羅凌云

（貴州中煙工業(yè)有限責任公司黨建工作部，貴州 貴陽 550001）

新時期經(jīng)濟社會快速發(fā)展，企業(yè)制度不斷深化改革，各種社會思想潮流對企業(yè)員工影響較大。我們應立足企業(yè)員工的思想實際和企業(yè)的性質(zhì)特征，有效性地開展企業(yè)員工思想政治教育，以端正廣大職員的思想意識和政治態(tài)度，使企業(yè)凝視聚氣，提高企業(yè)的管理質(zhì)量和水平，促進企業(yè)生產(chǎn)效率的提高，增強企業(yè)的核心競爭力，造福于企業(yè)員工和人民。這是新時期企業(yè)思想政治教育必須面臨的現(xiàn)實問題。

鑒于此，要提高新時期企業(yè)思想政治教育的實效，努力實現(xiàn)企業(yè)改革、發(fā)展目標，必須加強企業(yè)思想政治教育。在具體實踐中應注重以下方面：

第一，與時俱進，注重企業(yè)思想政治教育的內(nèi)容。

企業(yè)思想政治教育應與時代結(jié)合，符合中國特色社會主義的發(fā)展時代要求，遵循中國企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的規(guī)律。時代在進步，社會在發(fā)展，中國企業(yè)須注重塑造自身的企業(yè)形象，打造優(yōu)良企業(yè)品牌；特別是培育企業(yè)本身的民族品牌、時代品牌?；诖耍瑧阎袊厣鐣髁x核心價值觀融入企業(yè)發(fā)展之中，厚植企業(yè)員工的愛國主義情懷，使廣大員工以企業(yè)為家，心系企業(yè)的發(fā)展，營造企業(yè)積極向上、奮進創(chuàng)新的工作氛圍。通過企業(yè)思想政治教育，樹立企業(yè)員工愛崗敬業(yè)、自由、公正的良好精神風貌，促進企業(yè)正的氣息和能量的生成。通過對企業(yè)員工的集體主義思想的教育，讓廣大員工樹立企業(yè)的集體主義觀念，在企業(yè)中發(fā)揮集體主義精神。同時，讓廣大企業(yè)領導職工正確處理好集體利益與個人利益的關系，在兼顧集體利益時也照顧到個人利益，把個人利益與集體利益、國家利益有機統(tǒng)一。通過對黨和國家關于企業(yè)發(fā)展創(chuàng)新精神的領會、學習，以達到企業(yè)職工一方面努力干好企業(yè)的生產(chǎn)等工作；另一方面，也讓職工們堅定企業(yè)發(fā)展的社會主義方向，遵循服務人民的價值要求，做到思想上、行動上一致起來；既提高了企業(yè)的效率，使大家身心愉悅，愉快工作。

第二，注重思想政治教育與企業(yè)文化的統(tǒng)一性。

思想政治教育必須有針對性，實事求是，有的放矢。企業(yè)思想政治工作應立足企業(yè)的專業(yè)性、生產(chǎn)的內(nèi)容以及企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃、要求。企業(yè)的發(fā)展核心是打造企業(yè)的文化和企業(yè)魂魄。為此，企業(yè)的思想政治教育應與企業(yè)的文化統(tǒng)一起來、協(xié)調(diào)起來。企業(yè)的文化重在塑造企業(yè)的精、氣、神，發(fā)揮企業(yè)的品牌影響，植入企業(yè)的核心理念，傳播企業(yè)的正能量。企業(yè)的思想政治教育應結(jié)合企業(yè)的目標定位，把企業(yè)的核心理念，文化精髓與黨、國家關于企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、人民的期待有機結(jié)合。通過思想政治教育，增強廣大企業(yè)員工對企業(yè)的自豪感、榮譽感。通過廣大企業(yè)職工的勤勞實干，一方面為企業(yè)自身的發(fā)展貢獻力量，把企業(yè)做大做強，擴大企業(yè)的影響力、品牌效應；另一方面，也為廣大企業(yè)員工實現(xiàn)自身的理想目標、價值追求而搭建了平臺，為實現(xiàn)自身的夢想提供了時代的機遇和條件。讓企業(yè)職工真正體悟到在中國企業(yè)工作的獲得感、尊嚴感、幸福感。

第三，創(chuàng)新企業(yè)思想政治教育的方式。

企業(yè)思想政治教育方式應好用、管用，以真正取得較好的教育效果，為企業(yè)的發(fā)展提供精神動力和政治思想保證。企業(yè)思想政治教育應注重教育方式的創(chuàng)新、教育手段的創(chuàng)新。這應處理好以下兩個方面的問題：其一，注重企業(yè)思想政治教育方式的靈活性。企業(yè)的思想政治教育方式不能千篇一律，教育的方式不能機械固定。我們在對廣大企業(yè)職工思想教育時，可采用現(xiàn)場開會學習的形式。例如，通過現(xiàn)場傳達黨和國家對企業(yè)的相關精神、要求，讓企業(yè)職工談談自身的理解、認識，以形成對國家、本企業(yè)發(fā)展規(guī)劃的感受。同時，也可通過網(wǎng)絡學習的形式，讓職工觀看相關的視頻、文字資料；通過微信群、QQ群討論、留言等學習形式而進行思想政治教育。黨建工作者應努力搜集、整理相關優(yōu)秀企業(yè)的管理及思想教育的相關資料，以此供廣大職工觀看、瀏覽、學習，或者分批次組織廣大職工到全國、甚至國外的優(yōu)秀企業(yè)參觀、考察、交流，學習別的企業(yè)的優(yōu)秀管理經(jīng)驗和企業(yè)精神、企業(yè)文化。從而使企業(yè)內(nèi)部形成一種良好的思想學習氛圍，互助氛圍，使職工保持一種高昂的斗志、高度的工作熱情。其二，企業(yè)思想政治教育應注重一點帶面，抓好企業(yè)職工思想政治教育學習的優(yōu)秀分子。通過對企業(yè)思想政治教育學習較好職工的培育，以此為職工學習的榜樣和典型，使之成為大家學習的標兵，帶動廣大職工在思想上、政治始終保持良好的政治紀律和工作方向；進而形成良善的企業(yè)學習環(huán)境和影響。

第四，注重企業(yè)思想政治教育的機制建設。

通過對企業(yè)職工思想政治教育的機制建設，促使企業(yè)思想政治教育常態(tài)化，真正提高企業(yè)職工的思想覺悟和思想水平。人們一致的實踐活動、不能僅僅依靠自覺、自愿的規(guī)范，還需要制度方面的硬性要求，使之形成長效機制，發(fā)揮持久力量。通過制定規(guī)范的企業(yè)思想政治教育的活動內(nèi)容、時間、地點、方式；也包括人員的安排，活動的經(jīng)費；學習后的反饋、跟蹤機制，讓企業(yè)思想政治教育達到預期效果?，F(xiàn)在一些企業(yè)的思想政治教育有些虛化，常常是走走形式；如果長時間如此，則大家對企業(yè)思想政治教育便容易產(chǎn)生偏見，或者心生誤解。因此，須從制度、機制上把企業(yè)思想政治教育工作做實、做好。企業(yè)的黨政領導、黨務工作者根據(jù)企業(yè)職工的實際要求、目標理想與企業(yè)的價值追求有機統(tǒng)一起來，在對職工的思想政治教育中達到實際效果。從而更好地做好自己的本質(zhì)工作，在自己的崗位上做出不平凡的業(yè)績，有所貢獻。