曹陽

國網(wǎng)湖南省電力有限公司水電分公司 湖南長沙 410000

目前，我國已經(jīng)進入人口老齡化階段，老年人口仍在繼續(xù)增長，這些老年人口中大部分都是離退休職工。本文結(jié)合電力企業(yè)的發(fā)展實際，探討加強離退休管理服務工作的有效途徑是企業(yè)繼續(xù)健康發(fā)展不可或缺的。隨著時代的發(fā)展，離退休人員隊伍不斷擴大，局限于傳統(tǒng)的管理模式和水平，根本不能解決當前職工遇到的困難。因此，在未來的管理模式中，要更加注意管理服務工作，切實提高離退休人員的管理服務水平，為他們提供更好的老年生活環(huán)境，使他們無論是在精神上、物質(zhì)上還是生活上都有足夠的安全感。要想達到這個目標，電力企業(yè)要指派特定的管理人員，不斷地總結(jié)、細化管理措施，提高對離退休人員的服務水平。

1 為水電改革“點贊”

“一夜春風來，萬樹梨花開”。2018年，是湖南水電改革年，水電改革的春風吹進了大山深處的柘溪、鳳灘、東江三家水電廠。面對水電改革，離退休老同志們的第一反映是支持和擁護。當水電改革的方案在企業(yè)宣貫時，柘溪、鳳灘、東江三家水電廠近千名離退休職工積極參加了宣貫會議，宣貫會上，老同志們認真傾聽了水電改革的背景、總體思路、指導思想、基本目標、基本原則、水電公司設(shè)立方案及預計成效、遠景目標以及離退休管理工作等，有疑惑的地方，老同志們舉手一一提問，離退休工作人員逐一解惑釋疑，對老同志們關(guān)心的事項進行重點闡述。當老同志們了解到本次水電改革是為貫徹落實國網(wǎng)公司黨組的決策部署，加強所屬水電廠“集約化、專業(yè)化”管理，促進水電專業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，解決老水電廠歷史遺留問題，兼顧老水電廠發(fā)展的當前和將來，以時間換空間，逐步實現(xiàn)崗位設(shè)置先進、人崗匹配合理，促進水電事業(yè)的新發(fā)展，為建設(shè)國網(wǎng)一流能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)做出新貢獻時，老同志們一個個情不自禁鼓掌，為水電改革美好發(fā)展前景“拍手”、為水電大刀闊斧的改革力度、領(lǐng)導魄力“叫好”，為水電改革依然不忘老同志的歷史貢獻、離退休老同志服務管理只會加強不會削弱真心“點贊”?！拔覀冮L年扎根大山深處，默默奉獻了一輩子，真心希望自己的子女、孫子孫女能到省城享受更好的資源，也希望身處的企業(yè)能有更高質(zhì)量、更大空間、更加長遠的發(fā)展[1]。對于水電改革，我們老同志一百個支持！”鳳灘水電廠黨總支委員、退休老人周再森說出了老同志堅決支持水電改革的“真心話”“大實話”。

2 電力企業(yè)離退休職工管理工作要點

2.1 關(guān)愛老者大愛讓我們感同身受

陳慧芝，2001年退休的女黨員。無論是否在職，她都以共產(chǎn)黨員標準嚴格要求自己，追求“與人為善，為人行善”的人生信仰，在善待老人、公益事業(yè)、奉獻社會等方面，真心實意辦實事、做好事、解難事留下了許多感人的故事。

2008年發(fā)生冰災時，柘溪水電廠廠區(qū)因生活水管冰凍爆裂，既停水又停電，有個獨居老人因行動不便生活不能自理。陳慧芝得知這一情況后，克服路途艱難和風雪交加的困難，從幾里外的小溪里用鐵桶挑來清水送到老人家里，同時又從自家拿來木炭給老人生上火，解決了老人燃眉之急。2010年的春天，由于本廠生活區(qū)的線路進行檢修，職工食堂和家屬區(qū)停電，陳慧芝記掛著這位老人，將自己用木柴燒好的熱飯熱菜送到老人手里[2]。

陳慧芝心地善良，有一顆與人為善的心，熱心公益事業(yè)。她是廠殯儀協(xié)會的骨干會員。只要有老人去世，無論白天還是深夜，或是過年過節(jié)，無論是男是女，每次只要一個電話，一個口信，她都會第一時間趕到，親自為遺體抹澡穿衣整理，讓老人走得干凈，走得有尊嚴。陳慧芝親力親為、操辦、處理喪事井井有條，得到全廠員工及家屬的一致好評。全廠殯儀協(xié)會就她是一個女同志，以往還從來沒有女同志參加殯儀協(xié)會，這在省公司系統(tǒng)內(nèi)也是罕見的。多年前，有人問她為何在眾多協(xié)會中獨選殯儀協(xié)會？她回答說：“這是做善事，可以求得心靈上的寧靜?！?012年，陳慧芝被評為湖南省和全國雙料“孝親敬老之星?！?/p>

2.2 加大投入，打牢“文化養(yǎng)老”基礎(chǔ)

多年來東江水電廠領(lǐng)導班子重視老年文化活動硬件建設(shè)，先后建成“老年活動中心”、地擲球場、門球場、健身器材等多項文化活動陣地。東江水電廠老年活動中心面積約600余平方米，建有書畫室、棋牌室、教室、會議室、卡拉ok廳、黨代表工作站、關(guān)工委、老年協(xié)會和綜合活動室，是一個集文化娛樂、團隊活動、辦公會議為一體的老年人活動場所。為企業(yè)老年人提供學習、教育、休閑、娛樂等多項綜合服務。

老年活動中心建成后，它成為該廠老年人開展文化活動和發(fā)揮作用的重要陣地、讓老年人在豐富多彩的文化活動中各取所需，實現(xiàn)“老有所樂”。完善學習文化活動陣地建設(shè)，進一步完善黨員活動室，為老同志開展文化活動積極創(chuàng)造條件，立足工作實際和老同志特點，在安全節(jié)儉前提下組織開展豐富多彩、有益健康的文化活動，更好地滿足老同志“教、學、為、樂”的需要，不斷豐富老同志精神文化生活[3]。

3 結(jié)語

時代在向前發(fā)展，對離退休職工管理也有非常嚴格的要求。電力企業(yè)管理人員必須認清這點，在接下來的管理工作中抓好服務細節(jié)和要點，充實工作，遵從企業(yè)對離退休職工的基本規(guī)定，努力為離退休人員提供幸福、安康的養(yǎng)老環(huán)境。