亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        高校體育檔案管理的問題與對策研究*

        2019-12-16 15:43:00魏元元
        山西檔案 2019年2期
        關(guān)鍵詞:檔案管理人才人員

        魏元元

        (南京航空航天大學(xué)金城學(xué)院基礎(chǔ)部 江蘇南京 211110)

        高校中開展的體育檔案管理工作是一項長期持續(xù)性工作,覆蓋了高校體育教育中的教學(xué)對象和教學(xué)內(nèi)容,有效的高校體育檔案可以幫助我國開展相關(guān)調(diào)查,也可為高校體育教學(xué)的開展提供可行性方針,強化了高校體育教學(xué)的針對性,有助于進一步提升高校人才體質(zhì)水平。

        一、高校體育檔案管理問題

        教育是國之根本,體育教育是幫助高校人才樹立體育鍛煉意識、強化高校人才體質(zhì)建設(shè)的重要途徑,在我國黨中央和教育部門的全面支持下,體育教學(xué)取得了顯著的成效。當(dāng)前高校體育檔案數(shù)量激增,部分高校出現(xiàn)了體育檔案管理力度不足的情況,以下對高校體育檔案管理問題進行分析:第一,管理人員意識低下。當(dāng)前階段,我國高校體育檔案管理呈現(xiàn)了信息化趨勢,管理人員素質(zhì)低下導(dǎo)致高校體育檔案管理受到抑制;第二,檔案收集整理力度不足。當(dāng)前階段,我國各高校的體育教學(xué)迎來了全面的改革,教學(xué)覆蓋面明顯增加,因此高校體育檔案數(shù)量也在不斷增加,為保證我國檔案建設(shè)力度,各高校對體育檔案進行了收集和整理。據(jù)有關(guān)調(diào)查顯示,當(dāng)前體育檔案收集整理力度呈現(xiàn)了一定的不足,不利于高校體育檔案的長期建設(shè);第三,檔案管理制度不健全。各個高校中進行的體育檔案管理工作是一項長期工作,現(xiàn)階段各高校體育檔案管理制度中存在的不健全現(xiàn)象,導(dǎo)致了體育檔案管理有效性的降低,檔案管理效率不高;第四,檔案管理人員技術(shù)能力低下。現(xiàn)階段,我國十分重視高校體育教學(xué),高校體育檔案中有著豐富的有效信息,也承擔(dān)了反饋高校體育教學(xué)情況的重要責(zé)任,部分高校檔案管理人員管理技術(shù)的落后情況,導(dǎo)致體育檔案管理脫離實際;第五,檔案管理控制技術(shù)落后?,F(xiàn)在的社會是科技的社會,也是人才充分成長的社會,體育檔案管理人員面臨著巨大的管理壓力,檔案管理控制技術(shù)的落后導(dǎo)致檔案管理工作落地性不強。

        二、解決高校檔案管理問題的對策

        (一)強化思想教育

        推進我國高校體育檔案管理工作的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)進程,是我國現(xiàn)在摒棄傳統(tǒng)管理方式的迫切需求。在實際工作中應(yīng)不斷強調(diào)個人責(zé)任的落實以及人才團隊的建設(shè),從根本上對管理人員的思想水平進行提升,以下對此提出幾點建議:第一,各個高??上葘Ω咝sw育檔案管理人員的檔案管理意識進行調(diào)查,以明確檔案管理人員在檔案管理上的意識水平,從而制定具有針對性的思想教育規(guī)劃;第二,各個高校中的相關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)對檔案管理中的體育檔案管理模塊提升重視程度,并在此基礎(chǔ)上組織體育檔案管理人員實施思想教育,帶領(lǐng)體育檔案管理人員學(xué)習(xí)體育檔案管理的重要作用,有序參觀體育檔案管理工作執(zhí)行性較好的高校,幫助檔案管理人員形成體育檔案管理意識的對比[1]。

        (二)細(xì)化檔案收集

        為進一步強化我國高校建設(shè)水平,提升當(dāng)前階段我國高校體育檔案管理的覆蓋面,應(yīng)該對各個高校中檔案的收集、整體工作進行細(xì)化,以下對此提出幾點建議:第一,各個高校應(yīng)該明確當(dāng)前工作中檔案收集、整理不足的問題,并對體育檔案管理工作進行充分的健全,提升體育檔案收集、整體的精細(xì)化程度;第二,各個高校中進行的檔案收集、整體工作應(yīng)該以體育教學(xué)內(nèi)容為指導(dǎo),進行實時的更新,相關(guān)管理人員應(yīng)該具備與時俱進的檔案收集、整體觀念,加強與高校體育教學(xué)之間的銜接性,相關(guān)人員也應(yīng)該幫助體育檔案管理人員建立與高校體育教師的聯(lián)系;第三,相關(guān)人員還應(yīng)對收集的體育檔案進行整理,根據(jù)不同的體育教學(xué)內(nèi)容和體育信息針對方向進行檔案分類。

        (三)健全管理制度

        隨著時代的進步,社會對人才的需求也在不斷上升,人才不僅需要滿足較高的技術(shù)要求,還需要具備優(yōu)秀的綜合素質(zhì),其中就包括良好的身體素質(zhì),而高校中開展的體育教學(xué)則是拓寬人才能力覆蓋面的重要途徑。健全的體育檔案管理制度能保證高校體育檔案管理工作有序進行,以下對健全體育檔案管理制度提出幾點建議:第一,各個高校的檔案管理人員應(yīng)該編制覆蓋全面的體育檔案管理指導(dǎo)意見,并在指導(dǎo)意見中對體育檔案的管理規(guī)劃進行全面的貫徹和落實,細(xì)化體育檔案的管理方針和體育檔案的管理辦法,以達到高校體育檔案管理的有序性和可執(zhí)行性目的;第二,相關(guān)人員還應(yīng)制定有效的體育檔案管理人員行為規(guī)范,推動我國高校體育檔案管理的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)進程。

        (四)提升管理水平

        為了保持我國的長期發(fā)展態(tài)勢,各個高校中進行了覆蓋全面的體育教學(xué),進一步強化了我國人才建設(shè)水平,完善了人才培養(yǎng)機制。在保證高校體育教學(xué)有效性上,我國各個高校進行的體育檔案管理工作貢獻了巨大的力量,高校體育教學(xué)具有著寬廣的發(fā)展空間,因此提升管理人員的管理技術(shù)是勢在必行的,以下對此提出幾點建議:第一,體育檔案管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的重中之重是人才的建設(shè),除了要強化人員的體育檔案管理意識以外,相關(guān)人員還可對體育檔案管理人員的管理技術(shù)水平進行調(diào)查,明確體育檔案管理技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),并以此標(biāo)準(zhǔn)要求體育檔案管理人員提升個人管理水平;第二,各個高校還應(yīng)對體育檔案管理人員開展針對性的管理技術(shù)教育,以達到實地提升管理技術(shù)的目的[2]。

        (五)引進管理技術(shù)

        檔案管理是各個高校的基礎(chǔ)工作,完善的檔案管理是教育持續(xù)發(fā)展的基石。隨著信息技術(shù)發(fā)展速度的加快,很多現(xiàn)代社會的管理工作已經(jīng)建立在信息化的基礎(chǔ)上。因此引進信息化的高校體育檔案管理技術(shù)是十分可行的,以下對此進行介紹:第一,我國是人口大國,隨著教育的充分普及,體育檔案數(shù)量呈現(xiàn)了逐年增加的趨勢,據(jù)有關(guān)調(diào)查顯示,我國體育檔案管理水平還與世界先進國家存在著較大的差距,因此相關(guān)人員可引進先進的信息化管理技術(shù),積極借鑒體育檔案管理經(jīng)驗,提升我國高校體育檔案特色管理水平;第二,為了保證我國體育教學(xué)的有效性,各個高校還應(yīng)對當(dāng)前的體育檔案管理模式進行分析,將引進的先進信息化管理技術(shù)進行更新和改良,讓先進的技術(shù)更加適合我國體育檔案的管理工作。

        三、結(jié)語

        總而言之,高校體育檔案管理與高校體育教學(xué)的有效性與我國人才培養(yǎng)整體性有著較大的關(guān)系,因此高校體育檔案管理應(yīng)該充分秉持真實和有效的管理方針,相關(guān)人員應(yīng)對高校體育檔案管理提升重視程度,采取有效的措施提升高校體育檔案管理水平。

        猜你喜歡
        檔案管理人才人員
        靈活就業(yè)人員參保如何繳費
        工會博覽(2024年8期)2024-03-31 03:53:14
        人才云
        英語文摘(2022年4期)2022-06-05 07:45:02
        讓刑滿釋放人員找到家的感覺
        檔案管理中的電子檔案管理
        忘不了的人才之策
        商周刊(2018年13期)2018-07-11 03:34:10
        留住人才要走心
        商周刊(2018年10期)2018-06-06 03:04:09
        “人才爭奪戰(zhàn)”
        商周刊(2018年10期)2018-06-06 03:04:08
        檔案管理與企業(yè)內(nèi)部控制關(guān)系的思考
        健康檔案管理的“云”前景
        急救人員已身心俱疲
        婷婷亚洲岛国热超碰中文字幕| 东京热加勒比在线观看| 亚洲人av毛片一区二区| 国产无套一区二区三区久久| 三a级做爰片免费观看| 学生妹亚洲一区二区| 色二av手机版在线| 少妇高潮精品在线观看| 精品国产一区二区三区av性色| 又污又黄又无遮挡的网站| 成激情人妻视频| 精品三级国产一区二区三| 欧美性xxxx极品高清| 久久99国产亚洲高清观看韩国| 国产高潮精品一区二区三区av | 在线观看av手机网址| 色婷婷精久久品蜜臀av蜜桃| 亚洲免费观看视频| 9lporm自拍视频区| 国内精品久久久久久久亚洲| sm免费人成虐漫画网站| 免费a级毛片无码a∨中文字幕下载| 久久精品国产亚洲av高清色欲| 精品一区二区三区人妻久久| 亚洲中文字幕人成乱码在线| 午夜理论片yy44880影院| 最新精品亚洲成a人在线观看| 亚洲一区二区三区国产精品| 久久亚洲道色综合久久| 中国凸偷窥xxxx自由视频妇科 | 视频在线观看一区二区三区| 99久久人妻精品免费二区| 国产人成亚洲第一网站在线播放| 成人爽a毛片免费网站中国| 十八禁视频网站在线观看| 俺来也俺去啦久久综合网| 精品免费看国产一区二区白浆| 视频在线国产一区二区| 精品少妇人妻av一区二区| 久久精品成人免费观看97| 亚洲中文字幕一区二区在线|