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        新時代就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用思考

        2020-03-23 06:11:15李薇
        卷宗 2020年1期
        關(guān)鍵詞:檔案信息資源新時代

        李薇

        摘 要:保障就業(yè),提升人民群眾的獲得感、幸福感,是新時代經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展的重要內(nèi)容之一,在公共就業(yè)與人才服務(wù)中,檔案管理工作不單發(fā)揮這重要的檔案憑證作用,更為重要的是通過公共就業(yè)與人才服務(wù)檔案信息資源開發(fā)利用工作為實現(xiàn)高質(zhì)量的就業(yè)服務(wù)共同提供有力的決策支撐和文獻(xiàn)參考。本文對新時代就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用工作進(jìn)行分析,在此基礎(chǔ)上提出相應(yīng)工作建議。

        關(guān)鍵詞:新時代;就業(yè)檔案;檔案信息資源

        1 檔案信息資源管理

        檔案信息資源的管理和利用是一個系統(tǒng)性的工作,所涉及的內(nèi)容和形式相對比較復(fù)雜,每一個參與工作者都必須要了解信息資源的具體屬性以及管理要求,分析生產(chǎn)服務(wù)過程之中的產(chǎn)品檔案以及信息檔案,更好地為后期管理實踐活動的開展奠定堅實可靠的基礎(chǔ),促進(jìn)管理信息資源的合理利用。其中信息檔案的構(gòu)建以及完善必須要以齊全性、準(zhǔn)確性、完整性以及系統(tǒng)性為原則,明確歸檔制度的核心要求,保障該制度的科學(xué)性以及合理性,為后勤管理工作提供堅實可靠的依據(jù),保證整個管理體系的合理性以及一致性。一是檔案管理部門需要做好前期的歸檔工作以及資料收集工作,明確各個管理環(huán)節(jié)工作人員的核心工作要求,注重產(chǎn)品檔案材料的整理、積累、審核以及歸檔,通過工程技術(shù)崗位責(zé)任制的有效落實,積極地將工作人員的管理工作與績效考核和評價相結(jié)合,以此來調(diào)動每個工作人員的積極性。二是檔案管理部門必須要注重實踐工作的調(diào)整和優(yōu)化,積極的搜集各個方面的資料和內(nèi)容,擴(kuò)大不同的信息來源渠道,在各項活動參與的過程之中了解產(chǎn)品以及服務(wù)模式的具體運(yùn)作條件,搜集用戶的反饋意見以及市場調(diào)查的相關(guān)資料,構(gòu)建系統(tǒng)化的檔案管理體系,保障產(chǎn)品及服務(wù)質(zhì)量的比重。三是管理工作人員需要搜集行業(yè)信息,擴(kuò)充現(xiàn)有的信息范圍,加大信息資源的利用程度,通過開展本行業(yè)技術(shù)研討會等形式更好的體現(xiàn)自身內(nèi)部管理工作的核心要求,構(gòu)建全方位一體化的信息資源管理體系。

        2 新時代就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用思考

        公共就業(yè)和人才服務(wù)對于檔案工作要求較高,同時也是一項系統(tǒng)性工作,充分發(fā)揮檔案信息資源作用能夠較好地提升公共就業(yè)和人才服務(wù)的水平和質(zhì)量。新時代就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用工作更為重要的是發(fā)揮檔案的參考價值作用,服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展。在就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用的具體實踐工作中,應(yīng)從以下幾個方面不斷完善和提升就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用的效率、安全和質(zhì)量。一是新時代就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用應(yīng)從公共就業(yè)與人才服務(wù)的實際出發(fā),充分調(diào)查研究新時代就業(yè)工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題,有針對性的進(jìn)行就業(yè)檔案信息資源的編研與開發(fā)利用工作。檔案信息資源開發(fā)利用是為了更好的滿足檔案使用者、檔案利用者以及相關(guān)決策部門、行政部門在決策輔助信息方面的需求。因此,對于就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用而言,首先要做的就是進(jìn)行充分的調(diào)查研究和研判工作,對檔案需求側(cè)進(jìn)行把握,進(jìn)而進(jìn)行有針對性的就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用工作,使就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用工作有的放矢,具有實效性,避免沒有應(yīng)用價值和實踐意義的工作。二是新時代就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用應(yīng)從基礎(chǔ)環(huán)境上不斷完善檔案信息資源開發(fā)利用的條件,包括網(wǎng)絡(luò)環(huán)境、硬件環(huán)境、軟件環(huán)境等方面。檔案信息資源開發(fā)利用工作是伴隨著基礎(chǔ)環(huán)境不斷完善和提升而逐步開展起來的檔案管理分支工作,在開展就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用工作中應(yīng)首先完善檔案管理以及能夠支撐檔案信息資源開發(fā)利用的基礎(chǔ)性環(huán)境。包括能夠?qū)崿F(xiàn)部門間、行業(yè)間、地區(qū)間互通互鑒的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,能夠高效開展就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用的計算機(jī)硬件環(huán)境、安全防護(hù)環(huán)境,以及符合檔案信息資源公開與保密以及共享的軟件環(huán)境。通過以網(wǎng)絡(luò)環(huán)境、硬件環(huán)境、軟件環(huán)境共同支撐的基礎(chǔ)環(huán)境來保障就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用的健康、有序、穩(wěn)定開展。三是新時代就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用應(yīng)強(qiáng)化就業(yè)檔案管理與服務(wù),以管理的規(guī)范化、嚴(yán)謹(jǐn)化、科學(xué)化實現(xiàn)檔案信息資源開發(fā)利用的高質(zhì)量開展。在滿足檔案信息資源開發(fā)利用的基礎(chǔ)環(huán)境下,更為重要的是強(qiáng)化檔案管理工作的效率和質(zhì)量,通過檔案信息資源開發(fā)利用的制度建設(shè)、崗位設(shè)置、流程管理、監(jiān)督考核等系統(tǒng)性的管理措施提升和保障就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用工作的質(zhì)量和安全。在就業(yè)檔案管理工作中尤其是要注重檔案信息安全,在就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用工作中因為涉及個人檔案信息內(nèi)容,因此應(yīng)嚴(yán)格按照檔案管理法律法規(guī)區(qū)分可公開及保密信息,在合法合規(guī)的范圍內(nèi)進(jìn)行就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用工作,避免侵害個人信息的情況發(fā)生。四是新時代就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用應(yīng)構(gòu)建符合檔案管理一般規(guī)律的檔案信息資源開發(fā)利用體系,進(jìn)行系統(tǒng)性就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用。檔案信息資源開發(fā)利用工作一項專業(yè)性強(qiáng)的檔案管理工作,在檔案信息資源開發(fā)利用工作中有著其自身的規(guī)律,就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用工作作為一項部門具體檔案信息資源開發(fā)利用工作應(yīng)將檔案信息資源開發(fā)利用工作的一般規(guī)律與就業(yè)檔案管理工作的實際相結(jié)合,形成一套具有就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用自身特色的檔案信息資源開發(fā)利用體系,在指標(biāo)的選取、平臺建設(shè)、共享資源等方面實現(xiàn)多部門、跨區(qū)域的共享,避免出現(xiàn)檔案信息資源孤島和壁壘,真正地做好全面開發(fā)利用、全方位開發(fā)利用、系統(tǒng)性開發(fā)利用,實現(xiàn)盡可能全面、全方位的就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用,使就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用的產(chǎn)品具有更好的價值、更好的參考性,能夠真正地服務(wù)新時代經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展的要求,提升公共就業(yè)和人才服務(wù)的水平和質(zhì)量。

        3 就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用工作建議

        就業(yè)檔案管理工作是實現(xiàn)新時代經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展,滿足人民群眾日益增長的對美好生活向往的追求,提升人民群眾獲得感、幸福感的重要工作之一。在就業(yè)檔案管理工作中,應(yīng)充分發(fā)揮就業(yè)檔案內(nèi)容眾多、涉及方面較廣的信息資源優(yōu)勢,實現(xiàn)高質(zhì)量的就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用,為新時代經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展提供有力的決策支撐和文獻(xiàn)參考。結(jié)合工作實踐,提升就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用工作提出以下三個方面的建議。一是將新時代的政治理論作為就業(yè)檔案管理工作的思想指引,不斷強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí),以政治理論指導(dǎo)就業(yè)檔案管理工作的實踐。二是加強(qiáng)對檔案信息資源開發(fā)利用的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),通過國內(nèi)外先進(jìn)的檔案信息資源開發(fā)利用理論學(xué)習(xí)以及實踐經(jīng)驗的借鑒,與就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用工作進(jìn)行深度融合,形成能夠符合、促進(jìn)、提升就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用的有效措施和方法。三是善于將信息技術(shù)應(yīng)用在就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用的工作實踐中,不斷提升就業(yè)檔案信息資源開發(fā)利用的效率和質(zhì)量。

        參考文獻(xiàn)

        [1]宋芳.檔案信息資源開發(fā)利用的創(chuàng)新與思考[J].辦公室業(yè)務(wù),2019(09).

        [2]王建君.論檔案信息資源的規(guī)模開發(fā)[J].北京檔案,1996(09).

        [3]孫雪.檔案信息資源社會化開發(fā)的策略[J].云南檔案,2016(10).

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