陳美芳

（國(guó)網(wǎng)福建省電力有限公司漳平市供電公司，福建 漳平 364400）

為更好的適應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，電力企業(yè)的思想政治工作也應(yīng)當(dāng)逐步加強(qiáng)。而黨建工作是完成電力企業(yè)業(yè)務(wù)工作的思想組織保證，而落實(shí)黨建工作責(zé)任制又是抓好電力企業(yè)基層黨建工作的重要條件。因此，積極發(fā)現(xiàn)并不斷改善電力企業(yè)黨建工作中所存在的問題將有利于企業(yè)自身的長(zhǎng)久發(fā)展和國(guó)家的經(jīng)濟(jì)建設(shè)。

一、電力企業(yè)黨建工作發(fā)展存在的問題

（一）電力企業(yè)管理人員對(duì)黨建工作重要性的認(rèn)識(shí)不足

就當(dāng)前電力企業(yè)日常運(yùn)營(yíng)的現(xiàn)狀來看，其普遍存在的一種現(xiàn)象是一味追求經(jīng)濟(jì)效益，從而忽視了黨建工作的重要性，對(duì)黨組織的作用認(rèn)識(shí)不全面。同時(shí)，基層黨組織在落實(shí)黨建工作過程中，一般都處于被動(dòng)狀況，缺乏積極性，這就導(dǎo)致不能滿足企業(yè)發(fā)展以及黨建工作落實(shí)的基本條件。因?yàn)殡娏ζ髽I(yè)黨員干部對(duì)黨基本路線以及黨基本方針認(rèn)識(shí)不夠全面，所以導(dǎo)致其在日常管理過程中，思想出現(xiàn)了嚴(yán)重的偏差，從而導(dǎo)致黨建工作與企業(yè)實(shí)際發(fā)展?fàn)顩r不匹配，進(jìn)而無法全面發(fā)揮黨建工作在企業(yè)健康發(fā)展中的重要作用。

（二）黨支部工作制度不健全

電力企業(yè)的黨支部工作制度存在一定的缺陷，部分電力企業(yè)根本沒有建立完善的黨支部工作制度，有的雖然建立了工作制度，但針對(duì)性、完整性、嚴(yán)肅性不強(qiáng)，黨支部成員在工作過程中隨意性比較強(qiáng)，極大的限制了電力企業(yè)黨建工作水平的提高。

（三）黨員自身素質(zhì)水平較低

部分企業(yè)黨組織在企業(yè)中存在地位低、權(quán)力小、號(hào)召力差的狀況，使得在黨員管理以及黨建工作的組織開展上受到極大的阻礙。同時(shí)由于黨組織自身制度的不完善，黨員大會(huì)很少召開，使得黨員即使遇到困難也得不到組織的幫助，這不但降低了黨員對(duì)黨組織的忠誠(chéng)，而且也打擊了黨員對(duì)企業(yè)黨建工作參與的積極性。隨著我國(guó)企業(yè)不斷發(fā)展和進(jìn)步，很多黨員離開企業(yè)以后重新進(jìn)入社會(huì)，但是其黨員組織關(guān)系依然保留在單位，這也就使得企業(yè)黨組織對(duì)這部分黨員在活動(dòng)開展以及黨費(fèi)收繳上遇到很大的困難。另外，還存在個(gè)別黨員不能夠正確處理國(guó)家、集體與個(gè)人之間的關(guān)系，從而將個(gè)人的不滿向黨組織和國(guó)家發(fā)泄，進(jìn)而使得其成為社會(huì)的不穩(wěn)定因素，也損害了黨組織的形象。

二、做好電力企業(yè)黨建工作的有效措施

（一）聚焦學(xué)習(xí)教育抓常態(tài)，堅(jiān)持理想信念宗旨

電力企業(yè)管理人員應(yīng)當(dāng)大力弘揚(yáng)馬克思主義精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)以及全面貫徹落實(shí)黨的十九大精神，全面實(shí)行“兩學(xué)一做”的學(xué)習(xí)教育常態(tài)化，指導(dǎo)廣大黨員干部自發(fā)將行動(dòng)與思想統(tǒng)一到十九大精神中，堅(jiān)持理想信念宗旨。一方面，將工作的重點(diǎn)放在學(xué)懂弄懂做實(shí)事上，引導(dǎo)企業(yè)黨員干部員工精確把握、深刻領(lǐng)會(huì)十九大精神科學(xué)與實(shí)質(zhì)內(nèi)涵。以黨內(nèi)組織生活、干部教育培訓(xùn)以及中心組學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)，統(tǒng)一學(xué)習(xí)要求、學(xué)習(xí)計(jì)劃以及學(xué)習(xí)內(nèi)容，加強(qiáng)監(jiān)督與指導(dǎo)作用，實(shí)施述學(xué)評(píng)學(xué)考學(xué)，保證宣傳學(xué)習(xí)活動(dòng)能夠全面覆蓋到整個(gè)企業(yè)員工中。把學(xué)習(xí)黨的十九大精神當(dāng)作是落實(shí)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化的基本措施，升級(jí)學(xué)習(xí)方法與方式，在融入日常、抓住經(jīng)常的前提下，通過官網(wǎng)官微、宣傳展板以及內(nèi)部簡(jiǎn)報(bào)等新興媒體與宣傳陣地在電力企業(yè)中大力弘揚(yáng)十九大精神；開展知識(shí)競(jìng)賽、學(xué)習(xí)正文以及學(xué)習(xí)演講等互動(dòng)弄，將學(xué)習(xí)貫徹十九大精神進(jìn)行不斷的加深。

（二）建立健全企業(yè)黨建工作的制度

企業(yè)需要對(duì)現(xiàn)有的黨建工作制度進(jìn)行改革和創(chuàng)新，以確保企業(yè)黨建工作的規(guī)范化、程序化、合法化、科學(xué)化。首先，企業(yè)要做好黨建工作人員的培訓(xùn)與教育工作，完善黨建工作人員的考核機(jī)制和責(zé)任機(jī)制，這樣不僅可以培養(yǎng)黨建工作人員的責(zé)任意識(shí)，而且還能夠更好地發(fā)揮他們的積極性和主動(dòng)性。黨建工作者充分發(fā)揮創(chuàng)造力，才能真正做好企業(yè)黨建工作。其次，完善黨建工作的激勵(lì)機(jī)制，構(gòu)建一套系統(tǒng)完善的人才培養(yǎng)體系和干部考核制度，對(duì)于優(yōu)秀黨員和先進(jìn)工作者要給予相應(yīng)的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)，從而促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。黨建工作對(duì)企業(yè)發(fā)展起著極其重要的作用，尤其是企業(yè)改革工作的不斷進(jìn)行。在企業(yè)發(fā)展中黨建工作所發(fā)揮的作用越來越重要。

（三）加強(qiáng)黨內(nèi)隊(duì)伍建設(shè)

電力企業(yè)要加強(qiáng)黨內(nèi)隊(duì)伍的建設(shè)，黨員要發(fā)揮模范作用，在工作和生活中，要以身作則，規(guī)范自身的行為，并積極的融入員工生活中，深入了解員工的思想動(dòng)態(tài)，引導(dǎo)青年骨干加入黨組織中，不斷為企業(yè)黨組織注入新鮮血液。電力企業(yè)要根據(jù)黨員的實(shí)際情況，制定合理的培訓(xùn)內(nèi)容，定期對(duì)黨員進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn)，不斷提高黨員的理論知識(shí)，黨員要根據(jù)自身的實(shí)際情況，明確學(xué)習(xí)目標(biāo)，并積極的將學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用在實(shí)際工作中，從而不斷提高黨員的綜合素質(zhì)。電力企業(yè)要注重黨員的思想教育，不斷強(qiáng)化黨員的思想覺悟和工作責(zé)任心，保證黨員能用嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的態(tài)度進(jìn)行工作。只有加強(qiáng)黨內(nèi)隊(duì)伍建設(shè)，并不斷提高黨員的綜合素質(zhì)，才能確保黨建工作的順利進(jìn)行。

結(jié)束語(yǔ)：

在國(guó)家改革和發(fā)展的新時(shí)期，很多企業(yè)現(xiàn)有的黨建工作模式并不能適應(yīng)新時(shí)期黨建工作的要求，黨建工作的有效性和質(zhì)量有所降低，企業(yè)黨建工作面臨著很多新情況和新挑戰(zhàn)，同時(shí)也導(dǎo)致了很多問題的出現(xiàn)。在新時(shí)期實(shí)施黨建工作的過程中充分的對(duì)黨建工作進(jìn)行研究和分析，找到企業(yè)黨建工作中存在的問題，建立與新時(shí)期企業(yè)黨建工作相適應(yīng)的工作運(yùn)行機(jī)制是適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀和提高經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的重要保證，同時(shí)也是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要任務(wù)，是各級(jí)黨組織急需解決的問題。