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        化工企業(yè)黨建有效融入中心工作的策略研究

        2020-01-19 14:01:34朱挺陜西延長(zhǎng)中煤榆林能源化工有限公司
        環(huán)球市場(chǎng) 2020年26期
        關(guān)鍵詞:化工企業(yè)經(jīng)營(yíng)體系

        朱挺 陜西延長(zhǎng)中煤榆林能源化工有限公司

        黨的十九大對(duì)新時(shí)期黨建工作的要求進(jìn)行了明確,旨在不斷提升黨建工作品質(zhì),為新時(shí)期化工企業(yè)的黨建工作提供新的方向。在新的時(shí)代背景下,為了對(duì)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力水平進(jìn)行提升,就需要貫徹落實(shí)社會(huì)主義先進(jìn)思想,提高黨建工作品質(zhì),將黨建思想融入在企業(yè)生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)的過(guò)程中,借助高品質(zhì)的黨建工作來(lái)對(duì)企業(yè)的快速發(fā)展進(jìn)行指導(dǎo)和引領(lǐng)。

        一、黨建工作與核心工作有機(jī)結(jié)合

        在新時(shí)期,化工企業(yè)需要意識(shí)到黨建工作的重要性,化工企業(yè)的組織體系需要貫徹落實(shí)黨建發(fā)展思想,將黨建工作融入企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與管理、發(fā)展建設(shè)的工作中,在核心工作體系當(dāng)中體現(xiàn)出黨建工作的績(jī)效狀況,從而提升企業(yè)內(nèi)部員工對(duì)黨建工作的關(guān)注程度,是持續(xù)推進(jìn)黨建工作的基礎(chǔ)?;て髽I(yè)需要將企業(yè)黨建工作與安全經(jīng)營(yíng)的目標(biāo)進(jìn)行融合,從根本上提升黨建工作體系的吸引力,促使黨建工作在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中彰顯出巨大的實(shí)用價(jià)值。如今,國(guó)內(nèi)各大企業(yè)著眼于強(qiáng)化黨建工作,提升其政治引領(lǐng)作用,將黨的領(lǐng)導(dǎo)在中心工作體系當(dāng)中進(jìn)行融入,逐漸形成協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)的優(yōu)良機(jī)制,對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作部署進(jìn)行貫徹落實(shí),承擔(dān)起黨建主體的責(zé)任,深化黨建思想,謹(jǐn)記黨建主體教育工作的要求,聚焦企業(yè)所存在的問(wèn)題,提升組織與制度建設(shè)的水平,進(jìn)一步提升基層黨建體系的引領(lǐng)價(jià)值,促使黨建工作不斷朝著更好的方向發(fā)展,為企業(yè)的快速發(fā)展奠基。

        二、黨建工作與員工發(fā)展相融合

        在新的時(shí)代背景下,很多化工國(guó)有企業(yè)都在積極地進(jìn)行改革,經(jīng)營(yíng)的方式發(fā)生了變化,企業(yè)的內(nèi)部經(jīng)營(yíng)與管理體系都在發(fā)生變化,部分企業(yè)的黨建工作呈現(xiàn)出滯后的狀況。所以,需要就目前化工企業(yè)在組織設(shè)置、管理制度以及運(yùn)行機(jī)制改革進(jìn)行大膽的嘗試,在存在黨員的地方就需要對(duì)黨組織體系進(jìn)行建設(shè),強(qiáng)化黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用,并且發(fā)揮出黨組織領(lǐng)導(dǎo)人員的戰(zhàn)斗壁壘與模范帶頭的作用,使得黨建工作真正服務(wù)與員工個(gè)人的發(fā)展,員工逐漸意識(shí)到黨建工作的意義,更加主動(dòng)地投身于黨建工作體系當(dāng)中,為個(gè)人的發(fā)展奠定基礎(chǔ),進(jìn)而助力企業(yè)效益水平的提升。

        在化工企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行黨建工作的過(guò)程中,需要要求黨員干部人員積極深入到基層工作體系當(dāng)中,這也是提升員工對(duì)黨建工作滿意度的有效舉措之一,深入基層對(duì)員工個(gè)人的工作狀況與生活情況進(jìn)行深入了解,對(duì)員工所存在的實(shí)際困難進(jìn)行解決,強(qiáng)化對(duì)貧困家庭以及其他困難戶(hù)的扶持工作,促使企業(yè)內(nèi)部員工能夠感受到來(lái)自企業(yè)的溫暖與關(guān)懷。除此之外,需要對(duì)員工思想動(dòng)態(tài)狀況進(jìn)行了解,提升對(duì)員工比較關(guān)注的生活與工作問(wèn)題的重視程度,努力為員工辦實(shí)事,提升員工個(gè)人思想的穩(wěn)定性,這有助于隊(duì)伍體系的建設(shè)。在此基礎(chǔ)上,還需要提升對(duì)安全管理工作的重視程度,將員工安全放置在首要位置上,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行管理和檢查,對(duì)危險(xiǎn)源進(jìn)行辨識(shí),積極征求安全管理意見(jiàn),對(duì)員工個(gè)人的工作環(huán)境不斷進(jìn)行優(yōu)化和升級(jí)。

        三、黨建工作與品牌建設(shè)相結(jié)合

        在新形式背景下,化工企業(yè)所進(jìn)行的黨建工作需要進(jìn)一步強(qiáng)化品牌意識(shí),對(duì)黨建品牌進(jìn)行創(chuàng)建和創(chuàng)新。為了有效滿足現(xiàn)代化企業(yè)制度建設(shè)需求,需要將企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特征作為入手點(diǎn),結(jié)合繼承與創(chuàng)新的原則,將員工工作的難點(diǎn)與熱點(diǎn)問(wèn)題視為黨建工作基礎(chǔ)性的落腳點(diǎn)以及著力點(diǎn),從根本上提升黨建品牌創(chuàng)建工作的針對(duì)性與時(shí)效性,將黨建工作與企業(yè)精神、文化等元素進(jìn)行融合,特別需要關(guān)注以下幾個(gè)問(wèn)題:

        首先,黨建品牌體系創(chuàng)建需要融入創(chuàng)新性的元素。如今,科學(xué)技術(shù)發(fā)展水平不斷提升,工作的節(jié)奏處于不斷加快的過(guò)程中,化工企業(yè)內(nèi)部工作人員受到不同類(lèi)型思想潮流的沖擊,作為黨建工作人員需要清晰地認(rèn)識(shí)到這一問(wèn)題,傳統(tǒng)形式的黨建模式已經(jīng)無(wú)法對(duì)如今工作需求進(jìn)行滿足,需要進(jìn)一步強(qiáng)化黨建品牌體系創(chuàng)建,落實(shí)針對(duì)性的改進(jìn)方案,為工作效率水平的提升奠定基礎(chǔ),為化工類(lèi)企業(yè)提供更加高品質(zhì)的服務(wù),助力企業(yè)的長(zhǎng)久健康發(fā)展。其次,黨建品牌建設(shè)工作需要與績(jī)效考核體系融合起來(lái),這是非常必要的舉措。在新時(shí)期,需要對(duì)多元化的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)體系的內(nèi)容進(jìn)行明確,站在多維度上對(duì)化工企業(yè)干部群眾所進(jìn)行的工作是否滿足標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行審視,堅(jiān)持黨建品牌的創(chuàng)建工作,對(duì)群眾滿意度進(jìn)行調(diào)查和分析,在落實(shí)績(jī)效考核工作的過(guò)程中,需要堅(jiān)持獎(jiǎng)罰分明的原則,促使黨建體系內(nèi)部的工作人員能夠始終保持高漲的工作熱情,對(duì)自身的潛力進(jìn)行挖掘,為黨建工作品質(zhì)的提升奠定基礎(chǔ),這也能夠極大程度上帶動(dòng)化工企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)水平的提高。

        四、結(jié)束語(yǔ)

        黨的基礎(chǔ)性建設(shè)工作便是對(duì)思想政治體系進(jìn)行建設(shè),在新的時(shí)代背景下,習(xí)近平總書(shū)記多次強(qiáng)調(diào)黨建工作的重要性,在化工企業(yè)內(nèi)需要積極推進(jìn)從嚴(yán)治黨的思想,強(qiáng)化黨的全面深入領(lǐng)導(dǎo),這也是化工企業(yè)進(jìn)行黨建工作的價(jià)值取向與發(fā)展目標(biāo)。在社會(huì)經(jīng)濟(jì)體制背景下,化工企業(yè)為了實(shí)現(xiàn)高品質(zhì)發(fā)展目標(biāo),需要黨建體系進(jìn)行引領(lǐng),聯(lián)系基層群眾,為企業(yè)的長(zhǎng)久建設(shè)發(fā)展注入源源不斷的動(dòng)力。

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