姚沛 姚明

摘要：本文通過分析京津冀一體化背景下石家莊市國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)高職高專畢業(yè)生留石就業(yè)的現(xiàn)狀，解析石家莊市高職高專國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)畢業(yè)生留石意愿低的原因，從而對石家莊市國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)高職高專畢業(yè)生留石就業(yè)提出相關(guān)對策，以期對石家莊市外貿(mào)企業(yè)人才留石發(fā)展起到一定的促進作用。

關(guān)鍵詞：高職高專畢業(yè)生;留石就業(yè);對策

一、石家莊市高職高專國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)畢業(yè)生留石就業(yè)現(xiàn)狀

2014年2月26日，習(xí)近平總書記在聽取京津冀協(xié)同發(fā)展工作匯報時強調(diào)，實現(xiàn)京津冀協(xié)同發(fā)展是一個重大國家戰(zhàn)略;同年，李克強總理在政府工作報告中提出了加強環(huán)渤海及京津冀地區(qū)經(jīng)濟協(xié)作的京津冀一體化的方案。石家莊作為河北省的省會，同樣也是京津冀協(xié)同發(fā)展中的一員。石家莊市共有25所?？圃盒＃渲袊k院校15所，其中5所院校設(shè)國際經(jīng)濟與貿(mào)易的專業(yè)。然而通過對5所院校200名國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生進行隨機抽樣調(diào)查發(fā)現(xiàn)，有7%的畢業(yè)生有參軍意向，66%的畢業(yè)生選擇一線城市就業(yè)，11%的畢業(yè)生選擇回原籍就業(yè)，只有16%的畢業(yè)生選擇留石就業(yè)。

二、石家莊市高職高專國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)畢業(yè)生留石意愿低原因

（一）城市吸引力低

一座城市是否有吸引力，取決于這座城市的居住環(huán)境、生活節(jié)奏、城市交通、工資水平、生活成本等。石家莊市的空氣污染指數(shù)在全國排名比較靠前，PM2.5指數(shù)在冬季尤為突出。居住環(huán)境所帶來的弊端，為這座城市的吸引力著實減了不少分數(shù)。石家莊的生活節(jié)奏不快，對于追求生活質(zhì)量、需要快速提升空間的年輕人來說，快節(jié)奏的城市可能更適合他們的發(fā)展。早晚高峰期的擁堵，因大氣污染而采取的常態(tài)化限行，也對上班族們的工作和生活造成了一定的不便。石家莊的工資水平在全國排名中下，與一線城市相比更是遙不可及。對于剛剛畢業(yè)心比天大的?？粕?，一份微薄的實習(xí)期工資往往達不到他們的工資預(yù)期。

綜上所述，城市吸引力低是對于國際經(jīng)濟與貿(mào)易畢業(yè)生留石意愿低的一個重要的因素。

（二）大部分高職高專院校就業(yè)引導(dǎo)專業(yè)針對性不強

專業(yè)針對性強的就業(yè)指導(dǎo)對于處在人生十字路口的國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)的畢業(yè)生至關(guān)重要，而大部分院校恰恰沒有抓住這一點，造成一些準(zhǔn)畢業(yè)生沒有切合實際的看清就業(yè)形勢，而是過分看重工資水平和企業(yè)環(huán)境，忘卻了自己的實際專業(yè)水平，雖然在學(xué)生臨近畢業(yè)時，不少院校會安排校企合作企業(yè)洽談，但學(xué)生選擇少，就業(yè)率低，最終導(dǎo)致畢業(yè)生就業(yè)潮涌般涌向北上廣。

（三）學(xué)生個人偏好

筆者對石家莊市五所國辦大專院校2016級國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)畢業(yè)生進行了問卷調(diào)查，其中66%的畢業(yè)生選擇一線城市就業(yè)，選擇一線城市就業(yè)的原因大致有以下三方面：一是一線城市工資水平相對較高;二是一線城市相比于石家莊市的中小小型外貿(mào)企業(yè)，大型外貿(mào)企業(yè)較多，選擇性多;三是一線城市發(fā)展前景更好。

三、提高石家莊市國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)高職高專畢業(yè)生留石就業(yè)率對策建議

（一）提高城市吸引力

在自媒體大放異彩的時代，可以結(jié)合實際采用微博、微信公眾號、抖音平臺等一些年輕人經(jīng)常運用的自媒體，傳遞城市力量，吸引畢業(yè)生就業(yè)。同時，提高和改善城市居住環(huán)境，包括減少污染物排放、規(guī)劃城市交通、適時提高外貿(mào)行業(yè)內(nèi)工資水平，也會成為吸引國經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)畢業(yè)生在石就業(yè)的一大亮點。

（二）高職高專院校分專業(yè)進行有針對性的就業(yè)指導(dǎo)

各院校應(yīng)盡早進行畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)，邀請一些外貿(mào)企業(yè)專家、學(xué)者對國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)畢業(yè)生進行有針對性的就業(yè)指導(dǎo)，如分析業(yè)內(nèi)動態(tài)、行業(yè)導(dǎo)向、人才需求等，特別是對省內(nèi)外貿(mào)企業(yè)、市屬外貿(mào)企業(yè)進行有針對性的宣傳，使國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)的畢業(yè)生依據(jù)自身特點，對標(biāo)適合自身的崗位和企業(yè)。

（三）高職高專國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)畢業(yè)生進行符合自身實際的就業(yè)規(guī)劃

畢業(yè)生在求職之前，應(yīng)結(jié)合自身實際進行合理的就業(yè)規(guī)劃，切忌求大（大城市）、求廣（視野廣）、求高（工資高）。應(yīng)合理分析利弊，對在本地就業(yè)和去外地就業(yè)進行分析比較，最后確定自己的就業(yè)選擇。

京津冀一體化的今天，畢業(yè)生的選擇更多，面臨的挑戰(zhàn)也日趨增多。希望本文對即將畢業(yè)的國際經(jīng)濟貿(mào)易專業(yè)的高職高專畢業(yè)生在進行就業(yè)選擇時有所幫助。

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