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        基于《供應(yīng)鏈管理》課程的課程思政建設(shè)研究

        2020-02-26 15:41:19
        卷宗 2020年28期
        關(guān)鍵詞:案例課程管理

        朱 濤

        (四川現(xiàn)代職業(yè)學院財經(jīng)系,四川 成都 610207)

        1 引言

        黨的十八大以來,課程思政在高校思想政治工作中的地位進一步提升。全國高校積極開展課程思政工作,取得了一定成效。但是必須看到,目前多數(shù)研究對課程思政的本質(zhì)與作用、內(nèi)容與形式、問題與原因、方法與路徑等方面還缺少科學全面系統(tǒng)的認識,需要進一步加強理論研究和實踐探索。實踐證明,最高明、最有效的思政教育往往是通過各個學科專業(yè)和各門課程自然滲透、有效遷移來實現(xiàn)的。但在現(xiàn)實中,專業(yè)教育與思政教育融合度不高,結(jié)合度不緊,往往是兩個相互獨立、封閉運行的系統(tǒng)出現(xiàn)了“兩張皮”現(xiàn)象。本文結(jié)合《供應(yīng)鏈管理》課程,探討課堂教學中課程思政的設(shè)計思路及實施。

        2 課程建設(shè)目標

        供應(yīng)鏈是現(xiàn)代企業(yè)管理中重要的管理模塊,現(xiàn)代企業(yè)間的競爭很大程度上是供應(yīng)鏈之間的競爭,主要擬定以下三個教學目標:

        一是知識目標,通過《供應(yīng)鏈管理》課程的教學,學生在知識的掌握上徐達到以下程度:

        1)系統(tǒng)地獲得供應(yīng)鏈管理的基本理論、原理、方法。

        2)掌握供應(yīng)鏈管理方法應(yīng)用、供應(yīng)鏈設(shè)計及優(yōu)化、供應(yīng)鏈合作伙伴選擇、供應(yīng)鏈信息管理、供應(yīng)鏈運作(供應(yīng)鏈環(huán)境下的需求預測、采購管理、生產(chǎn)管理、庫存管理)、供應(yīng)鏈績效評價與激勵等核心知識,并了解供應(yīng)鏈前沿動態(tài)及行業(yè)發(fā)展。

        3)幫助學生學習并理解中國與世界企業(yè)的優(yōu)秀供應(yīng)鏈管理案例,并借鑒其優(yōu)勢經(jīng)驗和典型項目,不斷拓寬學生供應(yīng)鏈知識的邊界,培養(yǎng)中國新一代供應(yīng)鏈行業(yè)的建設(shè)者和接班人。

        二是能力目標,通過《供應(yīng)鏈管理》課程的教學,學生需具備以下兩方面的能力:

        1)具有綜合管理技能、信息獲取和信息綜合分析能力以及觀察、組織、協(xié)調(diào)能力,能夠在供應(yīng)鏈端到端過程中成為具有高等應(yīng)用型技能的復合型人才。

        2)具有優(yōu)秀的供應(yīng)鏈管理實戰(zhàn)能力,使學生畢業(yè)后能在供應(yīng)鏈理念的指導下從事物流采購及供應(yīng)、倉儲、配送、運輸及調(diào)度、以及從事物流項目方案的設(shè)計、策劃、執(zhí)行和運作等相應(yīng)的物流作業(yè)及管理工作;

        三是素質(zhì)目標,通過《供應(yīng)鏈管理》課程的教學,學生的德育素質(zhì)需從以下兩個方面的提升:

        1)幫助學生樹立正確的“世界觀、人生觀和價值觀”,樹立高尚的職業(yè)道德素質(zhì)以及嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、高度的責任感。

        2)樹立創(chuàng)新求進意識,將采購創(chuàng)新與企業(yè)供應(yīng)鏈管理的實際需要相結(jié)合;樹立堅定“四個自信”,學習并借鑒國內(nèi)外先進的供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗,找出差距,堅定信心,不斷提升學生供應(yīng)鏈管理專業(yè)水平和技能、管理水平,使學生順利轉(zhuǎn)型為供應(yīng)鏈行業(yè)工作者。

        3 與課程相結(jié)合的課程思政建設(shè)思路

        首先,在供應(yīng)鏈管理課程整體教學過程中,將價值導向與知識傳授相融合,明確課程教學目標,在知識傳授、能力培養(yǎng)中,弘揚社會主義核心價值觀,傳播愛黨、愛國、積極向上的正能量,培養(yǎng)科學精神。培育學生求真務(wù)實、實踐創(chuàng)新、精益求精的精神,培養(yǎng)學生踏實嚴謹、吃苦耐勞、追求卓越等優(yōu)秀品質(zhì),使學生成長為心系社會并有時代擔當、工匠精神的技術(shù)性人才。在教學計劃、課程標準、課程內(nèi)容、教學評價等主要教學環(huán)節(jié)中貫穿以上的核心思想價值。

        其次,通過專業(yè)研討、集體備課等手段,強化課程思政進課堂的教學改革,充分利用課堂主講、現(xiàn)場回答、網(wǎng)上互動、課堂反饋、實踐教學等方式,把知識傳授、能力培養(yǎng)、思想引領(lǐng)融入到供應(yīng)鏈課程教學過程之中。專業(yè)知識和思政內(nèi)涵兩方面功能的相互配合相互支撐,做到既立德又樹人、既育人又育才,實現(xiàn)立德與樹人、育人與育才的有機結(jié)合、辯證統(tǒng)一。

        最后,樹立愛國主義精神,在專業(yè)課程中加入愛國情、強國志、報國行,將中國先進的供應(yīng)鏈企業(yè)和優(yōu)秀的供應(yīng)鏈管理案例通過授課方式傳遞給學生,堅定民族自信,培養(yǎng)學生投身于中國供應(yīng)鏈發(fā)展,為實現(xiàn)中華民族偉大復興的奮斗。

        4 課程教學中課程思政的實施方案

        1)構(gòu)建《供應(yīng)鏈管理》課程思政教學內(nèi)容體系,將愛國愛校、愛崗敬業(yè)、誠實守信、工匠精神等融入課堂教學,形成課程教學設(shè)計和教案。

        2)建立本課程思政教學團隊,將產(chǎn)學研合作平臺的企業(yè)教師納入本課程思政教學團隊,打造校企共同育人,將課程思政與企業(yè)用人標準緊密結(jié)合,培養(yǎng)出遵守職業(yè)道德操守的合格人才。

        3)建立《供應(yīng)鏈管理》課程思政教學評價體系,設(shè)計出教學考核評價量表。將課程內(nèi)容與職業(yè)素質(zhì),課程內(nèi)容與崗位能力結(jié)合,整合資源建立一套合理的教學評價考核體系。結(jié)合學生參與課程設(shè)計和案例分析時的表現(xiàn),對學生的創(chuàng)新能力進行測評。在學習階段,注意向?qū)W生灌輸專業(yè)意識并進行職業(yè)道德教育,有意識、有目標地培養(yǎng)學生的誠信意識和敬業(yè)精神。在校內(nèi)外實訓階段,密切與企業(yè)、學生溝通,將品德和敬業(yè)度加入職業(yè)素養(yǎng)考核。

        4)建立典型案例進行推廣,通過課程思政,培養(yǎng)具有工匠精神的現(xiàn)代學徒,形成現(xiàn)代學徒和工匠精神的典型案例,在本專業(yè)跨年級之間形成示范效應(yīng),同時將典型案例在學校官網(wǎng)宣傳推廣。通過學校產(chǎn)學研合作平臺,將典型案例進一步在企業(yè)中進行示范推廣,形成校企共同育人典范。

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