本刊記者_(dá)廖巧玲 通訊員_陸麗琴

近年來(lái)，洪湖市總工會(huì)按照市委、省總關(guān)于工會(huì)改革工作部署，結(jié)合本地實(shí)際，圍繞增“三性”、去“四化”,多舉措深化改革創(chuàng)新，為“三個(gè)洪湖”建設(shè)彰顯了工會(huì)作為、書(shū)寫(xiě)了工會(huì)答卷，做出了工會(huì)貢獻(xiàn)。

記者：目前洪湖市總工會(huì)工作中比較突出的是哪一項(xiàng)？該工作的概況？

洪云鋒：今年是新中國(guó)成立70周年，也是洪湖市推進(jìn)基層工會(huì)改革的重要之年。洪湖工會(huì)以深化工會(huì)改革為統(tǒng)攬、推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革為重點(diǎn)，大力實(shí)施“工會(huì)改革落實(shí)年、典型特色培植年、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)深化年、自身建設(shè)規(guī)范年”四大行動(dòng)，縱深推進(jìn)《洪湖市全面深化改革2019—2022年行動(dòng)計(jì)劃》，著力補(bǔ)齊基層短板，推進(jìn)服務(wù)職工實(shí)事項(xiàng)目，在細(xì)微處下功夫，在平實(shí)中爭(zhēng)貢獻(xiàn)，實(shí)現(xiàn)工會(huì)工作跨越發(fā)展。

記者：您覺(jué)得該項(xiàng)工作的特色或亮點(diǎn)體現(xiàn)在什么地方？

洪云鋒：深入推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革。加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)工人思想政治引領(lǐng)、健全保證產(chǎn)業(yè)工人主人翁制度安排。強(qiáng)化職業(yè)技能培訓(xùn)，改進(jìn)技能評(píng)價(jià)方式，完善技能提升體系，創(chuàng)新技能導(dǎo)向激勵(lì)機(jī)制，建立網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)載體，拓展產(chǎn)業(yè)工人發(fā)展空間，搭建建功立業(yè)平臺(tái)；完善經(jīng)費(fèi)投入機(jī)制，健全勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)權(quán)益、安全衛(wèi)生保障制度，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍不斷壯大、綜合素質(zhì)顯著提高。加強(qiáng)農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力崗前培訓(xùn)、在崗技能提升培訓(xùn)和轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)，為農(nóng)民工進(jìn)城買房給予“三個(gè)不變”和“五個(gè)優(yōu)惠”政策，加快農(nóng)民工融入城市社會(huì)，融入產(chǎn)業(yè)工人這支宏大的隊(duì)伍。

進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)基層基礎(chǔ)。深化“強(qiáng)基層、補(bǔ)短板、增活力”集中建會(huì)行動(dòng)。推進(jìn)工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)向新興產(chǎn)業(yè)、新型業(yè)態(tài)延伸，依法推動(dòng)企事業(yè)單位、非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織普遍建立工會(huì)組織，堅(jiān)持以黨建帶工建，重點(diǎn)推進(jìn)在“兩新”組織中普遍建立工會(huì)組織，突出抓好新領(lǐng)域新階層、農(nóng)民工、勞務(wù)派遣工及“兩非一無(wú)”人員普遍入會(huì)。推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)活動(dòng)，建立健全工會(huì)主席職責(zé)、組織網(wǎng)絡(luò)圖、會(huì)員代表大會(huì)、工會(huì)委員（擴(kuò)大）會(huì)議等制度并掛牌上墻；建立集體協(xié)商、民主管理和績(jī)效考核經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制等制度。

深化“互聯(lián)網(wǎng)+”工會(huì)建設(shè)。堅(jiān)持以社會(huì)化運(yùn)營(yíng)方式，以工會(huì)組織與會(huì)員實(shí)名制管理數(shù)據(jù)庫(kù)為基礎(chǔ)，利用現(xiàn)有基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)設(shè)施和信息資源，進(jìn)一步加強(qiáng)數(shù)據(jù)庫(kù)、新媒體矩陣、網(wǎng)上辦公平臺(tái)、網(wǎng)絡(luò)安全等建設(shè)，構(gòu)建線上受理、線下辦理、一鍵通達(dá)的全方位、全時(shí)段服務(wù)體系。進(jìn)一步完善職工服務(wù)平臺(tái)普惠項(xiàng)目建設(shè)，配好“三大員”（數(shù)據(jù)報(bào)送員、系統(tǒng)維護(hù)員、工會(huì)宣傳員）隊(duì)伍建設(shè)，為工會(huì)運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”提供智力支持，逐步實(shí)現(xiàn)“工會(huì)組織網(wǎng)上聯(lián)通、工會(huì)信息網(wǎng)上共享、工會(huì)事務(wù)網(wǎng)上辦理、職工群眾網(wǎng)上互動(dòng)”。

記者：該項(xiàng)工作的實(shí)際效果如何？請(qǐng)以具體事例說(shuō)明。

洪云鋒：一是工人階級(jí)主力軍作用充分發(fā)揮。實(shí)施產(chǎn)業(yè)工人素質(zhì)提升“十百千萬(wàn)”工程，全市舉辦技能大賽15場(chǎng)，培訓(xùn)職工3萬(wàn)人次以上，實(shí)現(xiàn)技能晉級(jí)3000名以上。大力選樹(shù)產(chǎn)業(yè)工人先進(jìn)典型，洪湖市一泰科技工程師顏新天榮獲“荊州市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?，洪湖市農(nóng)機(jī)手高蘭亮榮獲“湖北五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?；培育選樹(shù)了36名具有時(shí)代特征、洪湖特色、行業(yè)特點(diǎn)的先模人物，其中“洪湖工匠”20名。開(kāi)展“互聯(lián)網(wǎng)+技能培訓(xùn)”工作，開(kāi)設(shè)“技能微課堂”50場(chǎng)。創(chuàng)建1家省級(jí)職工（勞模）創(chuàng)新工作室和10家荊州市級(jí)職工（勞模）創(chuàng)新工作室。市總工會(huì)增設(shè)2名產(chǎn)業(yè)工人擔(dān)任總工會(huì)常委，新增5名人大和政協(xié)常委，產(chǎn)業(yè)工人主人翁地位的制度安排已經(jīng)逐步健全。

二是激發(fā)了基層工會(huì)組織的活力。全市21個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、25個(gè)系統(tǒng)工會(huì)主席全部由同級(jí)黨委副書(shū)記或班子成員兼任，15家200人以上企業(yè)單位按照同級(jí)副職配備專職工會(huì)主席，村（社區(qū)）工會(huì)主席全部由同級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人兼任。同時(shí)，推動(dòng)企業(yè)工會(huì)主席專職化，35戶企業(yè)實(shí)行工會(huì)主席公推直選。全市新增基層工會(huì)組織數(shù)27個(gè)，其中物流（快遞）企業(yè)建會(huì)2家，律師、金融行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)2家，新增工會(huì)組織18家，新增工會(huì)會(huì)員846人，“八大員”入會(huì)率達(dá)85%。

三是實(shí)現(xiàn)了“互聯(lián)網(wǎng)+工會(huì)”新發(fā)展。充分運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”，建設(shè)實(shí)名動(dòng)態(tài)、全面覆蓋、安全共享的工會(huì)大數(shù)據(jù)庫(kù)，現(xiàn)已錄入職工13572人，工會(huì)會(huì)員16911人，工會(huì)組織321個(gè)。開(kāi)展了“職工點(diǎn)單、工會(huì)派單、多方辦單、職工評(píng)單”的職工說(shuō)了算機(jī)制，通過(guò)職工點(diǎn)單，開(kāi)展了職工心理健康知識(shí)講座2場(chǎng)、單身職工聯(lián)誼活動(dòng)3次、文體活動(dòng)培訓(xùn)班5期，申報(bào)建設(shè)了職工愛(ài)心驛站和愛(ài)心母嬰室4家，真情關(guān)愛(ài)廣大職工群眾，得到了職工的好評(píng)。

記者：此項(xiàng)工作存在什么問(wèn)題，還有哪些需要改進(jìn)的地方？

洪云鋒：部分民營(yíng)企業(yè)對(duì)職業(yè)教育和培訓(xùn)的重視不夠， 高技能人才薪酬水平、福利待遇得不到應(yīng)有保障，導(dǎo)致小城市無(wú)法留住人才，高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)任重而道遠(yuǎn)；由于機(jī)制體制等多方面的因素，基層工會(huì)工作還停留在自?shī)首詷?lè)、發(fā)發(fā)福利、搞搞慰問(wèn)的狀態(tài)；少數(shù)基層工會(huì)組織存在無(wú)人引領(lǐng)的尷尬局面，基層工會(huì)未發(fā)揮應(yīng)有的作用；“互聯(lián)網(wǎng)+工會(huì)”平臺(tái)并沒(méi)有充分挖掘出運(yùn)營(yíng)新媒體的方式，內(nèi)容不生動(dòng)，表現(xiàn)形式單一，多為文字內(nèi)容，缺乏語(yǔ)音、視頻、圖片等。

記者：您如何看待該項(xiàng)工作？或者說(shuō)該項(xiàng)工作給您帶來(lái)的啟示與思考。

洪云鋒：工會(huì)改革沒(méi)有完成時(shí)，服務(wù)職工只有進(jìn)行時(shí)。要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書(shū)記視察湖北重要指示精神，堅(jiān)定不移走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，引導(dǎo)廣大職工群眾聽(tīng)黨話跟黨走，確保工會(huì)工作始終沿著正確政治方向前進(jìn)，把竭誠(chéng)服務(wù)職工作為工會(huì)一切工作的出發(fā)點(diǎn)落腳點(diǎn)。