山東公路技師學(xué)院

XBRL是會計信息與互聯(lián)網(wǎng)中XML語言結(jié)合，用于財務(wù)報告的電子語言，以及用于非結(jié)構(gòu)化信息處理的新技術(shù)，實現(xiàn)了財務(wù)信息的網(wǎng)絡(luò)運轉(zhuǎn)。XBRL在提高財務(wù)信息可獲得性、相關(guān)性，以及降低信息交換成本等方面的優(yōu)勢不可置疑，有利于會計與內(nèi)部控制有效融合，對會計信息化建設(shè)有著重要意義。

一、XBRL對企業(yè)會計信息化建設(shè)的意義

其重要性主要體現(xiàn)在以下幾方面：一是提高了會計信息的質(zhì)量，確保了會計信息的相關(guān)性、及時性與可靠性。二是利用XBRL，會計信息以動態(tài)格式形式出現(xiàn)，數(shù)據(jù)歸檔與整理自動化，信息產(chǎn)生的成本大大降低，信息質(zhì)量顯著提高。三是財務(wù)數(shù)據(jù)，能夠在各個財務(wù)軟件上轉(zhuǎn)換，企業(yè)可以運用各種財務(wù)軟件，報表編制與合并的成效顯著提高。四是信息市場競爭力提高，應(yīng)用XBRL后，財務(wù)報表內(nèi)容，以及顯示的形式發(fā)生了分離，能夠為各信息需求者提供信息服務(wù)，信息市場地位與競爭力顯著提高。

二、當(dāng)前XBRL在企業(yè)實施存在的問題

(一)XBRL分類標(biāo)準(zhǔn)有待優(yōu)化

XBRL企業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)方面，行業(yè)制定拓展分類標(biāo)準(zhǔn)有限，尚未對建筑交通與制造業(yè)等行業(yè)設(shè)立。分類標(biāo)準(zhǔn)中的元素，并不能全面滿足企業(yè)披露財務(wù)信息工作的需要，導(dǎo)致不能根據(jù)相應(yīng)的元素，展開有效的元素拓展，元素不足問題相對突出。深圳與上海交易場所，根據(jù)信息披露電子化規(guī)范制定了相應(yīng)的分類標(biāo)準(zhǔn)，但標(biāo)準(zhǔn)在技術(shù)層面，或是元素命名等方面存在較大差異，在設(shè)置財務(wù)報告的XBRL實例文檔時，面對多重標(biāo)準(zhǔn)要求，信息披露負(fù)擔(dān)隨之增加。

(二)實際操作問題

主要體現(xiàn)在以下幾方面；一是元素重復(fù)定義問題，應(yīng)用XBRL中，行業(yè)拓展分類元素時，涉及到的元素內(nèi)容多樣，比較等操作易出現(xiàn)遺漏等情況，尤其是通用分類標(biāo)準(zhǔn)，與行業(yè)擴展分類標(biāo)準(zhǔn)的重復(fù)定義，或是定義缺乏等問題，返工率隨之增加，會計信息化成效難以保證。二是元素標(biāo)簽與新編報規(guī)則不一致的問題。企業(yè)依據(jù)分類標(biāo)準(zhǔn)，編制XBRL財務(wù)報告時，離不開編報規(guī)則的指導(dǎo)，但新舊開編報規(guī)則中，存在元素標(biāo)準(zhǔn)不符的情況。校驗新編報規(guī)則，需要花費大量的人力與時間，軟件尚未能夠完成校驗工作，導(dǎo)致企業(yè)、新編報規(guī)則的整合受到阻礙，XBRL應(yīng)用成效顯著降低。三是實例文檔轉(zhuǎn)換格式不規(guī)范的問題，尤其是子公司的實例文檔轉(zhuǎn)換格式轉(zhuǎn)換，易出現(xiàn)轉(zhuǎn)換錯誤情況，需要利用傳統(tǒng)的分類標(biāo)準(zhǔn)生成文檔，工作與實施效率顯著降低，XBRL作用發(fā)揮受阻。四是軟件智能度的問題。XBRL軟件兼容性相對局限，與財務(wù)軟件融合并不理想，數(shù)據(jù)庫提取數(shù)據(jù)受到阻礙。工作中需要人工填寫實例文檔，人工誤差難以避免，校驗工作量隨之增加。應(yīng)用XBRL軟件時，不能輸出相應(yīng)的財務(wù)報告，具有一定的局限性，還需與電子格式的轉(zhuǎn)換，從而提高交流范疇。

(三)網(wǎng)絡(luò)隱患有待優(yōu)化

XBRL處理財務(wù)數(shù)據(jù)，離不開網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的支持，受網(wǎng)絡(luò)開放性環(huán)境影響，網(wǎng)絡(luò)中傳遞會計信息，對安全防范意識要求較高，出現(xiàn)會計信息截取、病毒篡改等風(fēng)險事件，財務(wù)信息的完整性，以及操作系統(tǒng)的穩(wěn)定性，將直接受到影響。

(四)專業(yè)人才缺乏

我國企業(yè)應(yīng)用XBRL建設(shè)會計信息化，仍處于摸索性前進階段，試點單位有限，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層對其內(nèi)涵、實施重要性等尚未明確，實施團隊力量薄弱且人員松散，尤其是固定實施小組并不存在。除此之外，XBRL應(yīng)用對從業(yè)者的專業(yè)水平要求較高，要求其明確掌握會計準(zhǔn)則、現(xiàn)代信息技術(shù)，加之企業(yè)對從業(yè)者技術(shù)培訓(xùn)力度欠缺，導(dǎo)致人才嚴(yán)重缺乏。

三、企業(yè)加強會計信息化標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)的對策

(一)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)體系

企業(yè)實施XBRL的影響因素較多，為降低工作量，應(yīng)當(dāng)積極掌握行業(yè)數(shù)據(jù)可比性，統(tǒng)一、補充分類標(biāo)準(zhǔn)各元素，符合企業(yè)信息披露的需要。作為行業(yè)監(jiān)管部門，應(yīng)當(dāng)加強與財務(wù)部的聯(lián)系，積極設(shè)立軟件、保險、交通等行業(yè)全覆蓋的擴展分類標(biāo)準(zhǔn)，提高擴展分類標(biāo)準(zhǔn)的可用性與統(tǒng)一性，從而有效補充通用分類標(biāo)準(zhǔn)。多重分類標(biāo)準(zhǔn)出現(xiàn)后，企業(yè)信息披露難度，以及工作強度將增加，需要證監(jiān)會、政府部門、交易所等加強協(xié)作，本著引進來和走出去的原則，借鑒國外成功之道，制定相對統(tǒng)一、完善的分類標(biāo)準(zhǔn)，從而降低企業(yè)應(yīng)用成本，提高實施成效。作為財政部，應(yīng)當(dāng)依據(jù)會計準(zhǔn)則，加強修訂通用分類標(biāo)準(zhǔn)，帶動通用標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)代化與國際化發(fā)展。

(二)實現(xiàn)科學(xué)實施

如下所示；一是合理應(yīng)用XBRL，借鑒國外成功經(jīng)驗，加強各公司間的合作，聯(lián)合開發(fā)財務(wù)軟件，提高其實用性與高效性。操作實例文檔時，離不開技術(shù)人員的輔導(dǎo)，同時企業(yè)應(yīng)當(dāng)階段操作，實施XBRL后，再展開實例文檔的校驗操作，要求軟件與人工校驗有效結(jié)合。最后展開實施總結(jié)、宣傳推廣與報送工作，實現(xiàn)企業(yè)、XBRL的有效融合。二是加強元素梳理，為XBRL順利開展提供基礎(chǔ)保障，應(yīng)當(dāng)加強元素梳理，XBRL實施團隊，主要由專業(yè)的財務(wù)人員組成，詳細(xì)梳理報告內(nèi)的報表元素，通過對比標(biāo)記已定義的元素，對于與通用標(biāo)準(zhǔn)不符的元素，應(yīng)當(dāng)加強擴展，以規(guī)避重復(fù)定義。三是加強財務(wù)報告流程，與XBRL的整合，將財務(wù)數(shù)據(jù)，人工歸置于實例文檔內(nèi)的外掛式，在效率方面遠不如內(nèi)嵌式，其主要通過財務(wù)報告系統(tǒng)擴展的途徑，實現(xiàn)兩者間的有效整合，實現(xiàn)了財務(wù)報告編制、生成的協(xié)同展開，能夠規(guī)避人工操作的不足。建設(shè)內(nèi)嵌式過程中，應(yīng)當(dāng)加強成本預(yù)算，圍繞財力情況，合理控制建設(shè)成本。但內(nèi)嵌式工作要求高，且工作量大，應(yīng)當(dāng)加對才財務(wù)人員的培訓(xùn)，要求其明確掌握內(nèi)嵌式工作基本流程與要點等，從而強化處理會計信息的成效。四是優(yōu)化軟件功能。借助數(shù)據(jù)處理工具，能夠?qū)BRL數(shù)據(jù)，還原為財務(wù)報表。加強優(yōu)化XBRL軟件與智能辦公水準(zhǔn)，提高實例文檔生成，以及分類標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)建的成效，減少人工校驗誤差，確保會計信息完整且精確。加大財務(wù)軟件，基于EPR軟件延伸XBRL功能的力度，實現(xiàn)財務(wù)軟件與XBRL有效融合，繼而生成XBRL標(biāo)準(zhǔn)的文檔，降低報送成本的同時，確保會計信息實用性。

(三)加強信息隱患措施應(yīng)對

優(yōu)化安全防范體系，提高計算機軟硬件管理水平，加強保管會計信息資料，備份的同時，設(shè)立軟硬件保養(yǎng)、信息資料管理、病毒防護等安全體系。在財務(wù)數(shù)據(jù)收集傳遞、整理等環(huán)節(jié)，應(yīng)當(dāng)加強信息加密防護，利用身份認(rèn)證、安全協(xié)議，或是數(shù)據(jù)簽名等方法，維護會計信息安全。

(四)加強人才儲備

實施XBRL時，鼓勵會計人員參與實踐，尤其是新入職場的會計人員，鼓勵其實際操作，完善知識結(jié)構(gòu)體系的同時，輕松應(yīng)對崗位工作。實施中確保溝通無障礙，要求各會計人員，均能夠熟練掌握、靈活操作其相關(guān)技能。尤其是財政部門，應(yīng)當(dāng)不斷優(yōu)化會計繼續(xù)教育，加強XBRL宣傳與推廣，完善評價與考核體系，從而培養(yǎng)出更多的復(fù)合型、信息化、創(chuàng)新型人才，為企業(yè)會計信息化建設(shè)夯實人力資源基礎(chǔ)。

四、結(jié)束語

信息技術(shù)等現(xiàn)代科技的應(yīng)用，為會計信息化標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)提供了基礎(chǔ)保障，但同時也對會計提出更高的要求。尤其是在XBRL引入后，企業(yè)的會計信息化建設(shè)，儼然成為了企業(yè)提高市場競爭力的重要影響元素。但是企業(yè)應(yīng)用XBRL的實踐過程復(fù)雜且繁瑣，還需在借鑒成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，加強人才儲備與實施工作總結(jié)等，優(yōu)化工作方法，切實發(fā)揮XBRL作用，從而為會計信息化建設(shè)助力。