張德生
西山煤電(集團)有限責任公司 山西太原 030000
目前,我國的市場經濟體制越來越健全,同時各種制度也在不斷的深化改革。受競爭體制、供需關系和價值規(guī)律等多方面影響,經濟成本管理工作形式更加的復雜。隨著市場化趨勢的不斷發(fā)展,在增加數(shù)量和規(guī)模的同時,市場價格也有了明顯的轉變。所以,企業(yè)只有通過對經濟成本的科學化管理,才能運用降低市場價格來獲得更多的利潤。
許多企業(yè)在經濟成本管理中缺乏有效的預算管理。一是沒有編制企業(yè)全面的成本預算。二是對項目成本需要的人、物料、機械等在編制安排上沒有做到精細化安排,使三者在運營活動中存在脫節(jié),影響了項目進度[1]。三是沒有做到項目執(zhí)行有效監(jiān)督,項目運行效率低下,有的項目質量沒有保證,有的項目不能按期完工,影響了企業(yè)效益。
一部分企業(yè)沒有健全的經濟成本管理制度,只針對人力成本和物料消耗建立了部分管理制度,然而,在內控管理上較為薄弱。一是制度建設比較抽象,缺乏系統(tǒng)性;二是人、物與機械使用調度沒有做好協(xié)調配套,內耗嚴重,導致人工費用、物料損耗和機械費用增長較快。
為了保證經濟成本管理水平,第一步要做的是提高管理者的成本管理意識。為提高施工經濟成本管理意識,一定要在公司大力的宣傳施工成本管理的工作的重要性,讓施工人員能夠得到重視,使每個工作人員都樹立建設經濟成本管理的意識,要加強建設經濟成本管理制度的實施,落實各項建設經濟成本管理指令,注重建設經濟成本管理的每一個細節(jié)。
預算管理是加強經濟成本管理的有效手段,完善的預算管理能夠幫助企業(yè)做好經濟成本的有效控制。一是經濟成本管理的預算編制要保證科學、體系、全面,從而使預算編制具有實際意義[2]。在編制過程中要全面分析企業(yè)各個項目運行情況,企業(yè)資產資源和資金情況,通過預算管理將企業(yè)的各個項目與企業(yè)實際有效結合,從而使效率達到最佳。二是要加強執(zhí)行活動的監(jiān)督,企業(yè)各個部門要嚴格執(zhí)行編制的成本預算,對于出現(xiàn)較大差異的項目要進行客觀分析,查找原因,及時調整,從而保證其可執(zhí)行性。三是建立激勵機制,促進成本預算落實。為保證成本預算執(zhí)行到位,可以采取一定的激勵措施,對開執(zhí)行成本預算管理較好的部門可以給予適當?shù)莫剟?,起到積極的導向作用,對于嚴重超標的項目要進行嚴格審計,如果是由管理人員的責任不力造成的,要嚴格進行責任追究,從而保證成本預算嚴肅性。
為了在施工企業(yè)實施成本管理,要以項目管理為中心,并制定相應的成本管理規(guī)劃,在預算工作的基礎上,對工程施工中的各環(huán)節(jié)進行成本管理的系統(tǒng)規(guī)劃,并實施動態(tài)控制。實現(xiàn)工程建設的整體目標,保證工程的順利發(fā)展。在對工程的成本管理時,可以運用成本控制制度。首先,按照項目的實際需求,根據市場價格和預算成本,綜合工程的施工質量與進度,并對優(yōu)化資源進行分析,這樣才能達到成本管理的最終目標。其次,要對成本進行反復核算,并對其做好相關的記錄,以此來更加精確的控制項目成本。
企業(yè)財務工作一直是掌握其發(fā)展命脈的主體之一,想要穩(wěn)定的可持續(xù)發(fā)展就要加大財務管理的力度,那么企業(yè)就應該結合實際情況制定針對性、科學性且可操作性的財務管理機制[3]。首先,企業(yè)要對財務管理相關工作進行科學的管理,如:財務運行情況、投資管理、風險規(guī)避方案及預算結出等等;其次,必須制定健全的財務管理機制,以此防范企業(yè)出現(xiàn)資金虧缺問題時能夠得到及時的解決;第三,制定合理的員工考核機制,企業(yè)的發(fā)展離不開員工的支持,同時還要有相應的規(guī)章制度對人員進行制約,這樣企業(yè)才能夠有序的發(fā)展;第四,在企業(yè)內部創(chuàng)建完善的審計機構,將企業(yè)的發(fā)展與財務緊密結合;第五,不斷增強企業(yè)財務管理的內部監(jiān)督和實施科學的分工理念,及時對企業(yè)資金做出創(chuàng)新型規(guī)劃。企業(yè)科學合理的分工制度,使員工恪盡職守,各司其職,將財務管理的規(guī)章監(jiān)督制度良好的運行下去,發(fā)揮實質性作用。
資金對于每個企業(yè)來說都是至關重要的,企業(yè)一定要做好統(tǒng)一的資金管理工作,建立起統(tǒng)一的賬戶,將企業(yè)的資金發(fā)揮出最大的效用。首先,企業(yè)要統(tǒng)一開設所有子公司的銀行賬戶,提高對分公司的資金掌控能力;其次,總部作為整個集團資金調配的中心,應該集團的資金狀態(tài)有著充分的了解,并根據各個分公司的經營特征做好資金的調配工作,可以利用各地之間不同的稅收優(yōu)惠或者是政策優(yōu)惠來進行稅收籌劃,加強資金的使用效率。
在后勤企業(yè)的成本管理中采購業(yè)務尤為重要,需要對采購環(huán)節(jié)加強管理和控制,降低原材料的成本,原材料成本其中包括原材料費用、維修費用以及采購費用等。后勤企業(yè)在采購方面需要緊跟市場的變化,對采購招標制度進行不斷完善和調整,建立健全采購環(huán)節(jié)的職務分配和集中采購的機制,可實施崗位輪換制度,避免員工出現(xiàn)違紀違規(guī)等不良現(xiàn)象,在員工進行采購時不僅要保證質量,還需要控制成本,而合理的員工管理制度可有效提高采購人員的主動性,從根本上降低采購成本。
改革開放的進程中,國民生產總值不斷上升,各個行業(yè)也在這一機遇中得到了自己的發(fā)展機會。由于對企業(yè)的長遠發(fā)展起著決定性作用,經濟成本理應得到重視。故應該采取科學合理的管理模式,完善經濟成本管理內容,為行業(yè)的健康長遠發(fā)展,提供一定的保障。