趙一穎

河北省唐山市路南區(qū)消防救援大隊 河北 唐山063000

隨著社會經濟的快速發(fā)展,人們對企業(yè)、社會等各個方面的“消防安全”的要求就越來越高,也越來越重視。特別是隨著經濟的發(fā)展,國家大中小型的各種企業(yè)層出不窮,企業(yè)種類越來越多,企業(yè)的經營規(guī)模也越來越大。而這往往就會伴隨著許多問題,比如火災,在我們周圍的一些企業(yè)就出現(xiàn)過火災事故,給企業(yè),國家和個人都帶來了損害,造成的損失不計其數。因此,如今企業(yè)的防火安全也成了企業(yè)綜合能力的一個重要體現(xiàn)。

1 企業(yè)防火現(xiàn)狀及加強防火安全管理的重要性

目前,我國的第二大生產力就是工業(yè),而我國的企業(yè)也主要是以工業(yè)型企業(yè)為主,其中很多企業(yè)都以紡織業(yè)、塑膠業(yè)、油漆涂料等為企業(yè)的主要經營業(yè)務,這些都是一些極易燃燒起火,造成火災的物品。近年來,也有不少這種企業(yè)因為消防不當引起火災而被打垮,不僅給企業(yè)自身帶來了很大的損失,也影響了國家經濟的發(fā)展,同時這也給其它企業(yè)及管理人員敲響了警鐘。但是長期以來,消防安全工作一直都是公安消防機構在唱“獨角戲”,不管是企業(yè),還是個人,對消防工作的重視程度都還不夠,很多企業(yè)及個人消防能力不強,消防主動性也不強,因此這也就阻礙了消防工作的進行。所以針對這些現(xiàn)狀,企業(yè)加強防火安全管理就極為重要,如果企業(yè)的防火安全措施足夠到位,會減少不少火災事故的發(fā)生,不僅降低了企業(yè)的安全風險,減少了企業(yè)的損失,對國家經濟的發(fā)展也有很大幫助,而且預防火災,做好消防工作,還是對企業(yè)自身,對工作人員,對顧客的負責,從一定程度上可以體現(xiàn)出企業(yè)的綜合能力。

2 企業(yè)加強防火安全工作的具體措施

2.1 加大宣傳教育,加強企業(yè)及員工的消防意識 不管是消防還是其它任何事,要想做好,就要從源頭上,從根本上去發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。要想做好企業(yè)的防火安全工作,就要加強企業(yè)及員工的消防意識,從根本上提高企業(yè)及員工的消防意識與責任感。因此企業(yè)可以定時開展宣傳講座,防火演練等。比如:很多企業(yè)每年或者是定期就會進行團建來團結員工,而企業(yè)就可以利用這個機會,在員工團建的同時進行防火的安全講解,讓員工在歡聲笑語中提升防火意識,提高消防能力。而且在平時,企業(yè)還可以多開展幾次消防安全的會議,從企業(yè)經營者,企業(yè)管理人員到企業(yè)員工,進行廣泛宣傳,要求員工認真學習消防相關的知識,熟悉消防法規(guī),提高消防能力。再者企業(yè)可以定期進行防火演練,熟悉消防安全知識,不僅是對企業(yè)自身和員工自己負責,也是對顧客的負責。

2.2 完善企業(yè)的消防規(guī)章制度,明確消防責任 對于一個企業(yè)來說,經營管理需要有一定的規(guī)章制度企業(yè)才能走的長久,而防火安全是一個企業(yè)綜合能力的重要體現(xiàn)方面之一,因此企業(yè)需要制定一套完整的消防規(guī)章制度,如果企業(yè)已經有成文的規(guī)章,就需要在此基礎上進行總結完善。并且需要每一個員工都牢記消防安全知識,要做到一旦發(fā)生火災,需要緊急準確的采取應對措施,做到在面對火災時,需要做到反應及時、準備充分,利用好消防滅火的工具,快速有效地解決火災問題,將火災帶來的損失降到最低。另一方面,企業(yè)還需要在每一個車間或者單位安排負責人,專門負責該部分的消防安全,確保每時每刻企業(yè)都是安全的,沒有火災隱患。而且如果發(fā)生火災,并且沒有得到及時解決,企業(yè)還可以追究負責人的責任,這樣也可以督促負責人更加認真負責地工作。

2.3 做好監(jiān)督防控工作,落實到企業(yè)每一個員工 對于任何規(guī)章制度,不管是國家出臺的法律法規(guī),還是企業(yè)管理制定的規(guī)章制度,都需要落實到每一個人身上,才算真正實施到位。對于國家來說,國家有各個層級,各個地方的監(jiān)督官員;而對于企業(yè)來說,也是一樣,也需要有監(jiān)督人員來確保企業(yè)的規(guī)章制度可以落實到位。比如說:大多數大中型企業(yè)都分很多的部門,那么就可以從每個部門里推選出一個人來做該部門的監(jiān)督工作,每次企業(yè)制定了新的規(guī)章制度,尤其是與消防安全相關的規(guī)章制度,就需要這個人給部門傳達并監(jiān)督部門的每一個人熟悉規(guī)章制度,牢記消防安全與用火安全,盡量將企業(yè)的損失降到最低。對于那些小型企業(yè),可能沒有那么多復雜的部門,這種情況下就可以選擇幾個人負責整個企業(yè)的消防安全。

這樣不僅可以鍛煉一些員工的能力,而且可以保證企業(yè)的規(guī)章制度可以落實到每一個人,保證企業(yè)制度的有效實施,保證在有安全隱患發(fā)生時可以將企業(yè)的損失降到最低。

2.4 強化組織領導責任,高效管理企業(yè) 對于一些大中型企業(yè)來說,不少部門都會出現(xiàn)一個問題,就是對于一些崗位,工作人員特別多,而實際上這個崗位并不需要那么多人。這樣使企業(yè)人數一再增多,企業(yè)領導人員就不好領導,長時間如此,企業(yè)領導人員的職能就會弱化,對于一些事情的管理不再高效,尤其是像企業(yè)防火這些經常被人們忽視的方面,在進行制度實施時就更加不好落實。所以對于企業(yè)領導來說,可以適當削減一些不必要的崗位的人員,使領導更容易管理企業(yè),可以充分發(fā)揮他們的領導職責,立足實際,勇于創(chuàng)新。確保企業(yè)各級人員各司其職,各負其責,相互配合,共同將企業(yè)做大做好。這樣不僅可以使企業(yè)管理更加高效,而且對于企業(yè)消防來說也是更有意義的。企業(yè)的人少了,安全隱患也會相對減少,倘若真發(fā)生火災,人員疏散就會更加容易,企業(yè)的損失也可以降到最低。

結束語

在社會經濟快速發(fā)展的當下,一個企業(yè)的綜合能力已經不只體現(xiàn)在企業(yè)的規(guī)模大小和經營管理上,更體現(xiàn)在企業(yè)的防火安全管理這些極容易被人們忽視的方面。而要加強企業(yè)的消防安全管理,減少安全隱患,就需要企業(yè)自身和每一個員工共同努力,企業(yè)要多給員工宣傳消防安全知識,完善消防規(guī)章制度并做好監(jiān)督防控工作,保證企業(yè)每一個人都能熟知消防知識,有一定的消防能力,員工個人就需要遵從企業(yè)的消防安排,將企業(yè)的損失降到最低。