20多年來,中國制造業(yè)有一個(gè)非常低級(jí)、粗糙和被人看不起的狀況,今天中國制造業(yè)生產(chǎn)著全球60%的消費(fèi)品,鞋子、褲子、西裝、襯衫、眼鏡、手機(jī)以及汽車都是中國制造,靠什么賺錢呢?靠成本優(yōu)勢和規(guī)模優(yōu)勢。中國制造長期處在微笑曲線的底端,我們靠成本、靠規(guī)模,兩頭是技術(shù)和品牌、渠道。曾經(jīng),中美在制造業(yè)環(huán)節(jié)中相安無事,因?yàn)槊绹趦啥?,我們在底端。而如今,中國制造業(yè)也需要做技術(shù)和品牌,我們在技術(shù)迭代上的創(chuàng)新一定會(huì)遭到西方巨大的抵制。
——著名財(cái)經(jīng)作家吳曉波
創(chuàng)業(yè)起步時(shí),公司架構(gòu)簡單,人手不足,老板必須親力親為,所有精力都圍著項(xiàng)目轉(zhuǎn)。但如果一味如此,不能在掘得第一桶金之后迅速轉(zhuǎn)型到辦公司、管理公司上來,即解決如何依靠公司的組織連續(xù)生產(chǎn)(項(xiàng)目)的問題,那就會(huì)很快被項(xiàng)目或簡單的生產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大所拖死。
——御風(fēng)集團(tuán)董事長馮侖
過去都講,風(fēng)口來了,豬都會(huì)飛。每個(gè)人都想找風(fēng)口,每個(gè)人都押寶風(fēng)口。單個(gè)公司講幾個(gè)故事,不到一年可以融資幾十億,這正常嗎?這個(gè)時(shí)候如果你能把握好,也許就是巨大的機(jī)會(huì)。因?yàn)轱L(fēng)過去,摔死的一定都是那些豬,豬被風(fēng)吹起來,它不會(huì)長出翅膀來。我們每個(gè)企業(yè)完善自己,這是唯一的正確道路。
——阿里巴巴主要?jiǎng)?chuàng)始人馬云
在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的二十年發(fā)展史上,還沒有哪一個(gè)年份讓從業(yè)者如此糾結(jié),從年頭到年尾,一個(gè)又一個(gè)風(fēng)暴掠過,一家又一家明星企業(yè)倒下。創(chuàng)業(yè)者仿佛搭乘上了泰坦尼克號(hào),從五等艙開始打拼,好不容易拼到了頭等艙,端著酒杯打開窗戶,卻發(fā)現(xiàn)面前全是冰山。幾乎所有創(chuàng)業(yè)者都在討論互聯(lián)網(wǎng)下半場,而下半場究竟在哪里?一個(gè)普遍的觀點(diǎn)是:產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)將成為下半場的最大風(fēng)口。
——點(diǎn)米科技CEO焦學(xué)寧
基于虛擬化主要有三種技術(shù)。第一種是VT虛擬化,也叫硬件虛擬化,CPU直接支持虛擬化指令,這種損耗資源最大,安全性也最好,我們購買的服務(wù)器、云計(jì)算就是這種類型。第二種基于內(nèi)核,是容器級(jí)的虛擬化,比如三星自己研發(fā)的操作系統(tǒng),就是一個(gè)容器級(jí)的虛擬化。第三種是基于應(yīng)用級(jí)的虛擬化,比如我們常用的應(yīng)用分身,例如微信多開,這種安全性更差,但同時(shí)也是三種中最為便捷的。
——紅手指CEO黃小勇
我提出的“口袋理論”有兩層含義。第一是家族企業(yè)內(nèi)的股份應(yīng)該清晰到所有家族成員,有多少股權(quán)就保有多少發(fā)言權(quán),以防止以后出現(xiàn)家族矛盾。至于股份的安排,可以因家族成員參與企業(yè)的情況而定。大致有以下兩個(gè)原則:其一是公平原則,這是傳統(tǒng)家文化的“樹大分枝”原則;其二是責(zé)任原則,兄弟之間責(zé)任有大有小,從市場經(jīng)濟(jì)文化的角度,也應(yīng)該考慮這方面的因素。
——方太集團(tuán)創(chuàng)始人茅理翔
經(jīng)營一個(gè)企業(yè),會(huì)有很多細(xì)微的點(diǎn),當(dāng)你把每一個(gè)點(diǎn)都做到比別人好,同時(shí)又能堅(jiān)持很長一段時(shí)間,再把幾個(gè)重要的點(diǎn)給連接好,打通之后,你會(huì)發(fā)現(xiàn),在兩三年之內(nèi),別人同你的差距就是十萬八千里,他們再也追不上。
——經(jīng)緯中國創(chuàng)始管理合伙人張穎
如何做用戶畫像?分兩步。第一步,他是誰?通過各種方式,驗(yàn)證這個(gè)人到底是不是醫(yī)生。第二步,獲取行為記錄。我們看這個(gè)用戶每天登陸的時(shí)間點(diǎn)和時(shí)長,經(jīng)常閱讀的內(nèi)容是什么,搜索關(guān)鍵詞是什么。通過對這些數(shù)據(jù)的解讀,可以判斷出用戶的需求和使用習(xí)慣。你給醫(yī)生畫完像以后還要分析他的需求偏好,再去制定內(nèi)容,再走這么一個(gè)循環(huán)。
——丁香園創(chuàng)始人兼董事長李天天
戰(zhàn)略,就是要做正確的事。運(yùn)營是什么?正確地做事以實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略。所以,運(yùn)營的目的,就是實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略。就像一艘大船,船長最主要的任務(wù),是制定戰(zhàn)略——我要到哪里去,用多快的速度。剩下的,那些保證大船運(yùn)行的鍋爐、器械正常運(yùn)轉(zhuǎn),航線規(guī)劃設(shè)計(jì),都是運(yùn)營。
——高瓴資本運(yùn)營合伙人干嘉偉
你為什么要成立公司?用戶為什么要買你的東西?如果你想與眾不同,如果你想脫穎而出,從成立第一天,你就要把“你是什么、你為什么”,也就是公司的價(jià)值訴求,想清楚、說清楚,并形成一套公關(guān)戰(zhàn)略、話語體系、傳播方式,從而迅速有效地建立起自己的品牌。
——真格基金創(chuàng)始人徐小平
“組織”一定是業(yè)務(wù)一把手的首要工作,而不是HR。要學(xué)習(xí)從“做事用人”到“用人做事”。用人做事和做事用人,跟組織設(shè)計(jì)是兩件事,但高度相關(guān)。但有時(shí)候過早地從做事用人到用人做事,是拔苗助長。組織跟人掛鉤,人和事掛鉤。
——阿里巴巴集團(tuán)CEO張勇
全中國每個(gè)產(chǎn)業(yè)都可以重做一遍,與其去跨界顛覆別人,不如就地升級(jí)。當(dāng)所有的APP創(chuàng)業(yè)者都找一個(gè)細(xì)分垂直產(chǎn)業(yè)扎下來、顛覆這個(gè)產(chǎn)業(yè)的時(shí)候,我們身在產(chǎn)業(yè)的人,應(yīng)該有志氣來就地革命、就地升級(jí)我們所在的產(chǎn)業(yè)。
——?jiǎng)?chuàng)業(yè)黑馬董事長兼CEO牛文文
所謂清單方法論,就是選定自己關(guān)鍵的清單,嚴(yán)格按照這個(gè)清單執(zhí)行,再根據(jù)結(jié)果去修改清單。這個(gè)過程中,最重要的兩個(gè)字就是——嚴(yán)格。如果光有清單,不嚴(yán)格執(zhí)行,一定會(huì)出問題。即便做創(chuàng)意性或創(chuàng)造性的工作,其實(shí)也需要有自己的清單。
——獵豹移動(dòng)CEO傅盛
互聯(lián)網(wǎng)大概從20世紀(jì)90年代末進(jìn)入中國,過去20年是互聯(lián)網(wǎng)的黃金時(shí)代。中國只有三個(gè)行業(yè)值得入行:互聯(lián)網(wǎng)、金融、房地產(chǎn)。所以在過去20年,整個(gè)中國互聯(lián)網(wǎng)飛速發(fā)展,現(xiàn)在加起來市值大概有1萬億。尤其到2010年左右移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的普及,出現(xiàn)了很多新的公司。
——美團(tuán)點(diǎn)評CEO王興