論交流102次，梳理問題2040個，整改完成1545個。推進“黨組織書記素質提升工程”，企業(yè)黨委專題研究黨建205次，選樹表彰65個“國有企業(yè)示范基層黨組織”。

細化明確企業(yè)黨組織在企業(yè)治理結構中的法定地位，“黨建入章”深入推進，“前置程序”落地落細，企業(yè)黨組織把方向、管大局、保落實的領導作用得到有效發(fā)揮。強化“四級同述同評同考”，89戶歸口管理企業(yè)現場述職，對14戶省屬企業(yè)實地考核，提醒談話排名靠后的5戶企業(yè)。組織帶領57家國企助力全省37個貧困縣脫貧攻堅，實施“百企援疆工程”“百家鄂企進山南”活動，省長投集團所屬公司被授予“2019年全國脫貧攻堅獎——組織創(chuàng)新獎”榮譽。

按照“20字”選人用人標準，協助省委做好企業(yè)領導人員管理，從嚴選拔企業(yè)管理領導人員。抓好“123”企業(yè)家培育、舉辦“深化國有企業(yè)改革專題研討班”等，累計培訓高級管理人員1276人次。選聘省屬企業(yè)6名外部董事，指導企業(yè)做好董事會建設，規(guī)范企業(yè)外部董事管理。指導實施“雙百人才培養(yǎng)工程”“百舸工程”“千帆計劃”等，國企人才隊伍活力盎然。

聚焦“省屬企業(yè)基層黨建推進年”，推進國有企業(yè)黨支部標準化規(guī)范化建設試點。實施“黨務干部素質提升工程”，開辦國企黨建專題研修班，建立黨員領導干部聯系點1030個，黨員示范崗3201個，開辦黨建專題培訓班416個，培訓黨務人員6170人。集中整頓軟弱渙散基層黨組織，22個黨組織30項具體問題按期整改到位。鐵投集團“漢十模式”、鄂旅投集團“四大工程”被評為2018年度湖北十大黨建案例。

出臺《湖北省政府國資委黨委巡察工作實施辦法（試行）》，召開國有企業(yè)黨風廉政建設暨建設“清廉國企”座談會。強化省委巡視成果運用，落實巡視整改督查督辦政治責任，做好省委巡視問題整改督辦檢查，對5戶企業(yè)2018年度檢查考核整改落實情況進行“回頭看”。

下一步，將深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，扎實推進黨的十九屆四中全會精神學習貫徹，深化“思想引領、學習在先”機制，推動建立“不忘初心、牢記使命”制度。強化省委46號文件貫徹落實，推動“黨建入章”向二級以下企業(yè)全覆蓋，強化“四級同述同評同考”實效。推動形成省屬企業(yè)黨支部標準化規(guī)范化建設標準，深化“企業(yè)黨支部書記素質提升工程”，打造湖北國企黨建工作特色品牌。持續(xù)開展“愛企業(yè)、獻良策、做貢獻”主題活動，發(fā)揮省黨外知識分子聯誼會國企分會作用，組織學習培訓調研。制定清廉國企建設制度規(guī)定，修訂主體責任清單，做好省委第六輪巡視整改“下半篇”文章，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。