雷瀟瑊

（陜西潼鑫礦業(yè)有限公司，陜西 渭南 714300）

隨著我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和技術(shù)技術(shù)水平的逐漸提高，在社會(huì)發(fā)展過程中對(duì)各種資源的需求量越來越大，其中金屬礦山資源在如今工業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展中占據(jù)相當(dāng)重要的地位，但是在現(xiàn)如今我國金屬礦山資源實(shí)際開采過程中，大多數(shù)施工工作人員只是采用傳統(tǒng)開采技術(shù)，開采過程較為復(fù)雜并且進(jìn)度較慢，在一定程度上不能有效滿足經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中對(duì)金屬礦山資源的大量需求，進(jìn)而對(duì)人民群眾的正常生活和工作造成了不利影響。因此，在現(xiàn)如今我國金屬礦山資源實(shí)際開采過程中，應(yīng)該有逐漸引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)和專業(yè)人才，進(jìn)而在一定程度上能夠有效提高金屬礦山資源開采工作進(jìn)度，并且能夠根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況開采礦產(chǎn)資源。

1 現(xiàn)如今我國金屬礦山資源開采中存在的問題

1.1 施工技術(shù)水平有待提高

在現(xiàn)如今我國金屬礦山企業(yè)實(shí)際發(fā)展過程中，生產(chǎn)技術(shù)水平仍然采用傳統(tǒng)工藝，在一定程度上使得工作人員在實(shí)際工作過程中采礦技術(shù)水平得不到有效提高，并且采礦施工效率較低。我國金屬礦山采礦技術(shù)雖然相比較傳統(tǒng)施工技術(shù)得到了一定的發(fā)展進(jìn)步，但是和發(fā)達(dá)國家的差距仍然較大，在實(shí)際施工時(shí)仍然存在大量需要改進(jìn)和提升的空間。因此在現(xiàn)如今我國金屬礦山企業(yè)實(shí)際施工過程中，應(yīng)該注重學(xué)習(xí)西方先進(jìn)國家的先進(jìn)技能，注重提高采礦企業(yè)工作效率，使得金屬礦山企業(yè)本著綠色健康發(fā)展理念進(jìn)行實(shí)際工作[1]。

1.2 缺乏專業(yè)技能性人才

我國金屬礦山企業(yè)在實(shí)際施工過程中，由于工作人員缺乏專業(yè)知識(shí)技能，在實(shí)際施工過程中只是一味注重提高自身工作進(jìn)度，在實(shí)際施工過程中，一旦遇到技術(shù)性難題，工作人員便不能做到及時(shí)有效改善故障性問題，甚至有一部分工作人員在實(shí)際工作過程中存在一定懶散和懈怠的工作情緒。金屬礦山采礦工作實(shí)際進(jìn)行中會(huì)浪費(fèi)大量礦產(chǎn)資源，并沒有合理有效開發(fā)礦產(chǎn)資源，加劇了我國礦產(chǎn)資源緊張的現(xiàn)狀。因此在如今我國礦產(chǎn)企業(yè)實(shí)際發(fā)展過程中，應(yīng)該注重從多個(gè)方面吸引專業(yè)技能性人才，從而不僅有效提高礦產(chǎn)資源開采效率，更在一定程度上使得礦產(chǎn)資源開采工作能夠合理有序地進(jìn)行，防止大量無序浪費(fèi)礦山資源的現(xiàn)象發(fā)生。

1.3 工作人員施工危險(xiǎn)性較大

雖然我國金屬礦山資源較為豐富，但金屬礦山資源實(shí)際分布的自然地理位置相對(duì)險(xiǎn)惡，大多數(shù)金屬礦山資源主要分布在地下，工作人員在實(shí)際開展礦產(chǎn)資源時(shí)危險(xiǎn)性能較大，經(jīng)常會(huì)發(fā)生各種各樣的質(zhì)量安全問題，礦產(chǎn)資源開采事故從而對(duì)人民群眾的生命健康安全造成了威脅。因此，在現(xiàn)如今我國金屬礦山資源實(shí)際開采之前，應(yīng)該專業(yè)技術(shù)性人才應(yīng)該對(duì)金屬礦山資源分布的地理位置進(jìn)行有效分析，盡可能的考慮到工作人員在實(shí)際施工過程中可能會(huì)出現(xiàn)的安全性故障問題，從而做好有效保障措施和防護(hù)措施，在無形中有效減少工作人員在實(shí)際施工過程中出現(xiàn)各種各樣的故障安全性問題。

1.4 地質(zhì)情況較為復(fù)雜

我國金屬礦山資源大多存在于自然地理環(huán)境較為復(fù)雜的地帶，施工工作人員開采礦產(chǎn)資源的難度較大，缺乏合理有效的地下金屬礦山開采技術(shù)。在現(xiàn)如今我國金屬礦山資源實(shí)際開采過程中，有一部分企業(yè)為了在短時(shí)間內(nèi)提高開采效率，在工作人員實(shí)際施工之前并沒有制定合理有效的勘察探究管理模式，對(duì)當(dāng)?shù)刈匀坏乩憝h(huán)境的分析力度不足，進(jìn)而在一定程度上使得施工人員在找礦時(shí)經(jīng)常發(fā)生各種各樣的錯(cuò)誤。因此，在現(xiàn)如今我國金屬礦山資源實(shí)際開采之前，應(yīng)該安排相應(yīng)工作人員實(shí)際考察當(dāng)?shù)刈匀坏乩砬闆r，制定合理有效的地下開采管理制度，進(jìn)而在潛移默化中有利于促進(jìn)施工工作人員能夠更加精準(zhǔn)有效的開采金屬礦山資源。

2 金屬礦山資源井下開采主要方法分析

第一，金屬礦山資源類型多樣化，主要可以分為黑色、有色、貴金屬三種類型，工作人員在實(shí)際開采過程中，更應(yīng)該根據(jù)不同金屬礦山資源種類，制定不同的開采方法，進(jìn)而在無形中有效促進(jìn)各種金屬礦山資源合理有效的開采。第二，在金屬礦山資源實(shí)際開采過程中，不同地質(zhì)類型應(yīng)該制定不同井下礦山資源開采方法，在地質(zhì)條件較為惡劣的地方應(yīng)該加強(qiáng)工作人員的研究力度，進(jìn)而在無形中使得金屬礦山井下開采工作能夠科學(xué)有效的進(jìn)行。第三，工作人員在實(shí)際開采金屬礦山資源的過程中，更應(yīng)該加強(qiáng)技術(shù)工作人員對(duì)地應(yīng)力的感知力度，當(dāng)井下內(nèi)部圍巖較為穩(wěn)定時(shí)，才能夠加大金屬礦山資源開采力度。反之，如果井下圍巖較不穩(wěn)定，井下工作人員應(yīng)該減少大規(guī)模無序開采，唯有如此才能夠真正促進(jìn)當(dāng)?shù)亟饘俚V山資源合理有效發(fā)展，防止為自然地理管理的破壞，進(jìn)而使得金屬礦山資源開采工作能夠更加合理化[2]。

3 提高金屬礦山地下開采工作的有效措施

3.1 轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)金屬礦山資源開采技術(shù)

在傳統(tǒng)金屬礦山資源實(shí)際勘察過程中，大部分只是采用傳統(tǒng)井下人工開采的的方式，但是在金屬礦山資源來開采過程中地質(zhì)狀況較為復(fù)雜，并且在實(shí)際井下開采過程中有一部分金屬礦山資源實(shí)際分布情況，單一靠人為觀察是無法科學(xué)有效得出金屬礦山分布情況的。

因此，在現(xiàn)如今我國金屬礦山資源井下實(shí)際勘察過程中應(yīng)該逐漸引進(jìn)新技術(shù)，進(jìn)而在一定程度上能夠全方面多角度地觀察金屬礦山井下分布狀況，從而提高施工工作人員工作準(zhǔn)確度。例如，金屬礦山資源在井下實(shí)際開采時(shí)，對(duì)于深埋于地表的金屬礦山資源很難用人工觀察的方式感應(yīng)出。因此，在現(xiàn)如今我國金屬礦山資源實(shí)際勘察過程中低頻電磁法方式進(jìn)行工作，進(jìn)而在一定程度上能夠準(zhǔn)確有效地觀察金屬礦山資源地下的分布情況，從而有效提高了施工工作人員的工作效率和工作準(zhǔn)確性。

3.2 逐漸吸引技術(shù)性人才

由于金屬礦山資源分布較為廣泛的地區(qū)地質(zhì)情況較為復(fù)雜，在實(shí)際井下開采過程中經(jīng)常會(huì)遇到突發(fā)性事件，如果相關(guān)企業(yè)在實(shí)際開采過程中缺乏專業(yè)性技能，進(jìn)而不能科學(xué)有效地解決金屬礦山資源實(shí)際開采時(shí)遇到的各種突發(fā)性事件，進(jìn)而使得金屬礦山資源開采正常工作效率和工作安全性有待提高，因此在現(xiàn)如今我國金屬礦山企業(yè)實(shí)際開采過程中更應(yīng)該注重引進(jìn)專業(yè)技術(shù)性人才，進(jìn)而在一定程度上使得工作人員在實(shí)際工作過程中工作效率得到有效提高。同時(shí)，在金屬礦山企業(yè)實(shí)際發(fā)展過程中，更應(yīng)該定期組織工作人員參加工作交流培訓(xùn)會(huì)和技術(shù)交流培訓(xùn)會(huì)，在一定程度上使得工作人員在實(shí)際工作過程中豐富自身專業(yè)知識(shí)技能，更好地投入到后期金屬礦山資源井下勘查和工作中。同時(shí)，在金屬礦山企業(yè)實(shí)際招聘過程中，更應(yīng)該綜合考慮應(yīng)聘者自身綜合技能，為企業(yè)選拔出真正具備專業(yè)知識(shí)技能和實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)的人才，進(jìn)而在一定程度上使得金屬礦山企業(yè)實(shí)際發(fā)展過程中，金屬礦山地下勘查技術(shù)和開采技術(shù)得到有效提高。

3.3 制定合理有效的金屬礦山地下開采管理制度

在傳統(tǒng)金屬礦山企業(yè)實(shí)際發(fā)展過程中，由于沒有制定合理有效的金屬礦山資源測(cè)量管理制度，進(jìn)而使得測(cè)量工作人員在實(shí)際工作過程中往往處于盲目工作狀態(tài)，在一定程度上不利于提高自身工作效率。同時(shí)工作人員在實(shí)際工作過程中由于沒有相關(guān)管理制度的約束，相關(guān)工作人員經(jīng)常會(huì)存在工作懶散和懈怠的情緒，不利于提高工作效率。因此，在現(xiàn)如今我國金屬礦山企業(yè)實(shí)際發(fā)展過程中，更應(yīng)該制定合理有效的管理制度，明確金屬礦山企業(yè)各個(gè)工作人員的工作任務(wù)和工作職能，進(jìn)而在一定程度上加快金屬礦山企業(yè)地下勘察技術(shù)和測(cè)量技術(shù)得到有效提高。同時(shí)，在金屬礦山資源地下實(shí)際勘查和開采過程中，由于當(dāng)?shù)氐刭|(zhì)條件較為復(fù)雜，交通運(yùn)輸不便利，地質(zhì)礦山資源在實(shí)際開采過程中缺乏合理有效的參考標(biāo)準(zhǔn)，不利于提高金屬礦山地下開采工作效率，因此在現(xiàn)如今我國金屬礦山地下實(shí)際開采時(shí)，可以制定合理有效的管理制度，進(jìn)而有效提高金屬礦山資源地下開采準(zhǔn)確度和科學(xué)度。

4 結(jié)語

總而言之，在如今我國金屬礦山資源實(shí)際開采過程中，由于自然地理環(huán)境較為惡劣，金屬礦山資源開采一般需要在井下進(jìn)行，由于工作人員專業(yè)技術(shù)水平掌握能力不足、缺乏先進(jìn)技術(shù)設(shè)備，進(jìn)而在一定程度上使得我國金屬礦山資源實(shí)際開采過程中經(jīng)常出現(xiàn)一系列的質(zhì)量和安全問題。因此，在如今我國金屬礦山資源實(shí)際開采過程中，應(yīng)該注重提高工作人員井下開采技術(shù)，制定合理有效的井下金屬礦山開采制度，進(jìn)而潛移默化中促進(jìn)金屬礦山開采工作能夠更加合理有效的進(jìn)行。