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        “職教20 條”背景下高職院校教學模式探索與實踐
        ——以師導(dǎo)課《影視后期編輯》為例

        2020-01-08 05:52:48劉曉葉河北軟件職業(yè)技術(shù)學院
        長江叢刊 2019年35期
        關(guān)鍵詞:影視技能職業(yè)

        ■劉曉葉/河北軟件職業(yè)技術(shù)學院

        一、《影視后期編輯》課程現(xiàn)狀分析

        眾所周知,《影視后期編輯》是高職傳媒類專業(yè)的一門重要的專業(yè)核心課。本課程根據(jù)高職人才培養(yǎng)目標及學生的學習規(guī)律,通過建立模擬的職業(yè)環(huán)境或參與真實職業(yè)活動,使學生具備影視后期編輯崗位中策劃能力、剪輯能力、制作能力等,同時使學生具備較強的工作方法和職業(yè)素養(yǎng)。

        盡管項目化教學取得了一定的成績,但通過對高職院校學生質(zhì)量、畢業(yè)生就業(yè)率、就業(yè)崗位及薪資等情況來看,項目化教學在實際應(yīng)用中還存在一定的問題。比如職教專家戴士弘教授早在2010 年就在《論課程項目》一文中指出,高職院校教師在項目化課程教學中沒有把握項目實質(zhì),錯把實驗、案例當成項目。因此,完善育訓并重的現(xiàn)代職業(yè)教育體系,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量以促進就業(yè)和適應(yīng)當今產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,已經(jīng)迫在眉睫。

        2019 年1 月24 日,《國 務(wù)院 關(guān)于印發(fā)國家職業(yè)教育改革實施方案的通知》即“職教20 條”中,開宗明義的指出,職業(yè)教育與普通教育是兩種不同教育類型,具有同等重要地位。同時,通知還指出,要積極推進高等職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展,完善高層次應(yīng)用型人才培養(yǎng)體系,堅持知行合一、工學結(jié)合,打造一批高水平實訓基地,多措并舉打造“雙師型”教師隊伍。這些利好政策讓高職院校師生看到了國家對于職業(yè)教育的重視,也看到了課程改革和教學模式探索的希望。

        二、師導(dǎo)課教學模式的探索與實踐

        以我院《影視后期編輯》為例。為積極推進國家職業(yè)教育改革實施方案(“職教20 條”),深化人才培養(yǎng)模式改革,創(chuàng)新人才培養(yǎng)機制,本課程依據(jù)我院《師導(dǎo)課制度管理暫行辦法》精神,在項目化教學的基礎(chǔ)之上,總結(jié)現(xiàn)代學徒制、企業(yè)新型學徒制試點經(jīng)驗,探索師導(dǎo)課教學模式。

        (一)課程背景

        本課程教學內(nèi)容分為兩個部分,第一部分為基礎(chǔ)知識與基本技能,占比60%,采用線上慕課+線下教學模式(本課程已在智慧職教完成兩輪開課,累積選課人次2019 人,學員所屬單位194個,累計互動次數(shù)140568,累計日志總數(shù)583470,并在河北省職業(yè)院校在線開放課程征集評選活動中榮獲省級三等獎),具有強制性和統(tǒng)一性,是剛性的、學生必須掌握的知識和技能;第二部分為項目能力與創(chuàng)業(yè)技能,采用工作室學習機制,知識和技能超越專業(yè)體系,注重行業(yè)知識和技能培養(yǎng)、創(chuàng)業(yè)技能訓練、管理技能等,占比40%。

        (二)項目實施總體安排

        通過對影視后期編輯技術(shù)及新媒體運營感興趣的優(yōu)秀學生(不局限于影視專業(yè)學生)進行宣傳,組建15-50 左右的新媒體工作室,完成廣東衛(wèi)視節(jié)目運營、騰訊企鵝電競節(jié)目包裝、影視特效制作、自媒體創(chuàng)作等項目。具體安排如表1:

        表1 項目實施總體安排

        (三)學生選拔標準及目標技能

        (1)職業(yè)素養(yǎng)要求:學生的學習能力包括學生與人溝通交流能力與團隊協(xié)作能力、組織管理能力、工作計劃能力、職業(yè)規(guī)范等。(2)新媒體思維:能夠?qū)W會新媒體思維,掌握運營法則,合理包裝短視頻。(3)軟件技能:能夠熟練掌握PS/PR/AE/AME 等軟件,學會短視頻節(jié)目包裝。(4)項目實戰(zhàn)能力:在與騰訊運營商直接對接過程中,學會優(yōu)化工作流程、合理分配個人時間、及時更新修改及反饋,了解項目流程,積累項目實戰(zhàn)經(jīng)驗。

        (四)導(dǎo)師選拔標準及辦法

        校內(nèi)教師是“雙師型”教師,研究生以上學歷,具備企業(yè)實踐經(jīng)驗,對影視制作比較熟悉。項目導(dǎo)師是行業(yè)內(nèi)頂尖技能人才、資深新媒體工作人員,長期奮戰(zhàn)在一線新媒體工作者。

        (五)學生成績評定及學分置換辦法

        主要在項目組內(nèi)進行項目考核,考核時間為每周一次。(1)量化現(xiàn)階段項目完成情況,為自己打分;(2)導(dǎo)師評價,打分;(3)分享項目制作體會以及優(yōu)化流程的方法;(5)擬定本月學習計劃、本周學習計劃。成績評定標準包括制作條數(shù)、通過率、修改頻率、自媒體點擊率、每月收益等。

        (六)項目預(yù)期效果

        目前為止,工作室14 名學生已為廣東衛(wèi)視包裝短視頻1 萬6 千條以上,為騰訊包裝短視頻300 條以上,運營1個自媒體賬號(在全網(wǎng)平臺投放),學生質(zhì)量、教育質(zhì)量都明顯提升。

        預(yù)期效果如下:

        (1)學生熟練掌握PS/PR/AE/AME等軟件操作、影視后期全流程以及自媒體相關(guān)知識,為今后的職業(yè)發(fā)展奠定堅實軟件基礎(chǔ)、行業(yè)基礎(chǔ)。

        (2)學生有毅力、懂規(guī)矩、會交流,有很高的職業(yè)素養(yǎng)。

        (3)為學校培養(yǎng)高技能應(yīng)用型人才,提升就業(yè)質(zhì)量。

        三、師導(dǎo)課教學模式改革前景

        職業(yè)教育已進入了新時代,舊的教學模式已無法滿足當今社會生產(chǎn)的需要,因此學校應(yīng)與時俱進,充分發(fā)揮學校育人主陣地和主渠道作用,推動職業(yè)院校教師、教法、教學模式改革。經(jīng)過項目實踐檢驗,師導(dǎo)課可以成為探索高職院校培養(yǎng)高端技術(shù)技能人才的一種教學模式,希望能夠為國家職業(yè)教育改革提供思路和思考。

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