文| 張素琴

固定資產(chǎn)精細(xì)化管理方案的創(chuàng)新構(gòu)建有助于固定資產(chǎn)價(jià)值的有效開發(fā)。因此，對(duì)當(dāng)前固定資產(chǎn)管理體系建設(shè)存在的問題加以研究，并制定符合固定資產(chǎn)價(jià)值開發(fā)需求的具體策略，是很多固定資產(chǎn)管理人員重點(diǎn)關(guān)注的問題。

固定資產(chǎn)精細(xì)化管理工作存在的問題

固定資產(chǎn)的配置合理性存在不足

部分固定資產(chǎn)的配置存在盲目構(gòu)建的問題，很有可能造成資產(chǎn)浪費(fèi)。部分固定資產(chǎn)的閑置比例過高，無法實(shí)現(xiàn)對(duì)固定資產(chǎn)價(jià)值的全面開發(fā)。還有一些固定資產(chǎn)的報(bào)廢管理措施缺乏規(guī)范化設(shè)計(jì)，很有可能產(chǎn)生有價(jià)值資產(chǎn)報(bào)廢的問題。部分在進(jìn)行固定資產(chǎn)配置舉措創(chuàng)新分析過程中，對(duì)于現(xiàn)有的固定資產(chǎn)配置方案缺乏足夠的關(guān)注，在制定財(cái)務(wù)精細(xì)化舉措具體實(shí)施方案的過程中，缺乏對(duì)固定資產(chǎn)配置價(jià)值的有效考察，無法為固定資產(chǎn)精細(xì)化管理措施的設(shè)計(jì)提供有利的基礎(chǔ)條件。部分固定資產(chǎn)的配置工作對(duì)于資產(chǎn)的充足性考察不足，沒能按照以人為基礎(chǔ)的方式實(shí)現(xiàn)對(duì)固定資產(chǎn)配置工作價(jià)值的有效開發(fā)，最終導(dǎo)致資產(chǎn)配置方案的構(gòu)建價(jià)值無法得到凸顯，不利于閑置資產(chǎn)的進(jìn)一步優(yōu)化分配。部分固定資產(chǎn)的配置方案在創(chuàng)新設(shè)計(jì)過程中，對(duì)于資產(chǎn)的消耗情況缺乏足夠的重視，在處理資產(chǎn)的供給方案設(shè)計(jì)工作過程中，未能實(shí)現(xiàn)對(duì)現(xiàn)有固定資產(chǎn)配置方案的價(jià)值開發(fā)，最終導(dǎo)致固定資產(chǎn)所具備的應(yīng)用價(jià)值無法得到充分維護(hù)。部分固定資產(chǎn)在配置方案設(shè)計(jì)過程中，缺乏對(duì)固定資產(chǎn)精細(xì)化管理舉措突出價(jià)值的研究，在制定資產(chǎn)購置的具體策略過程中，無法實(shí)現(xiàn)對(duì)資產(chǎn)信息系統(tǒng)登記管理舉措的有效考察，難以為固定資產(chǎn)的高水平配置創(chuàng)造理想的條件。

固定資產(chǎn)的管理規(guī)范性存在不足

部分固定資產(chǎn)的管理制度設(shè)計(jì)水平較差，未能按照制度的要求實(shí)現(xiàn)對(duì)各類資產(chǎn)的規(guī)范化處置。部分固定資產(chǎn)的管理缺乏對(duì)人員的嚴(yán)格培訓(xùn)，導(dǎo)致工作人員過多的按照主觀經(jīng)驗(yàn)處理工作，無法提升工作規(guī)范性。從目前固定資產(chǎn)管理的實(shí)際情況來看，精細(xì)化管理理念的貫徹存在較大的局限性，但是很多固定資產(chǎn)的規(guī)范化管理體系在具體構(gòu)建的過程中，無法與單位財(cái)務(wù)工作的實(shí)際開展情況相符合，難以為固定資產(chǎn)管理工作規(guī)范的有效設(shè)計(jì)提供支持，也使得固定資產(chǎn)的突出管理價(jià)值無法得到體現(xiàn)。部分固定資產(chǎn)的管理工作缺乏對(duì)固定資產(chǎn)管理意識(shí)構(gòu)成情況的研究，在處理固定資產(chǎn)的管理方案設(shè)計(jì)工作過程中，未能將管理舉措的規(guī)范化程度作為主要參考依據(jù)，難以為固定資產(chǎn)實(shí)際應(yīng)用價(jià)值的開發(fā)提供精準(zhǔn)保障。部分固定資產(chǎn)管理意識(shí)的創(chuàng)新未能將業(yè)務(wù)規(guī)范性作為重點(diǎn)關(guān)注的問題，在進(jìn)行制度設(shè)計(jì)的過程中，無法實(shí)現(xiàn)對(duì)現(xiàn)有固定資產(chǎn)管理措施運(yùn)行合理性的考察，難以在提高固定資產(chǎn)管理質(zhì)量方面取得進(jìn)展。部分固定資產(chǎn)管理措施的設(shè)計(jì)缺乏對(duì)現(xiàn)有業(yè)務(wù)漏洞的關(guān)注，未能實(shí)現(xiàn)對(duì)制度因素的靈活應(yīng)用，不利于固定資產(chǎn)管理價(jià)值的充分開發(fā)。

固定資產(chǎn)精細(xì)化管理工作的改進(jìn)策略

提高固定資產(chǎn)的配置合理性

要規(guī)避固定資產(chǎn)的盲目構(gòu)建問題，使固定資產(chǎn)的應(yīng)用具備更高的針對(duì)性。固定資產(chǎn)管理人員必須對(duì)固定資產(chǎn)的閑置比例進(jìn)行有效的總結(jié)，尤其要對(duì)固定資產(chǎn)所具備的價(jià)值進(jìn)行完整的開發(fā)。一定要實(shí)現(xiàn)對(duì)固定資產(chǎn)報(bào)廢管理措施的規(guī)范化構(gòu)建，使有價(jià)值的固定資產(chǎn)可以避免浪費(fèi)。在進(jìn)行固定資產(chǎn)精細(xì)化管理具體方案設(shè)計(jì)過程中，必須實(shí)現(xiàn)對(duì)固定資產(chǎn)配置合理性的考察分析，尤其要對(duì)資產(chǎn)的配置主體進(jìn)行規(guī)范化確立，以人為單位進(jìn)行固定資產(chǎn)管理責(zé)任的落實(shí)，確保固定資產(chǎn)的配置方案可以具備更高的規(guī)范性特點(diǎn)。固定資產(chǎn)的配置工作必須實(shí)現(xiàn)對(duì)資產(chǎn)配置價(jià)值的考察分析，尤其要對(duì)固定資產(chǎn)的充足性及其影響因素進(jìn)行創(chuàng)新性考察，使閑置資產(chǎn)的價(jià)值可以得到更加充分的開發(fā)，為資產(chǎn)浪費(fèi)問題的規(guī)避提供幫助。

提高固定資產(chǎn)的管理規(guī)范性

要加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)管理制度的重視，嚴(yán)格按照制度的要求處理固定資產(chǎn)管理的具體工作，使?jié)M足固定資產(chǎn)管理措施運(yùn)行要求的工作能夠得到合理有效的設(shè)計(jì)。要加強(qiáng)對(duì)工作人員主觀經(jīng)驗(yàn)構(gòu)成情況的分析，以此促進(jìn)固定資產(chǎn)管理規(guī)范性的優(yōu)化。在制定固定資產(chǎn)管理工作具體策略過程中，一定要對(duì)固定資產(chǎn)所具備的多方面價(jià)值進(jìn)行分析考察，使符合固定資產(chǎn)管理需求的舉措可以得到創(chuàng)新性設(shè)計(jì)，從而實(shí)現(xiàn)對(duì)固定資產(chǎn)精細(xì)化管理方案的構(gòu)建處理。要加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)多方面價(jià)值的關(guān)注，尤其要對(duì)現(xiàn)有的固定資產(chǎn)應(yīng)用價(jià)值進(jìn)行分析研究，保證精細(xì)化管理理念可以得到更加成熟有效的貫徹處置，為固定資產(chǎn)管理價(jià)值的更好開發(fā)提供充分保障。

結(jié)論

提高固定資產(chǎn)的管理工作水平，有助于固定資產(chǎn)價(jià)值的更好開發(fā)。因此，針對(duì)實(shí)際情況，對(duì)固定資產(chǎn)精細(xì)化管理工作的實(shí)際開展情況進(jìn)行總結(jié)研究，并制定提高固定資產(chǎn)精細(xì)化管理質(zhì)量的具體策略，對(duì)提高固定資產(chǎn)的維護(hù)和開發(fā)水平，具有重要積極意義。