劉巍巍
中年油膩男、中年老母、中年危機(jī)……眼下,社會上關(guān)于“中年”的特有名詞層出不窮,無不折射出中年群體面臨的巨大身心壓力和諸多現(xiàn)實(shí)無奈。尤其是無孔不入、無所不在的攀比,令不少中年人疲于應(yīng)付、苦不堪言。有人感慨:“一到中年苦難深,最怕最坑是比拼。”
被攀比的人生
“公婆身體不好,可以選擇出錢”“條件不好,可以選擇出力”“如果身體和經(jīng)濟(jì)條件都不好,可有些尷尬了”……中年閨蜜聚會,公婆是繞不開的話題。
每到這時(shí),36歲的小晴(化名)總顯得有些落寞?!拔覀兎蚱薅耸菑奈髂仙綔侠镒叱鰜淼?,老人在鄉(xiāng)下苦巴巴守著幾畝地,自己填飽肚子都難,哪來精力和財(cái)力支持我們?”小晴善解人意地說。可環(huán)顧身邊不少同齡人,她還是難免覺得低人一等。
“常聽同事說,我家寶寶的爺爺奶奶可‘懂事’了,孩子還沒放暑假,就早早把出國游學(xué)的費(fèi)用準(zhǔn)備好了;家里生了二胎,原來的小轎車有些緊,我老爸二話不說,就幫忙換了輛Suv……”小晴告訴記者。這些看似無意的閑話家常,其實(shí)是在不動(dòng)聲色地較量。
46歲的公務(wù)員王某是個(gè)正處級干部,事業(yè)春風(fēng)得意,卻有個(gè)“不爭氣的兒子”?!昂⒆永蠈?shí)憨厚,學(xué)習(xí)成績卻不行,我是三天兩頭被老師‘問候’。同事朋友聊天,他們家的孩子又是競賽拿了獎(jiǎng)、鋼琴又過了級,甚至被國外一串大學(xué)搶著錄取……”王某說,每到這時(shí),已雖然滿臉堆笑,隨聲附和,心里卻清楚,“人家一定在想,別看你是領(lǐng)導(dǎo),人五人六的,可一提孩子,比誰都慫”。
上比老、下比小之外,對物質(zhì)條件的比拼,也是沒有硝煙的戰(zhàn)場。一位外企中年工作人員告訴記者,一聽同學(xué)聚會頭就大。只要聚到一起,男的就談當(dāng)了多大的官、月收入多少、買了多大的房子、開什么豪車:女的就比誰丈夫有本事、誰剛從國外旅游回來、買了什么限量版包包……“失去了青春的懷念情感,多了物質(zhì)的計(jì)較和攀比,一年比一年令人失望”。
記者的一位女性朋友,看到別人夫妻倆穿著貂皮大衣,也毫不猶豫花5萬多元買了一套情侶版。去年孩子上學(xué),為了不讓孩子丟臉,她又換了一輛新車。雖然家境不錯(cuò),但這樣折騰下來,不僅沒有存款,還欠了近20萬元的貸款,可謂“被攀比的人生傷不起”。
被放大的“面子”
攀比,在心理學(xué)上被界定為中性略偏陰性的心理特征,即個(gè)體發(fā)現(xiàn)自身與參照個(gè)體發(fā)生偏差時(shí)產(chǎn)生負(fù)面情緒的心理過程。
一位心理醫(yī)生告訴記者,攀比心理說白了就是虛榮心作祟,人們總喜歡與別人比較,別人擁有什么,自己也想擁有,甚至渴望比他人擁有得更多、更好。
攀比的深層動(dòng)因是面子文化,而面子文化的核心是自尊問題。
自尊水平涉及自我評價(jià)和外界評價(jià)。自我評價(jià),一般涵蓋個(gè)體需求的滿足狀況、自我效能感,及在對外競爭中所處的位置。而外界評價(jià),則包括被尊重程度、受歡迎程度、是否被接納或排斥等。
面子文化與經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度存在一定關(guān)聯(lián)。在社會或家庭經(jīng)濟(jì)發(fā)展初中級階段,貧富差距鮮明,面子文化盛行;而在社會或家庭經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平免于物質(zhì)匱乏狀態(tài),甚至長期停留在較為發(fā)達(dá)階段后,面子文化相對薄弱。
一位媒體評論人士說,中年群體中攀比風(fēng)愈吹愈烈,相當(dāng)部分原因在于以70后、80后為主體的中年人,人生初期經(jīng)歷了20世紀(jì)中后期的經(jīng)濟(jì)落后、物質(zhì)貧乏階段,又在短短三四十年間迎來商品供應(yīng)爆發(fā)和經(jīng)濟(jì)生活改善?!熬秘氄Ц唬瑢γ孀痈裢饨橐?,甚至敏感,使部分中年人在關(guān)注自身需求滿足的同時(shí),更在意外界評價(jià)”。
被忽略的自我
從吃穿用度到日常消費(fèi),從財(cái)富積累到學(xué)位學(xué)歷,從職級職位到收入待遇……人到中年,難免相互比較,而一旦走入盲目攀比的病態(tài)怪圈,則容易內(nèi)心失衡、陷入迷茫。
拒絕攀比,重在自我認(rèn)知和自我尊重。其實(shí),每個(gè)人都有獨(dú)一無二的生活方式,一味不切實(shí)際地拿別人的生活方式來套自己的生活方式,別人有的自己也要有,或拿自己的生活觀念去衡量別人的生活方式,都是不成熟的表現(xiàn)。適合自己的才是最好的,別人有別人的精彩,自己有自己的特色。
拒絕攀比,貴在涵養(yǎng)健康心態(tài)。有差異就會有比較,良性的競爭離不開必要的對比。但是,倘若一味攀比,則容易心為物役,甚至變得鼠目寸光、不顧大局。生活中,一些中年人苦心攀比職務(wù)晉升的速度;而現(xiàn)實(shí)中,受能力、機(jī)遇等情況影響,職務(wù)升遷不可能如心所愿。放下攀比之心,正視并享受現(xiàn)狀,才能以平常心安享中年。
人往高處走,無可厚非,但如果這山望著那山高,始終不滿足,盲目攀比、過度跟風(fēng),則是一種不健康的思維方式與生活習(xí)慣。做人做事,要懂得知足與平和,學(xué)會寬容,并接受不完美;同時(shí)無需太過介意別人的目光和評價(jià)。低調(diào)而自如地活在世界上,是經(jīng)歷過滄桑的中年人應(yīng)該擁有的智慧和修養(yǎng)。