胡福銀

摘 要：隨著社會科學技術的進步，信息化技術的發(fā)展，許多新興的技術逐漸發(fā)展了起來，這就給許多傳統(tǒng)的高校圖書館帶來了巨大的沖擊，傳統(tǒng)高校圖書館想要謀求更好的發(fā)展必須要可以為學生以及讀者提供更滿意更高效的服務，所以傳統(tǒng)高校圖書館進行智慧轉(zhuǎn)型是十分有必要的。智慧圖書館是圖書館未來的一個發(fā)展趨勢，它是通過現(xiàn)代技術來進行各個網(wǎng)絡，各個渠道之中信息的交流互通以及共享。本文通過分析智慧圖書館、高校圖書館進行智慧轉(zhuǎn)型的必要性、高校傳統(tǒng)圖書館的現(xiàn)狀以及其進行智慧轉(zhuǎn)型之中面臨的管理問題，并且針對這些問題提出了一些對策。

關鍵詞：智慧時代;智慧圖書館;高校傳統(tǒng)圖書館;管理;轉(zhuǎn)型

物聯(lián)網(wǎng)在1999年出現(xiàn)并且隨著科技的進步得到了迅速地發(fā)展，成為大家關注的一大熱點，很多國家將其作為一個新興的行業(yè)進行扶持幫助，并且還出臺了一些政策來推動物聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展。在近幾年的發(fā)展之中，我國很多中大型的公司與企業(yè)也逐漸意識到了物聯(lián)網(wǎng)的重要性，開始進行物聯(lián)網(wǎng)技術的研究與應用。圖書館是一個現(xiàn)代共享資源的重要部分，會隨著物聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展而發(fā)展，逐步向智慧圖書館進行轉(zhuǎn)型，但是由于我國的轉(zhuǎn)型發(fā)展起步相對于國外來說比較晚，而且還有一些問題需要去解決，所以轉(zhuǎn)型道路還是比較艱辛的。

1 智慧圖書館及其起源與發(fā)展

1.1 智慧圖書館的起源與發(fā)展

智慧圖書館中的“智慧”是從2009年國際商用機器公司提出“智慧地球”的概念之中發(fā)展出來的，而且從這個概念的提出之后多種有關智慧的概念都被相繼提出。而“智慧圖書館”這個概念最早被提出是在2003年，是由歐美國家提出的，在2004年渥太華地區(qū)就成立了一個由十二所圖書館所組成的“智慧圖書館”的聯(lián)盟，實現(xiàn)了小范圍內(nèi)的信息交流與共享。而在這個時候智慧圖書館的概念與理論也有了一定的成就，發(fā)表了將近四十篇的相關論文。

我國的臺北市在2005年建立了一個無需人工的智慧圖書館，運用的技術是RFID，而最先使用手機服務的圖書館是上海圖書館，隨后電子網(wǎng)絡等數(shù)據(jù)庫與圖書館也慢慢發(fā)展建立起來。時至今日，已經(jīng)有了許多關于智慧圖書館的研究成功以及相關文獻。

1.2 智慧圖書館及其特點

所謂的智慧圖書館就是將現(xiàn)代的信息化技術應用在圖書館的建立之中，這樣的圖書館就是一種科技智能的建筑，并且與自動化的管理模式進行結(jié)合，它不會被空間所束縛，而且還會被真實感知的一種圖書館的概念理論。它是通過物聯(lián)網(wǎng)、云計算以及一些智慧化的設備來實現(xiàn)向智慧化的轉(zhuǎn)型以及智慧化的服務管理，具有以下幾點特點：1）服務高效，在目前快速發(fā)展的時代，紙質(zhì)圖書館在管理方面特別是服務的質(zhì)量與效率方面存在許多的問題。這就對正在發(fā)展之中的智能化圖書館與數(shù)字化圖書館提出了更高的要求，智慧圖書館利用現(xiàn)代技術進行圖書館的管理，特別是在應急之中會起到至關重要的作用?，F(xiàn)在隨著各類圖書館的擴建，服務體系的運行量越來越大，負荷也越來越重，一旦出現(xiàn)緊急情況就會給圖書館帶來巨大的影響，所以現(xiàn)代的智慧圖書館需要具有智能化的信息系統(tǒng)來作為依托，為讀者提供更好更高效的服務。2）知識的交流共享，智慧圖書館是通過互聯(lián)網(wǎng)技術將各種信息資源進行聯(lián)合起來，讓所有的知識與信息成為共享資源，這也是智慧圖書館最后需要完成的目標。因此，知識與信息的交流共享是智慧圖書館必備的一個特點，它可以為讀者提供高效的服務與信息資源的共享。3）使用方便，智慧圖書館的建立就是為了方便大家的使用，可以讓大家在不同的地區(qū)得到共同的信息資源，讓大家享受智能時代帶來的好處與便利。智慧圖書館基于現(xiàn)代技術的應用，不僅可以方便圖書館工作人員的管理，提高他們的管理效率，還可以為大家提供更加便捷的閱讀與查找資料的服務。

2 高校傳統(tǒng)圖書館現(xiàn)狀以及進行智慧轉(zhuǎn)型的必要性

2.1 高校圖書館現(xiàn)狀分析

首先，是圖書館的管理人員素質(zhì)方面的問題，由于社會的發(fā)展，圖書館的建設規(guī)模也在不斷的擴大，以往圖書管理人員的綜合素質(zhì)已經(jīng)無法滿足目前圖書多樣化的要求了。許多高校會聘用學生進行圖書管理的一些基礎性的工作，但是由于學生只是兼職，所以對于圖書館的狀況并不是特別了解，缺乏管理方面的知識，同時對于智能化的技術也不是很了解，這就導致高校圖書館缺乏現(xiàn)代科技的人才，而且對于老員工的訓練也不到位，導致無法跟上時代發(fā)展的步伐。其次，是管理制度方面存在的問題，圖書館的不分工作人員對于自己的工作并不主動，缺乏積極性，圖書館的信息資源眾多，只有進行科學的管理才可以為師生提供更好的服務，否則就會導致圖書館資源使用率降低。最后，傳統(tǒng)高校圖書館的服務模式比較落后。因為學生大部分都是在白天上課，而圖書館的開放時間也在白天，這就使得兩者時間相沖，而且圖書館一般都會限制學生的借閱量與借閱的時間，這就很難滿足一些對于信息需求量大的讀者。

2.2 高校圖書館進行智慧轉(zhuǎn)型的必要性分析

傳統(tǒng)高校圖書館的發(fā)展已然不適應目前時代的發(fā)展，而智慧圖書館的發(fā)展就決定著我國高校圖書館的生死存亡問題，決定著我國的圖書館是否可以滿足大眾的需求，甚至關系到我國智慧校園以及智慧城市的發(fā)展建設，所以，傳統(tǒng)高校圖書館進行智慧轉(zhuǎn)型是非常有必要的。

3 高校圖書館智慧轉(zhuǎn)型之中面臨的管理問題及對策

3.1 圖書館管理人員的綜合素質(zhì)關系著圖書館的管理水平

圖書館的管理人員是圖書館的靈魂所在，圖書館管理人員綜合素質(zhì)的提升是傳統(tǒng)高校圖書館進行智慧轉(zhuǎn)型的重要部分。目前大部分高校在進行圖書館的建設之時，比較重視數(shù)字化資源的結(jié)構(gòu)優(yōu)化以及先進設備的引用，這就使得圖書館的管理人員建設相對來說比較落后，而且大都沒有正規(guī)的資格認證，導致圖書管理人員的薪資水平與其個人能力并不匹配，缺少管理人才。這就需要高校在進行圖書館建設之時要重視人才隊伍的建設，優(yōu)化人才隊伍的結(jié)構(gòu)，提升圖書館招聘的標準，并且需要根據(jù)各個崗位的不同特點來進行人才的匹配，定期進行圖書管理人員的培訓，提升他們的核心素養(yǎng)。

3.2 信息資源的建設管理問題

目前部分高校的圖書館建設的側(cè)重點出現(xiàn)問題，他們對于圖書館的情報職能的理解過于片面，忽略掉了圖書館的教育職能;而且各大高校對于圖書館的建設都是以自己為中心，并沒有與其它高校進行交流，這就導致我國圖書館資源的共享水平很低，系統(tǒng)兼容性比較差，信息管理機制無法實現(xiàn)作用。這就需要高校在資源建設與管理方面做出改變，在資源建設方面各大高校應該做到資源共享，構(gòu)建更大的資源共享平臺，增加館藏儲備量，滿足大家不同的需求。還有一點，各大高校在進行信息化建設之時，應該明白自身的側(cè)重點，了解自身的優(yōu)勢所在，這樣才可以在社會快速發(fā)展的情況下保證有一席之地。圖書館在進行信息化建設之時也應該將紙質(zhì)版的資源保存好，因為目前印刷圖書并沒有完全落幕，還是有極大的存在空間的，所以在進行智慧轉(zhuǎn)型之時也應該考慮到這一點。

3.3 配套制度管理問題

目前，高校圖書館轉(zhuǎn)型之中配套的制度以及費用也是其中一個需要重點考慮的問題，在轉(zhuǎn)型之中資金投入量較多，而且缺乏相關的配套制度以及管理，影響圖書館未來發(fā)展。所以，應該加快相關政策的制定，為圖書館轉(zhuǎn)型后的發(fā)展提供一個良好規(guī)范的環(huán)境，并且還需要加強高校對于圖書館轉(zhuǎn)型的管理制度，建立一個標準。

4 結(jié)語

綜上所述，智慧圖書館在目前的發(fā)展之中還是存在一些問題，但是它的發(fā)展速度是十分可觀的，實現(xiàn)智慧圖書館可以為學生以及老師提供一個更好的信息共享的平臺，為他們提供更好、更高效的服務。

參考文獻

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