趙佐明

摘要：勞動(dòng)保障部門是我國(guó)基層事業(yè)單位的重要組成部分，對(duì)我國(guó)人民合法權(quán)益的維護(hù)與人力資源的發(fā)展都具有重要作用。隨著我國(guó)社會(huì)發(fā)展水平的不斷提高，勞動(dòng)保障部門在人力資源管理中的作用日益顯現(xiàn)，勞動(dòng)保障部門、人力資源與政工工作之間的關(guān)系日益密切。提升基層勞動(dòng)保障部門政工工作的效率有助于本單位人力資源管理水平的提升，更加有助于實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)保障部門的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

關(guān)鍵詞：基層勞動(dòng)保障部門;政工工作;效率提升

新經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，我國(guó)的社會(huì)發(fā)展步入了新常態(tài)、新階段，事業(yè)單位的各項(xiàng)政策制度也在與時(shí)俱進(jìn)地進(jìn)行改革和調(diào)整。在社會(huì)發(fā)展新時(shí)期，思想政治工作始終是各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的根本保證和重要任務(wù)。習(xí)近平總書記曾在省部級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持底線思維著力防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)專題研討班上強(qiáng)調(diào)：“要高度重視對(duì)青年一代的思想政治工作，完善思想政治工作體系，不斷創(chuàng)新思想政治工作內(nèi)容和形式，教育引導(dǎo)廣大青年形成正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀?！盵1]由此可見，對(duì)于勞動(dòng)保障部門等機(jī)關(guān)事業(yè)單位來(lái)說(shuō)，政工工作的重要性可見一斑。

一、政工工作的內(nèi)涵

政工是指思想政治工作，政工工作是指在本單位進(jìn)行思想政治工作，提升干部隊(duì)伍素質(zhì)，從而更好地幫助本單位事業(yè)發(fā)展的工作任務(wù)。尤其對(duì)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位來(lái)說(shuō)，政工工作是其日常各項(xiàng)工作的重中之重，同時(shí)也是關(guān)系到本單位事業(yè)發(fā)展優(yōu)劣快慢的主要衡量指標(biāo)之一。

二、基層勞動(dòng)保障部門政工工作的重要意義

（一）提高員工的思想政治水平

基層勞動(dòng)保障部門開展政工工作的主要目的是不斷提升本單位工作人員的思想覺悟，這也是提升職工思想道德素質(zhì)的核心所在。[2]員工的思想認(rèn)識(shí)深刻了，思想覺悟提升了，思想道德水平提高了能夠有效提升勞動(dòng)保障干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)和綜合能力，從而更好地為廣大人民群眾辦實(shí)事、辦好事，將為人民服務(wù)的根本宗旨貫徹始終。

（二）助力本單位人力資源管理[3]

人力資源是各單位追求事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)條件和重要助力。做好基層勞動(dòng)保障部門的政工工作，有助于改善本單位的人力資源管理局面，幫助員工解決在工作中遇到的各種問(wèn)題和困擾，疏通思想根源，順應(yīng)時(shí)代發(fā)展需求，加強(qiáng)人才管理水平，提升勞動(dòng)保障部門的工作效率。

三、促進(jìn)基層勞動(dòng)保障部門政工工作效率提升的對(duì)策建議

（一）堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

深化全面從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)是近年來(lái)我國(guó)政治建設(shè)的主要任務(wù)?；鶎觿趧?dòng)保障部門在進(jìn)行事業(yè)發(fā)展和政工工作效率提升的過(guò)程中，首先必須始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決擁護(hù)“兩個(gè)維護(hù)”，將黨的政策方針落到實(shí)處。同時(shí)，要求政工工作人員從思想上重視政工工作，切實(shí)將實(shí)干精神和服務(wù)意識(shí)融入到工作中去，腳踏實(shí)地地做好每一項(xiàng)工作，為政工工作效率提升奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

（二）堅(jiān)持以人為本，創(chuàng)新教育形式

基層勞動(dòng)保障部門的政工工作應(yīng)該始終堅(jiān)持“以人為本”的工作原則，將群眾的利益擺在首位，不斷完善黨群關(guān)系，助力勞動(dòng)保障事業(yè)的高效發(fā)展。與此同時(shí)，要注重政工工作內(nèi)容上的創(chuàng)新。根據(jù)本單位的實(shí)際情況和社會(huì)發(fā)展情況制定工作計(jì)劃，從思想政治教育內(nèi)容入手，將員工的思想道德素質(zhì)和解決實(shí)際問(wèn)題的能力結(jié)合起來(lái)，提高政工工作實(shí)效。[2]此外，還應(yīng)開展多種形式的思想政治教育工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)“兩學(xué)一做”“不忘初心、牢記使命”等主題教育活動(dòng)，將黨建工作與政工工作科學(xué)有效地融合起來(lái)，以兩方合力共同帶動(dòng)勞動(dòng)保障部門政工工作的可持續(xù)發(fā)展;將網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)、新媒體技術(shù)等先進(jìn)技術(shù)手段引入政工工作，搶占政工工作的網(wǎng)絡(luò)陣地，及時(shí)推送相關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容和前沿消息，形成全方位、多渠道、廣覆蓋的網(wǎng)絡(luò)式政工工作格局。

（三）堅(jiān)持思政學(xué)習(xí)，提升人員素質(zhì)

學(xué)習(xí)是進(jìn)步的階梯，善于學(xué)習(xí)才能善于進(jìn)步。如今，時(shí)代發(fā)展變化的速度加快，國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)與社會(huì)發(fā)展的水平也呈上升趨勢(shì)，基層勞動(dòng)保障部門的政工工作人員必須要樹立學(xué)習(xí)意識(shí)，將學(xué)習(xí)作為日常任務(wù)之一。本單位應(yīng)組織包括政工人員在內(nèi)的全體人員進(jìn)行定期培訓(xùn)，提高政治素養(yǎng)和專業(yè)能力，鼓勵(lì)工作人員通過(guò)“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)APP”利用碎片時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)，并將學(xué)習(xí)內(nèi)容運(yùn)用到政工工作中，豐富思想政治教育的內(nèi)容，助力政工工作效率的提升。

（四）堅(jiān)持優(yōu)化設(shè)計(jì)，制定激勵(lì)政策

高效的工作離不開最優(yōu)的制度設(shè)計(jì)和合理的政策激勵(lì)。根據(jù)勞動(dòng)保障工作的特點(diǎn)，基層勞動(dòng)保障部門應(yīng)進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)基層黨組織在思想政治工作中的重要作用，在健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制的基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善政工工作機(jī)制，制定激勵(lì)政策，鼓勵(lì)政工人員做好本職工作，思考創(chuàng)新。此外，還可借鑒企業(yè)全面質(zhì)量管理的相關(guān)理論做好政工工作的評(píng)估機(jī)制，提高政工工作的質(zhì)量和水平，切實(shí)將思想政治教育落到實(shí)處。

四、結(jié)束語(yǔ)

新形勢(shì)下，思想政治工作始終是機(jī)關(guān)事業(yè)單位的重點(diǎn)工作?；鶎觿趧?dòng)保障部門在進(jìn)一步深化改革的基礎(chǔ)上，應(yīng)根據(jù)勞動(dòng)保障工作的優(yōu)勢(shì)特點(diǎn)以及政工工作的規(guī)律，不斷探索政工工作的新渠道、新途徑，不斷開拓政工工作的新內(nèi)容、新局面，在工作中體現(xiàn)政工工作的實(shí)際效果，從而保持良好的事業(yè)發(fā)展態(tài)勢(shì)。

參考文獻(xiàn)：

[1]習(xí)近平：要高度重視對(duì)青年一代的思想政治工作[EB/OL].（2019-01-22）.http：//www.china.com.cn/opinion/theory/2019-01/22/content_74397358.htm.

[2]陳麗娟.淺談勞動(dòng)保障事業(yè)政工工作內(nèi)容與形式創(chuàng)新[J].才智，2015 （30）：302.

[3]凌宗秀.勞動(dòng)保障政工工作與人力資源管理有效結(jié)合[J].納稅，2019 （07）：275.