李麗娜
摘 要:隨著經(jīng)濟(jì)和各行各業(yè)的快速發(fā)展,很多企業(yè)因?yàn)闆](méi)有正確處理稅法、會(huì)計(jì)的差異,會(huì)多繳或少繳相應(yīng)的稅款,給企業(yè)造成風(fēng)險(xiǎn)。財(cái)務(wù)人員應(yīng)該關(guān)注稅會(huì)差異,提高企業(yè)會(huì)計(jì)與稅務(wù)處理水平,以便在稅法允許的范圍內(nèi),選擇對(duì)企業(yè)更有利的會(huì)計(jì)處理方法。企業(yè)的稅收繳納壓力巨減,然而同時(shí)也給公司的稅務(wù)會(huì)計(jì)管理帶來(lái)了新的挑戰(zhàn)和風(fēng)險(xiǎn)。因此就導(dǎo)致我國(guó)需要加快本國(guó)研究的步伐,并積極對(duì)國(guó)外的相關(guān)研究成果進(jìn)行借鑒,在其研究的基礎(chǔ)上不斷進(jìn)行改革與創(chuàng)新,以此來(lái)更好的減少在錯(cuò)誤路徑中探索的時(shí)間。
關(guān)鍵詞:稅會(huì)差異;溝通協(xié)調(diào);風(fēng)險(xiǎn)管理
引言
稅會(huì)差異的產(chǎn)生的因素是多方面的,但大多數(shù)人認(rèn)為主要是由于稅法和會(huì)計(jì)核算制度本身差異導(dǎo)致的,一方面稅法要求所有納稅人必須嚴(yán)格依照法律規(guī)定進(jìn)行稅務(wù)核算并交納,而另一方面納稅人則需要根據(jù)會(huì)計(jì)核算制度的規(guī)定展開會(huì)計(jì)處理工作,這就導(dǎo)致了稅會(huì)差異的出現(xiàn)。財(cái)務(wù)人員應(yīng)該認(rèn)真研究稅會(huì)差異,避免企業(yè)少繳或多繳稅款,本文以稅會(huì)差異為切入點(diǎn)進(jìn)行分析,以期能規(guī)范涉稅行為的同時(shí)保證企業(yè)的合法利益。
一、稅會(huì)差異產(chǎn)生原因
(一)“謹(jǐn)慎性”導(dǎo)致稅會(huì)差異
企業(yè)面臨不確定因素的時(shí)候,企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則要求必須保持必要的謹(jǐn)慎,不高估資產(chǎn),也不低估費(fèi)用,需要財(cái)務(wù)人員運(yùn)用大量的職業(yè)判斷,通常出于謹(jǐn)慎性考慮,都會(huì)少計(jì)收入,多計(jì)費(fèi)用,如果稅法認(rèn)可,必然導(dǎo)致稅收減少。所以對(duì)于沒(méi)有實(shí)際發(fā)生的,根據(jù)職業(yè)判斷來(lái)計(jì)提的減值準(zhǔn)備,如壞賬準(zhǔn)備等,稅法都是不認(rèn)可的。稅法具有法的嚴(yán)肅性,對(duì)任何涉稅事項(xiàng)必須有明確的法律依據(jù),不能估計(jì)。
(二)“權(quán)責(zé)發(fā)生制”導(dǎo)致稅會(huì)差異
企業(yè)按照“權(quán)責(zé)發(fā)生制”進(jìn)行核算時(shí),當(dāng)期已經(jīng)實(shí)現(xiàn)的收入和應(yīng)負(fù)擔(dān)的費(fèi)用,不管款項(xiàng)是否收付,都應(yīng)當(dāng)期確認(rèn);不屬于本期的收入和費(fèi)用,即使款項(xiàng)已經(jīng)收付,也不作為當(dāng)期的收入和費(fèi)用。這就有可能帶來(lái)大量會(huì)計(jì)估計(jì),當(dāng)會(huì)計(jì)估計(jì)不利于稅收保全時(shí),稅法就會(huì)做出相應(yīng)的措施。
(三)制定的目的不同導(dǎo)致稅會(huì)差異
稅法是稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)納稅人的征稅,具有強(qiáng)制性和無(wú)償性,是宏觀調(diào)控國(guó)家經(jīng)濟(jì)利益分配的手段;而企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)范的是具體的會(huì)計(jì)核算,滿足管理者、投資者和社會(huì)公眾等了解企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量的需要。
二、稅會(huì)協(xié)調(diào)建議
(一)宏觀協(xié)調(diào)
企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)是按照財(cái)政部制定的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則來(lái)確認(rèn)、計(jì)量,但是否納稅、納多少稅應(yīng)該是由國(guó)家稅務(wù)總局制定,稅法來(lái)規(guī)范的。在納稅申報(bào)時(shí),就會(huì)出現(xiàn)稅會(huì)差異。從宏觀上講,財(cái)政部與國(guó)家稅務(wù)總局主動(dòng)溝通協(xié)調(diào)是稅法、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則協(xié)作的重要前提。比如,對(duì)于會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中的謹(jǐn)慎性原則,提取的合理的固定資產(chǎn)減值準(zhǔn)備,其實(shí)是體現(xiàn)了資產(chǎn)的真實(shí)狀況的,但稅法為了保證國(guó)家財(cái)政收入,一概不允許稅前扣除,導(dǎo)致企業(yè)稅收負(fù)擔(dān)加重,兩個(gè)部門應(yīng)積極協(xié)調(diào),保證雙方的利益。另外,企業(yè)應(yīng)該配合稅務(wù)機(jī)關(guān)提供所需的會(huì)計(jì)資料,加強(qiáng)信息披露,節(jié)省稅務(wù)機(jī)關(guān)的監(jiān)察成本。
(二)企業(yè)協(xié)調(diào)
比如財(cái)稅〔2014〕75號(hào)文規(guī)定,企業(yè)單位價(jià)值不超過(guò)5000元的固定資產(chǎn),可以一次性在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除。因?yàn)橥黄髽I(yè)發(fā)生的相同或者相似的事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)采用一致的會(huì)計(jì)政策,那么企業(yè)固定資產(chǎn)確定的標(biāo)準(zhǔn)是多少呢?如果企業(yè)追求當(dāng)前利潤(rùn)指標(biāo),可以適當(dāng)降低固定資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)金額,分期計(jì)提折舊。如果企業(yè)目前盈利,想延緩稅款繳納,可以規(guī)定不超過(guò)5000元固定資產(chǎn)一次性進(jìn)入費(fèi)用。另外比如業(yè)務(wù)招待費(fèi),稅法規(guī)定,企業(yè)發(fā)生的與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的業(yè)務(wù)招待費(fèi),按發(fā)生額的60%扣除,但最高不得超過(guò)當(dāng)年銷售(營(yíng)業(yè))收入的千分之五。
(三)納稅調(diào)整法
增值稅是按月(季)計(jì)征,月(季)末按照稅法規(guī)定計(jì)算出應(yīng)納稅額并申報(bào)繳納,需要納稅調(diào)整的項(xiàng)目,應(yīng)按照稅法規(guī)定的計(jì)稅基礎(chǔ)計(jì)算應(yīng)交的相應(yīng)稅費(fèi);企業(yè)所得稅征收實(shí)行按月或季預(yù)繳、年終匯算清繳、多退少補(bǔ)。企業(yè)在報(bào)送企業(yè)所得稅年度納稅申報(bào)表時(shí),需要針對(duì)稅會(huì)差異,依據(jù)稅法及其相關(guān)規(guī)定,逐項(xiàng)進(jìn)行納稅調(diào)整,調(diào)整過(guò)程和結(jié)果通過(guò)《納稅調(diào)整項(xiàng)目明細(xì)表》及其相關(guān)附表加以說(shuō)明,對(duì)不合法、不合理的會(huì)計(jì)處理,稅務(wù)機(jī)關(guān)有權(quán)再進(jìn)行納稅調(diào)整。
(四)完善稅會(huì)差異風(fēng)險(xiǎn)管理體系
針對(duì)企業(yè)稅會(huì)差異風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生,影響了企業(yè)稅會(huì)差異處理的效率,嚴(yán)重時(shí)甚至?xí)髽I(yè)帶來(lái)巨大的損失。因此,企業(yè)應(yīng)結(jié)合自身經(jīng)營(yíng)的實(shí)際,利用企業(yè)稅會(huì)差異信息化系統(tǒng),完善企業(yè)稅會(huì)差異風(fēng)險(xiǎn)管理體系。一方面,企業(yè)稅會(huì)差異風(fēng)險(xiǎn)管理,應(yīng)在原有的風(fēng)險(xiǎn)管理制度的前提下,進(jìn)一步細(xì)化完善企業(yè)稅會(huì)差異風(fēng)險(xiǎn)管理的具體細(xì)則,并嚴(yán)格要求會(huì)計(jì)處理人員嚴(yán)格按照制度進(jìn)行執(zhí)行落實(shí),以實(shí)現(xiàn)企業(yè)稅會(huì)差異管理的責(zé)任分工明確。另一方面,企業(yè)稅會(huì)差異風(fēng)險(xiǎn)管理,應(yīng)與企業(yè)的內(nèi)部控制和審計(jì)工作進(jìn)行有效的配合,通過(guò)有效的內(nèi)部監(jiān)管,及時(shí)發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)、防范風(fēng)險(xiǎn),保障企業(yè)的經(jīng)營(yíng)利益。
(五)加強(qiáng)信息披露的制度建設(shè)
我國(guó)財(cái)務(wù)信息披露制度需進(jìn)一步完善,應(yīng)加快針對(duì)稅法和會(huì)計(jì)法差異研究的信息披露建設(shè)工作。目前,除上市公司有明確的信息披露規(guī)定外,其他公司并無(wú)任何可以遵循的法規(guī)。稅務(wù)機(jī)關(guān)難以通過(guò)當(dāng)前的會(huì)計(jì)報(bào)表獲得全面、客觀的財(cái)務(wù)信息,部分企業(yè)甚至準(zhǔn)備多套財(cái)務(wù)賬以應(yīng)對(duì)不同的管理機(jī)構(gòu),降低了納稅主體與管理部門之間的可信度,加大了信息的獲取成本。同時(shí),涉稅信息的非公開性,導(dǎo)致稅會(huì)差異的研究難以獲得大數(shù)據(jù)支撐,進(jìn)一步探索變得困難,信息披露制度的建設(shè)將充分利用數(shù)據(jù)分析優(yōu)勢(shì)縮小稅會(huì)差異的影響。
結(jié)語(yǔ)
綜上所述,在企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,稅法和企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則存在一定關(guān)聯(lián),同時(shí)也有差異,財(cái)務(wù)人員從應(yīng)該站在稅務(wù)角度去深入認(rèn)識(shí)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,稅務(wù)工作人員也可以從會(huì)計(jì)角度去領(lǐng)會(huì)稅法,相輔相成,規(guī)范會(huì)計(jì)核算、依法納稅,保證企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益。通過(guò)上述對(duì)稅會(huì)差異產(chǎn)生的原因以及協(xié)調(diào)建議的具體研究,可以有效彌補(bǔ)我國(guó)當(dāng)前對(duì)此領(lǐng)域的研究空白,進(jìn)而促進(jìn)我國(guó)的研究進(jìn)程,為我國(guó)社會(huì)的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
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