楊開文

重慶兩江新區(qū)金渝學(xué)校在“成就教育”教育哲學(xué)的指導(dǎo)下，秉持“金石不渝·成就群星閃耀”的辦學(xué)理念，踐行“點石成金·成就金色少年”的育人目標，深度推進金星課程建設(shè)實踐。近年來，通過頂層設(shè)計、系統(tǒng)建構(gòu)、優(yōu)質(zhì)實施，金星課程已經(jīng)形成整合性、體系性和特色化的課程樣態(tài)，助推學(xué)生全面、多元、個性發(fā)展。

把“成就每一個”作為學(xué)校課程建設(shè)的出發(fā)點

教育是成就人的事業(yè)。成就教育包含兩層含義：一是成就閃亮的金色少年，成就專業(yè)自信的教師;二是為學(xué)生成長、成人、成才鋪就軌道，為教師專業(yè)化發(fā)展的自覺、自尊和自信搭建平臺。成就教育主張讓每一位學(xué)生、每一位教師獲得成就感與幸福感，幫助師生發(fā)現(xiàn)自我、發(fā)展自我、實現(xiàn)自我，做最好的自己，為成就師生的幸福人生奠基。

辦學(xué)之初，學(xué)校確立“金石不渝·成就群星閃耀”的辦學(xué)理念。其中，金石不渝是學(xué)校辦學(xué)的底色，首尾兩字將校名嵌入其中，凸顯學(xué)校的特質(zhì)與特色，致力于打造金渝教育品牌。金石即金子，具有堅韌、閃光、可塑的特質(zhì);金石不渝寓意金渝教育人擁有金子般堅韌堅定、固若磐石、矢志不渝的教育夢想，并為之努力付出和實踐?！俺删腿盒情W耀”是學(xué)校辦學(xué)的亮色，即金渝學(xué)校要讓每一位學(xué)生閃亮、讓每一位教師閃光，學(xué)校要為每一位學(xué)生、每一位教師搭建全面發(fā)展、多元發(fā)展、個性發(fā)展的平臺，為成就金色少年、金色教師而不懈努力。

在全面發(fā)展基礎(chǔ)上尋找個性成長的現(xiàn)實路徑

成就教育主張為學(xué)生成長、成人、成才鋪就軌道。為成就每一位學(xué)生，學(xué)校提供多領(lǐng)域的課程資源，促進學(xué)生的全面發(fā)展;提供豐富、多元、個性的課程資源，促進學(xué)生的全面、多元、個性發(fā)展。學(xué)校堅持把學(xué)生發(fā)展放在第一位，通過座談、問卷等多種形式，充分調(diào)查和分析學(xué)生現(xiàn)狀及需求，緊緊圍繞學(xué)生發(fā)展構(gòu)建豐富精致的課程，以滿足每一位學(xué)生的全面發(fā)展、多元發(fā)展和個性成長需求。

在“成就群星閃耀”的辦學(xué)理念指引下，我們立足學(xué)校實際和發(fā)展需求，因校制宜提出“培養(yǎng)博聞多識、明責(zé)立志、成美雅情、善思創(chuàng)新的金色少年”的具體培養(yǎng)目標。

一是博聞多識——愛學(xué)習(xí)、廣見識。通過學(xué)習(xí)，讓學(xué)生掌握語言、數(shù)學(xué)、自然等方面的基礎(chǔ)知識與基本技能，了解社會歷史和文化，具有基本的人文素養(yǎng)和科學(xué)素養(yǎng);能夠進行基本的閱讀與表達，具備可持續(xù)發(fā)展的學(xué)習(xí)和反思能力，具備初步的合作與組織能力、互動與交流能力、實踐與創(chuàng)新能力。

二是明責(zé)立志——明責(zé)任、立志向。通過學(xué)習(xí)，讓學(xué)生自覺遵守學(xué)校和社會的各項規(guī)章制度，具有良好的文明習(xí)慣，養(yǎng)成良好的思想道德品質(zhì);樂于參與公益活動和社會實踐，具有強烈的責(zé)任意識、安全法治意識、生命環(huán)保意識，學(xué)會認識自我、關(guān)心他人，熱愛自然、社會和世界;形成適應(yīng)未來發(fā)展的社會素養(yǎng)和理想信念，做有夢想、有志向的金色少年。

三是成美雅情——有才藝、好情趣。通過學(xué)習(xí)，讓學(xué)生喜愛體育運動，具有良好的衛(wèi)生習(xí)慣和健身習(xí)慣，具有基本的身體素養(yǎng);具有一定的音樂、美術(shù)、書法的基礎(chǔ)知識、欣賞能力，有廣泛的興趣和愛好，能發(fā)現(xiàn)美、理解美、欣賞美、表達美，向往與追求美好事物。

四是善思創(chuàng)新——善思考、能創(chuàng)造。通過學(xué)習(xí)，讓學(xué)生具有探究意識和動手操作的實踐能力，具有豐富的想象力和好奇心，敢于質(zhì)疑、標新立異，善于發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題;在面對不同環(huán)境時，有敏銳的捕捉信息、分析信息、處理信息的能力，能正確認識自己，積極適應(yīng)周圍環(huán)境，具備初步的實踐與創(chuàng)新精神。

用豐富、貫通、有深度的課程提升綜合素質(zhì)

從學(xué)校辦學(xué)理念、辦學(xué)愿景出發(fā)，根據(jù)課程性質(zhì)和功能的相關(guān)性，我們對學(xué)校的教育教學(xué)內(nèi)容進行開發(fā)和整合，建構(gòu)金星課程。金星課程分為五大領(lǐng)域、四大類型。五大領(lǐng)域包括人文素養(yǎng)、科學(xué)素養(yǎng)、藝術(shù)素養(yǎng)、健康素養(yǎng)和創(chuàng)新素養(yǎng)，四大類型包括基礎(chǔ)型課程、基礎(chǔ)拓展型課程、提升拓展型課程、特色拓展型課程。五大領(lǐng)域、四大類型橫向聯(lián)系、縱向貫通，五大領(lǐng)域中每一領(lǐng)域都包含這四大類型課程，四大類型課程中每一類型都涵蓋五大領(lǐng)域的內(nèi)容。這樣的課程結(jié)構(gòu)不僅體現(xiàn)出金星課程建設(shè)實踐的邏輯與體系、取向與目標，還為學(xué)校課程整合提供了有效依據(jù)與線索。

在四大類型課程中，基礎(chǔ)型課程占70%，拓展型課程占30%，其中基礎(chǔ)拓展型課程占15%，提升拓展型課程占10%，特色拓展型課程占5%（見圖1）。

基礎(chǔ)型課程是國家課程和地方課程的校本化實施，面向全體，人人必修。按照國家課程要求，遵循國家課程標準，開設(shè)每個學(xué)生都要學(xué)習(xí)的語文、數(shù)學(xué)、英語、體育等學(xué)科，保證充足的課時量。

基礎(chǔ)拓展型課程，面向全體，分為學(xué)校必修類和年級必修類?；A(chǔ)拓展型課程是在國家課程基礎(chǔ)上的延伸和拓展，旨在幫助學(xué)生提升知識運用、問題探究、動手實踐的能力，進而培養(yǎng)學(xué)生的高階思維。如學(xué)校開設(shè)的整本書閱讀課程、數(shù)學(xué)實踐活動課程、英語STAR課程、水墨童畫課程、金聲合唱課程、“羽”球共舞課程等。

提升拓展型課程是基礎(chǔ)拓展型課程的再延展、再提升，分為學(xué)校選修和年級選修。提升拓展型課程，旨在為學(xué)生提供運動項目、藝術(shù)項目和科創(chuàng)項目的自主選修，以培養(yǎng)學(xué)生的興趣、愛好、特長，促進學(xué)生多元發(fā)展、個性發(fā)展。如學(xué)校開設(shè)的英語社、法語社、科創(chuàng)社、數(shù)玩社、金樂團、金唱團、金舞團、金畫社、金足俱樂部、高爾夫、國際象棋社等社團課程。

特色拓展型課程是基于學(xué)校生源特點和學(xué)生發(fā)展需要，彰顯學(xué)校辦學(xué)理念、凸顯辦學(xué)特色的跨學(xué)科綜合課程，形式以活動為主，采用人人必修或選修的方式實施，如星動德育活動課程、全閱讀課程、金影社、金色社會實踐等課程。特色拓展型課程涉及五大領(lǐng)域，消弭學(xué)科邊界，培養(yǎng)學(xué)生的綜合素養(yǎng)，體現(xiàn)課程的綜合化取向，彰顯學(xué)校的課程理念、辦學(xué)特色及項目特色。

優(yōu)質(zhì)課程的秘密在于科學(xué)實施與有效教研

1.明確實施主體

不同課程類型的實施主體是不同的，涉及學(xué)校學(xué)科教師、學(xué)生、外聘教練、家長義工和社會義工，其中學(xué)校教師為實施主體?；A(chǔ)型課程的校本化實施、部分拓展型課程的實施主體為學(xué)校教師，其中數(shù)學(xué)實踐活動、羽球共舞、水墨童畫、金色電影等課程的實施主體均為學(xué)科教師。每學(xué)期初開設(shè)的啟航課程的實施主體為學(xué)生，高年級學(xué)生進入低年級課堂分享生活習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)方法等各方面內(nèi)容。學(xué)校聘請校外專業(yè)教練實施部分拓展型課程，如高爾夫、管樂、法語、德語、金聲合唱等。家長義工負責(zé)星動德育課程的“星期八”子課程，社會義工在安全知識、環(huán)境保護等社會大講堂中承擔(dān)主要工作。

2.清晰的實施途徑

金星課程的實施是多渠道并舉，既有課堂教學(xué)也有活動實踐?；A(chǔ)型課程和基礎(chǔ)拓展型課程實施以班級課堂教學(xué)為主，活動開展為輔。提升拓展型課程則是通過社團活動的開展促進學(xué)生個性的發(fā)展，學(xué)生根據(jù)自己的興趣、愛好、特長進行自主選修。特色拓展型課程的實施則比較靈活，根據(jù)不同課程的特性進行自主選擇，既可以是課堂教學(xué)，也可以是活動實踐，還可以是兩種方式聯(lián)合進行。

3.調(diào)整課時，保障時間安排

課時安排是保障課程實施的關(guān)鍵。學(xué)校根據(jù)不同課程類型的特性和實施需要，改變了傳統(tǒng)40分鐘的固定課時，創(chuàng)設(shè)靈活性課程課時，設(shè)置為每日德育微課堂（星動10分鐘）10分鐘，保證每個孩子的舞臺時間;每日晨問晨讀課程30分鐘，保證語文、英語和法語課程的閱讀與交流;國家基礎(chǔ)課程40分鐘，保證基礎(chǔ)課程的校本化實施;基礎(chǔ)拓展型課程、提升拓展型課程60分鐘，特色拓展型課程120分鐘，保證學(xué)生有充足的時間進行深度學(xué)習(xí)和體驗;社會實踐大課堂以天、月為時間單位，如為期3天的農(nóng)家生活體驗，為期1個月的國際游學(xué)實踐活動，保證學(xué)生社會實踐活動的深度參與和深度體驗。

4.校本課程的學(xué)材編寫和開發(fā)

為保障課程的優(yōu)質(zhì)實施，各課程組研發(fā)了配套的課程用書，包括師生共用材料、教師教學(xué)用書和學(xué)生活動手冊等。如數(shù)學(xué)游戲課程組研發(fā)了系列學(xué)材《七巧板》《飛疊杯》《九連環(huán)》等，以及各年級教師配套教學(xué)用書。各類課程用書的編寫尤其注重生活化和活動化，選擇了學(xué)生喜聞樂見的內(nèi)容，編排方式重視學(xué)生的已有經(jīng)驗與主觀感受，指導(dǎo)學(xué)生利用學(xué)習(xí)材料進行自主學(xué)習(xí)。各課程教師教學(xué)用書教學(xué)指導(dǎo)性強，切實提升了課程實施的實效。

5.以優(yōu)質(zhì)的校本教研提升課程質(zhì)量

教師的觀念、專業(yè)素養(yǎng)以及教學(xué)方式方法的改變，都直接關(guān)系到課程實施的水平與成效。為優(yōu)質(zhì)化推進金星課程，校本教研成為教師提升專業(yè)素養(yǎng)、應(yīng)對金星課程建設(shè)實踐挑戰(zhàn)的必然選擇。學(xué)校充分發(fā)揮教師團隊的研究與實踐力量，以學(xué)科組或課程組或課題組等組建團隊，團隊內(nèi)每位教師聚焦問題，先自行學(xué)習(xí)文獻資料，然后共同研討、互相啟發(fā)，形成同伴式互助型常態(tài)教研氛圍，總結(jié)經(jīng)驗推廣方法，從而有力推進金星課程的有效實施。

突破素質(zhì)評價難題，提升課程育人質(zhì)量

評價是課程變革的重點和難點，對學(xué)校課程建設(shè)具有診斷、反思、調(diào)節(jié)、激勵、導(dǎo)向等重要功能。金星課程的評價以學(xué)生自主發(fā)展和教師互助提升為本，促進課程不斷完善。

金星課程的評價注重發(fā)展性，主要包括全過程評價、教師發(fā)展性評價、學(xué)生成長評價。全過程評價是對課程體系、實施和效果進行全方位評價;教師發(fā)展性評價是通過評價持續(xù)推動教師素養(yǎng)提升，形成具有“專業(yè)自覺、專業(yè)自尊、專業(yè)自信”的教師團隊文化;學(xué)生成長評價旨在培養(yǎng)學(xué)生成為“愛學(xué)習(xí)、明責(zé)任、有才藝、好情趣、善創(chuàng)造”的金色少年。

學(xué)校建立課程全過程分級評價制度，實行等第制評價。從學(xué)生與教師、課程管理與領(lǐng)導(dǎo)、課程設(shè)計與開發(fā)、課程實施與發(fā)展、課程情感與認知、課程反思與調(diào)整六個維度建立評估框架，選取若干評價的觀測點，將其細化成若干等級的分級評價標準，切實開展多維度過程性評價。

1.學(xué)生評價

學(xué)生評價將過程性評價與終結(jié)性評價相結(jié)合，過程性評價同時實施口試測試和活動測試，注重表現(xiàn)性評價，有效彌補紙筆測試的不足，以達成評價體系的相互支撐、相互補充。

我們將學(xué)生評價分為兩種類型：一是學(xué)期綜合性評價，即將紙筆測試、口試、活動性測試和過程性表現(xiàn)結(jié)合起來進行綜合性評價。二是階段性評價，即結(jié)合校園主題節(jié)、素養(yǎng)測查樂評會等途徑，通過活動性測試進行關(guān)鍵素養(yǎng)的評價。

實施過程中，我們在書面測試的基礎(chǔ)上增加口試。口試旨在突破紙筆測試難以考查的以隱性狀態(tài)存在的重點和難點，著力考查學(xué)生各方面的基本能力。如數(shù)學(xué)基本思想和基本活動經(jīng)驗的考查，口試重在考查學(xué)生對過程性內(nèi)容的掌握情況，對知識、技能的理解和掌握程度，以及解決問題策略的選擇能力，聚焦理解性掌握，關(guān)注測評學(xué)生對數(shù)學(xué)新知的自我構(gòu)建過程，促進學(xué)生在數(shù)學(xué)理解上的可持續(xù)發(fā)展。

同時，我們增加活動測試的內(nèi)容?；顒訙y試結(jié)合學(xué)科主題節(jié)進行，根據(jù)主題節(jié)學(xué)科游園活動的項目進行分級摘星評價，活動結(jié)束后根據(jù)學(xué)生的評星數(shù)量評出學(xué)科主題節(jié)之星，并將此作為學(xué)生學(xué)科素養(yǎng)評價的重要組成部分。如數(shù)學(xué)文化節(jié)上，我們設(shè)置“快樂數(shù)學(xué)文化節(jié)”評價卡，清晰記錄學(xué)生在每個活動專區(qū)的評星數(shù)量，追問學(xué)生的思考過程，做簡單記錄和備注，以便了解學(xué)生數(shù)學(xué)思維和綜合能力;在數(shù)學(xué)文化節(jié)結(jié)束后，及時對學(xué)生進行訪談和問卷調(diào)查，及時記錄學(xué)生參與活動的收獲和對活動的喜愛程度，并根據(jù)學(xué)生的喜好程度確定哪些專區(qū)保留，哪些專區(qū)改進。整個評價活動依據(jù)學(xué)生的快樂數(shù)學(xué)評價卡，根據(jù)評星數(shù)量對學(xué)生進行整體評價，評出一定數(shù)量的快樂數(shù)學(xué)文化之星，此項評價是學(xué)生數(shù)學(xué)素養(yǎng)評價中的重要組成部分。

為調(diào)動學(xué)生的積極性，我們根據(jù)學(xué)生平時的表現(xiàn)從下至上設(shè)置分級獎項：金色少年學(xué)科獎、金色少年目標獎、金色少年金星獎，積分達到一定分值方能評選上一級獎項。其中，金色少年學(xué)科獎的具體獎項設(shè)置和積分規(guī)則，由學(xué)科教師根據(jù)該門課程的特點、學(xué)情進行個性化設(shè)置，對應(yīng)四大課程類型分別設(shè)置博聞多識獎、明責(zé)立志獎、成美雅情獎和善思創(chuàng)新獎，集齊四大課程類型的金色少年學(xué)科獎方能評選金色少年目標獎;集齊四大目標獎，方能評選班級金星獎，依據(jù)班級金星獎方能申報競評校級金星獎。

學(xué)校建立金色少年成長手冊和學(xué)生成長檔案，搜集、記錄學(xué)生學(xué)習(xí)過程中各種信息，如作品、試卷、獎狀、觀察表、記錄表等，以展示學(xué)生在一個學(xué)科或多個學(xué)科、一個領(lǐng)域或多個領(lǐng)域的進步與成長，特別是知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度價值觀方面的發(fā)展狀況，綜合實施科學(xué)分析給出評價，以便充分揭示與描述學(xué)生的特點和成長過程，展示優(yōu)秀、示范引領(lǐng)，發(fā)現(xiàn)潛能、激勵發(fā)展。

2.教師評價

教師發(fā)展性評價分為學(xué)校評價、教師自評、學(xué)生與家長評價，以促進教師專業(yè)發(fā)展，提升課程育人質(zhì)量。一是學(xué)校評價，學(xué)校成立教師專業(yè)發(fā)展指導(dǎo)考核評價小組，制定教師專業(yè)發(fā)展評價標準，建立教師專業(yè)發(fā)展檔案，對教師專業(yè)發(fā)展的各方面（重點指向課程建設(shè)）進行評價;二是教師自評，教師自行制定專業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并建立教師專業(yè)發(fā)展檔案，學(xué)期結(jié)束時以自評方式對個人目標達成度進行自我分析、自我反饋、自我評價;三是學(xué)生與家長評價，學(xué)校通過問卷調(diào)查、座談、民主評議、個別調(diào)查等方法，由學(xué)生、家長對教師作出評價，旨在全面獲得信息，對教師進行多角度的綜合性評價，提升課程育人質(zhì)量。每學(xué)年學(xué)校依據(jù)以上三個維度的評價結(jié)合每位教師教學(xué)力、學(xué)習(xí)力和研究力水平，評出課程星級教師與金星教師。

總之，金星課程建設(shè)與實踐旨在以開放的胸懷和眼界聚焦學(xué)生發(fā)展所需，為學(xué)生構(gòu)建開放、多元、優(yōu)質(zhì)的課程，促進學(xué)生全面、多元、個性發(fā)展。金星課程建設(shè)實踐一直在路上，在源于學(xué)生、服務(wù)學(xué)生、成就學(xué)生中實現(xiàn)群星閃耀。

（作者系重慶市兩江新區(qū)金渝學(xué)校校長）

責(zé)任編輯 錢麗欣